严把"五关"强化药监队伍建设

药品作为特殊商品,其研制、生产、经营和使用过程专业性强、技术密集,没有相应的专业知识,是难以实施有效的监督和管理。因此,安徽省食品药品监督管理局始终坚持把培养选拔人才作为加强队伍建设的关键环节常抓常议[1],围绕监管工作中心,严把“五关”,努力提高队伍素质,为科学监     

手术室贵重仪器设备的"1+3"管理模式

随着医疗卫生事业的迅速发展,各家医院都在不断地引进先进的医疗仪器设备,手术室仪器设备更新更是医院现代化建设的重要标志。我院手术室现有腹腔镜、氩气刀、多功能电刀、超声刀、肝移植器械等一批万元以上的贵重仪器设备,这些仪器设备不仅价格昂贵,而且结构复杂、器械精密、技术集中,对保证手术质量至关重要。如何加强对手术室仪器设备、特别是贵重仪器设备的管理,我院手术室在长期的实践     

引入“五常法”提升手术室护理管理质量的实践及效果

目的 探讨“五常法”在手术室护理管理中的应用效果.方法 将“五常法”的理论及管理模式应用在手术室护理管理中,对手术室人、物、环境进行规范化管理.从组织、培训、实施、制定明确要求和措施,成立质控小组,加强检查督导,定时考核与随机考核相结合,不断改进.结果 实施“五常法”后,手术室物品准备完好率从86.00％提高至98.62％,仪器设备完好率从87.33％提高至97.93％,医生对护理工作满意率从81.60％提高至97.10％,患者对护理工作满意率从80.73％提高至95.51％,差异有统计学意义（P＜0.05）.结论 实施“五常法”管理总体提高手术室工作效率和工作质量,是一种规范、科学的管理方法.     

血透室实施"病人择护"的管理

在医疗市场竞争日益激烈的今天,病人自我保护意识和法律意识不断增强,从被动消费逐渐走向主动消费.我科于2001年5月推出了“病人择护”这一新举措,4年来血液透析质量明显提高,病人满意率均达95%以上.现将管理体会介绍如下.     

浅谈"巾帼文明示范岗"和"南粤女职工文明岗"活动在医院女职工思想政治工作中的作用

开展“巾帼文明示范岗”和“南粤女职工文明岗”活动,目的在于引导女职工弘扬艰苦奋斗和爱岗敬业精神,立足本职,文明从业,争创一流业绩;提高女职工的职业道德、职业技能和服务水平,展现新职业女性的精神风貌,塑造窗口服务行业的良好形象.“巾帼文明示范岗”和“南粤女职工文明岗”活动突出职业道德建设和职业技能训练,既注重在实践中培养女职工的服务思想和高尚品德,又注重服务质量、内部管理和经济效益,因此成为医院工会女职工工作服务精神文明建设的切入点,成为服务医院改革发展大局和服务女职工成长成才的结合点,是一项有效调动女职工积极性、创造性,实现女职工自身价值的活动.     

用"三个代表"重要思想指导公共卫生建设

胡锦涛同志在“七一”讲话中指出:“把‘三个代表’重要思想学习好、贯彻好、落实好,务必在武装思想和指导实践两方面都取得新的成效”,这实际上就是对学习贯彻“三个代表”重要思想提出的新要求。云浮市市委、市政府召开了全市防治非典暨公共卫生建设工作会议,部署了全市大力推进公共卫生建设的内容和要求。我们必须要以“三个代表”重要思想指导当前各项公共卫生建设,全面贯彻落实胡锦涛总书记“七一”讲话和视察广东重要讲话精神,做到思想和工作实践两方面的提高,加快推进我市公共卫生建设。　　一、以“三个代表”重要思想为指导,正确认…     

“五常法”在手术室搬迁物品规范化管理中的应用

目的 研究“五常法”在规范新手术室搬迁过程中物品管理中的应用.方法 将“五常法”运用于新手术室人员、物品、环境的管理,并观察其效果.结果 实施“五常法”后,提高了加快了物品取放的时间,提高了整个手术室人员的素质,促进护士对新环境的适应,从而提高了工作效率.结论 “五常法”对手术室物品规范化管理有一定的促进作用,值得临床应用.     

