试论医院管理团队在医院事业发展中的作用

摘 要：科主任、护士长，职能部门负责人，领导班子和老领导、老专家组成了医院管理团队，在医院管理中各自起着非常重要的不可或缺的作用。我们认为科主任、护士长是医院事业发展的核心力量，职能部门负责人是医院事业发展的中流砥柱，医院领导班子是医院事业发展的航标灯塔，老领导、老专家是医院事业发展的榜样和标杆。笔者结合工作实际，就管理团队在医院事业发展中的作用谈谈个人的体会。     

全国优秀医院院长管理论坛举办 医疗质量仍是热议主题

医院的质量、安全管理是医院管理的永恒主题。日前，由中华医院管理学会主办、先声药业承办的“全国优秀医院院长管理论坛”在海口举行，与会专家和院长仍把论坛主题镇定在医院质量和安全管理。     

江苏省无锡市第二人民医院

院长简介：易利华，南京医科大学和苏州大学教授、硕士生导师，研究员，全国优秀院长，全国卫生系统先进工作者，无锡市有突出贡献的中青年专家，上海国际金融学院和美国蒙多那大学MSBA项目导师、国家人事部专家顾问委员会委员、中国医院协会理事、江苏省医院协会专业委员会副主任委员、无锡市医院管理学会副会长。现任无锡市医院管理中心副主任、南京医科大学附属无锡第二医院院长、党委书记。易利华院长是中国第四代医院管理理论的开拓者和探索者，2005年被医院管理国际系列论坛门户网站誉为“传奇院长”，他对医院管理的现实问题与理论…     

全国医院感染管理及新法规高级培训班（第二轮通知）

为了配合国家、卫生部近年所颁布施行的与医院感染管理相关法律法规的执行，受卫生部医政司的委托，中华医院管理学会医院感染管理专业委员会定于2006年7月22日至26日在山东省青岛市举办《全国医院感染管理及新法规高级培训班》，届时将聘请直接参与文件编写的专家和全国知名专家授课，学习班为期5天，现将有关事宜通知如下：     

’2007华东地区医院管理论坛即将举行

经华东地区医院管理联谊会研究，定于4月21～22日在江苏南京举行’2007华东地区医院管理论坛，届时将由华东六省一市的近300名医院管理者参加。论坛的主题是医院人力资源管理创新与医院发展。除大会论文交流外，论坛将邀请国内著名人力资源管理专家和医院管理专家作专题报告，并组织参观南京鼓楼医院。本次论坛由华东地区医院管理联谊会和江苏省医院协会主办，南京鼓楼医院协办。目前各项筹备工作大体就绪，古城南京正期待着华东各省市的医院管理者的到来。     

试论在医院设立总会计师制度的重要性

随着我国加入WTO以及市场经济的逐步推进和深化，必将有大量的境外资金和人才、设备涌人我国的医疗市场，固守多年的医疗市场同样面临着前所未有的机遇、挑战、竞争和压力。随着医疗市场竞争的日益激烈，如何加强医院经济管理，提高医院经济效益已成为摆在医院管理层面前的一个重要问题。设置总会计师制度是在市场经济条件下医院未来发展的必然趋势，是医院由“专家管理”向“管理专家”过渡的最有效与最町行的途径，是医院加强经济管理提高经济效益的必然要求和最佳选择，对医院的发展具有重大的现实意义。     

保定市中医医院管理会诊制研究

由卫生管理专家、医疗技术专家组成的管理会诊小组，对保定市各中医院进行了从院外环境到院内各个职能科室的卫生管理会诊，通过会诊发现问题、分析问题和解决问题。该研究的最大特点在于改变了以往的纯理论知识的灌输给管理者带来的管理理论与管理实践的脱节。通过医院管理会诊，使医院管理者针对医院存在的具体问题，运用管理理论进行指导，实现了管理理论指导实践的作用。     

持续建设学习型医院

学习型医院是一种管理理念，持续创建学习型医院是医学和医院发展的需要，可以持续提高医疗质量，更好地服务患者。建设学习型医院的实践中，要注重舆论宣传、管理专家的领航、中层管理干部、科教、医院文化和信息等方面建设。将个人目标融入到医院发展的轨道中，开拓共赢。     

无锡市第二人民医院获“2013年度亚州医院管理卓越奖”

2013年9月，无锡市第二人民医院易利华院长主持研究的课题“医院人才树工程——提升学科带头人与普通员工素质项目”，在泰国曼谷举行的“2013年度亚州医院管理奖（AHMA）颁奖典礼”上获亚洲医院管理“人力资源发展类卓越奖”。此次奖项共有来自13个国家和地区的78所医院申报的298个项目参加角逐，据悉，只有8个国家的39个项目分获十大类别奖项。亚州医院管理奖的评委是来自国际医院管理联合会的专家、美国霍普金斯大学的专家、澳大利亚医疗质量委员会的专家等，按类别分组采用双盲评审。     

公立医院经营管理的变革模式--两权分离、自主经营--广东省第二人民医院改革发展的调研与启示

广东省医院管理学会组织省内医院管理专家对广东省第二人民医院经营管理、改革发展情况进行调查研究，总结他们的经验。我们认为，该医院的经营管理模式和取得的成效，对全省二级以上综合医院有普遍指导价值，现将调查报告刊登在此，供学习参考。     

