倡导人性化管理构建和谐医院

1 实行人性化管理是医院发晨的必然要求 党的十六届四中全会提出．要不断提高构建社会主义和谐社会的能力。其实，医院是一个小社会，构建和谐社会的理想对医院而言就是要构建和谐医院。基于这样的理解，构建和谐医院是全面落实党的十六届四中全会精神的必然要求。建设和谐医院．就是要坚持“以人为本”，使医院的物质文明、精神文明建设处于有序发展的状态，保持和谐的医疗秩序和医疗环境．这既是新形势下医院发展的基本前提，也是医院发展的基本目标。     

以人为本构建和谐医院

党的十六届六中全会明确指出:构建社会主义和谐社会,重心在基层。认真学习贯彻党的十六届六中全会精神,正确应对我国经济社会发展中的新趋势、新特点,妥善处理影响和谐社会建设的各种复杂问题,不断提高构建社会主义和谐社会的能力,是当前摆在我们面前的一项重要任务。医院是社会的一个细胞、前沿和缩影,构建社会主义和谐社会的理想对医院而言就是要构建和谐医院,只有这个细胞健康,整个社会的“生命肌体”才能正常,只有这个“前沿”稳固,整个社会“大后方”才会安定,只有成为和谐“缩影”,整个社会才能呈现和谐的景象。1建立医院和谐文化一个…     

医院文化与思想政治工作

党的十六大提出构建和谐社会作为执政兴国的奋斗目标,并明确提出"和谐社会是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会".作为社会大系统的一个有机组成部分也需要和谐,建设和谐医院,就是要"以人为本",通过努力使医院的物质文明精神文明处于有序发展的状态,保持和谐的医疗秩序和医疗环境.     

构建和谐医患关系减少医疗纠纷的思考

构建社会主义和谐社会．是党的十六大和十六届三中、四中全会提出的重大任务。党的十六大报告在阐述全面建设小康社会的宏伟目标时强调：建设更高水平的小康社会，就是要使经济更加发展、民主更加健全、科教更加进步、文化更加繁荣、社会更加和谐、人民生活更加殷实，强调要努力形成全体人民各尽其能、各得其所而又和谐相处的局面。医院作为公共服务与社会保障体系的一个重要支点．能否做到医疗关系和谐．能否做到医院和谐发展．直接关系到和谐社会的构建。近年来．全国各地的医疗纠纷事件层出不穷，因医患纠纷引发的冲突事件也时有发生。医患矛盾、医疗纠纷已经成为影响医院医疗秩序和改革的一大因素。因此．怎样避免或减少医疗纠纷．构建和谐医患关系．是构建和谐社会亟待解决的问题。     

构建和谐医院的影响因素探讨

党的十六届六中全会通过的《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》,是构建社会主义和谐社会的纲领性文件。医疗卫生事业是建设社会主义精神文明和构建社会主义和谐社会的重要窗口。如何在日趋激烈的医疗市场竞争中构建和谐医院,营造民主、和谐的医疗氛围,笔者     

构建和谐医院关键在提高服务质量

在党的十六届六中全会上,中共中央提出了构建社会主义和谐社会的重大战略决定,建设和谐社会成为当今发展的主题.医疗卫生行业是社会和谐的窗口,医院的各项诊疗活动与百姓健康息息相关,构建和谐医院是构建和谐社会的重要成分.     

浅谈和谐医院

党的十六大把“社会更加和谐”作为全面建设小康社会的目标之一提了出来以后,“构建和谐”成为我们工作和生活的主旋律。本文就和谐医院的认识,和谐医院与社会主义和谐社会的关系,以及和谐医院对社会主义和谐社会的作用进行了探讨,并对如何构建和谐医院提出了一些浅见。作为党和政府关心群众的窗口行业,医院只有不断加强内涵建设,内强素质,才是自己在构建社会主义和谐社会中发挥作用的根本之道。     

医院文化在构建和谐医院中的地位和作用

构建社会主义和谐社会是党的十六届六中全会提出的发展战略目标,构建和谐医院是构建和谐社会的重要组成部分,医院文化是决定医院和谐的精髓和灵魂,在构建和谐医院过程中只有加强医院文化建设,才能保障医院在新形势下和谐健康地发展.     

把党员先进性体现在和谐医院建设中

胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出：“社会和谐是中国特色社会主义的本质属性,构建社会主义和谐社会是贯穿中国特色社会主义事业全过程的长期历史任务”。对于医疗卫生行业来说,医院是社会服务的一个重要窗口,与普通百姓关系最为密切。把党员先进性体现在构建和谐医院建设中,对医院的整体和谐发展起着举足轻重的作用。     

坚持以人为本 构建和谐医患关系

以人为本是科学发展观的核心。构建社会主义和谐社会是党全面贯彻落实科学发展观,从中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会全局出发提出的重大战略任务。和谐医患关系是构建社会主义和谐社会的重要组成部分,也是构建和谐医院、不断提高医疗服务质量的重要保证。目前,由于多种复杂的原因,医患关系日趋紧张。