飞行人员亚健康状态的调查及其健康管理策略

目的 研究飞行人员亚健康状态及其影响因素,对亚健康状态的飞行人员实施健康管理策略.方法 方便性抽样选择200名飞行人员,采用亚健康状态量表对其进行亚健康的流行病学调查,描述其亚健康状态并分析影响因素.结果 离婚或丧偶军事飞行人员社会亚健康得分较其他组高;有行政职务的飞行人员心理亚健康比无行政职务者明显;既抽烟又饮酒的飞行人员生理亚健康得分最高;体育锻炼对飞行人员心理亚健康产生正性影响,参加体育锻炼越少心理亚健康得分越高（均P＜0.05）;不同文化程度飞行人员的亚健康状态得分差异无统计学意义（P〉0.05）.结论 应及时预警飞行人员中重点人群的亚健康状态,针对性地采取有效的健康干预措施,促进亚健康状态飞行人员不断向健康方向发展.     

深圳某2家医院中年医务人员亚健康状态调查及影响因素分析

目的 了解中年医务人员亚健康状态的发生情况,探讨亚健康状态的影响因素.方法 采用方便抽样法,运用医务人员亚健康状态问卷调查深圳市2家二级甲等综合性医院334名中年医务人员亚健康状态发生情况及影响因素.对亚健康状态影响因素进行Logistic多元回归分析.结果 中年医务人员亚健康状态发生率为66.2%,其中临床护士为79.30%.临床医生为68.2%,后勤人员57.1%,医技人员46.4%;亚健康组的心理症状、躯体症状、活动方面、社会适应能力、免疫力5个维度的得分明显高于健康组(P＜0.01);Logistic回归分析显示:男性、学历高的医务人员发生亚健康的风险低(P＜0.05);饮酒、工作时间长、家庭不和睦、吸烟、睡眠质量差、缺少体育锻炼、工作压力大的医务人员发生亚健康的风险高(P＜0.05).结论 中年医务人员亚健康状态发生率较高,影响因素包括性别、学历、饮酒、工作时间、家庭是否和睦、吸烟、睡眠质量、体育锻炼、工作压力等.因此,应针对中年医务人员亚健康状态发生的主要影响因素,采取针对性的干预措施,改善亚健康状态,防止亚健康转向疾病.     

飞行人员亚健康状态调查

目的分析和掌握飞行人员亚健康状态，针对性地做好健康教育，为降低飞行人员发病率，延长飞行年限，进一步使飞行人员健康疗养、疾病矫治、航空生理心理训练等达到最佳效果。方法对来院疗养的520名飞行人员亚健康状态进行分析，根据亚健康状态组织实施健康教育。结果通过对520名飞行人员亚健康状态调查发现，亚健康状态者302例，占50．08％。其影响因素依次为超重和肥胖、自主神经功能调节紊乱所致的心率失常或者ST-T改变、高脂血症、近期内非病理性体能减退、脂肪肝、临界高血压、心理障碍、糖耐量减退。结论通过对飞行人员亚健康状态分析，可直接了解和掌握亚健康状态的分布情况，针对性地做好护理健康教育，有利于促进亚健康状态的转归，提高部队战斗力。     

团体心理训练对军事飞行人员心理健康的影响

目的研究团体心理训练对军事飞行人员心理健康的影响，为军事飞行人员的心理卫生保健工作提供参考。方法以临床症状自评量表SCL～90为测量工具对来院疗养的94名军事飞行人员进行心理测评，比较团体心理训练和对照组之间得分差异。结果团体心理训练后，试验组躯体化、焦虑、恐怖因子和阳性项目数得分非常显著下降（P〈0．01），总均分得分显著下降（P〈0．05）；对照组躯体化得分非常显著下降（P〈001），恐怖和阳性项目数得分显著下降（P〈005）。结论团体心理训练在一定程度上能改善军事飞行人员不良情绪，提高其心理健康水平。     

