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目的:调查新冠疫情期间基层医务人员职业倦怠情况,为医院管理决策的改进和减轻医务人员职业倦怠提供参考。方法:2021年1—12月,采用问卷调查的方法,对上海市4家社区卫生服务中心医务人员进行现况调查。结果:162名调查对象中,有103人(63.6%)存在职业倦怠,有132人(81.5%)经常参与或每天参与疫情防控一线工作。多因素logistic回归分析结果显示,学历、喜欢社区医生这个职业、防疫工作中常遇到无理取闹情况、家人对工作非常理解和支持、工作时很少得到支持和帮助等因素是基层医务人员职业倦怠的影响因素。结论:新冠疫情期间,基层医务人员职业倦怠发生率较高,应采取合理安排工作、协调可利用资源提供支持、加强心理韧性水平并进行早期心理疏导介入干预等措施,改善医务人员职业倦怠状况。 相似文献
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朱映霞 《中华现代医院管理杂志》2009,7(5)
本文主要阐述医院基层党支部书记要做好党课主讲人,是为了更好、全面、有效地宣传贯彻党的各项方针、政策,真正的成为党的播种机、宣传人、执行者。医院基层党支部书记通过讲课可以促进自身学习,不断地充实新知识、扩展新理论、加深理解度、提高讲解水平。在实践中不断地积累新的经验,增长新的本领,提高分析能力和政治素质,有着非常重要的意义。 相似文献
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目的:探索医院党建新机制、新模式,助力医院疫情防控与高质量发展。方法:应用“结构-行为-结果”管理模型及流程再造理论,建设“最多跑一次”服务型党支部。结果:通过理念塑造、顶层设计、结构重构、责任推动等组织行为实现服务理念充实、内容丰富、流程简化、方式便捷,“最多跑一次”服务型党支部建设取得成效。结论:“最多跑一次”服务型党支部建设是支部服务“统筹推进疫情防控和医院高质量发展”中心工作的创新探索,是支部服务与业务工作结合的有益尝试,是支部服务提质增效、展现作风的全新平台。 相似文献
4.
文章通过综述基层公共卫生防控研究的现状、分析新疆基层公共卫生防控能力存在的问题与不足,对疫情防控常态化下的新疆基层公共卫生建设提出了对策。 相似文献
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张文宏张昊澄 《中国初级卫生保健》2023,(5):5-6
在应对新冠疫情中,基层医疗卫生机构承担了大量轻中症患者的救治工作,极大地减轻了上级医疗机构的压力。然而,在总结我国应对新冠疫情的经验时,需要注意到基层医疗卫生机构在分级诊疗中发挥的作用尚未充分体现,基层医疗卫生机构诊疗量占比和首诊率仍有待提升。当前,新冠病毒感染已进入常态化流行阶段,世界卫生组织宣布新冠不再构成“国际关注的突发公共卫生事件”,但仍需要关注下一波疫情的到来及对脆弱人群的影响。为了应对未来可能出现的新冠病毒感染小高峰,基层医疗卫生机构需要具备早期启动疫情防控措施、重症病人救治能力扩容以及非药物干预措施的能力。此外,要重视高危因素患者的抗病毒药物覆盖和老年人疫苗接种,加强基于基层医疗卫生机构的分级诊疗体系建设,保障非新冠患者的医疗需求。发挥基层医疗卫生服务体系在新冠疫情常态化管控中的基石作用,加强基层医疗卫生机构服务能力建设,包括扩容增能、发挥居民健康“守门人”作用、布局中医药、培养卫生服务人才和加强全社会对基层卫生服务的重视。 相似文献
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目的 做好基层部队官兵心理健康教育,提高部队官兵心理素质,增强官兵心理水平和部队战斗力。方法 (1)提高认识,突出基层心理健康教育工作的地位。(2)健全制度,确保基层心理健康教育工作的落实。(3)抓住重点,把握心理健康教育工作的关键。(4)注重方法,增强心理健康教育的效果。(5)抓好质量,把心理健康教育工作推上新台阶。结果 部队开展心理健康教育,有效地提高了官兵运用心理知识增强自我保健意识的能力,官兵心理疾患的发病率和违纪现象明显减少,有力地促进了部队的全面建设和战斗力的提高。结论 开展心理健康教育,官兵的个人修养大为提高,心理素质明显增强,官兵始终保持健康的心态和良好的精神状态,增强凝聚力和战斗力,基层部队心理健康教育符合官兵工作、训练、学习的需要,必须常抓不懈。 相似文献
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目前,新冠肺炎疫情防控工作的重点逐步从城市向乡村转移,我国乡村的医疗资源相对匮乏,应对突发疫情的能力较弱。利用5G车载CT、移动体检车、猛士高机动型卫生防疫车、乌尼莫克越野负压救护车等优势资源,探索建立了一套乡村疫情防控体系,形成从预防、筛查、转运、诊断到治疗的闭合链条。 相似文献
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目的:评估在疫情期间,基层医务人员的个人心理状况并对基层医务人员心理状况进行分析。方法:2020年2—4月以上海市浦东新区上钢社区卫生服务中心为调查点,选取30名参与疫情防控工作的医务人员为调查组,并以1∶2的比例选择未参加疫情防控的医务人员为对照组,以焦虑自评量表,斯坦福急性应激反应量表及匹兹堡睡眠量表为调查工具,调查比较医务人员的相关心理状况及心理状况产生的影响。结果:研究组在焦虑评分上高于对照组,且具有统计学意义。在应激反应上,无论是单方面还是总得分,研究组得分都高于对照组,且具有统计学意义;在睡眠质量上,研究组总得分也高于对照组,其中在睡眠障碍和日间功能障碍方面具有统计学意义,而其他方面无统计学意义。结论:通过本次调查,我们发现在疫情情况下,参与疫情防控的基层医务人员更易产生焦虑,且更易产生应激反应,同时其睡眠状况较差。 相似文献
