我院护理信息系统的功能与应用

我院自1998年开始,围绕"军字一号"护士工作站系统,陆续开发、引进了一系列临床护理和管理应用软件,形成了功能较完整的护理信息系统,实现了工作流程优化、管理模式现代化,增加了为患者提供直接护理服务的时数,强化了过程监控和管理,提高了理质量和效率.     

电子病历存储模式下的护理工作流程重组

电子病历(electronic medical records,EMR)是以电子形式存储,从一个或多个渠道搜集的个人健康信息的数据库[1],是数字化医院三无(无纸、无线、无胶片)的具体表现之一.我院在完善临床信息系统(CIS)的基础上,开发应用了电子病历归档系统,全面推行了无纸化存储工作,取得很好的成效,现报告如下.     

数字化医院条件下护士的培训方法与体会

目的探讨数字化医院条件下护士培训与考核的方法与效果。方法应用护士在职在线培训与考核系统对护士实施培训与考核;应用远程教学系统、数字化图书馆、多媒体网络技术对护士进行培洲。结果在职培训率由67．23％提高到100．00％;执业证书通过率由59．57％提高到95．16％;护理人员不用外出便可参加全国各地的远程护理学术会议。结论信息化建设促进了护理科研与护理教学的发展。     

军队伤病员"集中管理、专科收治"管理模式的做法与效果

为使军队医院在新形势下为兵服务方向更加明确,提高为部队服务的保障能力,我院采取设立军人病区、优化环境、配备骨干队伍、完善与制定规章制度等措施,突出为兵服务主题,杜绝了待床现象,并使医疗护理质量显著提高,住院军队伤病员得到规范管理,体系部队的满意度得以提升.说明军队医院成立军人病区,施行“集中管理、专科收治”管理模式,可保证军队伤病员的身心健康与安全管理,并能进一步提升军队医院为兵服务的保障水平和能力.     

医院信息系统护士工作站与医生工作站密切配合的探讨

为了密切医院信息系统护士工作站与医生工作站的配合 ,作者通过护士培训 ,加强医嘱查对 ,及时准确录入各种数据 ,注意医护沟通及网络规章制度的落实 ,加快了医院信息化、自动化建设进程。     

网络系统在护士工作站应用中存在的问题及对策

护士站作为医院信息系统中的一个子系统，由护士将住院患的各项检查、治疗和护理等医嘱输入微机。中心药房根据收到信息进行摆药，辅诊科室根据收到的信息进行检查。通过网络系统信息的传递，规范了医疗工作，也方便了患。在网络运行过程中，我们对上网人员操作中存在的问题采取了相应措施并制定了管理制度，收到了良好的效果。现将我们的具体做法介绍如下：     

LC-MS/MS法测定人血浆中特比萘芬浓度及其生物等效性评价

目的:建立人血浆中特比萘芬浓度的LC-MS/MS测定方法,并评价特比萘芬的药动学特征及2种制剂的人体生物等效性比较.方法:采用LC-MS/MS法测定特比萘芬的浓度,色谱柱为Diamonsil C18(2)(4.6 mm×150 mm,5 μm),流动相为甲醇-20mmol·L-1醋酸铵溶液(含0.1%甲酸)=80:20,质谱采用MRM模式,检测离子为特比萘芬292.2→140.8,克霉唑为277.2→164.9.20名男性健康受试者随机分成2组,分别交叉给予受试制剂和参比制剂各0.25 g,估算特比萘芬的药动学参数并评价2种制剂的人体生物等效性.结果:人血浆中特比萘芬在2～2 000 ng·ml-1范围内线性关系良好,定量下限为2.0 ng·ml-1,批内及批间精密度RSD＜15%.受试制剂与参比制剂的各主要药动学参数:tmax分别为(1.2±0.6)和(1.7±0.8) h,Cmax分别为(904.4±272.7)和(831.3±307.0) ng·ml-1,t1/2分别为(20.9±3.4)和(27.1±6.6) h,用梯形法计算AUC(0～∞)分别为(3 951±894.7)和(4 764±2 501) ng·h·ml-1.结论:该方法适用于血浆中特比萘酚的检测.结果显示2种制剂生物等效.     

运用区域医疗信息平台 创建为部队服务新模式

建设现代后勤的指导思想赋予新时期下军队医疗卫生信息化发展新的任务[1]。军队医院信息化在围绕为部队服务建设的过程中,经过多年的发展,已逐步迈向区域医疗信息化阶段[2-5]。     

一体化护士工作站的应用与评价

介绍了护理病区一体化护士工作站的功能与应用。系统包含病区信息、医嘱管理、体征管理、记录管理、业务管理、质量管理等主要功能,在提高护理管理水平的同时,还减轻了护士工作量,提高了工作效率。