急救护士应该知道哪些法律

急诊科是一个医院特殊而且重要的窗口单位，工作环境也相对特殊，病人多、病种杂、起病急、发展快，急、危、重、疑症，服毒、枪杀、酗酒、斗殴者，个人、集体等等，危急时刻，训练有素的急诊护士能做出紧急有序，扎实负责的正确反应。但发生医疗纠纷的频率仍明显高于普通病房。笔者从事急诊护理工作数载．明显的感觉到急救护理工作是个高风险的职业，长期以来急诊科护理人员力求用最大的努力杜绝护理风险，然而事与愿违，护理纠纷时常发生。2002年4月1日起我国医疗侵权的诉讼实施“举证责任倒置”，2002年9月1日《医疗事故处理条例》及配套文件的颁布实施，投诉和付诸于法律的医疗纠纷呈上升趋势。新形势下护理人员不仅仅要懂医，还应知法、用法，并依法行事，以保护病人及自身的利益。     

护士短缺

护士短缺李红梅，郭桂芳“缺乏”是一个有关人类资源状况的广义的概念。护士短缺状况是依据人们对健康护理的需求或是健康服务机构和教育机构对护理人员的要求来判定。它反映了护理人员分配不均，或者是不同类别的健康护理人力分布不均衡；同时也可反映政府资助护理工作的...     

肝胆相照 风雨同舟——记航天中心医院神经外科的医生护士们

随着我国航天事业的迅速发展．航天中心医院也插上了腾飞的翅膀．以其优质的医疗护理服务和闻名遄迩的专科特色．面岿然稳立于强手如林的首郜医疗行业。     

每位护士均应该知道医疗差错带来的法律后果

当今的美国诉讼满天飞已不是什么秘密了,无论大小事情,都可以成为诉讼的理由,有的要对恃于法庭,但正如你所了解的,许多诉讼只是在浪费时间、金钱和精力。请看下面新闻中的几例荒谬的诉讼:例1,一位过度肥胖的男人控告一家连锁快餐店,认为这家连锁快餐店应该为他的过度肥胖负责。例2,一个女人控告一家餐馆,声称因为这家餐馆的咖啡太热了,所以她才会在驾车时被溅出的咖啡烫伤。例3,一群犯人控告他们所在的监狱,要求监狱提供特别的食物(例如把奶油换成花生酱)以及生活舒适品(例如有线电视)。作者认为,人们应该为自己的行为以及这些行为所造成的…     

每位护士均应该知道医疗差错带来的法律后果

当今的美国诉讼满天飞已不是什么秘密了，无论大小事情，都可以成为诉讼的理由，有的要对恃于法庭，但正如你所了解的，许多诉讼只是在浪费时间、金钱和精力。请看下面新闻中的几例荒谬的诉讼：例1，一位过度肥胖的男人控告一家连锁快餐店，认为这家连锁快餐店应该为他的过度肥胖负责。例2，一个女人控告一家餐馆，声称因为这家餐馆的咖啡太热了，所以她才会在驾车时被溅出的咖啡烫伤。例3，一群犯人控告他们所在的监狱，要求监狱提供特别的食物（例如把奶油换成花生酱）以及生活舒适品（例如有线电视）。     

护士将不再短缺

在《医药卫生中长期人才发展规划(2011年～2020年)》发布之际,参与编写规划的专家组成员之一、中国医学科学院医学信息研究所副所长池慧在接受记者采访时表示,《规划》不仅为各类卫生人才队伍建设设定了具体目标,同时也遵循了便于落实的原则。     

护士应该掌握抑郁症

每年,有1／10的人寻求抑郁症的治疗。本文介绍了全科护士如何辨认如此广泛的抑郁症,并相应地进行护理。 英国一所大学护理学院主任Patrick Callaghan回忆说：“一位护生曾经告诉我,她曾经看到一位病人从手腕到手肘之间的伤痕”,我问她：“那与治疗有什么关系？”她说：“没什么．我认为这和她接受的治疗没关系。”     

护士短缺的原因与对策

护士短缺日趋严重,其原因复杂,既有社会因素又有职业因素。护士短缺的状况出 现于二战后,而且今后还会持续下去。为了尽快解决这个问题,作者重点阐述了护士短缺的原因 及对策。     

护士短缺的原因与对策

护士短缺日趋严重，其原因复杂，既有社会因素有职业因素，护士短缺的状况出现于二战后，而且今后还会持续下去，为了尽快解决这个问题，作者重点阐述了护士短缺的原因及对策。     

病人死亡与护士短缺相关

一份内部死亡责任调查报告显示:病房护理人员短缺而减少巡视的观察次数是Freeman女患死亡的主要原因,该患者在Eastbaurne医院常规手术后出血致死。1998年3月份,NHS(英国国家卫生部)在死亡调查报告中建议对术后观察和护理,病情监测评估,病人与医护人员间的沟通,病房病人的?..     

