医院科室管理档案的作用

医院科室管理档案的作用董丽军张鸣岐周凤霞林育民作者单位：１３２０２２吉林省吉化集团公司职工医院医院中的科室管理是医院管理的重要组成部分，科主任肩负着科室业务和行政管理的双重任务。如何加强基层科室的建设，为科主任的双重管理提供方便，是医院领导者的一项重...     

医院绩效工资改革信息资料档案管理初探

我院为地市级中医医院,因医院的定位,在绩效工资改革中建立了中医药特色科室和非中医药特色科室分别考核管理的差别化机制,坚持中西医并重、中医优先的原则,取得了明显效果。其中职工绩效档案的建立发挥了重要作用。     

三级医院档案管理创新研究

1档案管理的现状及存在的问题1.1档案管理机制不健全,缺乏必要的档案管理组织体系三级医院各种规章制度、各级各类人员岗位职责比较健全,但涉及档案管理的制度、职责较少,没有相关检查考核措施,医院档案管理机构不健全,职能不明确。医院也没有赋予职能科室管理科室档案的义务,而综合档案室又大多隶属医院办公室管理,是一个二级业务科室,也不具备管理职能,致使科室档案处于脱管状态。另外,医院也没有档案质控小组,在质量控制方面得不到保障,科室档案缺乏必要的督导管理。     

医院档案利用的分析研究

1研究的目的和意义 档案是原始的历史记录,管理医院档案的目的就是为当代及后人提供利用。通过对医院档案利用情况的研究,以促进医院发展建设,提高档案利用效率,努力为医院管理和各科室的工作提供信息支持。     

对医院档案集中统一管理的探讨

医院档案是医院在各项工作中形成的有价值的原始记录.医院档案作为医药卫生档案的重要组成部分,在医疗、护理、科研、教学、管理等各方面发挥着重要作用.目前,医院档案分为干部人事档案、医疗档案和综合档案三类,分别由不同部门予以保管.笔者认为,目前医院档案的管理方式不符合档案集中统一管理的原则,应建立医院档案信息一体化管理新模式.     

现代医院放射科竞聘上岗后科室管理和量化考核

目的加强放射科人员管理，提高放射工作质量。方法首先采取竞聘上岗，建立科室人员管理档案，将科室工作全部量化，按照每个人的工作量、工作质量进行考核。考核结果记入个人技术管理档案，与每个人的奖金分配、晋职聘用直接挂钩。结果通过竞聘上岗后的量化考核，科室精神面貌完全改变，科室工作人员工作积极性明显提高，由以前怕多做工作变为抢着做工作。责任落实到人，体现了公平公正的原则，放射诊断质量也明显提高。结论竞聘上岗、建立科室管理档案，量化考核是现代化医院放射科管理的有效方法。     

医疗设备维修管理系统和应用

本文介绍利用本院计算机网络建立一个医疗设备维修管理网络系统,集中管理医院设备的档案,并帮助工程技术人员实现远程查询、信息录入等功能、方法,设备科建立设备档案后,信息就会放在计算机中心的服务器里,临床科室可以通过系统了解本科室的设备使用、维修等情况,工程技术人员则利用系统及时与临床科室进行沟通。此系统使用后,医院设备使用率明显提高,设备的维修时间大幅缩短,同时医院也更加及时、详细地了解了各种设备的使用情况,为医院再次购买设备提供更为有效的依据。因此,该系统可视为医院设备信息管理系统的重要组成部份。     

医疗设备维修管理系统的设计与实现

目的:建立一个医疗设备维修管理网络系统,集中管理医院设备的档案,并帮助工程人员实现远程查询、信息录入等功能;方法:设备科建立设备档案后,信息就会放在计算机中心的服务器里,临床科室可以通过系统了解本科室的设备使用、维修等情况,工程技术人员则利用系统及时与临床科室进行沟通。结果:系统使用后,医院设备使用率明显提高,设备的维修时间大幅缩短。同时医院也更加及时、详细地了解了各种设备的使用情况,为医院再次购买设备提供更为有效的依据。结论:该系统可视为医院设备信息管理系统的重要组成部份。     

落实医院档案管理 提升专业利用水平

档案工作在医院管理中的地位和作用也越来越引起人们的重视,也对医院档案提出了更高的要求,同时也赋予了新的内涵。如何更好地为医疗、教学、科研等工作服务是医院档案工作者的迫切任务。1集中管理成立综合档案室三级医院有各种门类的档案,目前医院大部分档案仍处在分散管理状态。综合档案室就是将全院分散保管的文书、人事、财务、教学、科研、基建、设备、实物、音像等各方面的档案集中起来(病案除外),统一管理和使用,不仅收集包括文书在内的各种医院档案,而且把档案的整理、保管以及利用融为一体,可以充分发挥档案和档案工作的作用,做到健全、专业、实用。2坚持标准科学规范管理档案2.1综合档案室应符合以下标准(1)综合档案室是在院办公室领导下的一个独立部门;(2)集中统一管理本院的全部档案(病案除外);(3)院内各有关科室配备兼职档案员,负责本科室档案的收集、整理,形成档案管理工作网络,明确档案管理责任;(4)有专门的库房、专橱存放各类资料,并有相应的保管措施;(5)有健全的档案管理规章制度;(6)积极开发档案信息资源,为医院工作服务。2.2归档管理要注意以下五个方面的问题(1)档案的收集。医院档案资料大都来源于医院领导、管理科室、临床医疗...     