飞行人员亚健康状态的研究与防治

亚健康状态的人群发生率逐年上升，已成为21世纪威胁人类健康的重大问题。飞行人员群体由于特殊的职业性质及为适应新时期军事斗争的需要，长期处于相对紧张状态，发生亚健康状态的人数亦呈逐年上升的趋势。亚健康状态已成为危及飞行安全的重要因素之一。本文旨在对飞行人员亚健康状态的基本情况、成因及防治提出探讨。     

某三级甲等综合医院护士亚健康状态及影响因素分析

目的了解三级甲等综合医院护士亚健康状态及其影响因素。方法采用现场调查的方法，对参加健康体检的某三级甲等综合医院护士进行亚健康状态调查，并进行亚健康状态症状频数分析，对亚健康状态发生的影响因素进行Logistic回归分析。结果调查的389名护士中，226人出现亚健康状态，亚健康现患率为58．1％，其临床表现复杂，涉及到躯体、心理及社会等多方面的症状。亚健康发生的危险因素有加班和遇到挫折事故，其保护因素有体育锻炼、休闲活动、自己外形满意、个人收入、住房条件、人际关系、生活环境、安全感。结论三级甲等综合医院护士亚健康状态不容乐观，应积极采取各种针对性的预防干预措施改善护士的身心健康。     

广州市会计从业人员不同生活方式对亚健康状况的影响研究

[目的]了解广州市会计从业人员的亚健康状况,探讨影响该人群健康状况的主要生活方式。[方法]采用整群抽样的方法,利用亚健康评定量表(SHMS V1.0)对广州市679名会计从业人员进行现场测试。[结果]广州市会计从业人员的生理亚健康综合得分为(67.95±11.66)分、心理亚健康综合得分为(59.26±12.47)分、社会亚健康综合得分为(60.23±12.97)分、亚健康评定量表总分(63.00±10.18)分,单因素分析结果显示:不同的吃早餐习惯、睡眠时间、体育锻炼、上下班交通工具、工作应酬以及伏案操作对会计从业人员健康有影响(P0.05)。多因素回归分析显示:影响广州市会计从业人员健康状况的主要生活方式依次为体育锻炼、睡眠时间、长时间久坐或伏案与操作电脑、工作应酬、环境污染。[结论]会计从业人员的健康状况尤其是心理健康状况不够理想,受到体育锻炼较少、睡眠时间不足、长时间伏案操作电脑等不良生活方式的影响,因此倡导健康行为、开展科学干预十分必要。     

护士心理亚健康状况及其影响因素的研究

目的了解护士的心理亚健康状况及其影响因素。方法采用康奈尔医学指数（CMI），结合精神科访谈对护士进行心理亚健康状态测试。结果（1）护士心理亚健康发生率为36．72％。（2）31-40岁年龄组护士心理亚健康发生率高于其他任何年龄组护士（P〈0．001）。（3）急诊科护士心理亚健康发生率高于其他任何一个科室（P〈0．001）。（4）合同与临时组护士心理亚健康发生率高于正式组护士（P〈0．001）。（5）不同行政职务、学历护士心理亚健康发生率差异无统计学意义（P〉0．05）。（6）不同职称、是否轮夜班护士心理亚健康发生率差异无统计学意义（P〉0．05）；离异组护士心理亚健康发生率高于未婚和已婚组，差异具有显著统计学意义（P〈0．01）。结论护士的心理健康状况不容乐观，加强对这一人群的心理辅导及心理健康教育刻不容缓。     

飞行人员亚健康状态分析

目的 分析和掌握飞行人员亚健康状态,为飞行人员降低发病率,提高健康水平,延长飞行年限,进一步做好航卫保障工作提供参考依据.方法 对来院疗养的5 083名飞行员亚健康状态进行了分析,根据亚健康状态发生原因,提出相关的防治措施.结果 通过对5 083名飞行员调查发现,亚健康状态者2 733例,占53.77%.其影响因素依次是超重和肥胖,自主神经功能调节紊乱所致心律失常或者ST-T改变,高脂血症,近期内非病理性体能减退,脂肪肝,临界高血压,心理障碍及糖耐量减退.结论 通过对飞行员亚健康状态分析,可直接了解和掌握亚健康状态的分布情况,指导各专科针对所患疾病进行矫治,有利于促进亚健康转归为健康.亚健康状态如不及时纠正,可向疾病转化,严重影响部队战斗力,应引起高度重视.     

