矿业工人职业健康监护现状调查分析

目的为掌握和了解白山市矿山企业职业病健康监护现状,以便及时采取干预措施,保护劳动者健康。方法完全随机选择19家矿山企业采用流行病现场调查,调查内容包括企业的基本情况、职业卫生组织与管理制度、职业安全卫生培训情况、存在的职业危害因素、职业病危害防护措施、接触职业病危害因素人员的健康监护情况。结果白山市矿山企业职业健康监护现状不容乐观,职业卫生管理机构不完善,个体私营矿山企业健康监护现状令人堪忧,职业健康体检工作开展的普遍不好。结论白山市提出了强化宣传,形成氛围;创新培训方式,提高培训效果;健全工作机制,完善制度;加大科技投入,改善作业环境;强化过程监督,确保个体防护效果;完善监管体系,建立联席会议制度,落实监管责任六项建议。     

北京市不同行业用人单位职业健康监护现状调查

目的了解北京市职业健康监护现状，以更好地贯彻《职业病防治法》。方法按照不同行业随机抽取用人单位207家进行健康监护调查。结果与结论煤炭、电力行业职业健康监护制度的建立率达到100％，轻工行业最低，仅为60％；职业病防治经费主要来自生产成本，占83．1％；207家企业，接触职业病危害因素的从业人员人均体检费101．5元；职业病诊疗人均1056．5元；建立档案的经费人均10．3元；职业卫生知识相关培训的费用为人均11．1元。     

合肥市2016年度职业健康监护分析

目的 通过对合肥市2016年度职业健康数据进行统计分析,及时发现影响职工健康的职业危害因素,为政府制定职业病防治策略提供科学依据.方法 收集《职业病与职业卫生信息监测系统》及《高温中暑病例报告信息系统》中合肥市2016年尘肺病、职业病、农药中毒、有毒有害作业工人健康、作业场所职业病危害因素和高温中暑的数据,并与2015年数据进行比较,对相关病例发病及其分布情况进行统计分析.结果 2016年度合肥市共报告新发职业病18例,较2015年的24例有所下降;病例主要为急性中毒7例(38.9％);尘肺病新发病5例,同比2015年18例下降77.8％,尘肺病包括矽肺1例(20％)和焊工尘肺4例(80％);2016年新发重点职业病为苯中毒,共2例;农药中毒及死亡以非职业性农药中毒(95.3％)为主.结论 苯中毒和尘肺病是合肥市新发职业病防治重点,同时应加强农药管理及安全使用.     

深圳市罗湖区35家企业职工职业健康体检结果分析

目的 了解深圳市罗湖区2010年35家企业接触职业病危害因素在岗职工的职业健康情况.方法 对2010年罗湖区35个企业1111名接触有毒有害工种职工进行职业健康体检,并分析结果.结果 罗湖区企业接触的职业危害因素主要为噪声、高温、粉尘、苯系物、正己烷等.在检查的1111中,825人有1项或多项结果异常,异常检出率为74.26%.其中接触高温人数有488人,有4人属于职业禁忌症,占接触高温作业人员的0.82%;接触噪声322人,有10人属于噪声作业职业禁忌证,不宜从事噪声作业,占接触噪声作业人员的3.11%.接触苯系物作业260人中,有1人属职业禁忌症,有3人属于观察对象,占接触苯系物作业人员的1.54%.接触正己烷132人中未发现职业禁忌症;接触粉尘作业123人,有1人需要调离粉尘作业工种,占接触粉尘作业人员的0.81%.未发现疑似职业病.结论 罗湖区职业健康问题较突出,职业卫生管理部门应该加强对主要职业病危害因素的定期监测以及监督,企业应做好职业危害评估、改善作业环境,消除有害因素,防止职业病的发生.     

芜湖市汽车制造企业职工健康及职业卫生现状调查分析

目的 了解芜湖市汽车制造企业职工的健康现状,为其提供针对性的防治措施.方法 回顾性分析2018年4月16日至2019年12月31日在芜湖市弋矶山医院进行健康体检的6553名汽车制造企业职工体检资料.统计分析该类人群的病症分布及病症在不同性别、同性别不同年龄段(18岁～,40岁～,≥60岁)的差异,同时对其中1493名职...     

江阴市用人单位职业健康监护现状调查

为了解用人单位职业健康监护现状，对江阴市2009年度用人单位健康监护情况进行调查，并在此基础上分析存在问题，提出相应的建议，以期为卫生行政部门提供决策依据。     

职业健康监护中高脂血症检出结果分析

近年来在职业病健康监护中,高脂血症(HLP)检出率在逐年上升,我们通过对某职业健康监护单位954例血脂的检验结果情况进行了研究分析,以便提供健康指导,有效地预防高脂血症(HLP),降低发病率,更好地保护厂矿企业广大劳动者的身心健康。1资料与方法1.1一般资料选择2009年5月—2010年5月某     

护理健康教育在职业健康监护中的应用

目的 观察健康教育在职业健康监护中的应用效果. 方法 选择接受职业健康监护的受检者600人,采用数字隐匿随机分组法分为两组,观察组300名受检者在检查过程中给予全程健康教育,对照组300人在检查过程中给予常规的检查护理. 采用自行设计的满意度调查问卷、职业健康知识知晓情况调查表进行调查,比较两组护理满意度及职业健康知识知晓率. 结果 两组检查前职业健康知识知晓情况比较,差异无统计学意义( P>0.05). 检查后观察组受检者在职业健康监护重性、必性、自身健康情况知晓、行为与健康的关系知晓、职业病及职业病防护知晓率明显高于对照组,在检查讲解、咨询服务、问题解释4项满意度评分高于对照组(P均<0.05). 结论 在职业健康监护中开展有针对性的职业健康教育可高受检者对职业病知识、相关法律法规、健康知识及自身健康的关注度,使之在工作中高自我防护意识,降低职业病的发生率.     

基层职业健康监护现状及存在问题

职业健康监护是职业病预防与控制工作中的一项重要内容。1950年世界卫生组织与国际劳工组织一起第一次提出了对职业卫生服务的概念：即职业卫生的目的是促进和保持一切职业工人的身体、精神和社会活动的最高健康水平,预防工作环境对工人健康的影响。1978年至1995年世界卫生组织又进一步完善了职业病危害人体服务的目的和内容,其中一项就是工人健康监护,包括就业前健康检查（上岗前）、定期检查（岗中定期检查）、意外事故接触者（应急检查）、高危和易感人群的随访检查（随访检查）。     

2008年内蒙古自治区职业健康监护工作统计与分析

目的为了解我区2008年职业健康监护工作开展情况,了解工作场所职业病有毒有害因素危害程度,以便早期发现职业病、职业健康损害和职业禁忌症。方法根据内蒙古自治区2008年健康危害因素监测信息系统年度报表,对开展职业健康监护工作的不同地区、不同行业的职业健康监护目标疾病进行统计与分析。结果2008年全区169个单位接受了职业健康监护,共体检27 607人,实检率69.45%;检出疑似职业病180人,检出率0.65%;检出职业禁忌症87人,其中已调离职业危害工作岗位的28人。结论我区煤炭等行业职业健康监护工作滞后,提高用人单位职业病防治意识的工作刻不容缓。     

2013年门诊职业健康监护体检现状分析

目的：分析探讨门诊职业健康监护体检现状。方法：选取2013年1月到2013年12月于我院进行职业健康体检的6000名体检者作为研究对象,就其检查资料进行了回顾性分析。结果：本组6000名受检者体检未见恶性肿瘤,但是3600名受检者存在不同程度的健康隐患,健康问题者比重达60.0％,其中检出率最高的是代谢系统健康问题,其检出率为35.0％,其次是循环系统健康问题,检出率为28.0％;男性受检者异常检出率明显高于女性受检者（P ＜0.05）,35－59岁年龄段受检者检出率明显高于其它年龄段（P ＜0.05）,一线工人血压异常、心电图异常、血脂异常、脂肪肝、X线检查结果异常检出率与管理人员相比无显著差异（P ＞0.05）,组间比较无统计学意义。结论：职业人员健康状况存在一定问题,需要定期体检,并加强健康教育与管理。     

职业健康监护规范的实施与管理工作分析

职业健康监护组织单位包括政府卫生行政部门、职业卫生技术服务机构等多部门,主要是通过汇集、归纳总结相关健康信息及动态监测疾病发展达到防治职业病、保护劳动者权利的目的。随着我国法治建设的不断完善和环境的日益恶化,职业健康监护的作用越来越突出,为此加强职业健康监护规范管理至关重要。本文就此先分析职业健康监护存在的问题,然后重点探讨职业健康监护规范管理措施。     

做好实验动物职业健康监护建立从业人员健康档案

为了做好直接接触实验动物工作人员健康监护工作 ,防止人兽共患病的发生 ,我省对第一线实验动物从业人员统一组织 ,分期分批安排在江西省劳动卫生职业病防治研究所进行了职业健康体检。有 2 2个单位 ,95人参加体检 ,检查 4 6项指标 ,检出人兽共患病阳性体征的有 :弓形虫 Ig G或 Ig M阳性 12人 ,出血热 Ig M阳性 1人 ,皮肤真菌、皮螨阳性体征 12人 ,乙肝表面抗原阳性 9人。针对体检发现的情况 ,提出了综合评价与处理意见。通过这次职业健康监护体检 ,建立了实验动物从业人员健康档案 ,将为保护实验动物从业人员健康、减少或消除职业危害 ,…     

试论职业健康监护档案规定的法律适用

目的讨论《中华人民共和国职业病防治法》对用人单位建立职业健康监护档案的规定。方法依据《中华人民共和国职业病防治法》，分析职业健康监护档案在法律中的有关规定，法律责任和法律适用。结果《中华人民共和国职业病防治法》分别用第十九条第四项和第三十三条第一款作出了用人单位应当建立职业健康监护档案的规定，从而最大限度保证劳动者实现其职业病诊断、向用人单位追究健康损害责任的合法权益。但由于这二个条款相对应的法律责任不同，在实践中对用人单位违反《中华人民共和国职业病防治法》关于职业健康监护档案的规定，可以适用不同的法律责任。第十九条第四项规定：用人单位应“建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案”，以此相对应的法律责任是第六十三条第二项，罚款幅度为二万元以下；第三十三条第一款也规定：“用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存”，以此相对应的法律责任是第六十四条第四项，罚款幅度为二万元以上五万元以下。也就是说在同一部法律中对同一违法事实出现二个不同的法律责任，可能会导致各地执法者对法律理解的不同而作出不同的行政处罚决定，这对法律的严肃性和统一性极为不利。按笔者的理解，本法对职业健康监护档案分别用二个不同责任的条款设立规定，实际上是从二个层面来规范职业健康监护档案，即一个是从形式制度上规范，另一个是从实质内容上的规范。结论执法者可以根据用人单位违反本法关于职业健康监护档案方面规定的性质不同，分别适用相应的法律条款。建议本法第十九条第四项改为：“建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案的制度”，这样避免了法律条款字义的雷同，也避免了法律条款适用的混乱，保证了法律的严谨性和统一性。     

浅谈职业健康监护工作中的问题与对策

目的 提高职业健康监护工作的质量,保证<职业病防治法>的顺利实施. 方法 结合实际工作中遇到的问题,提出相应的解决办法和建议.结果 只有职业健康检查机构、用人单位、作业人员共同努力,才能促进职业病防治工作的健康发展.结论 职业健康检查机构、用人单位、作业人员应共同努力,做好职业健康监护工作.     

浅谈职业健康监护工作中的问题与对策

目的提高职业健康监护工作的质量,保证《职业病防治法》的顺利实施。方法结合实际工作中遇到的问题,提出相应的解决办法和建议。结果只有职业健康检查机构、用人单位、作业人员共同努力,才能促进职业病防治工作的健康发展。结论职业健康检查机构、用人单位、作业人员应共同努力,做好职业健康监护工作。     

南宁市某制糖企业噪声接触人群职业健康监护结果分析

目的了解噪声接触人员的健康情况,为企业噪声作业人员的职业病防治和职业卫生管理工作提供科学依据。方法选择2016年度南宁市某制糖企业进行职业健康体检的接噪人员为研究对象,按照《职业健康监护技术规范》对该企业862名在岗接噪工人进行职业健康检查。结果该企业接噪工人疑似职业噪声聋、职业禁忌证和听力损失的检出率分别为1.59%、6.54%和45.44%,噪声作业人员血压异常随年龄的增长而增长(P<0.01),男性明显多于女性(P<0.01),与接噪工龄有关(P<0.05);心电图异常、类神经症状、耳部症状、心血管系统症状、高血压的检出率分别为22.46%、30.15%、16.00%、6.80%和30.06%。结论噪声已对该企业接噪工人健康造成一定危害,对噪声作业人员必须加强职业卫生监督管理,企业应该采取降噪措施并加强职业卫生防治知识宣传,以减少噪声造成的职业危害,做好职业防护。     

基层职业健康监护存在问题及处理对策

职业健康监护是职业病预防与控制工作中的一项重要内容。自2001年国家颁布《职业病防治法》以来,2002年颁布了《职业健康监护管理办法》;2007年颁布了有关职业健康监护的国家标准《职业健康监护技术规范》GBZ-2007。这说明我国自50年代到70年代对我国从事接触煤矿的、油漆等方面进行单项调查,最后对全国性职业病进行普查,不断掌握职业病危害因素,摸索出一套健康监护技术规范,经过30余年的不断实践,进入了法治的轨道,这是职业卫生工作的一大进步。     

孝感市医用诊断X射线防护及职业健康监护现状调查

目的 了解孝感市医用诊断X线现状、放射工作人员职业健康监护现状以及存在的问题,保护作业人员与受检者健康,为今后放射卫生监督管理提供依据.方法 对孝感市34家医用诊断X射线机应用单位42台套射线装置进行综合监督监测,调查孝感市医用诊断X射线的放射防护管理、医用X射线诊断机环境辐射剂量水平、放射工作人员职业健康监护等基本情况.结果 孝感市近年来X射线诊断单位、设备、工作人员等呈不断增长趋势.放射卫生许可、管理,放射工作人员职业健康监护逐步规范,医用诊断X射线机使用场所存在一定问题,应有针对性加强日常卫生监督监测管理,进一步提高放射防护质量、保护放射工作人员和受检者的身体健康.