加强档案管理 促进医院发展

文章以档案升级实践为例，对当前医院档案管理的实际现状和存在的诸多问题进行分析，提出应增强档案管理意识。更新观念，认识到位，加大投入，改善设施，注重档案的收集工作，加强网络建设，实现档案信息快速开发和利用，从而实现档案资源共享，使档案做到为医院中心工作服务，对于目前医院档案管理的建设具有指导意义。     

医院档案存在的问题及措施分析

随着我国人们生活水平的不断提高,对医疗事业的要求不断增加,医院体制得到了很好的发展和完善,这时医院档案建设就显得尤为重要.但是医院档案建设却存在着一些问题,这些问题严重阻碍了医院档案管理工作的顺利进行.我们必须找到解决这些问题的有效措施和方法,对这些问题进行改善,才能促进档案管理工作的开展.本文就针对这些情况,提出了一些建设性建议,为医院建设尤其是档案建设赋予了新的现实性意义.     

医院档案管理发展探讨

医院档案是对医院历史和文化的记载与传承,能够为医院文化建设提供服务,是医院管理和发展的第一手资料。医院档案管理是以医院各类档案的有效整理、保存及检索为主要工作内容,工作量大且任务繁重。目前,在互联网+的时代背景下,档案管理工作面临着更多的机遇与挑战。文章从医院档案管理工作的发展现状入手,对档案管理现阶段发展存在的问题及规范档案管理工作,找出解决对策,提升了工作效率,使医院档案管理工作能够更好地为医院的医疗、教学与科研提供优质服务。     

对医院档案信息化建设的思考

文章结合医院管理信息化,针对医院档案管理存在的问题,提出加强医院档案信息化建设的办法。     

关于信息化时代中医医院档案管理的思考

随着信息化时代的到来,中医医院管理向科学化、现代化和标准化发展,档案管理作为中医医院管理工作的重要组成部分,必须适应新的挑战,加强医院档案管理工作,实现医院档案管理现代化。本文从改变现行中医医院档案管理体制,创新档案管理方式,推行档案标准化建设,加大档案设备投入,提高档案管理人员素质等五个方面提出了档案管理现代化的对策和建议。     

浅议医院档案信息资源的有效开发与利用

医院档案工作在医院现代化建设中发挥着越来越大的作用,注重对档案信息资源的开发和利用能为医院档案管理实现科学化、规范化提供强有力的动力支持。     

医疗机构人事档案管理现状及整改措施

针对医疗机构接收的毕业生档案管理工作中存在对学生档案管理的重要性认识不够;管理力量薄弱,管理水平不高,管理手段落后;档案材料不完整,档案移交不及时等问题,应提高认识、加强档案管理人才队伍建设、强化档案工作的基础建设、完善管理制度。     

浅谈提高医院档案管理水平

由于种种原因,医院档案管理工作很薄弱,而医院档案管理者的档案管理能力直接影响着医院的档案质量,文中阐述了制约医院档案管理水平的原因及提高医院档案管理水平的措施。     

试论新形势下医院档案管理工作

医院档案记载了一个医院历史发展的过程,从不同角度全面客观地反映了医院各个时期的重大事件、重要工作,是医院历史的见证。在医院的医疗质量和服务质量不断提高,医院的科技建设不断发展的新形势下,加强医院档案管理工作显得尤为重要。在新形势下如何开展医院档案管理工作有了亟待解决的迫切,本文就这一问题进行粗浅的探     

医院档案管理浅析

随着我国市场经济模式的初步建立，医院的建设与发展也处在一个全新的时期，因而医院的档案管理也面临新的问题：国有非营利的事业单位性质与市场经济模式下的企业管理，使医院的档案增添了新的内容；同时由于先进科技手段的应用，也对医院的档案管理提出新的内涵。因此准确把握新时期医院发展的特点，适时调整加强医院档案管理，是医院档案实行现代化管理的根本任务。     

医院基建档案的信息化管理

医院基建档案是指医院对各种基本建设工程的系统设计、规划、施工,以及完工后使用、维护和检修工作的直接记录,是对医院基本建设历史和现状的明确反映,对医院发展建设起着举足轻重的作用。随着科技进步,医院基建档案管理应与时俱进,采取积极措施,加强基建档案信息化管理,提高档案的利用率,实现医院的健康和谐发展。     

医院档案管理策略研究

档案是重要的记录资料,在医院管理工作中,加强对档案的规范化、科学化管理,成为医院管理工作中一项重要内容.从完善制度建设、主动介入重大项目、加强培训教育、重视开发利用等方面进行分析、探讨,以期进一步强化医院档案管理,发挥其在医疗工作中的积极作用.     

