护理层级管理在肿瘤科中的应用效果

目的:探讨肿瘤科护理层级管理的应用效果。方法:河南省中医药研究院附属医院肿瘤科于2015年1月开始采用护理层级管理,选择管理前后各100例患者为研究对象,比较护理成效。结果:实施护理层级管理后,总满意度为95.00%,显著高于实施前的80.00%(P0.05);实施后护理诊断准确率为95.00%,基础护理良好落实率为96.00%,患者健康知识知晓率为96.00%,明显高于管理前72.00%、81.00%和83.00%(P0.05)。结论:肿瘤科采用护理层级管理,可显著提高护理质量,提高护理人员的综合素质,提升患者的自我防护能力。     

层级管理在内科护理管理中的应用效果

目的：探讨内科护理管理中运用层级管理的方法和效果,以提高护理质量和工作效率。方法：自2012年1月浙江省宁波市第七医院对内科护理工作实施层级管理,并对实施前后护理质量合格率和患者、医生及护士的满意度进行评价。结果：层级管理实施后的护理质量合格率显著高于实施前（P〈O．05）;医生、患者及护士的满意度均明显高于实施前（P〈0．05）。结论：实行层级管理能有效开发人力资源,增强护士核心能力,达到最佳护理管理目标,提高护理管理效率和满意度。     

层级管理在妇产科护理质量提升中的应用效果

目的:探究层级管理在妇产科护理质量提升中的应用效果。方法:研究时间为2016年1月~2017年9月,自2017年1月起在妇产科实施层级管理模式,根据护士的工作能力进行分层,根据层级不同安排不同的护理任务,以2016年工作情况为实施前,以2017年工作情况为实施后,比较实施层级管理模式前后妇产科的护理质量评分情况,并采用问卷调查法了解患者的护理满意度。结果:在实施层级管理模式后,妇产科的基础护理、专科护理、健康宣教、护理安全、护理记录评分,均显著高于实施前(P0.05);实施后妇产科患者的护理满意度,显著高于实施前(P0.05)。结论:将层级管理模式应用于妇产科护理管理,能够有效提高护理工作质量,改善了患者的护理满意度。     

层级责任在手外科病房护理管理中的应用效果

目的探讨层级责任在手外科病房护理管理中的应用效果。方法:医院自2015年5月开始在手外科病房实施层级责任制管理,将2013年4月～2015年4月实施前收治的60例患者设为对照组,将2015年5月～2016年5月实施后的60例患者设为观察组,比较两组患者对护理质量的评分和护理满意度。结果:观察组患者对护理质量的评分显著高于对照组(P0.05),观察组患者的护理满意度显著高于对照组(P0.05)。结论:层级责任制用于手外科病房的护理管理,可提高整体护理质量和患者护理满意度。     

层级护理管理在急诊护理中的实施效果

目的:对层级护理管理模式在急诊护理中的实施效果进行总结,以便更好的开展急诊科护理管理工作。方法:选取2015年1~8月医院急诊科的患者108例为对照组,选取2016年1~8月医院急诊科的患者124例为观察组。对照组采用传统护理模式,观察组患者采用层级护理管理进行护理,调查患者对医院护理工作的满意度和护理不良事件发生率。结果:实施层级护理管理以后,急诊科患者满意人数明显增多,不满意的人数显著降低,而且观察组患者不良事件发生率明显低于对照组,差异显著(P0.05)。结论:层级护理在医院急诊科护理工作中,应用效果显著。     

层级管理在内分泌科管理中的应用效果

目的:探讨层级管理在内分泌科管理中的应用效果。方法:随机选择医院2016～2017年内分泌科收治的240例患者为研究对象。2016年120例患者住院期间实施常规管理,主要针对患者的病情、饮食、心理、健康教育等方面进行管理,为实施前。2017年120例患者住院期间在实施常规管理基础上实施层级管理,为实施后。自行设计管理质量评分调查表,由管理小组负责人对参与层级管理的医护人员的管理质量进行评价。统计并比较实施前后患者满意度、对健康教育相关知识的知晓率、医患纠纷发生率。结果:实施后的各项目评分均明显高于实施前(P0.05)。实施后患者满意度、患者健康教育知晓率均明显高于实施前(P0.05)。实施后患者住院期间医患纠纷发生率明显低于实施前(P0.05)。结论:将层级管理模式应用于内分泌科的管理中,能够有效提升科室管理质量,提高患者满意度和对健康教育相关知识的知晓率,并减少了医患纠纷的发生,是一种有效的管理方法。     

安全用药流程管理在产科病房中的应用效果

目的:探讨安全用药流程管理在产科病房中的应用效果研究。方法:选取2017年医院产科收治的900例产妇作为研究对象,将其随机分为实施安全用药流程管理的观察组和采用常规用药流程管理的对照组,对观察组和对照组的用药差错率和护理投诉率进行统计,对产妇满意度进行调查比较,分析安全用药流程管理在产科病房中的应用效果。结果:在产科病房,实施安全用药流程管理的观察组产妇,其护理满意度显著高于对照组,且用药差错率和护理投诉纠纷率显著低于对照组,数据比较差异显著(P0.05)。结论:在产科病房中实施安全用药流程管理,提高了护理人员专业能力,降低了护理风险,提高了护理满意度,有效减少了用药差错事件的发生。     

