男护士——手术室护理团队的新生重要力量

目的:通过分析男护士的生理、心理特点及优势,希望手术室能吸收更多男护士,方法:对近两年我院手术室男护士的工作状态及表现进行观察,发现男护士在手术里工作的各方面优势.结论:手术室需要男护士,男护士成为手术室的主力军是手术室护理发展的必然趋势.     

门诊健康教育的施教方式及体会

目的:通过对门诊患者进行健康教育,使病人在就诊过程中掌握有关疾病的防治知识,改善不良生活习惯,提高自我保健能力,促进身体健康水平.方法:以现代护理观为指导,运用护理程序,通过采取语言教育、图文宣传、电化教育等形式满足门诊患者的健康需要.结果;通过健康教育,门诊患者掌捱了就诊须知及对疾病的治疗、预防、康复、保健等方面知识.结论:门诊健康教育是护理工作发展的必然趋势,通过教育活动,影响和改变患者的健康行为,获得最好的生活质量.同时也促进了护惠关系,提高了护理工作满意度,体现了护士的自我价值.     

巨大宫颈癌超选择性子宫动脉化疗栓塞术的围手术期护理

目的探讨超选择性子宫动脉化疗栓塞术治疗巨大宫颈癌的手术配合及护理措施。方法回顾分析2003年2月—2005年12月经动脉介入治疗的20例巨大(肿瘤直径≥4 cm)宫颈癌ⅠB～ⅡB患者的临床护理资料。结果经超选择性子宫动脉化疗栓塞术治疗后,总有效率85%,患者肿瘤瘤体明显缩小,症状减轻。结论对巨大宫颈癌患者行超选择性子宫动脉化疗栓塞术,加强围手术期护理,可提高治疗有效率,为后期的手术创造良好条件。     

产褥期失去新生儿产妇的心理护理

总结了产褥期失去新生儿产妇的心理护理,包括因种种原因在产褥期失去新生儿的产妇往往有不同的心理反应,针对这些不同的心理反应进行相应的护理对策,对其进行有效的心理护理。认为细致的心理护理可以帮助此类产妇尽快恢复身心健康。     

浅谈手术室人才管理

人才资源是科室的重要资产，现代手术室管理，与其说是业务管理，不如说是护士长的人才管理。选择并正确使用人才，是手术室护理学科能够发展与进步的关键，也是手术室护理质量得以控制与提高的保证。因此，必须重视培养护士的学习能力、实践能力，着力提高她们的创新能力，加大对护理人才资源能力建设的投入，加大教育培训力度，努力形成护理人才脱颖而出、健康成长、发挥才干的良好机制和环境。     

综合护理干预对心脏手术后患者疼痛的影响分析

目的:探讨综合护理干预对心脏手术后患者疼痛的影响.方法:将我院2012年1月~2014年1月行心脏外科手术的138例病人随机分为对照组与观察组,对照组进行围手术期的常规护理,观察组在常规护理的基础上进行综合护理干预,比较两组患者术后各时间点患者疼痛情况、术前术后患者心理状况及住院时间.结果:与对照组相比,观察组患者24 h疼痛评分无明显差异,而48及72 h的疼痛评分均明显降低,住院时间缩短(P<0.05).观察组患者术后躯体化、焦虑及抑郁评分明显降低(P<0.05).结论:对心脏外科手术的患者进行综合护理干预可明显减轻患者的疼痛,改善患者情绪,值得在临床推广使用.     

手术室卓越护理服务对剖宫产产妇产后抑郁评分影响

目的探讨手术室卓越护理服务对初产剖宫产产妇术后产后抑郁评分的影响。方法将300例初产剖宫产产妇随机分为卓越服务组或对照组,每组各150例。对照组产妇术前、术中、术后接受一般护理服务,卓越服务组严格按照手术室护士卓越服务基本规范要求并结合本院实际展开护理服务。两组手术前后分别采用汉密尔顿抑郁量表（HAMD）和Edinburgh产后抑郁量表（EPDS）进行评估。结果术前卓越服务组和对照组HAMD评分分别为（12．6±4．1）、（13．1±3．5）分,差异无统计学意义。术后EPDS评分卓越服务组为（9．2±2．1）分,对照组为（10．5±3．2）分,差异有统计学意义（P〈0．05）。卓越服务组产妇对护理服务满意度评分高于对照组（P〈0．05）。结论手术室护理人员卓越服务能提高产妇护理服务满意度,降低产后抑郁评分改善初产剖宫产产妇术后产妇抑静晴绪,对产后抑郁症防治中起着一定作用。     

手术间物品定位管理的效果

目的：探讨手术间物品实施定位管理对降低物品丢失率、提高手术室护士在位率及医生满意度的影响。方法：根据手术室专科性质特点,实施手术间专科物品定位管理,包括确定手术间物品数量和位置,按房间号制定分类物品标签,采用图谱对照定位管理等方法。结果：实施手术间专科物品定位管理后,手术物品做到了管理有序。研究前后比较物品丢失率明显下降（P＜0.01）,物品准备时间明显缩短（P＜0.01）,护士在位率、医生满意度明显提高（P＜0.01）。结论：实施手术间物品定位管理,不仅减少了物品丢失率,缩短了物品准备时间,而且提高了护士的在位率、医生对手术室护士的满意度及工作效率。     

基于危机管理4R理论护理安全质量管理体系的构建与实施

目的基于危机管理4R理论构建护理安全质量管理体系,应用于临床护理安全质量管理,并对效果进行实用性分析,为临床护理安全质量管理提供新思路。方法以危机缩减、危机预备、危机反应、危机恢复四个环节为节点,建立健全护理安全质量管理架构,围绕"患者十大安全目标"制定护理安全质量标准;采用多种方式进行安全培训,以图表式流程图指引启动应急流程;以现代管理方法引导组织及系统恢复。结果构建护理安全质量管理体系后(2015年),护理安全质量评分、护理人员应急能力、规避纠纷能力显著高于2013年,护理不良事件发生率显著低于2013年(P0.05,P0.01)。结论基于危机管理4R理论构建护理安全质量管理体系并应用于临床,有助于促进护理安全质量管理。     

超脐巨大卵巢囊肿腹腔镜辅助下手术配合

目的:探讨超脐水平巨大卵巢囊肿行腹腔镜辅助微小切口保留卵巢功能手术配合及其安全性、依从性.方法:对21例巨大卵巢囊肿患者行腹腔镜辅助下卵巢囊肿剥除术,镜下行囊肿穿刺抽吸囊液,经2cm～3cm Trocar切口将囊肿拉出腹壁外剥除,并行卵巢成形术送回腹腔.结果:21例手术均在腹腔镜辅助微小切口下顺利完成,平均手术时间(56±13.1)min,平均出血(40±8.4)ml,囊肿平均直径24.8cm,吸出囊内液平均4800 ml.结论:腹腔镜辅助微小切口行巨大卵巢囊肿手术具有安全、有效、创伤小的优点,全面、安全的手术配合对病人术后有着积极有效的作用.