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《中国工业医学杂志》2021,34(1):3-6
第一章总则第一条为了规范职业病诊断与鉴定工作,加强职业病诊断与鉴定管理,根据《中华人民共和国职业病防治法》(以下简称《职业病防治法》),制定本办法。第二条职业病诊断与鉴定工作应当按照《职业病防治法》、本办法的有关规定及《职业病分类和目录》、国家职业病诊断标准进行,遵循科学、公正、及时、便捷的原则。第三条国家卫生健康委负责全国范围内职业病诊断与鉴定的监督管理工作,县级以上地方卫生健康主管部门依据职责负责本行政区域内职业病诊断与鉴定的监督管理工作。 相似文献
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《中华人民共和国职业病防治法》（以下简《职业病防治法》）颁布实施已三年余,我国有关职业病诊断与鉴定方面所依据的法律、法规除了《职业病防治法》外,还有相应的《职业病诊断与鉴定管理办法》（以下简称《诊断与鉴定管理办法》）;卫生部《关于进一步加强职业病诊断鉴定工作管理的通知》卫法监发（2003）350号（以下简称350号文）.由于对法律、法规及文件理解存在一定偏差,我们现拟就实际工作中常遇到一些问题及处理方法,作简要讨论. 相似文献
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对完善《职业病诊断与鉴定管理办法》的认识 总被引：1，自引：0，他引：1
卫生部颁布的《职业病诊断与鉴定管理办法》（以下简称《办法》）自2002年5月1日起实施以来，在贯彻执行《中华人民共和国职业病防治法》（以下简称《职业病防治法》）和规范职业病诊断鉴定工作中发挥了很大作用。但我们在实施中也发现其内容存在一些不足，在此一并提出修改建议，与同行们探讨，供有关部门参考，以使《办法》日臻完善。 相似文献
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1 修订背景
2002年3月,为配合《中华人民共和国职业病防治法》(以下简称《职业病防治法》)的施行,卫生部制定发布了《职业病诊断与鉴定管理办法》(中华人民共和国卫生部令[2002]第24号)[1](以下简称[24号令]),确立职业病一级诊断、两级鉴定制度.即取得职业病诊断机构资质的职业病诊断机构依法独立行使职业病诊断... 相似文献
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随着首都经济的不断发展,高新技术产业和知识密集型服务业逐步成为新兴的主导产业,产生严重职业病危害的传统产业逐步被淘汰,职业病危害发生了很大变化。但是,职业病发生却出现了新的特点,特别是《中华人民共和国职业病防治法》(简称《职业病防治法》)和《工伤保险条例》颁布实施以来,各级政府、劳动者和用人单位对职业病的发生更为重视。职业病诊断数量和种类明显增加,要求职业病诊断鉴定的案例越来越多。如何建立职业病诊断与鉴定工作模式和有效的运行机制是当前亟待解决的问题。在国家卫生部和北京市政府的领导下,北京市卫生行政部门和职业病防治机构紧密结合,初步形成了集北京市属、工业系统、中央和大专院校职业病诊断医疗卫生机构于一体的“无围墙的”技术服务平台和整体优势,建立职业病诊断与鉴定质量体系,为实现职业病诊断与鉴定科学化、法制化、规范化奠定了基础。 相似文献
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<正>《中华人民共和国职业病防治法》(以下简称《职业病防治法》)自2002年5月1日实施,分别于2011年12月、2016年7月、2017年11月和2018年12月进行了四次修订,与其相关的《职业病诊断与鉴定管理办法》《职业病目录》等也进行了修订和调整,本文结合工作实际探讨这些修订工作 相似文献
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《中华人民共和国职业病防治法》(以下简称《职业病防治法》)及其配套法规已经实施4年,随着上述法规的进一步深入贯彻执行,职业病诊断鉴定工作也更加科学化和规范化,同时我们在工作中也发现确实存在一些需要商榷的问题,现结合工作中的具体情况,对当前职业病诊断工作中的某些问题进行探讨。 相似文献
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胡祖应 《中华劳动卫生职业病杂志》2007,25(2):121-122
《中华人民共和国职业病防治法》(以下简则称《职业病防治法》)的颁布实施为职业病防治工作提供了法律依据,并极大地促进了该项事业的发展。然而,笔者在临床工作中体验到,《职业病防治法》中个别条款的释义也给职业病诊断和劳动者合法权益造成一定影响。如《职业病防治法》第40条规定:"劳动者可以在用人单位所在地或本人居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。"该条规定的目的是为了保护劳动者对诊断地的选择权,以方便劳动者的职业病诊断。但在实际工作中,往往对该条规定也存在另外一种解释,即劳动者不可以在用人单位所在地和本人居住地以外的有职业病诊断资格的医疗卫生机构进行职业病诊断,即通常所说的"异地不诊断职业病"。这给部分职业病诊断和部分劳动者合法权益的维护造成不便,值得商榷。 相似文献
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职业病诊断和鉴定工作中存在的问题分析 总被引：1，自引：0，他引：1
