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新时期医患矛盾成因及对策 总被引:2,自引:0,他引:2
当前,医疗服务越来越成为人们关注的焦点。医患关系越来越不融洽,患者不满意,医生也抱怨,甚至打杀医护人员的恶性事件时有发生,医疗服务质量受到质疑。“非典”过后,人们开始重新审视医院,客观评价医务人员,白衣天使的形象得到提升。但这并不意味着医患矛盾会从此消失,因为滋生 相似文献
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医德建设对构建和谐医患关系有着巨大的推动作用。当前影响和谐医患关系的医德因素主要是医德失范和医德建设滞后。因此,加强医德建设就成为医院管理的重要内容,本文就此作了相关的阐述。 相似文献
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海南省海口市解放军187医院吴国超来稿:关于构建和谐医患关系的思考。文章说,努力构建和谐医患关系,树立医疗行业的新形象,切实保护病人的合法权益,促进医疗行业健康发展,提高军队医院为兵服务能力,是当前医院及全体医务人员的重要任务。作者分析了医患关系紧张的原因,并提出了 相似文献
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医患关系是指医务人员与患者在医疗活动中建立起来的人际关系。医患关系是否和谐,直接影响到患者的就医心理、满意度和健康状态[1-2]。军队离休老干部在其保健过程中与医务人员形成的医患关系如何,与缓解老干部病情、改善其身体功能、保证其身体健康和延年益寿有着重要关系。现就构建军队干休所和谐医患关系的特点与对策探讨如下。 相似文献
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随着改革开放进入深水区,各种社会矛盾日益凸显,全国各地医患纠纷也呈逐年增多趋势。如何紧贴时代发展和立足自身实际,构建和谐医患关系,有效防范医患冲突,着力维护军队形象,值得部队医务工作者深思并采取有效措施加以解决。1牢记性质宗旨,坚守为民情怀全心全意服务患者,是构建和谐医患关系的核心,也是我军性质宗旨的体现。近年来,随着改革开放的深度推进,市场经济带来的负面影响对医务人员的渗透侵蚀日益明显。为此,必须高度重视加强我军 相似文献
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卫生部于2005年定为医院管理年,通过学习使我们认识到管理年的实际内容是:要使医务人员转变观念.必须牢固地树立起一切以病人为中心。围绕这个中心,如何为病人服好务,打造好医患关系,提高就医质量,使医院管理更上一个新的台阶。所以医务人员应牢记“发扬救死扶伤、忠于职守、爱岗敬业、满腔热情、开拓进取、精益求精、乐于奉献、文明行医”的服务宗旨。在管理年中所有内涵的再现,并且要求每个医务人员在思想上、行动上去认真贯彻实施和落实。 相似文献
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市场经济对军队医患关系的影响及对策 总被引:1,自引:0,他引:1
医患关系是疾病诊疗的重要媒介,医患关系是否良好,关系到疾病的诊治效果。随着社会主义市场经济体制的建立与完善,军队医院开展对外有偿服务,积极参与市场经济的竞争,有力地促进了部队卫生事业的发展。但由于种种因素,在为部队服务的过程中出现了医患关系紧张,不利... 相似文献
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医患关系是社会人际关系的重要组成部分,是医生、护士、医院各级各类人员与患者、家属之间的关系。随着医学模式的转变和医药卫生体制的改革,为适应社会主义市场经济的需要,如何更好地处理好医患关系,已成为医疗过程中必须面对的工作,它将对我国医学发展产生深远影响。1 从医疗角度谈医患关系 患者到医院就医的目的是为了增加健康存量,无疑医疗关系是医患关系中最重要、最突出的关系。从挂号起就与医院建立了合同关系,患者即拥有了特定的医疗权利和享有从该医院获得医疗服务的权利,提供优质的医疗服务是医院及其工作人员的义 相似文献
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医患关系是新时期全社会关注的热点问题,应该说,目前的医患关系不是理想的医患关系,其中有许多不和谐的音符。理想和谐的医患关系应该充满人性化、道德化,即真正以病人为中心,全心全意为病人的健康服务。如何改善医患关系,如何与病人沟通,现浅析如下: 相似文献