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目的探讨医院在大健康背景下所面临的科技创新环境, 以及促进三甲医院自主创新能力可持续性发展的措施。方法结合新时期科技创新发展趋势, 阐述医院利用现有资源提高临床诊疗技术水平、释放科技创新活力的做法, 结合实践提出对工作的思考与建议。结果通过"搭平台、扶人才、建机制"整合医院的内部资源, 加强平台资源内部临床学科的融合发展, 多方面强化医院创新内涵建设和科研实力的提升。结论应进一步明确学科创新发展的模式和方向, 继续扩充专职科研队伍建设, 拓宽和加深公共平台的建设, 完善多维评价机制, 推动建立科技创新可持续发展体系。 相似文献
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《中国卫生资源》2019,(6)
<正>《中国卫生资源》杂志由中华人民共和国国家卫生健康委员会主管,中国卫生经济学会和卫生资源杂志社主办,曾荣获"卫生部首届医药卫生优秀期刊""2012年华东地区优秀期刊"称号,已入编中国科技核心期刊(中国科技论文统计源期刊)。杂志紧密结合中国医药卫生体制改革实际,以开展卫生资源理论研究,交流改革经验,建立研究和探讨改革与发展的平台为己任,为探索卫生资源开发、配置、利用的客观规律,促进改革与发展发挥积极作用。杂志设"医改纵论""卫生经济""卫生人力""卫生政策""医院管理""药事管理""医疗保险""技术评估""公共卫生""基层卫生""他山之石"等栏目,反映改革的"四梁八柱";并设专栏,交流改革中颇具代表性的理论创新与实践探索。欢迎政府各级卫生行政部门的政策制定者与领导者,各大、中型医院的管理者,以及各高校和相关科研机构的科研工作者赐稿! 相似文献
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目的分析我国各省份"十四五"卫生健康发展规划, 着重探索各省份卫生健康信息化建设的重点任务、同一性与差异性。方法利用地方人民政府网站、卫生健康委员会官方网站等, 于2022年2月16日至6月5日检索并采集"十四五"时期各省份卫生健康发展规划27份。摘取规划中的卫生健康信息化相关语句, 采用内容分析法以词频统计形式揭示政策结构特征, 并辅以话语分析法研究政策内容。结果 27个省份的"十四五"时期卫生健康信息化政策可概括为加快分级诊疗体系建设、推动公立医院高质量发展、深化医疗保障制度改革等10大主题。东中西部地区的"十四五"时期卫生健康信息化政策较为明确, 并根据自身特点, 建设要点存在一定差异。结论 "十四五"时期各省围绕卫生健康信息化领域的政策均有较好界定, 核心结构与内容差异不大;东部地区卫生健康信息化建设要点分布相对均衡, 中部地区卫生健康信息化建设内容更为主次分明、重点突出, 西部地区卫生健康信息化建设重点在于补齐短板和弱项。 相似文献
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目的研究我国医学领域项目管理专业机构及承担单位的科研诚信管理, 分析重大科技项目科研诚信管理现状与问题, 梳理科研诚信管理的需求。方法采用定量与定性相结合的方法, 描述医学重大科技项目承担单位的科研诚信管理全流程, 了解专业管理机构在重大科技项目的科研诚信管理举措。结果承担单位将科研诚信管理落实于重大项目的全流程, 规范管理科研伦理及人类遗传资源申报, 部分专业机构缺乏科学有效的科研诚信评价机制。结论加强项目管理专业机构和承担单位科研诚信管理体系建设, 注重科研活动全过程科研诚信管理, 建立立体化、全方位的重大项目科研诚信监管体系, 加强医学研究伦理和人类遗传资源的规范化管理, 协同推动医学研究高质量发展。 相似文献
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卫生事业的发展依靠科技进步和人才培养,加强科研和人才管理,探索适合卫生科技与教育发展的工作思路具有现实意义。通过加强资金管理,鼓励科技创新,强化人才培养,以卫生科技和人才带动卫生事业的发展是政府卫生行政部门应该研究的重要课题。 相似文献
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目的通过文本挖掘厘清我国科研诚信政策的变迁特征及演变规律, 为医学科研诚信治理政策制定和实施提供参考依据。方法运用COST-CM6和SPSS软件, 采用共词分析、社会语义网络和聚类分析方法, 对2002—2021年国家颁布的297份科研诚信政策文本进行数据挖掘。结果我国科研诚信政策经历了学术道德建设期(2002—2008年)、科研诚信建设期(2009—2015年)和学术环境优化期(2016—2021年)3个发展阶段, 政策数量和质量均得到快速发展, 科研诚信案件调查处理规则逐步明晰, 追责机制不断完善, 失信惩戒措施更加有力。科研诚信建设已形成以国家行政机关为主体、多部门协同治理的合力格局;科研失信事件和公众关注加速了科研诚信政策体系的完善;坚持"无禁区、全覆盖、零容忍"成为科研诚信治理的工作指南。结论应通过强化医学诚信教育、增强自律意识;完善监督机制、强化过程管理与医学成果查重;"严惩"与"善治"双管齐下等措施, 不断提升医学科研诚信治理效能。 相似文献
