关于加强乡村医生队伍建设的意见

各省、自治区、直辖市卫生厅局、财政厅局： 乡村医生队伍是我国卫生技术队伍的重要组成部分。为进一步规范乡村医生队伍管理,提高服务素质,保证农村居民获得均等化的公共卫生服务和安全、有效、方便、价廉的基本医疗服务,根据《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》（中发[2009]6号）、     

湖南印发《关于加强乡村公共卫生工作的意见》

为加强乡村公共卫生工作，规范乡镇卫生院和村卫生室的公共卫生服务，湖南省卫生厅日前印发了《湖南省卫生厅关于加强乡村公共卫生工作的意见》。     

做好乡村医生培训与执业考核 加强乡村医生队伍建设

乡村医生队伍自上世纪五十年代诞生以来，为保护农民健康发挥了积极作用。党的十六届六中全会在构建社会主义和谐社会的总体部署中提出了建立覆盖全体城乡居民的基本保健制度，为群众提供安全有效、方便、价廉的公共卫生和基本医疗服务的目标。在农村卫生服务体系中，村卫生室承担农村常见疾病的预防治疗、妇幼保健、健康教育、康复等工作，提供常见病、多发病的一般诊治和转诊任务。     

阆中市乡村医生队伍建设现况调查分析

目的了解乡村医生（以下简称村医）队伍建设基本情况,找出制约农村卫生服务发展原因,为促进农村卫生服务发展提供参考依据。方法对阆中市843名村医进行调查,主要内容包括年龄、执业层次、收入情况、卫生室情况、养老状况等。结果村医持证层次差距明显、专业素质偏低、老龄化趋势严重、后继乏力、收入普遍偏低、养老大多无保障、队伍人员流失现象比较严重。结论村医境遇堪忧,通过改革体制机制、改革村卫生室及村医的法律地位,让村医实现体面劳动,实行乡村卫生服务一体化管理等,对促进我国农村卫生事业可持续发展具有重要意义。     

认真贯彻《指导意见》,进一步加强乡村医生队伍建设

国务院办公厅发布的《关于加强乡村医生队伍建设的指导意见》是一个非常重要的文件,既提出了鼓励乡村医生和村卫生室发展与提高的若干新的政策措施,又对加强管理、指导与监督做出了更加明确具体的规定。通过这个文件的贯彻和落实,对于进一步加强乡村医生队伍建设,促进农村基层卫生组织的改革与发展,具有重要意义。但这个文件也有不足之处,主要是老乡村医生的退休养老待遇这个历史遗留问题,尚未得到令人满意的解决。     

乡村医生 后顾之忧待解

作为农村地区基层卫生服务的提供者,乡村医生既承担着基本医疗服务,又承担着大量的公共卫生服务,然而,就是这样一支重要的卫生人才队伍,却面临着待遇低、任务重、"老无所养"等一系列问题。     

国务院办公厅关于进一步加强乡村医生队伍建设的指导意见

各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构：乡村医生是具有中国特色、植根广大农村的卫生工作者,长期以来在维护广大农村居民健康方面发挥着难以替代的作用。随着农村经济体制改革和医改工作的深入推进,乡村医生队伍发展遇到了新的情况和问题。为确保衣村医疗卫生服务“网底”不破,保障广大捉村居民基本医疗和公其卫生服务的公平性、可及性,根据深化医药卫生体制改革的有关精神,经国务院同意,现就进一步加强乡村医生队伍建设提出以下指导意见：     

乡村基层公共卫生服务与乡村医生队伍建设问题探讨

乡村医生(简称"村医")和乡村基层卫生机构承担了我国农村公共卫生体系网底的重要职责,在广大农村地区的公共卫生体系建设中发挥着基石作用.但目前,很多地区的乡村基层公共卫生服务面临基础条件差、人员队伍薄弱、服务难以有效开展等问题.本文通过对各地乡村公共卫生服务情况的调研和相关文献检索,识别当前乡村基层公共卫生服务开展和村医...     

推进乡村医疗卫生人才建设 筑牢医疗预防保健网底

如何立足在岗乡村医生现状,加强适宜人才培养和引进,打造一支专业化、规范化的乡村医生队伍,作者以灌云县为例对乡村医生现状进行剖析。乡村医生存在人员结构老化,人才断层;政策保障不力,进出机制不畅;技术良莠不齐,思想僵固老化;村卫生室产权混乱,人员管理困难的情况。在此笔者提出建议：通过定向培养乡村医疗卫生本土人才,解决乡村医疗人才断层问题;统筹整合乡村现有人才队伍,如不足千人的行政村撤销卫生室,改设医疗保健服务点,结实以乡镇卫生院为中心,以中心卫生室为中继、以医疗保健服务点为延伸的基层卫生网底;予乡村医生基本经费保障,创新服务模式,增加劳务报酬;研究探索乡医乡聘村用,乡村一体的人事管理体制,盘活村乡人力资源的建议。     

陈竺:乡村医生队伍将长期为农民群众服务

随着医改的不断深化,基层卫生人才队伍建设面临新的机遇与挑战,其中乡村医生队伍的稳定和发展问题备受关注。据介绍,截至2009年年底,全国有村卫生室63.3万个,在村卫生室从业的乡村医生99.5万人,执业(助理)医师17.9万人,共117.4万人。从学历上看,乡村医生以中专学历为主,约占73.7%。     

陕西将于年底前配齐乡村医生

日前,陕西下发《关于进一步加强乡村医生队伍建设的实施意见》．明确了村卫生室和乡村医生的设置,要求到今年年底,所有的乡村医生配置到位.     