基于决策树的亚健康状态影响因素模型

目的:基于决策树方法,探寻一种结构简单、分类准确的亚健康状态影响因素模型.方法:采用<个体身心健康调查量表>对2008年5月至2009年5月来自华东、华北、华南、西南9家合作单位的8627例体检人员进行健康状态辨识及其影响因素的调查,其中剔除1395例疾病人群,对7232例健康、可疑亚健康及亚健康人群进行研究.经单因素分析筛选有统计学意义的影响因素,采用SPSS17.0决策树CART算法,对筛选后的影响因素进行决策树分析,归纳出模型的诊断规则,并采用10层交叉验证模型的识别正确率.结果:调查亚健康相关影响因素共70个,经单因素分析提取有统计学意义的因素共57个,将其放入决策树模型,从中挑选出17个相关因素,25条诊断规则.10层交叉验证模型识别正确率为54.9%.结论:结果表明基于决策树的亚健康状态影响因素模型能较好地区分影响因素的重要性.根据诊断规则,亚健康可分为,单纯躯体亚健康、单纯心理亚健康、躯体心理混合亚健康、生活方式相关性亚健康四类.可以为临床辅助诊断和干预亚健康状态提供思路.     

军队院校学员“亚健康”现状调查分析及预防对策研究

目的了解当代军队学员的“亚健康”现状及造成“亚健康”的相关因素。探讨积极有效的预防对策及早期干预方法。方法选取某军队院校在校1000名学员作为调查研究对象,采用自制“亚健康”状态自我测试调查表进行调查测评。结果在被调查的915名学员中,对健康状况的自我评价认为感觉自身处在患病状态的占总数的4．37％,不能正确理解“亚健康”状态概念的占总数的69．95％,认为自己处于“亚健康”状态的占总数的49.18％。来自城市家庭的亚健康学员占52．76％,来自农村家庭的亚健康学员占47．20％。女生处于“亚健康”状态的人群比例明显高于男生,来自城市家庭学员处于“亚健康”状态的比例明显高于来自农村家庭的学员。结论当代军队院校部分学员对亚健康状态认识不足,并处于亚健康状态,提示亚健康问题不容忽视,应积极预防及干预。     

陆军航空兵122名空勤与地勤人员1:1配对心理健康状况比较

背景:陆军航空兵空勤人员训练任务较重,对飞行人员的心理素质的评估及早发现相应的心理问题并及时处理.目的:比较陆军航空兵空勤与地勤人员心理健康状况的差异,并为制定相应常模提供参考数据.设计:整群抽样调查,配对设计.单位:解放军七一六八七部队、解放军七一五二一部队、解放军第四军医大学流行病学教研室.对象:2001-02用整群抽样的方式抽取了驻训部队陆军航空兵某部全体空勤人员122名,同时抽取地勤人员122名.按年龄相差不到3岁,性别、民族相同进行1:1匹配的原则,全部被调查者均为男性,汉族,年龄23～52岁.方法:采用康奈尔健康问卷分别对陆军航空兵空勤人员和地勤人员进行调查,采用不计名、集中填写方式、被调查者当场填写独立完成,当场交卷.康奈尔健康问卷分18个部分,195个问题,涉及4个方面内容:躯体症状,既往史和家庭史,一般健康和习惯,精神症状.以康奈尔健康问卷总分≥30为有躯体和精神障碍,精神部分得分≥10为有精神障碍作为标准比较两组受试对象的心理健康情况.主要观察指标:空勤人员和地勤人员康奈尔健康问卷躯体和精神部分各因子分和总分.结果:空勤组和地勤组各122例的测试结果均纳入结果分析.两组受试对象躯体和精神症状评定结果:康奈尔健康问卷总分低得分者(总分为0～14分),空勤组高于地勤组(81.5%和59.8%,P＜0.05);精神部分低得分者(得分为0～9分),空勤组明显高于地勤组(99.2%和91.8%P＜0.01);有躯体和精神障碍者(总分≥30分,精神部分得分≥10分)者空勤组低于地勤组(4.1%和12.3%,P＜0.05);有精神障碍者(精神部分得分≥10分),空勤组明显低于地勤组(0.8%和8.2%,P＜0.01).躯体部分空勤组除肌肉和骨骼、皮肤因子分高于地勤组外(P＞0.05),余因子分皆低于地勤组,其中眼和耳、神经系统、泌尿生殖系统、疲劳感因子的评分两组比较,差异有显著性(P＜0.05);精神部分空勤组各因子皆低于地勤组,除紧张因子外,其余各因子评分两组比较,差异有显著性(P＜0.05).结论:陆军航空兵空勤人员康奈尔健康问卷总体心理健康状况优于地勤人员,空勤人员仍存在一部分心理健康问题.     