加强医院档案信息化管理的对策探讨

传统的医院档案管理模式已无法适应当前医院发展需要,作为医院管理的重要组成部分,医院档案管理必须紧跟时代步伐,充分利用各种信息管理的新技术。本文结合工作实际,就加强医院档案信息化管理的对策进行探讨。     

对医院多媒体档案管理的思考

当代科技的迅猛发展为医院档案管理工作带来了巨大的冲击,以往适用于医院的档案管理方式与原则等都需要进行重新定位与思考。文章以医院多媒体档案建立为出发点,探讨多媒体档案管理存在的问题以及问题解决的方法建议,使之符合当下医院档案管理的需求。     

浅析医院档案管理现状及对策

医院档案是医院管理的宝贵资源,加强对这一资源的管理,能够更好地促进医院发展,应了解医院档案的现状,并制定对策,适应社会主义市场经济体制,转变档案管理模式,加强医院档案管理.     

浅析医院档案管理现状及对策

医院档案是医院管理的宝贵资源,加强对这一资源的管理,能够更好地促进医院发展,应了解医院档案的现状,并制定对策,适应社会主义市场经济体制,转变档案管理模式,加强医院档案管理.     

浅析信息网络化时代医院工资档案管理

工资档案管理是档案管理部门的重要工作之一,随着档案管理信息化的不断深入,工资档案管理信息化也是档案管理信息化的一门新课题。档案管理的信息化能通过信息技术解决档案管理的相关问题,基于先进的软件和硬件基础上的档案管理新模式,这种模式能够在档案管理者的自助服务以及外部协助的支持下,通过集中式的信息库系统进行信息处理。信息化是工资档案管理工作走向现代化的必经之路,在医院普及信息技术能够有效地提高工资档案管理部门的工作效率,它体现在能够提供更优良的服务,优化人力资源管理的效率,使档案管理者的工作方式便捷化,同时能够降低管理成本。因此,在新时期加强医院工资档案管理的信息化程度有着很重要的意义。     

加强医务人员科研档案管理提高医院科研水平

医院科研档案是传播医学知识的载体,包含着大量的医学研究成果,是衡量医院科研水平的标尺,是医院核心竞争力的集中体现.医务人员作为医院科研档案形成的主体,在医院科研档案的管理上起着举足轻重的作用.文章分析了医务人员科研档案管理的现状,结合个人在科研管理中的经验,阐述了加强医务人员科研档案管理的思路,促使医务人员更好地进行医学科技创新,提高医院科研水平.     

新形势下加强医院档案管理探讨

在社会不断进步,科学技术迅猛发展的今天,医院档案管理工作的手段、方法和内容等都发生着重要变化。如何适应这一新形势,使档案管理工作与时俱进,更好地为医院的建设和发展服务,这对档案管理工作提出了更高更新的要求。因此,通过结合医院的实际情况,了解目前医院档案管理工作的现状,分析医院档案管理中存在的问题和不足,并找出应对措施,以促进医院档案管理发展：     

高校应加强教师业务档案的管理

在高校加强教师业务档案的管理尤为重要。主要体现在:业务档案能够加强教师队伍的建设;能够为教师职务聘任评定和各项考核提供依据和参考;能够促进学校其它工作的全面开展;能够推动教师管理方法的改革;能够成为学校发展史上的里程碑。建立健全教师业务档案管理应注意以下几个方面:(1)明确档案负责机构;(2)强化档案归档内容;(3)完善档案管理方法;(4)重视档案人员培养。