霍亚平 《中华劳动卫生职业病杂志》2007,25(7):447-448
《中华人民共和国职业病防治法》（以下简称《职业病防治法》）颁布实施后，随着职业病待遇的逐步落实，劳动者与用人单位的法律意识不断提高，申请进行职业病诊断的劳动者数量有了较大的增加。由于职业病的诊断结果直接关系到用人单位的声誉和经济利益，在用人单位不配合的情况下，往往造成职业病诊断受理难、诊断无法进行。随着劳动者和用人单位维权意识的提高， 相似文献
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根据我国现行的尘肺病诊断标准(GBZ 70-2002),尘肺病诊断的核心是正确的阅读X射线胸片。同时,根据《职业病防治法》及《职业病诊断与鉴定管理办法》的规定,从事职业病诊断的 相似文献
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《职业病防治法》规定 ,职业病诊断是由依法取得职业病诊断资格的医疗卫生机构 ,组织具有职业病诊断资格的医师 ,依据国家颁布的职业病目录和诊断标准 ,对劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害物质等因素而引起的疾病进行诊断的活动。职业病诊断机构和职业病诊断医师要以国家法律法规、职业病诊断标准为依据 ,在综合分析的基础上 ,做到科学、公正、公平、公开。笔者在职业病诊断工作中有几个体会如以供同行商榷。1 职业病诊断与鉴定分开 ,实行“3级诊断 ,2级鉴定 ,1个专家库”的职业病诊断鉴定体制。1.1 3级诊断 县… 相似文献
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《中华人民共和国职业病防治法》(以下简称《防治法》)及其配套法规《职业病诊断与鉴定管理办法》(以下简称《办法》)的颁布实施,为保障劳动者的身体健康,维护其合法权益提供了强大的法律保证。同时,也对职业病诊断机构和职业病诊断医师提出了更高的要求。在这样的背景下,如何依法规范职业病诊断行为,建立职业病诊断程序, 相似文献
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唐庆军 《中国卫生监督杂志》2013,(5):417-420
新修订的《中华人民共和国职业病防治法》设定的职业病诊断鉴定制度,进一步增强了“仿诉讼化”的特点,劳动者要获取正确的职业病结果的旅程更长,作者以职业病的基本概念出发,论述职业病诊断、鉴定应回归为医学诊断。 相似文献
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我国第一部全面规范职业病防治活动的法律《中华人民共和国职业病防治法》自2002年5月1日起施行。这部法律的施行．标志着我国预防、控制和消除职业危害因素的侵袭，防治职业病，保护劳动者的健康和权益工作将走上规范化、法制化的轨道。在维护职工权益方面，《职业病防治法》中赋予了劳动者以下8项权利： 相似文献
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职业病危害项目申报制度的实施与管理 总被引：1，自引：0，他引：1
为有效控制职业病危害，切实做好杭州市的职业病防治工作，2002年初以来，根据《中华人民共和国职业病防治法》和《职业病危害项目申报管理办法》（以下简称《职业病防治法》和《申报管理办法》）的要求，在杭州市某开发区全面开展了以实施职业病危害项目申报制度（以下简称危害申报）为先行的《职业病防治法》贯彻实施工作，有力地促进了辖区内各项职业病防治工作的开展。 相似文献
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《中华人民共和国职业病防治法》(以下简称《职业病防治法》)于2002年5月1日起施行,同时国家还相继出台了《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》、《职业病诊断鉴定管理办法》等一系列法规、规章,这一系列法律法规的实施,是我国职业病防治史上的一件大事,标志着我国职业病防治工作走上了依法管理的轨道。 相似文献
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新的《职业病防治法》并未对职业病鉴定制度进行大幅修改,职业病鉴定权力设置不合理的情况仍然存在,容易对劳动者的合法权益造成侵害,应当对其进行正当化修复。从性质上分析,职业病鉴定具有复合性和可分性,可以将其拆分为医学上的"临床诊断"和法律上的"因果关系判断"。因此,可以通过目的解释的方法,对"诊断"、"鉴定"进行限缩解释,在保持现行《职业病防治法》不变化的情况下,推行一种"诊鉴分离"之职业病鉴定模式。 相似文献
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《职业病防治法》的颁布和实施是关系到亿万劳动者身体健康和切身利益的一件大事 ,是对我们每个从事职业卫生专业人员的巨大鼓舞 ,它充分体现了党和政府对广大劳动者身体健康的关怀 ,是“三个代表”重要思想的具体体现 ,是我国职业病防治工作法制建设的最重要成果 ,这个成果是几十万职业卫生专业人员几十年辛勤劳动的结晶。《职业病防治法》是卫生法律体系中最重要法律 ,这部法律充分体现了预防为主的方针 ,它集中了职业病防治的经验和成果 ,这是社会发展的重要标志 ,也是国家法制建设的新内容。《职业病防治法》颁布实施体现了党和政府对劳… 相似文献