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"十五"期间我院被收录医学科技论文综合分析与思考 总被引：1，自引：0，他引：1
目的对我院5年来被中国医院数字图书馆(CHDL)收录的论文进行回顾性总结分析,从一个侧面探讨我院临床、科研工作的优势、特色及存在问题,为我院的科研管理和重点学科发展提供参考信息。方法统计2001~2005年间本院被CHDL收录的论文数、学科分布情况、论文作者学历职称情况,并对统计资料进行回顾性分析。结果近5年来我院论文发表的数量和质量呈逐年上升趋势;科室分类以优势学科重点学科为多;具有博士、硕士、本科学历者占主导地位;高、中级职称人员是我院科学研究的重要力量。结论论文数量和质量逐年上升是医院"科技兴院"政策的结果,具有高学历高职称的研究人员是主力军,论文是科研实力的表达。 相似文献
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邢若齐 《中华医学科研管理杂志》2008,21(1)
依据"十一五"卫生科技工作的需要,本课题组在卫生部科教司领导的组织下,根据《国家中长期科学和技术发展规划纲要(2006-2020年)》中重点领域及其优先主题,结合卫生行业科技问题的特点,通过问卷调查、专家座谈研讨等方式研究并预测卫生科技发展的趋势,提出在未来5年内医药卫生研究的优先领域及关键学科问题,主要完成《卫生部"十一五"卫生科技发展规划》和科技部《医药卫生科技"十一五"发展规划建议》的制定编写,为国家"十一五"科技支撑计划的实施奠定了基础. 相似文献
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《中华健康管理学杂志》2013,(4):287-288
《中华健康管理学杂志》是经中国科协和国家新闻出版总署批准，由中华医学会主办并编辑出版的国内健康管理学领域的学术期刊，双月刊，国内外公开发行。办刊宗旨贯彻党和国家关于卫生工作的方针、政策，贯彻理论与实践、普及与提高相结合的方针。努力推动健康管理学术交流，促进健康管理学科发展和人才建设。读者对象从事健康管理学教育、科研、医疗的科技工作者。包括健康体检中心、健康管理中心的科技工作者；社区卫生服务机构、农村合作医疗机构中的健康管理人员；健康管理公司、健康管理中介等机构的相关人员。 相似文献
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张黎明 《中国计划生育学杂志》2013,21(8):508-511
根据国务院办公厅印发的《国家卫生和计划生育委员会主要职责内设机构和人员编制规定》,国家卫生和计划生育委员会具有负责"组织拟订国家卫生和计划生育人才和科技发展规划"等重要职责任务,科技教育司具体承担着"拟订卫生和计划生育科技发展规划及相关政策,组织实施相关科研项目、新技术评估管理、科研基地建设,负责实验室生 相似文献
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"十五"期间我院科研产出的分析 总被引：1，自引：1，他引：0
医院“十五”期间论文发表数量增多、科研成果数质量持续增高、科研基金获得稳步增长、知识产权申请与授权数增长较快。主要是打造人才队伍,特别是高学历人才的培养;政策牵引,努力激发科研热情;明确目标,及时调整管理对策;广开思路,加大经费与人力投入;深化协作,大力推动科技创新。 相似文献
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目的建立三级公立医院科研团队绩效评价指标体系, 以期激发科研人员创新活力, 推动医院高质量科研队伍建设。方法结合文献查阅和医院管理实践, 运用结构-过程-结果模型初步构建医院科研团队绩效评价指标体系;2021年7—12月, 通过2轮专家咨询及层次分析法确定绩效评价指标及其权重。应用该指标体系评价国家老年疾病临床医学研究中心的绩效。结果形成包括4个一级指标、12个二级指标及47个三级指标的科研团队绩效评价指标体系。一级指标包括科技创新、运营管理、可持续发展和满意度评价, 其权重分别为0.407、0.223、0.223和0.147, 对应的二级指标中权重最高的分别为科研产出(0.302)、管理协作(0.268)、人才培养(0.356)和考核部门满意度(1.000), 指标判断矩阵均通过一致性检验(CR值<0.1), 权重一致性较好。应用该指标体系对国家老年疾病临床医学研究中心的绩效进行评价, 总得分为73.40分, 科技创新、运营管理、可持续发展和满意度评价得分分别为29.74分、16.14分、14.34分和13.18分。结论本研究构建的科研团队绩效评价指标体系具有一定的可行性, 可... 相似文献