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目的 探讨基层医疗卫生机构在新冠疫情防控期间统筹调配人力资源的运行机制及其效果。方法中心构建了“全院统筹、各司其职、平急结合、保障健康”的结构化人力资源调配运行机制。结果 2019年12月至2022年3月,共调配108名人员参与疫情防控工作,保证了疫情防控工作、基本医疗服务、基本公共卫生服务和家庭医生签约服务等工作顺利进行。结论 结构化人力资源调配运行机制有助于人力资源紧急调配与精准配置,保证疫情防控工作和日常工作顺利开展,有效应对了新冠肺炎疫情。 相似文献
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目的 分析2019年1月—2021年12月上海市社区健康教育专网的开机率,探讨新冠疫情对专网开机率的影响,为后疫情时代社区健康教育专网的发展提供科学建议。方法 对上海市社区健康教育专网2019年1月—2021年12月的开机率进行独立样本t检验和中断时间序列分析。结果 新冠疫情前后,专网的开机率差异有统计学意义(t=-5.973, P<0.001)。新冠疫情发生前,专网的平均开机率为59.59%,开机率呈上升趋势,斜率为58%;新冠疫情发生后,专网的平均开机率为68.57%,开机率呈下降趋势,斜率为40%。相较于新冠疫情前,新冠疫情后的专网开机率高出8.98个点(95%CI:5.92~12.03);开机率斜率下降98%。结论 新冠疫情促使专网的开机率提高,但开机率随疫情的周期性变化呈现波动式下降,并不断接近新冠疫情前的水平。为提高专网开机率,使其在健康传播领域有良好的发展前景,应以用户需求为导向开展需求评估,传播符合受众需求的健康科普内容。 相似文献
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目的 调查基层医务人员面对新冠肺炎疫情的心理焦虑症状并分析影响因素,为进一步做好基层医务人员心理干预提供理论依据.方法 采用文献回顾和专家意见咨询等方法初步筛选基层医务人员面对新冠肺炎疫情心理焦虑的可能影响因素并形成调查问卷.通过问卷调查的方式,调查社区卫生服务中心医务工作者500人.结果 共收集有效问卷493份,其中... 相似文献
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医防融合有助于促进全民健康,是医疗行业发展的大趋势。禾山街道社区卫生服务中心全体职工响应号召,多管齐下,做好家签暖民心,中医服务守初心,体医融合强身心,疫情防控秉信心,共同为健康促进贡献绵薄之力。 相似文献
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因国内部分地区新冠疫情出现播散,医学院校以“课堂面授加实践操作训练”为主的线下教学模式面临改变,线上教学势在必行,教学形式和内容需与时俱进。本文分析了临床药学线上教学过程中出现的问题,如学生自律性差异明显、课程进行中出现网络卡顿、线下实践操作训练不足及学生心理不稳定等,并探讨了线上教学中进行人文教育的重要性,可望为临床药学课程的线上教学提供有益参考。 相似文献
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孔祥龙 《中国初级卫生保健》2003,17(6):27-28
我区从1999年起全面进行了乡镇卫生院综合改革,取得了初步的成效。为进一步深化和完善全区卫生工作的综合改革,建立一支与社会主义市场经济体制相适应的基层预防保健队伍,强化预防保健工作,在瓜洲镇先行防保体制改革试点的基础上,于2002年7月在全区范围内全面推行了基层防保体制改革。1 改革的指导思想 以江泽民同志“三个代表”重要思想为指针,根据中共中央、国务院《关于卫生改革与发展的决定》、《关于农村卫生改革与发展的指导意见》等文件精神,全面贯彻“预防为主”的卫生工作方针,明确政府管理卫生工作的职能和范畴,合理配置预防保健资源,理顺预防保健与医疗服务的关系,实行医防分设,组建融社会卫生管理、预防保健服务、卫生监督执法等职能于一体的预防保健机构,切实解决乡镇卫生院进行综合改革后一度出现的卫生行政管理难以实现、防保人员队伍不够稳定、防保工作内在质量下降、防保工作资料散失及纯社会效 相似文献
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张吉芳 《江苏卫生事业管理》2020,31(8):1007-1008
新冠肺炎疫情期间,浙江省中医院在采取与西医医院同质化管理基础上,积极发挥中医药特色,在“治未病”理念指导下,通过中医扶助正气“未病先防”,通过中医药尽早介入、中医药治疗重症科研攻关“既病防变”,通过中医药康复治疗“瘥后防复”,全程参与到疫情防控工作中,对加快推进中西医深度结合,有效防控疫情,推动中医医院深入参与突发公共卫生事件处置,发挥了主力军作用。 相似文献
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响应国家医改政策,推动基层公共卫生的健康发展,综合医院通过申报大学创立的基层党支部主题建设项目的契机,创新思路,服务居民健康,为老百姓做实事。实现居民健康服务与发挥党员先进性的相互促进,取得良好的社会效益。 相似文献
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毕洪艳 《国外医学:卫生经济分册》2014,31(4):181-184
洪泽县卫生局在推行基层医疗卫生机构绩效考核工作中,严把医改政策,强化内部管理,注重实际效果,积极探索基层医疗卫生机构实施绩效考核过程的具体做法、初步成效和存在问题,并提出建议与对策. 相似文献