经尿道前列腺电切术围术期血液流变学的变化

目的 从血液流变学角度探讨经尿道前列腺电切术(TURP)患者围术期的管理。方法 择期行TURP手术32例，于术前、术中、术毕和术后4h，抽取静脉血检测血液流变学各项指标。结果 低切粘度、血浆粘度、低切还原粘度、中切还原粘度在术毕和术后4h时比术前显著升高；术中、术毕、术后4h与术前比较，红细胞刚性指数增高，变形指数下降。结论 TURP围术期应注意降低血液粘度、保护红细胞。     

中度过度通气对脑氧供需平衡的影响

目的观察静吸复合麻醉期间中度、过度通气对脑氧供需平衡的影响。方法选择上腹部手术全麻病人45例,按数字随机法分为A组(n=15)、B组(n=15)和C组(n=15),三组分别维持PetCO2在3.33,4.00及4.67kPa。监测麻醉期间病人动脉血氧含量(CaO2),颈内静脉血氧饱和度(SjvO2)、氧含量(CjvO2)及动脉(ABL)和颈内静脉血乳酸盐含量(JVBL),并计算脑氧摄取率(CERO2),桡动脉颈内静脉氧含量差值(Ca-jvO2)和血乳酸盐差值(DLA-V)。结果三组病人麻醉期间ABL、JVBL、DLA-V均无显著变化(P>0.05),A组过度通气后SjvO2和CjvO2降低,CERO2增高,并且与对照值和其他两组相应值比较有显著或非常显著的差异(P<0.05或P<0.01);B、C两组通气后各氧供需指标均无明显变化(P>0.05)。结论全麻状态下,中度、过度通气对脑氧供需平衡无明显影响,但其受多因素影响,在老年病人麻醉中应慎用。     

精神分裂症患者25-羟维生素D水平与代谢综合征相关指标的关联研究

目的 探讨精神分裂症患者25-羟维生素D[25-（OH）D]水平与代谢综合征相关指标的关系。方法 选择2016年5月至2017年4月合肥市第四人民医院住院的精神分裂症患者229例,采用单因素、多元线性回归分析探索精神分裂症患者25-（OH）D水平与代谢综合征相关指标（空腹血糖、腰围、收缩压、舒张压）的关联。结果 单因素分析显示,25-（OH）D水平与空腹血糖存在显著负相关（β=-0.007,P=0.018）。多元线性回归结果显示,25-（OH）D水平仍与空腹血糖呈显著负相关（β=-0.008,P=0.006）。结论 精神分裂症患者25-（OH）D水平与空腹血糖存在负相关。     

急诊胸痛患者,为何要反复抽血化验

作为一名医生,平时帮亲戚朋友们答疑解惑是常事.最近有位朋友给我打电话:家里老人因急性胸痛到医院急诊科就诊,抽血检查心肌酶后等了大约1小时,结果完全正常,可是接诊医生还要求继续留院观察,3小时后再复查一次心肌酶.老人自我感觉胸痛症状已缓解,想回家,不想再抽血化验了.老人认为急诊环境太嘈杂,再抽一次血也得花钱,还要再忍受一次扎针之痛,而且抽完血后还得再等将近1小时,所以就不想再抽血了.作为一名专业的急诊科医生,我在电话里耐心地向老人讲解了再抽一次血化验的必要性后,老人终于肯沉下心来继续等候.后来,朋友再次打来电话反馈:老人诊断为急性心肌梗死,收入院行心脏支架植入,目前一般情况良好.     

梗阻性黄疸病人围麻醉期并发症的防治

各种良、恶性病变造成的胆道梗阻均可引起黄疸,从而对局部和全身其它器官系统造成损害,引起一系列复杂的病理生理改变。我院于1994年至2003年对151例阻塞性黄疸病人行手术治疗,现将有关围麻醉期中出现的并发症及其防治总结如下。     

县级医院员工工作环境和工作状态调查分析

以广西6家县级医院为样本,采用焦点组访谈、问卷调查以及专家咨询等方法,对县级医院员工工作环境和工作状态进行分析。结果显示:县级医院卫生技术人员稳定性差、执业环境不佳、继续教育机会少、职称晋升难以及管理人员缺乏专业知识。为此,提出相应的对策建议。     

挪威老人:享受生活才是第一要务

如何让老年人的生活更加丰富多彩且富有情趣?挪威老年人的作法值得借鉴。他们的晚年生活理念是:享受生命赋予的一切!享受阳光。阳光是挪威人生命中非常重要的元素。挪威国土面积的三分之一在北极圈内,因此,阳光对于挪威人来说实在是稀缺的资源,对于健康具有十分重要的意义。所以,当春天来临、阳光映照大地的时候,挪威老年人便带领家人,外出郊游。说是郊游,其实就是晒太阳——找一块向阳之地,全家人躺     

一种基于神经细胞膜电位荧光探针的河豚毒素毒性检测细胞模型

目的:本实验建立一种有效的河豚毒素毒性检测细胞模型,为河豚毒素解毒药物高通量筛选奠定基础.方法:用不同浓度膜电位荧光探针DiBAC4(3)在全黑底透96孔细胞培养板中孵育SH-SY5Y人神经母细胞瘤细胞,利用不同浓度藜芦定使细胞去极化,利用荧光酶标仪测定不同浓度河豚毒素对细胞膜电位的影响.结果:以DiBAC4(3)10...     

CDIO理念在卫生化学实验教学中的探索

CDIO即构思、设计、实施、运行,是近些年理工科类兴起的教学模式.它是教育改革产物,旨在培养培养创新人格、创新思维和创新技能,并把想法变成现实的行为的人才.CDIO教育理念更多强调学生在学习知识的同时,从多维度的角度进行知识整合,提升个人创新能力.在特殊情况下卫生化学实验教学当中,CDIO理念同样可以发挥重要作用,构思...     

改革人事分配制度实施定岗双向选择

赣榆县卫生防疫站自1992年实行目标管理责任制以来,社会效益和经济效益都获得了长足发展,社会地位有了明显提高.1997年通过省计量认证,1999年通过国家县级一等站评审,先后被评为市级文明单位、县十佳文明窗口单位.但是,随着改革形势不断地深入发展,有些问题逐渐暴露出来,特别是现行制度已制约着卫生防疫工作的开展,用人权力没有真正放给单位;单位也没有放给科室;工作报酬与实际工作不挂钩;干多干少都一样;大锅饭、铁饭碗思想还相当普遍,直接影响广大职工的积极性.虽然去年试行了科主任评聘、职工双向选择和一次性申告待岗制度,但由于试行的力度和深度都不够,有些问题没有得到根本解决.今年初,根据上级有关文件精神,站领导决心进一步深化人事分配制度的改革.制定并实行在人事上定编定岗定责,职工全员聘用,双向选择竞争上岗;分配上按岗定酬,按劳取酬,按质计酬;科室成本核算,经济包干,工资浮动,超劳提成,综合考核兑现的改革方案.自方案实施以来,全站干部职工精神面貌发生了新的变化,工作责任心明显增强,工作积极性空前高涨,工作效率大大提高,人事分配制度改革已初见成效.具体做法如下: