儿科护士长防范护理纠纷的对策

随着社会的进步和发展 ,国家法律、法制的健全 ,人们在就医过程中应用法律武器来衡量医疗、护理行为和后果的意识不断增强［１］。而在临床护理中 ,护理纠纷 (包括护理事故 ,差错、缺陷、医患关系紧张 ,投诉、纠纷等 )普遍存在 ,它已成为医疗界、媒体和患者中的热门话题 ,常使医疗管理陷入医疗纠纷的困扰中。特别是在儿科 ,疾病常具有起病急、来势凶猛、病情变化快、死亡率高等特点。在护理管理中如何充分发挥护士长的管理职能 ,以患儿为中心 ,提高护理质量 ,杜绝护理事故、差错 ,减少纠纷 ,确保护理质量与安全 ,保证医院正常秩序 ,这是护理…     

精神科护理的纠纷和防范

近年来随着医学模式的转变，我国医疗制度的不断深化和完善。人们的自我保护意识和对健康的要求也不断提高。市场经济的发展，社会的进步和医学知识的普及，人民群众的法律意识明显增强，作为精神科护理人员更应引起高度重视．因为精神科护士每天面对的是无自知力的特殊病人。笔者就近年来精神科护患纠纷发生的原因作一简单论述，并提出了相应的防范策略，供护理同人参考。     

护理安全管理防范策略

近年来，随着社会的进步，经济的发展，医学知识的普及，公民对健康需求的期望值越来越高，自我保护意识和维权意识也日益增强，加上社会媒体的不良导向，致使医疗护理安全问题日益突出，故分析护理不安全产生的原因，探讨减少差错、保障病人安全的措施，     

护士长在防范护患纠纷中的作用

随着人们自我保护意识和法律意识的不断增强,病人及家属对护理质量、护理安全提出了更高的要求,用法律衡量护理行为和后果的意识不断增强,护理纠纷的发生呈上升趋势。在护理工作中,护理人员一旦侵犯了病人的权利,不论其行为是故意还是过失,都有可能引起护患纠纷。护士长作为科室的管理者,对防范护理纠纷起着不可推卸的作用。现总结分析如下。     

加强护理安全管理 有效防范护理纠纷

随着社会的发展，医疗、护理模式的转变，经济、文化观念的更新，人类对健康的需求出现多元化。护理工作是医疗服务工作的主要部分，工作中面对各种专科、各病种、各种文化层次、各种性格、各种就诊经历、各种经济状况的病人，医疗关系相当复杂。而且护理工作强度大，涉及面广，突发事件多，工作中很难掌握主动性，所以各种渠道产生的矛盾容易在这里沉积，最易引起病人及家属投诉。作为管理者不仅需教育护士认识到医疗护理行为中具有承担高风险的义务，而更重要的是强化安全意识，加强安全管理，建立良好的护患关系，杜绝各种隐患，以降低纠纷和投诉的发生率。     

新形势下如何防范护理纠纷

随着人们法律观念、经济意识和自我保护意识的不断增强以及社会媒体对医疗系统的相关导向，使得医疗纠纷发生的概率呈上升趋势，这种纠纷可发生在医疗过程中的任何环节，尤其是护理方面更容易出现。为了预防和减少护理纠纷的发生，应认真分析产生纠纷的原因，从加强理论学习，提高业务技术水平；加强自身职业道德素质教育，提高处理护理事务能力；加强与病人的沟通，改善护患关系；加强护理文件书写，堵塞护理环节漏洞；增强法制观念，提高自我保护意识等方面入手。才有可能使护理纠纷的发生率降至最低。     

加强安全管理防范护理纠纷

安全管理直接影响到医疗质量、病人的安危、医院的声誉。护理安全是指在实施护理的全过程中,患者不发生法律和法规允许范围以外的心理、机体结构或功能上的损害、障碍、缺陷或死亡。所谓安全管理是指保证患者的身心健康,对各种不安全因素进行有效的控制。     

提高法律意识 防范护理纠纷

随着患者自我保护意识的增强和对医疗保健需求水平的提高，护理工作中涉及的法律问题越来越多，护理纠纷的发生率也逐渐上升。现报告如下。     

护患纠纷发生的原因及防范对策

随着社会的进步人们的法律观念及自我保护意识不断提高，病人及家属对就医正当权益都有了更深刻的了解和认识，对护理质量、护理安全提出了更高的要求。为制订可行的安全防范措施，强化管理，给病人提供高质量的服务，减少护患纠纷的发生，现就护患纠纷发生的常见原因及防范对策作一分析。     

强化沟通意识、避免护患纠纷

随着人们生活水平的提高、健康观念的转变以及医疗体制改革的不断深入，患者的自我保护意识越来越强，各种护理纠纷呈逐年上升趋势，因而对广大护理人员提出了更高的要求。护理人员不仅要具有精湛的技术还要不断提高服务意识和法律意识，加强护患沟通，努力改善护患关系，才能做好护理工作，预防各种护理纠纷的发生。[第一段]     

临床护士防范护理纠纷的研究

随着人们对健康意识和法律意识的逐步增强,病人的自我保护意识和对医疗保健需求水准的不断提高,医疗纠纷也呈不断上升之势。许多医疗纠纷都是因为服务问题引起的,虽然这类纠纷没有对病人造成实质性伤害,却耗费了医务人员和医院管理者大量的精力和时间,干扰了医院正常的工作秩序。要防范医疗活动中与护理相关的医疗纠纷,最根本的对策是预防其发生[1]。如何防范医疗护理差错,减少医疗护理纠纷和护患矛盾,已成为临床工作研究探讨的重要课题。本文就护理纠纷发生的原因,以及加强法律意识与服务意识,加强护理质量监督管理,防范医疗护理纠纷等方面…     

防范门急诊室护理纠纷的管理实践

门急诊科是收治急、危、重症患者的场所，门急诊护理所面对的是起病急、病情复杂多变、生命垂危的患者，护理人员操作机会多，技术性强，容易发生差错事故。而随着我国医疗制度改革的不断变化，人们的自我保护意识和法律意识的不断增强，对医护人员的职业道德、技术水平及服务质量提出了更高的要求^[1]。因此，采取积极的防范对策，对提高门急诊护理工作质量和服务水平，将护理纠纷消除在萌芽状态，减少护理投诉和纠纷的发生有着重要的意义。现介绍几点实践经验与体会。     

护理工作中潜在的法律问题及对策

随着社会的进步,人们医学知识和法律观念逐渐普及,患的自我保护意识、法律意识和经济意识不断加强,求医的期望值不断提高,患的合法权益一旦受到损害,就要追究法律责任和经济赔偿.     

加强安全管理 防范护理纠纷

为防范护理纠纷，护士必须增强法律意识，明确护理法律责任，以保护自己和他人的合法权益。     

护士长在护理安全管理中的自我作用

笔者通过试述护士长在护理安全管理中的自我作用，提示护理管理者在琐碎繁杂的护理工作中，应高度重视和加强护理安全工作，防止差错事故的发生。     

浅析急诊常见护理纠纷原因及防范对策

随着社会的进步，国家医疗法律法规的不断健全，人们的法律意识和自我保护意识大大增强，对医疗服务的要求也越来越高。急诊科作为救死扶伤的前沿阵地，具有高度的风险性、专业性和不确定性，因此也是护理纠纷的多发区。如何保证护理质量，防止和杜绝急诊护理纠纷的发生已是我们工作的重点和难点，下面就这一课题进行探讨。     

产科护理如何防范护理纠纷

随着医院改革的不断深入及医疗水平的不断提高，患者法律意识的不断提高、自我保护意识的增强，医疗投诉不断增加，又因媒体和社会对所谓的弱势群体的同情和偏袒，医护人员在整个诊疗过程中的行为和语言如有不当，即可引发纠纷。妇产科是极易产生纠纷的科室之一，目前占全国医疗纠纷的前列，尤其是产科，风险大、纠纷高发。产科的工作性质是患者多、周转快、病情变化复杂、患者及家属期望值过高。在临床工作中，可能产生纠纷的常见环节在于：能否认真、仔细、全面地进行产前检查，产妇入院时是否认真、真实地交代病情，在产程进展中能否仔细观察并及时发现问题，产后对产妇和新生儿观察是否仔细，以及能否正确预见所要发生的问题。现就作为一名护理人员如何防范这些护理纠纷报告如下。     

强化法律意识，防范护理纠纷

随着人类精神文明程度的提高，医学知识和法制观念的普及，患者维护自身权益的意识逐渐增强，《医疗事故处理条例》的颁布实施更加大了医务人员的责任。护理作为医院工作的重要组成部分，必须加强法律保护意识，提高自身素质，建立良好的护患关系，才能有效降低护理纠纷的发生。     

如何防范护理纠纷

随着人们自我保护意识和法律意识的明显增强，医患纠纷呈上升趋势，纠纷不但给病人带来了痛苦和损失，也给护理人员带来了心理压力及损失，还会影响医院的声誉等，管理人员如何加强管理，减少纠纷，防范于未然？     

护士长防范护患纠纷的探讨

随着社会进步，法制建设逐步健全，人们法律知识的普及，病人维护个人权益的观念越来越强。但护理人员思想观念的转变并未因社会对医疗服务质量期望的提高而同步发展，护患纠纷的发生呈逐步上升趋势。吴玉霞等人认为，护理失误是客观存在的现实，那么，必然存在因护理失误引发的各种纠纷。就如何减少纠纷，提高病人满意度，我们经过两年多的临床探索，总结出以下几点防范方法，报道如下：