层级管理在手术室护理管理中的应用

目的:探讨层级管理在手术室护理管理中的应用与效果。方法:根据手术室护理管理的需要,建立手术室护士长、护理组长、责任护士三级质控网络,落实"以人为本,预防为主"的护理服务理念,制订护理质量标准体系和规范化、标准化操作程序,对护理质量实行动态、灵活的监督考核。结果:实施层级管理后,护理质量显著提高,基础护理服务质量评分、消毒隔离质量评分、护理文书书写质量评分、药品器械准备质量评分、患者满意度评分和护士满意度评分均较实施层级管理模式前有明显提高,护士的专科护理技术考核成绩较实施前有明显提高。结论:层级管理在护理管理工作中优势明显,值得推广。     

层级责任模式在手外科病房护理管理中的应用效果

目的:探讨层级责任模式在手外科病房护理管理中的应用效果,方法:对医院2016年12月～2017年7月就诊的64例手外伤的患者进行分组,实施前(2016年12月～2017年3月)32例患者应用传统的护理模式,实施后(2017年4～7月)32例患者应用层级责任护理模式,比较实施前后的结果。结果:实施后护理质量优于实施前(P0.05);病房管理质量比较实施后优于实施前(P0.05);基础服务质量比较实施后优于实施前(P0.05);医生满意度比较实施后优于实施前(P0.05);基础护理服务质量比较实施后优于实施前(P0.05)。实施前后的护士护理技能结果比较,护理文书质量比较实施后优于实施前(P0.05);专业技能比较实施后优于实施前(P0.05);急救技能比较实施后优于实施前(P0.05);综合能力比较实施后优于实施前(P0.05);护士压力感比较实施后优于实施前(P0.05)。家属对医生的满意率比较实施后优于实施前(P0.05);家属对护士的满意率比较实施后优于实施前(P0.05)。结论:层级责任模式在手外科病房护理管理中能够提高患者的满意度,提高护理质量和技能。     

护理层级管理在消化内科护理管理中的应用研究

目的:探讨护理层级管理在消化内科护理管理中的应用,提高消化内科的护理质量。方法:选取湖州市中心医院消化内科2014年9月~2015年10月收治的共120例患者,随机分为试验组和对照组,各60例。对照组给予常规护理,试验组在对照组的基础上随患者病情变化实施层级护理管理方案,在观察结束时对护理人员进行护理知识与技能考核,并对两组护理效果与患者满意度进行比较分析。结果:在消化内科实施护理层级管理后,试验组护理人员的护理质量、护理知识与技能掌握程度均明显优于对照组,差异有统计学意义(P0.05);试验组患者住院时间较对照组明显减少,差异有统计学意义(P0.05);且试验组的患者出院时疗效显著优于对照组,差异有统计学意义(P0.05);试验组患者对护理工作满意度优于对照组,差异有统计学意义(P0.05)。结论:在消化内科护理质量管理中实施护理层级管理成效显著,能显著提高护理人员对相关专业知识和技能的掌握程度,进而提高护理效率。     

护理层级管理在外科护理服务质量中的应用

目的:观察护理层级管理对于提高外科护士护理服务质量的作用。方法:选取24名我院外科护士作为观察对象,随机分为对照组和观察组各12名,对照组使用传统管理模式,观察组实施护理层级管理,比较两组的护士护理质量、患者满意度、护士自我满意度。结果:观察组的护士护理质量、患者满意度、护士自我满意度等方面都优于对照组差异均具有统计学意义(P<0.05)。结论:实施护理层级管理对于提高外科护士主观能动性,提高护理质量,保证患者及护士满意度等方面具有积极影响,有较高的应用价值。     

护理组长层级管理在骨科护理中的应用

目的:探讨护理组长层级管理在骨科护理中的应用效果。方法:选择2016年医院骨科护理人员22例作为观察组,选择2015年医院骨科护理人员22例作为对照组。对照组采取常规护理管理方法,观察组采用护理组长层级管理模式。结果:观察组护理人员理论知识与实践操作评分,均高于对照组(P0.05)。医生与患者对观察组护士的满意度,均高于对照组(P0.05)。结论:护理组长层级管理在骨科护理中具有显著的应用效果。     

个性化护理模式在产科病房的应用效果

目的:探讨个性化护理模式在产科病房中的临床价值。方法:择取浙江省绍兴市妇幼保健院产科近年来接收的96名住院产妇为对象,随机分为个性化护理模式的研究组和常规护理模式的对照组,每组各48人。经一段时间干预后,比较分析两组产妇抑郁、焦虑不良心理症状发生情况,以及产妇与家属对病房护理质量的满意度。结果:干预后研究组产妇不良心理发生情况显著低于对照组(P0.05),产妇及家属满意度则显著高于对照组(P0.05)。结论:个性化护理模式可有效改善产妇住院期间的不良心理状况,提高产妇及家属的护理质量满意度。     