中国医院协会第十四届全国医院感染管理学术年会征文通知

为活跃我国医院感染管理的学术气氛，加强经验交流，共同与热心于医院感染管理事业的医院管理者与医务人员进一步探讨我国医院感染管理良策，推动我国医院感染管理事业的发展和管理水平的提高，中国医院协会医院感染管理专业委员会定于2007年7月27日至8月2日在吉林省吉林市召开《中国医院协会第14届全国医院感染管理学术年会》，会期5天，现将有关事宜通知如下：一、会议内容：(一)主题：依法管理，科学防控，持续改进医院感染管理质量(二)内容：A．邀请国内外专家做专题报告1、医院感染管理的问题与质量改进2、欧洲医院感染现状与研究进展…     

医院紧缺人才测评体系及构建的研究

该研究查阅了大量文献资料，遵循管理学和统计学的理论和原则，在多次反复征求医院管理专家和人才学专家意见的基础上，采用专家咨询法，建立了医院紧缺人才评价指标体系。通过对16所医院卫生人才队伍进行现况调查及分层比较研究，经SPSS计算机统计软件处理，找出医院紧缺人才的空间分布，将主观评价（医院对各类紧缺人才的主观反映）和客观指标（对紧缺人才综合评定分值）科学地结合，形成医院紧缺人才评价方法。     

中国医院协会第十三届全国医院感染管理学术年会（第二轮通知）

今年正值我国有组织开展医院感染管理工作20周年，为活跃我国医院感染管理的学术气氛，加强经验交流，回顾20年我国医院感染管理所取得的成绩，表彰突出贡献人员和先进，共同与热心于医院感染管理事业的医院管理者探讨医院感染管理良策，推动我国医院感染管理事业的发展和水平的提高，中国医院协会（中华医院管理学会）医院感染管理专业委员会定于2006年9月16日至20日在贵州省贵阳市召开《中国医院协会第13届全国医院感染管理学术年会》，会期5天，会议期间，特邀请多位国内外知名专家进行医院感染最新研究进展和热点、难点问题进行20多个专题报告。现将有关事宜通知如下：     

大型医院配备专职秘书的效果评估

人力资源管理的重要职能，在于通过对医院人力资源最有效地整合和利用使医院的运营效果达到最优化。专家应潜心致力于专业技术和管理工作，减少行政杂务。我院首创的专职秘书一年来取得了一定的成效，得到了专家、科室和职能部门的认可。     

医院成本核算网络管理信息系统论证会在宁召开

3月26日，本会在宁召开医院成本核算经济管理信息系统（CBCS V2，0．0）论证会，本会医院经营管理与信息管理专业委员部分委员、南京军区南京总医院刘玉亭副院长、南京市卫生局规财处处长、高级会计师韦广锋等8名专家参加了论证。该系统由北京望海康信科技公司研制，经全国100多所三级医院的应用，用户反映甚好。我省南京鼓楼医院、无锡市第一人民医院等多家医院也已试用。专家们通过听介绍、看演示，对有关资料进行了认真审阅讨论，认为该系统在医院建立了全院成本核算、项目成本核算、病种成本核算的四维管理模式，解决了医院开展全成本核算过程中财务会计与责任会计并轨的相关问题，为医院全面绩效考核、内部分配、财务预算管理、物流管理及医院运营管理分析评价等多项工作奠定基础，使用效果较好、适应性强、兼容性好，适合在我省有条件的医院推广使用。     

发挥专家优势搞好医疗质量管理——谈“专家管理”与“管理专家”的有机结合

医院医疗质量是关键，医疗质量涉及到医疗工作的方方面面，没有深厚的专业知识作基础，医疗质量管理就是一句空谈：解放军某医院通过聘用退休医学专家对医疗质量进行把关，将“专家管理”与“管理专家”两种思想有机地结合在一起，在医疗质量管理上创出一条新路，总结出一套适应可持续发展需要的成功管理经验，使医院基础医疗质量在短短几年里有了较大幅度的提高。     

推荐一本好书《医院核心竞争力理论探索与案例分析》

《医院核心竞争力理论探索与案例分析》一书由《现代医院》杂志社主编高万良主编，由广东省医院管理学会、《现代医院》杂志社精心组织广东省一批知名的老、中、青医院管理专家编著。该书本着“管理就是解决问题”的初衰，通过理论探索和大量的案例剖析，对辨识、评估、培育、[第一段]     

我院人事与分配制度改革试点设计模型

遵循医院客观规律，按医院特有的管理规律办事，是办好医院的重要前提：遵循社会主义市场经济规律，置换员工理念，充实市场经济的经营理念，找市场、求生存、创效益，是当今医院前进与发展的主流。因此，为了医院的改革与发展，我们设计了常德市第一人民医院德山分院人事与分配制度改革试点模型，以供同行及管理专家、学者共同研讨和斧正。     

赵平 凝聚对抗癌症的力量

今年10月，第二十届全国肿瘤医院管理学术研讨会在湖南长沙召开，来自全国各地的肿瘤医院院长、专家齐聚美丽的岳麓山下，共商全国肿瘤防治策略，探讨肿瘤专科医院的改革与发展大计。这已是中国医院协会肿瘤医院管理分会主任委员赵平自2001年上任以来，牵头举办的第9次肿瘤医院高层管理论坛。在新医改形势下，中国医院协会肿瘤医院管理分会（以下简称肿瘤医院管理分会）担当着哪些责任，发挥着什么作用？     

失败的项目合作

慈德医院是一所综合性医院，近年来由于深化改革、改善服务和加强学科建设，医院的品牌影响力明显提升。但随着医院规模的扩大、技术水平的提高和患者数量的不断增加，医院存在的问题越来越凸显出来，这些问题反映在管理流程不清晰，程序繁琐和效率低下等。医院邀请专家会诊，并到兄弟医院参观学习，通过对比寻找差距．