现代医院药剂科的管理和新发展

药剂科是医院的一个综合性的职能科室，是医院的重要组成部分，负责医院药品的供应并负责调剂、配制制剂、指导临床合理用药、监督检查药品质量，因而工作性质既具有很强的专业技术性，又具有很强的经营管理性。随着医疗体制改革的不断深入，以及相关法律法规的颁布，药品的管理模式也在发生着巨大的变化。为适应新形势的要求，药剂科必须从单纯的药品供应保障向药学服务的综合性多学科方向发展。本文对现代医院药剂科在新形势下的战略地位及如何加强其管理及自身发展进行了论述。     

现代医院药学发展趋势

目的 医院药学其专业结构不断调整、分化和重构,为临床药学及药学监督的发展提供参考.方法 医院药学采购药品实现了信息化、工作范围有了相应的扩大、医院制剂面对临床,从而为医院药学发展与临床药学的发展,及从临床药学走向药学监督奠定了良好的基础.结果 随着医院药学工作范围和职能进一步扩大,计算机技术的广泛渗透,促使现代医院药学向更高层面发展.结论 医院药学的发展,为药师深入临床创造了一个良好的条件,避免了不合理用药和药物滥用所造成的危害,减少了药源性疾病的发生,提高了药物治疗水平和医疗服务质量,从而使医院药学工作者从临床药学走向药学监督,更加明确方向,迎接新的挑战.     

现代医院药学管理之我见

医院药学管理工作历来就是医院药剂部门的中心工作。随着医药市场改革的进一步深化,如何加强医院的药学管理,是医院药剂部门面临的新课题。本文就作者从事医院药学管理的体会及设想与同行作探讨。     

试论现代医院药学工作

随着科技的进步与医药卫生事业的发展,人们的健康意识逐渐增强,用药需求不断增加。但因药害事件的发生和医药资源的浪费日益增多,使人们对执业药师的作用越发关注。面对新的发展与变化,现代医院药学应如何转变职能,拓宽药学服务内容;执业药师的思想观念应如何转变以适应新形势的要求,这都是执业药师面临的严峻课题。笔者拟就现代医院药学的工作内容作一简要介绍,以供同行交流。开展药学监护工作药学监护(Pharm aceuticalCare,PC)是指执业药师通过与患者直接接触,对其用药有关事项进行直接监督和指导,其工作目标是改善患者的生命质量。PC…     

现代医院药学工作重点

医院药学是医院卫生事业系统的重要要素之一，是整个卫生事业进步与发展不可缺少的部分，是医院科学中医学、护理、药学三大骨干学科之一，也是医院经济效益的来源之一。随着医疗制度改革的深入和新技术新知识的发展，医院药学又面临着新的挑战与机遇。改变现阶段医院药学的工作状态，提升医院药学的作用，以病人为中心，     

现代医院药学工作的思考

随着城镇职工基本医疗保险和医疗卫生制度改革的加快,医院的体制和职能发生新的变化,一方面给医院药学工作的发展带来了前所未有的机遇;另一方面医院药学与临床医学的关系更为密切,二者相互渗透、相互促进,给医院药学工作提出了更高的要求。医院药学工作应从单纯的“以药品供应为中心”向“以病人为中心”的药学服务模式转变[1]。因此,开展医院药学由传统药品供应保障型向临床药学技术服务型的转变,建立以合理用药为中心的临床药学服务体系已成为医院药学发展的趋势。1转变观念,明确“以病人为中心”的服务方向,建立现代药学模式长期以来,我…     

现代医院药学发展存在的问题和对策

随着我国医疗体制和社会医疗保障体系的深入发展以及国家有关药品政策的出台和实施，特别是医学科学快速发展的今天，由于受某些旧观念、人才等方面的束缚，致使医院药学的发展缓慢，整体水平低，功能不全，很不适应新时期、新任务的要求，     