军事应激条件下军人心理健康的相关性研究

目的 研究军事应激条件下军人的心理健康与人格等影响因素的关系。方法 采用症状自评量表(SCL-90)、艾森克人格问卷(EPQ)在军事演习期间对参加军事演习的某部队985名军人进行现场团体心理测试,比较其与SCL-90中国常模、军人常模各因子的差异,分析SCL-90各因子与人格等因素的相关性。结果 (1)军事应激条件下除恐怖外,军人SCL-90各因子分、总均分和阳性项目数均非常显著地高于中国常模(P<0.01);除抑郁外,军人SCL-90各因子分、总均分和阳性项目数均非常显著高于军人常模(P<0.01);(2)SCL-90各因子分与EPQ P、N、L纬度、兵种、年龄、军龄、人际交往等均明显相关(P<0.05)。结论 军事应激条件下军人的心理健康状况集中体现在情绪波动大,稳定性差等;心理健康状况与军人的个性特征、年龄、兵种和军人的人际交往等因素有关。     

海上训练官兵SCL-90的测评分析

目的探讨海上训练官兵的整体心理健康状况，为做好海上训练官兵的心理卫生工作提供依据。方法应用症状自评量表（SCL-90）分别对1012名海上训练的官兵及980名未参加海上训练的官兵进行测试和分析。结果海上训练官兵SCL-90量表的测评总分、总分均值、阳性项目数、阳性项目均分及阴性项目数均明显高于未参加海上训练的官兵和常模，差异有统计学意义（P〈0．01）；未参加海上训练的官兵总分、总分均值、阳性项目数、阳性项目均分及阴性项目数与常模比较，差异无统计学意义（P〉0．05）。同时，海上训练官兵各因子得分均高于未参加海上训练的官兵及常模，差异有统计学意义（P〈0．01）；而未参加海上训练的官兵各因子得分与常模比较，无统计学意义（P〉0．05）。结论医院应开展海上训练官兵心理影响的研究，加强海上训练官兵的心理健康教育，增强官兵的心理防护能力和应急反应能力，不断提高部队的战斗力。     

部队医院护理人员心理健康状况及相关因素分析

目的了解部队医院护士心理健康水平及相关因素,为有针对性地实施心理健康干预提供有价值的依据。方法采用一般资料问卷和症状自评量表对某三级甲等部队医院628名护理人员进行心理健康状况评估,并分析其影响因素。结果调查护士心理状况阳性检出率为39．97％,与全国护士常模相比,躯体化、抑郁、焦虑因子得分较低,恐怖因子得分较高,差异具有统计学意义（P〈0．01）。护士身份、躯体有疾病、睡眠异常、偶尔运动、生活满意度是心理健康水平低的关键危险因素。结论应根据部队医院护士心理健康水平影响因素有针对性地采取措施,有望提高部队护士心理健康水平。     