福建莆田市仙游县进一步加强乡村医生队伍建设

为进一步稳定和优化乡村医生队伍,全面提升村级医疗卫生服务水平,福建省莆田市仙游县将多措施加强乡村医生队伍建设。一是推进＂公建民营＂村卫生所建设。坚持分类指导、因地制宜的原则,采取＂公建民营、政府补助＂的方式,加大＂公建民营＂村卫生所建设力度,在原有书峰、园庄、赖店试点的基础上,     

国务院出台乡医队伍建设指导意见

国务院办公厅14日公布的《关于进一步加强乡村医生队伍建设的指导意见》提出,我国将进一步加强乡村医生队伍建设,确保今年年底前“每个应设村卫生室的行政村都有1所村卫生室,每个村卫生室都有乡村医生”。     

四川省乡村医生队伍现状情况调查报告

为贯彻落实《关于进一步深化改革促进乡村医疗卫生体系健康发展的意见》文件精神,四川省卫生健康委员会委托四川省医院协会对四川省乡村医生队伍现状进行调查。本次调查由四川省医院协会农村卫生分会牵头,选取在岗乡村医生2 809人,以及部分乡镇卫生院长与县卫健局相关负责人为对象进行调查。调查发现,村医队伍存在年龄偏大,学历低、薪酬低、执业（助理）医师占比低,能达到基本医疗与公卫并重占比不足半数,养老问题未彻底解决,大部分村卫生室无法使用医保资金,存在角色利益冲突等亟待解决的问题。笔者对此进行讨论分析,并提出了相应的对策与建议。     

金泽镇乡村医生队伍现状分析

目的：了解上海市青浦区金泽镇乡村医生队伍的基本情况。方法采用定量分析法,对截止到2013年12月31日在金泽镇41家村卫生室工作的全体乡村医生的数量、年龄、职称、学历、保障、收入进行分析。结果金泽镇41家村卫生室共有乡村医生69人,平均年龄47.12岁,全镇平均每千人常住人口有乡村医生0.85人,执业医师占4.35%,初中及以下学历占42.03%,全年人均收入49462.95元,缴纳五金者占31.82%。结论金泽镇乡村医生老龄化问题严重,人员短缺,学历、职称偏低,待遇、收入存在差异。乡村医生队伍建设有待进一步加强。     

乡村医生队伍建设中若干问题的思考

乡村医生是农村卫生队伍中的一支重要力量,搞好乡村医生队伍的建设,对实现人人享有卫生保健,提高农民健康水平,至关重要。最近,淮阴市根据卫生部的统一部署,对全市乡村医生系统化、正规化中等医学教育进行了评估,发现我市乡村医生队伍发展很快,业务素质有了较大的提高,但也出现了许多新情况和新问题,迫切需要研究和探索,为今后更好地建设和培养     

对乡村医生实行绩效考核

近日，卫生部就乡村医生队伍建设工作下发通知，要求各地在确保和完善补偿机制的基础上，对乡村医生提供的基本医疗和公共卫生服务实行绩效考核。     

稳定乡村医生队伍的好举措——奉贤县金汇乡实行乡村医生工资统筹

稳定乡村医生队伍的好举措──奉贤县金汇乡实行乡村医生工资统筹韩鹤龙（上海市奉贤县卫生局２０１４００）金伯龙（上海市奉贤县金汇乡２０１４０４）１基本情况金汇乡地处上海黄浦江南岸。有１４个行政村，总人口２．１万，设有１３个村卫生室，有３３名乡村医生，１９...     

陈竺:乡村医生队伍将长期为农民群众服务

<正>截至2009年年底,全国有村卫生室63.3万个,在村卫生室从业的乡村医生99.5万人,执业(助理)医师17.9万人,共117.4万人。近期,曾经有过3年乡村医生经历的卫生部部长陈竺接受了记者专访,在谈到乡村医生队伍时,陈部长说:乡村医生队伍是我国卫生技术队伍的重要组成部分,主要职责是向农村居民提供公共卫生服务及一般疾     

陕西西安乡村医生60岁退休

<正>陕西省西安市将对村卫生室实行机构、人员、业务、药品、财务"五统一"管理,实现"乡村医疗卫生服务一体化",由乡镇卫生院负责统一聘用村卫生室从业人员。乡村医生实行60岁退休制度,对曾正式受聘在村卫生室工作过人员发放