护士能否取代医生?

一个非赢利性国际组织（Cochrane Collaboration）进行了一项世界范围内的医学回顾调查,根据16项研究结果得出结论,护士可以在初级医疗服务方面取代医生。这项研究的评估结果是根据病员评估（包括发病率、死亡率、满意度、依从度及优先选择等）;看护过程（例如从业者对医疗原则方针的执行的相关性、护理的质量、从业者的业务水平）;资源的利用情况（例如咨询的频率和时间、回访、医嘱处方、推荐其他的服务等等）;还有直接和间接的费用。     

护士的帽子应该戴好

护士上班戴白帽子是制度所规定的。穿白制服、戴白帽子除了显得美观整洁外,戴了帽子可以防止头发上的污物落在无菌区,对护士本身也有着防护作用,因此是十分重要的。所以戴帽子时就应当将所有头发掩盖在帽子里才算合乎要求。现在有的护士同志戴帽     

从护士短缺现象谈护理改革

从护士短缺现象谈护理改革山东省枣庄市立医院（２７７１３９）李琳山东省乳山市卫生学校（２６４５００）徐霞目前护理行业存在着一个亟待解决的普遍现象—护士短缺。一、护士短缺原因分析１．社会因素：是造成护士短缺的重要原因，受旧思想传统观念影响许多人轻视护理工...     

美国解决护士短缺的新议案

20 0 1年 ,美国护理学会 ( ANA)已将护士的短缺问题提交给国会 ,作为重要的焦点问题审议。国会同意努力解决这一问题。ANA2月公布的调查结果表明 ,全国的医院、家庭护理中心及其它提供护理服务的机构均存在护理人员严重不足的问题 ,使得护士被迫加班或通过其他方式应对。其结果使护士的工作负担加重 ,导致越来越多的护士离开工作岗位。特别是急救中心、产房、待产室、危重病护理病房、长期护理病房的护理人员严重短缺。造成护士短缺的原因之一就是很少有年轻人选择护士职业 ,自 1 995年以来 ,登记注册的护理研究生人数下降了1 7% ,预测到…     

护士知道如何测量体温吗？

护士知道如何测量体温吗？［英］ＧｕｔｔｅｒＪＪＨｏｓＩｎｆ；－１９９４，２７（１）．－２９～３３体温记录是提供病人病情的基本资料，体温读数要准确、可比较、可重复出现，本文报道了１５０名护士及助产土，是否按照常规要求使用体温计。关于不同部位的体温测量时...     

美国护士职业压力与护士短缺危机的最新研究

目的:了解美国护士职业压力与护士短缺的现状,与国内同行达成共识。方法:对全美8400名在职注册护士进行问卷调查,研究美国护士职业压力的主要原因及其与当前护士短缺危机的关系,运用“紧张源—压力—后果”(Ivancevich and Matteson)的理论模式,分析与探讨护士职业压力的原因与后果。结果:护士人数不足、工作量大、劳工伤害、环境不良等是主要的压力源,而此压力源的存在是造成护士短缺的原因。结论:改善工作环境、工作福利、工作时间和提高护士在医院的地位,是减轻护士职业压力的重要环节。     

全球招募护士：一个解决护士短缺的办法？

美国劳工统计局预报到2012年将有100多万个全新或替换护士的岗位需求。但是那个目标能够顺利实现吗？去年，教育机构因为无法提供足够的经费安置护理学生的校舍，以及临床教学设施而被迫放弃了超过15万名已经取得入学资格的学生。参议院最近通过了一项外来移民法案（S2611），其目的是取消来美工作的移民护士的人数限制。法案的拥护者声称这是目前解决全国性护士短缺问题唯一快速而且有效的途径。放宽入境限制就能有效地解决护士短缺问题看起来远没有那么容易。巨大的工资差别吸引护士来到美国工作，稳定的收入使不断从国外招募护士得以实现。例如，来自加纳的移民护士能够在美国获得超过本国同样工作14倍以上的收入。在菲律宾，执业护士的收入比一个油漆匠还低。     

病人选医生护士是关键

1　创造条件 ,迎接患者的选择为了切实做好“病人选医生”的工作 ,我院在门诊大厅四周显要的位置上 ,隆重推出了 6位首席主任医师和各科主治医师以上出诊人员的彩色照片和简历 ,让人一目了然地了解他们的科研成果、诊治病种及出诊时间。还在大厅的一旁 ,设有电脑触摸屏 ,患者可以随意“点击”出全院各科医生的照片和个人资料 ,任你了解和选择。同时在各科诊室门前 ,还整齐地挂着医生们的“小档案” ,以方便患者的选择。2　选择医生 ,护士是关键患者就医首先需要通过护士挂号分诊才能实现。因此 ,“病人选医生”工作的重点在于护士。我们医院…