层级护理管理在中医院护理质控中的应用

目的:分析和探讨层级护理管理措施在中医院护理质控管理中的效果和应用价值。方法:用"随机分组法"将80名医院护理人员平均分成对照组和观察组,每组40名,对照组护理人员采用常规护理模式实施护理,观察组护理人员采用层级护理管理措施实施护理。统计两组护理人员的护理质量及考核成绩,其中考核成绩包括理论考核成绩和实操考核成绩。于两组护理人员护理的患者中,随机选择60例患者,统计患者的满意度。结果:观察组护理人员的护理质量评分,显著高于对照组(P0.05)。观察组护理人员的理论考核成绩、实操考核成绩,均显著高于对照组(P0.05)。观察组护理人员护理的患者,其满意度显著高于对照组护理人员护理的患者(P0.05)。结论:层级护理管理措施在中医院护理质控管理中效果显著,并且应用价值高,不仅使得护理人员的护理水平和护理技能得到了提升,还使得患者对护理人员的护理满意度有所提升。     

家庭化护理模式在产科病房护理中的应用

目的:探讨家庭化护理模式在产科病房护理中的应用价值。方法:选取2017年2～12月入住医院产科的166名产妇作为研究对象,随机分为对照组和观察组,每组均为83名产妇。对照组产妇采用产科病房常规护理模式,观察组产妇在常规护理模式的基础上采用家庭化护理模式,比较两组产妇对新生儿护理技能的了解程度、母乳喂养率、身体状况的认知水平及对护理质量的满意度。结果:对照组产妇对新生儿护理技能的了解程度、母乳喂养率、身体状况的认知水平均显著低于观察组(P0.05);对照组产妇对护理的满意度显著低于观察组(P0.05)。结论:家庭化护理模式能够有效提高产科病房的护理效果,有效促进产妇的产后康复,提高其母乳喂养率,同时还能够提高产妇对新生儿护理技能的掌握程度,提高其对护理的满意度。     

层级管理在呼吸消化内科护理管理中的应用

目的:探讨层级管理在呼吸消化内科护理管理中的应用效果。方法:选取2017年1~8月医院呼吸消化内科收治的135例患者为研究对象,根据就诊时间分为观察组69例和对照组66例。对照组采用传统护理管理,观察组实施层级管理,比较两组的护理质量评分和护理满意度。结果:观察组对基础护理、专科护理、健康宣教、护理安全等方面的评分显著高于对照组(P0.05);观察组患者的护理满意度显著高于对照组(P0.05)。结论:将层级管理用于呼吸消化内科护理管理,能够有效提高护理质量,改善患者的护理满意度。     

层级护理管理在中医康复科中的应用

目的:分析层级护理管理在中医康复科中的应用。方法:随机选择2018年的100例中医康复科患者作为研究对象,随机均分为对照组与观察组,对照组实施常规管理,观察组实施层级护理管理,比较两组的护理效果。结果:观察组患者对护理服务的满意度显著高于对照组(P0.05),护理差错、缺陷及投诉的发生率均显著低于对照组(P0.05)。结论:层级护理管理用于中医康复,能够有效提高护理质量,提高患者满意度。     

层级护理管理模式在ICU护理管理中的应用价值

目的:研究探讨在ICU护理管理中应用层级护理管理模式的效果与价值。方法:选取绍兴市立医院ICU部门的36名护理人员,并按照护理水平相近的原则平均分成观察组与对照组,其中对照组18名护理人员实施常规ICU护理管理,观察组18名护理人员实施层级护理管理模式,在经过3个月的分组管理后,采用护理质量检查评分表及护理管理满意度调查表对两组护理人员进行评分,比较其结果。结果:观察组护理人员的护理质量评分与护理管理满意度评分均明显高于对照组(P0.05)。结论:在ICU护理管理中应用层级护理管理模式可有效提高护理人员的护理质量及护理人员的管理满意度。     

护理层级管理在提高护理质量中的应用研究

目的:分析护理层级管理在提高护理质量中的应用效果。方法:收集2012年11月-2014年11月期间我院接收的300名住院患者作为研究对象,随机患者分为试验组(150例)与对照组(150例),对照组患者采用常规护理管理,试验组采用护理层级管理,对两组的护理质量、患者满意度、护理人员心理状态进行分析对比。结果:研究结果显示,试验组护理人员各项护理质量评分高于对照组(P0.05);护理人员对工作的满意度评分和患者对护理的满意度高于对照组(P0.05);护理人员焦虑评分及抑郁评分均低于对照组(P0.05)。结论:在提高护理质量中应用护理层级管理具有良好的应用效果,有效提高护理质量,提高患者对护理的满意度,调节护理人员心理状态。