飞行人员工作应激对糖脂代谢的影响

目的了解飞行人员工作应激的情况以及工作应激对糖脂代谢的影响,以期为飞行人员心理健康和生理健康的干预提供理论依据。方法方便性抽样选取上海、杭州两地共500名飞行人员,对其进行工作应激问卷调查,同时测量其生理指标和相关生化指标(胆固醇、三酰甘油、高密度脂蛋白、糖化血红蛋白),分析飞行人员工作应激对糖脂代谢的影响。结果飞行人员工作应激总分、物理条件应激得分、工作兴趣得分均高于国内常模,差异有统计学意义(均P<0.05),而人际关系应激得分与国内常模比较无差异(P>0.05)。在调整了年龄因素后,高工作应激组的三酰甘油水平、高密度脂蛋白水平、收缩压和舒张压水平均高于正常工作应激组(P<0.05或P<0.01)。结论工作应激是飞行人员糖脂代谢异常的危险因素,应做好相关的预防及保健工作,以提高飞行人员群体的身心健康水平。     

急诊护士健康因素分析及措施

[目的]了解急诊科护士身心健康状况,探讨提高急诊科护士健康水平的措施。[方法]应用症状自评量表(SCL-90)以及自制常见亚健康症状表对30名急诊科护士和40名普通病房护士进行问卷调查,并予对比分析。[结果]急诊科护士SCL-90总均分和阳性项目数及睡眠障碍、月经异常等亚健康状况比例高于普通科护士;在抑郁、焦虑、偏执、强迫、人际关系敏感等因子得分也高于普通科护士,经比较差异均有统计学意义(P<0.01或P<0.05)。[结论]急诊科护士健康状况差,可能与急诊科工作的特殊性有关,应根据不同的情况采取应对措施,努力消除不利因素,提高急诊科护士身心健康水平。     

2776例公职人员消化器官能量测评结果分析

目的评价公职人员消化器官的健康状态,探讨健康维护策略。方法对2 776例人体能量监测仪数据进行分析,重点分析各消化器官的能量状态,得出各消化器官亚健康状态的患病率,并对男、女各消化器官亚健康状态的患病率差异进行统计推断。结果公职人员各消化器官亚健康状态的患病率由高到低依次为:胰(42.54%)、大肠(41.14%)、食管(39.09%)、直肠(36.70%)、肝(35.69%)、十二指肠(31.52%)、小肠(29.07%)、胃(28.18%)。男女在食管、十二指肠、小肠、直肠方面的亚健康患病率差异无统计学意义(P0.05);肝、胰亚健康状态的患病率女性高于男性(P0.05);胃、大肠亚健康状态的患病率女性显著高于男性(P0.01)。结论公职人员消化器官处于亚健康状态的比例不低,要注意合理膳食。女性比男性更多存在肝、胰、胃、大肠的亚健康状态。     

计划性锻炼改善血液透析患者运动机能、心理状态及生活质量的护理研究

目的：研究有计划的锻炼对血液透析患者生活质量以及心理状态改善的影响。方法研究共纳入2011年10月～2012年12月在我院接受血液透析并能接受运动试验的62例患者,其中,男38例,女24例,年龄25～53岁,平均年龄（45±7）岁。每次锻炼项目包括跑步机和健身自行车。每次运动时间为60 min ,每周2次（透析当天不进行运动）,一共持续12周。整个计划开始时和结束时测定患者的运动能力,即最大耗氧量和运动耐量。此外,在上述两个时间段使用量表对患者的生活质量和抑郁、焦虑程度作出评估并比较。结果12周的锻炼计划结束后,患者的最大耗氧量由（24．5±4．9） ml/（kg · min）上升到（30．1±5．9） ml/（kg · min）,前后数据比较差异有显著意义（ P＜0．05）。运动耐量时间从开始时的（470±85） s上升到（592±110） s ,计划前运动耐量与计划后运动耐量相比差异有显著意义（P＜0．05）。患者完成运动计划前后测得的抑郁评分和焦虑评分均有所改善。此外,患者的生活质量评分也得到了显著提高。结论有计划的锻炼可以改善血液透析患者的生理机能,消除不良心理状态,提高生活质量,值得在临床护理工作中推广。