医院档案管理现代化势在必行

市场经济体制的建立和科学技术的迅猛发展,对医院档案管理现代化提出了新的要求,医院档案科室必须结合医院管理的特点,应用先进的设备和手段,提高工作效率,为社会主义卫生事业的建设服务。因此,实现医院档案管理现代化势在必行。     

谈谈我院档案管理的具体做法和效用

我院成立了以综合档案室为中心的档案信息管理网络体系,由院办主任担任综合档案室主任,医院21个科室负责人为科室档案资料责任人,定期召开档案管理工作协调会,沟通信息,使全院各项管理中形成的文书、科研、教学、医疗设备、基建、会计、声像等大量的有价值的档案材料,按照国家三级档案标准进行分类、立卷、存档。这样既做到了医院档案的集中统一管理,也方便科室对档案资料的使用,为院长工作决策,编制医院工作规划,设备的使用和维修,以及在医院分级管理工作中,发挥了很大的作用。     

临床科室绩效考核体系的建立及实施

随着医改方案的启动,卫生行政管理部门已将医院绩效考核管理工作纳入医院管理年的要求之中.在新医改条件下,医院临床科室绩效评价和管理机制的建立已成为医院管理的难点问题[1].临床科室作为医院管理的重要组成部分,建立和完善其绩效管理对于提高医院的核心竞争力,实现医院的战略目标具有至关重要的意义[2].     

专职秘书在临床重点学科建设中的作用

临床重点学科专职秘书既可以在医院管理中起着重要的沟通、协调作用,又能协助科室主任、临床专家做好日常管理、科室档案、信息系统管理等具体工作,让专家有更多的时间、精力投入到医疗、教学、科研和管理工作中.具备较高思想素质、精湛业务水平、掌握一定管理技巧的专职秘书对于提高科室运行效率和竞争力起着重要作用.     

样板模式在医院管理中的运作和效益

病人第一是医院赖以生存的基本原则,是医院存在的价值、使命。如何加强医院管理,怎样为顾客创造最佳产品即服务,是摆在医院管理者面前的重要课题。科室是医院二级管理的重要层次,医院管理、运作是通过科室来实现的。只有在建立科室的良好运作模式的基础上,才有医院整体的有效运作,也是构建医院良好形象的重要途径。良好的运作模式的标准内容涵盖了医疗质量、服务态度、环境设施、管理水平等。     

医院职能科室的绩效管理研究——以山东省交通医院为例

医院职能科室同时肩负决策执行和质量安全控制双重职能,因此如何提升职能科室管理执行力,充分发挥其管理和服务效能,是医院生存与发展的重要因素。山东省交通医院自2008年实行绩效管理改革以来,逐步建立起对职能科室全方位、立体考核的绩效管理机制,充分调动了职能科室工作人员的积极性,为医院发展和质量与安全提供了良好的保障。     

临床科室质量管理量化考核的实践与思考

开展临床科室医疗质量管理量化考核是医院基础管理的重要组成部分,不仅是对医院临床科室医疗质量管理的一次大检验,也是充分调动医务人员积极性的重要保障。近3年来,我院不断修订和完善临床科室量化考核管理方案,重点对考核指标及所占权重进行分类和调整,目前已逐步建立起一套科学合理的量化考核方案体系。     

浅析医院科室管理创新在优化服务环境中的作用

医院科室管理创新是构建现代医院管理体系的突出特点。医院管理创新的核心是科室建设,科室建设的目标是为实现医疗服务环境的优化,建立医院综合管理系统的基础是强化科室管理创新。要保障医院科室管理的先进性,首要的是转变科室管理理念,其次是对现代科室管理制度模式的重新架构,再次是基于优化医疗服务理念下的科室管理需求分析。     

对医务科工作档案建设的思考

医务科是医院管理工作的职能科室之一，医务科长的职责是在院长的领导下，具体组织实施全院的医疗、教学、科研、防保等工作。诚然，医务科的工作档案(以下简称医务科档案)就是医院的医、教、研、防工作档案。从管理学的角度来说，医院必须以医疗活动为中心。所以她应成为医院多种档案(如健康教育档案、后勤工作档案、医德医风档案等)中特别重要的档案。在长期参与医院管理工作中，作者发现仅重视病案档案的管理而忽视其他档案管理是目前各医院普遍存在的现象。对此，作者针对医务科档案的建设引发如下几点思考。     

医疗设备档案建立与管理

建立建全医疗设备档案 ,并且管理好设备档案 ,是现代化医院管理的重要组成部分。     

宁津县人民医院基建档案管理浅谈

基建档案是医院档案中的重要组成部分,是医院建设中形成的第一手材料,它以文字、图表及声像载体材料真实记载了医院基本建设的历史和状态,为医院规划、建设、管理提供了图文并茂的历史依据,作用重大。本文从医院基建档案的建立、归档范围、立卷原则、归档要求、管理、利用等方面阐述了基建档案在管理过程中应采取的切实可行的做法、对策,旨在探索如何做好医院基建档案的管理工作。