印度对传统医药的保护及其对我国的借鉴

印度政府高度重视传统医药的保护，对此进行了坚持不懈的努力和艰苦卓绝的斗争，并开展了一系列的保护和合理开发传统医药知识的实践，印度在传统医药知识的保护方面开展的大量积极有成效的工作，值得学习和借鉴。文章论述了印度在传统医药知识的保护方面的经验及其对我国的借鉴。     

我国职业化卫生管理队伍建设的演化进程

职业化卫生管理队伍建设是深化卫生改革和加快发展的客观要求,本文通过对我国卫生管理队伍建设的历史回顾,进一步阐述职业化卫生管理队伍建设提出的依据和演化进程及其发展趋势。     

陕西省宝鸡市基层医疗卫生人员工作满意度及影响因素调查

目的了解宝鸡市基层医院医务人员工作满意度,并分析其相关因素。方法采用多阶段分层抽样,抽取宝鸡市眉县医务工作人员为研究对象,并进行问卷调查。描述其一般情况,并运用单因素、多因素分析法分析其工作满意度及影响因素。结果共回收有效问卷171份,调查对象平均年龄为(30.4±14.6)岁,其中男性41人(24.6%),女性126人(75.4%)。Pearson相关分析发现所选调查项均与工作满意度存在正相关关系。多元回归模型的决定系数R~2=O.625(P0.05),显示工作量、工作报酬与基层医务工作人员工作满意度呈正相关,管理制度、工作成长、工作意义与其呈负相关。结论医院及基层政府部门应采取相关措施,提高基层医务人员的工作满意度,稳定医疗队伍。     

陕西省关中地区基层医务人员工作倦怠现状调查及分析

目的 了解陕西省关中地区基层卫生医务人员工作倦怠现状及人口学特征对其影响的情况,为工作倦怠的防治提供参考依据.方法 采用多阶段分层整群抽样方法,对陕西省关中地区985名基层卫生医务人员进行调查;采用t检验和单因素方差分析探讨人口学特征对工作倦怠的影响状况.结果 陕西省关中地区基层医务人员工作倦怠中情绪衰竭、对工作积极负责和个人成就感三个维度得分依次为（3.66±1.00）分、（3.84±0.78）分、（3.72±0.77）分,其中情绪衰竭受婚姻状况、单位类型、职工类型和职称的影响;对工作积极负责受性别和年龄的影响;在个人成就感方面,年龄成为其主要影响因素.结论 陕西省关中地区基层卫生医务人员的工作倦怠状况处于不良状态,尚需改进;应重点关注综合医院、医生、护理以及年龄较小的医务人员;提高对基层医务人员的重视度及减轻工作负荷等是降低医务人员工作倦怠的有效措施.     

大学生对性传播疾病认知状况的调查研究

目的：了解和掌握西安市高校大学生对STDs知识的了解程度,以便有关部门进行针对性宣传教育。方法：对西安地区五年高校1020名大学生进行问卷调查,所得数据用Epi5.0软件进行统计分析。结果：大学生对STDs知识的了解极少,对我国《性病防治管理》中规定重点防治的性病回答正确仅有124人,占12．2％,有关性传播疾病的传播途径和预防知识的了解,已婚者,医学生,年龄大和受教育程度高者掌握程度,高于相应人群,结论：性传播疾病知识的教育亟待在大学生尤其在低年级学生中加强。     

西部首届性文化艺术节暨生殖健康离峰论坛在西安隆重举行

陕西省性学会在西安市人口和计划生育委员会、西安交通大学医学院、陕西广慈男科医院积极支持下，举办的西部首届性文化艺术节暨生殖健康高峰论坛于2007年12月30日上午在陕西省图书馆学术报告厅隆重举行。     

关中地区基层卫生医务人员工作满意度及其影响因素研究

目的 了解陕西省关中地区基层卫生医务人员工作满意度现状,探讨影响整体满意度的相关因素,为提高卫生医务人员工作积极性、改善人力资源现状提供依据.方法 采用多阶段分层整群抽样方法,运用Likert五点计分法和描述法,对陕西省关中地区994名基层卫生医务人员进行问卷调查.采用单因素方差分析、Pearson相关分析和多元线性回归模型探讨影响基层卫生医务人员工作满意度的相关因素.结果 本研究共有效调查985人.陕西省关中地区基层卫生医务人员整体工作满意度得分为3.50±1.09分.不同性别、单位类型及职工类型整体满意度有显著性差异（P＜0.05）：男性高于女性;工作单位级别越高满意度越低;医技的整体满意度最高,预防保健人员最低.调查的各维度均与整体满意度显著相关（P＜0.05）.对整体满意度有显著影响（P＜0.05）的因素依次为：报酬、工作荣誉感、职位晋升、工作能力要求、领导能力、办公设施等.结论 关中地区基层卫生医务人员整体工作满意度处于一般水平,为提高工作满意度,应重点考虑提高报酬、提升工作荣誉感并改革职位晋升制度等.     

陕西省神木县城乡居民医疗服务需要与需求分析

目的:了解神木县城乡居民的医疗服务需要和需求,为分析评价神木县卫生服务利用状况提供依据。方法:采用多阶段分层随机抽样,对神木县9个乡镇800户2617名城乡居民的健康状况、门诊和住院医疗服务需求情况进行问卷调查,对数据进行统计分析。结果:(1)调查对象两周患病率为13.22%;(2)调查对象两周门诊就诊率为10.13%,年住院率为9.32%;(3)调查对象次均门诊费用为243.34元,次均住院医药费用为7207.25元,次均住院报销费用为4112.43元。结论:(1)两周患病率较低,患病病种多属于常见病和多发病;(2)住院费用实际补偿水平较高;(3)住院医疗服务需求不合理。     

论职业化卫生管理队伍的含义及基本要求

本文通过对职业化卫生管理队伍的科学分析,进一步阐述了这一命题的含义和基本要求.