宁波市城乡尿酸、血糖、血脂水平调查报告

为了解宁波市城乡人群尿酸、血糖、血脂水平，我们借宁波市高血压调查的机会，测定了宁波市城乡1020人的尿酸（UA）、空腹血糖（Glu）、甘油三脂（TG）、总胆固醇（TC）值。这次调查．于2003年3月对奉化市农民、宁波市海曙区居民进行了随机抽样调查，现将调查结果报告如下。     

羊膜移植联合丝裂霉素C治疗睑球粘连32例临床观察

目的评价羊膜移植联合丝裂霉素C在治疗睑球粘连中的疗效。方法采用羊膜移植联合丝裂霉素C治疗睑球粘连32例(34眼),10天评价近期效果,随访观察6个月～1年,评价远期效果。结果32例中,29例粘连完全松解,眼球活动好,仅3例复发,占8.82%。结论采用羊膜移植联合丝裂霉素C是治疗睑球粘连的一种有价值的方法。     

儿童颅内蛛网膜囊肿临床分析（附20例报告）

目的 探讨儿童颅内蛛网膜囊肿（IAC）的治疗。方法 总结20例儿童IAC的治疗体会。结合文献进行分析。结果 儿童IAC常表现言语发育迟缓（7/20），癫痫发作（6/20），囊壁次全切除术效佳。结论 儿童IAC应积极手术治疗。以利于脑的组织及功能的发育，首选囊壁次全切除术。     

临床用药调研与临床药理学教学方法改革

本研究选择基础学科成绩相近的临床医学专业两班学生为临床药理学课程教学对象,分别采用传统教学法(传统班)与临床用药调研配合教学法(调研班),其教师配备、学时与考试内容相同,于学期结束时进行问卷调查,并对两班学生的考试成绩进行统计学处理.结果显示,调研班学生成绩明显优于传统班学生,差异显著(P＜0.05,P＜0.01).提示在临床药理学教学中配合临床用药调研可以明显改善教学效果.     

腹外疝围手术期的处理

即使对明确诊断的腹外疝 ,在手术前询问病史时也不能忽略患者的全身情况。如有慢性咳嗽 ,慢性便秘 ,排尿困难及肝性腹腔积液等引起腹内压增高的原因 ,必要时先予治疗。局部检查要注意特殊原因的疝 ,如老年患者或有大腿内侧刺激痛者 ,需要考虑有否闭孔疝 ,宜做肛诊 ,有时在盆壁可能触及肿块。腹外疝都应在可复期施行手术 ,以防嵌顿。对小儿一般主张在 1岁以上即适宜手术治疗 ,1岁以下若时有嵌顿也宜手术。成年人则无年龄限制 ,只要无特殊的禁忌证 ,均可手术。如妊娠后期并发腹外疝 ,分娩后大多也能自愈 ,不需手术治疗。1　术前准备注意局部及…     

摩腹运气功治愈我的腹痛

笔者近几年来患有肠胃消化不良的毛病,经常腹泻,腹内充气,小腹痛,每周难得大便一次,同时饭量减少,精神不振。几年来看过不少医生,吃过不少西药,但均无良效。1989年3月笔者抱着试试看的心理,按1988年《按摩与导引》第一期中介绍的方     

根治幽门螺旋杆菌对糖尿病性胃轻瘫治疗的疗效观察

收集2015年6月~2018年6月期间180例糖尿病性胃轻瘫患者;分为对照组90例接受莫沙必利治疗,观察组接受克拉霉素、阿莫西林、奥美拉唑、铋剂治疗。结果对照组治疗有效率为83.33%低于观察组94.44%;对照组幽门螺旋杆菌阳性率为77.78%,治疗后为35.56%;转阴率为52.78%;观察组患者81.11%;治疗后转阴率为100.00%;P<0.05。结论根治幽门螺旋杆菌对糖尿病性胃轻瘫治疗的疗效显著,值得临床应用推广。     

V-P分流治疗伴恶性颅高压新型隐球菌性脑膜炎临床分析

目的观察早期V-P分流术治疗伴有恶性颅高压的新型隐球菌性脑膜炎患者的临床效果。方法对11例伴有恶性颅高压的新型隐球菌性脑膜炎患者采用VP分流术,同时给予两性霉素B静脉、鞘内注射及5～氟胞嘧啶口服等常规治疗,以隐球菌计数阴性及临床症状改善情况为观察指标。结果有头痛、呕吐、意识障碍的患者经V—P分流术后症状快速减轻,所有患者精神状态短期内明显好转;甘露醇、甘油果糖脱水剂可明显减量。1例视力障碍的患者经引流处理2d后视力基本正常,仅有1例遗留有轻度视力障碍。经联合治疗最后痊愈9例,好转2例。10例患者随访至今均无复发。结论早期V—P分流术能有效降低新型隐球菌性脑膜炎颅内压,改善临床症状,为抗真菌治疗赢取时间,优于侧脑室外引流、腰大池置管持续外引流或留置Ommaya者。随访无复发。     

小脑空洞症一例报告

小脑空洞症一例报告杨振铭蔡志谋徐朝阳欧阳世杰小脑空洞症又名小脑单纯性囊肿，临床上极罕见（ＳｉｌｖｅｒｂｅｒｇＧＤ．ＪＮｅｕｒｏｓｕｒｇ１９７１），我院最近收治１例，经手术证实，现报告如下。患者，男，４４岁。以头晕、行走不稳１月余，加剧伴呕吐１周于１９...     

高校扩招后缓解师资匮乏对策的研究

针对高校扩招后教育教学形势的重大变化,围绕师资匮乏的现实问题,各院校纷纷采取了相应的应对措施.[1]为缓解生师比过高的矛盾,各校采取了"返聘、扩大班额、提高周学时数、提高课时酬金调动教师授课积极性"等办法以解燃眉之急.鉴于我国师资队伍现状,短时间内教师数与扩招的学生数成比例增长是无法实现的,更别说要保持较好的职称结构、学历结构、年龄结构.因此,在既保证教学质量又能挖掘师资潜能方面,我们实施了"管理-兼职-聘用法"的新对策,至今在国内未见报导,对缓解高校扩招后教师数量匮乏具有一定的现实意义.