我院药剂科开展的药学服务

报告本院药剂科在医院内开展的药学服务情况,以期与同行交流提高。     

医院药学发展与药剂科管理模式的转变

医院药剂科是医院的一个综合性科室。它所从事的工作任务多、范围广,经济性也很强。药剂科业务收入约占全院收入的50—60％,在医院发展中起着重要的作用。由于药剂科工作内容和范围的复杂性,对其管理     

现代医院药学及其岗位人才培养

本文分析阐述了现代医院药学工作的目标和特征，针对以往医院药学功能定位、岗位设置、人力资源配备、科研与工作重点等方面存在的偏差，分析了现代医院药学工作中药品保障、药学技术服务、药学信息管理、科研教学等几个方面的特点，强调了细化岗位、落实考核制度的重要性以及临床药师和其他岗位适用人才的培养和使用等，以期从医院药学工作组织和管理者的角度，与同行一起探讨新世纪医院药学工作的发展。     

浅谈现代医院药学人才队伍建设

由传统的药品供应到全程化药学服务．当前我国的药学工作正经历一个从初级到高级,传统到现代的过渡。以20世纪80年代“药学服务（pharmaceutical care）”概念的提出为标志．以服务患者为宗旨的全程化药学服务模式已成为新世纪医院药学发展的主要方向,而当前我国的医院药学工作,从功能定位、岗位设置、人力资源配备、科研与工作重点等,与现代医院药学发展的要求存在很大偏差。特别是服务于各级医院药剂科或药学部的药学工作者,从知识结构、服务意识到工作方法、服务技巧,都难以胜任现代医院药学发展的要求。相应的人才培养工作也难以适应我国医院药学工作变化的需要,人才队伍建设迫在眉睫。     

加强药剂科管理提高药学服务质量

近年来 ,由于药物而引发的医疗事故与纠纷呈上升趋势 ,药剂科作为医院一个重要科室面临新的挑战 ,如何加强药剂科的全面质量管理和人才培养 ,提高药剂人员的专业技能 ,是刻不容缓的工作。1　药剂科目前存在的一些问题1.1　审方 :目前药剂科调剂人员学历参差不齐 ,所掌握的药学专业知识程度不一。在审方过程中未能及时发现问题 ,如配伍禁忌、超剂量、使用方法不当等。1.2　调剂 :由于药剂人员的责任心不强和工作态度不够认真造成调剂过程中出错 ,如药品剂量、剂型错误 ,相近学名或商品名称的药品混淆等。1.3　对病人用药交代不清 :发给病人的…     

药剂科如何开展临床药学工作

近十多年来药学工作有很大发展,临床药学已逐渐成为一门新兴学科。北京、上海等地有的医院已开展这项工作,并取得了可喜的成绩。一九八一年四月中央卫生部下达的《医院药剂工作条例》中规定“医院药剂科必须……结合临床积极开展临床药学科研工作,以提高业务水平”。“积极创造条件开展临床药学研究,结合临床,协助医生制定合理给药方案,力求达到提高疗效,降低毒副反应、确保用药安全有效”。可见临床药学应列入议事日程。     

医院药剂科开展药学研究工作的探讨

近年来,由于科学技术高度发展,医药学科学也发生了极大的变化,开展医院药剂科的科研工作是历史的必然。药剂科科研工作的开展,能够密切结合临床,避免科研脱离实际需要,完全符合目前科研体制的改革方向。由于各医院的设备条件,规模、技术力     

现代医院药学服务评价指标与数学模型设计

目的 探讨新形势下医院药学服务评价指标与数学模型.方法 根据国家颁发的《医院管理评价指南》、《医疗机构药事管理暂行规定》、《处方管理办法》、《中医医院管理评价指南》和《医疗机构制剂质量管理规范》(GPP)等技术标准要求,应用模糊数学方法,对评价医院药学服务的各项指标进行了系统研究.结果 找到了“树立1个服务理念,编印2个管理规范,实行5项职能转变,建立13项数据库,施行21项服务承诺,进行44项量化考核”的评价指标体系.结论 经实践应用,显著提高了医院药学服务的质量和效益.