思想政治工作要"以人为本"

思想政治工作“以人为本”理念的产生，是现代人类文化发展的一种趋势和必然，是医院生存发展的根本保证。“以人为本”的医院思想政治工作就是一个以人为服务对象，以人为工作主体，以解决人的全面需求，以促进人的全面发展，以强化人的合作为重点的过程。“以人为本”的医院思想政治工作就是要做员工的第一知情人，第一知心人，以诚待人，以情感人，以理服人，以身正人。用带有“人情味”的思想政治工作去感化、分析、说理，做到“晓之以理、动之以情”，创造一种一情到深处意自浓”的思想政治工作氛围。     

"润物细无声"构建医学生思想工作方法

医学院校培养的是一个特殊群体，他们今后面对的工作主体是人的生命，生命所系，健康所托。医疗技术和水平必不可少，但个人的品德、修养、纪律、作风也是医疗行业很看重的问题。学校的教师和管理者既做学生的表率又要做社会的表率，是教师为人师表的应有之义。“道之所存，师只所存”在医学院校体现得淋漓尽致。时代跨入21世纪，对高等医学教育的管理和学生思想政治工作的认识也是见仁见智。“一切为了学生，为了学生一切，为了一切学生”包容了教育和管理理念的丰富内涵。也要求每位教育工作者心中装着每个学生。不因为他们的淘气，笨拙，不守纪律而放弃，为他们现在的学习，将来的发展服好务，在研究学生上下功夫。     

基层"非典"病房的护理管理

我科收治29例医学观察“传染性非典型性肺炎”(简称“非典”)病人，医务人员无一人感染，输入性病例未在我县成为传染源。现“非典”的防治工作已从应急阶段转为常规，现总结护理管理体会供同仁参考。     

"靶向抽验"思路和方法的探讨

“靶向抽验”是指有目的、有针对性的抽验行为,对节省行政资源,提高药品监管效率,保证人民群众用药安全、有效具有重要意义。笔者结合实际工作体系     

"老眼昏花"的耳穴疗法

俗话说“人老眼花”“老眼昏花”。中医把老花眼称为“能远怯近症”。意思是眼睛看远处较清楚。看近处模糊。祖国传统医学认为．眼睛视万物的功能依赖于五脏六腑精气的濡养，而脏腑的精气均藏于肾，只有肾气足，肾精充沛．眼睛才能得到充分的营养。发挥正常功能。人到中老年阴精不足，肾精始衰，故视近不清。望远不明。出现“老眼昏花”，首先要去医院眼科排除白内障、青光眼等疾病；其次，平常生活中应注意自我保健。为了防止“老眼昏花”的过早出现和过快发展。首先应摒弃不良的生活习惯。起居有常，精神愉悦，适度用眼，适当运动。还可以配合耳穴自我保健按摩。     

浅谈手术室质量管理

手术室质量管理是医院管理的重要组成部分，严格的质量管理措施是保证手术室各项工作顺利进行、杜绝差错事故发生、确保病人安全的关键因素，提高手术室质量管理水平是促进医院发展和赢得社会信任的重要举措。手术室的质量管理既有“硬件”因素，也有“软件”因素。     

说"毒"

在书本或日常生活中“毒”字人们经常遇到,每逢这个时候,人们都对它产生恐惧感。有时还会联想许多阴森可怕的情景。“毒”字在中医应用十分广泛,例如,说明病理的有“热毒”、“湿毒”、“温毒”、“冷毒”等。而治病的有“解毒”、“化毒”、“以毒攻毒”等。一个小小的“毒”字竟有这么多说法,那么人们不禁要问:日常生活中的毒与中医的毒有何区别和联系呢?东汉的许慎著的《说文解字》里讲“毒,厚也,害人之草,往往而生”。这句话有两层意思:一是它的本意;二是它当时造字的本意。什么是厚呢?它应当是个中性词。古人的解释,就是说它即可以是“…     

急诊留观室建立"输液巡视记录单"的应用体会

随着现代护理服务不断多元化、规范化,为了适应现代护理的临床实际,北京友谊医院护理部于2002年11月在急诊科增设“输液巡视记录单”。通过两年的应用实践表明,“输液巡视记录单”可以有效的提高护理质量,减少护患纠纷,增加病人及家属的满意度,加强护士工作的监督,完善输液工作的管理,现将具体应用方法与体会介绍如下:1.方法1.1表格设计纸张选用与病历大小相同的A4纸,单面印制,页面眉栏设有病人姓名、床号、日期,表格内从左至右依次排列执行日期、执行时间(注射时间、换药时间、巡视时间)、药物名称、药量、滴速、注射局部情况、签名(注射…     

某部创建"文明卫生军营"的做法

“十五”以来，我部爱国卫生运动委员会（以下简称爱卫会）严格按照“在继承中上发展、在巩固中提高”的工作思路，以创建“明卫生军营”为主线，深入开展以营区环境综合治理、卫生设施建设和系统行为养成为重点的群众性爱国卫生运动，全面推动《“十五”期间全军爱国卫生工作规划》的贯彻落实。现将具体做法报告如下。     

医院"尸检率"集体滑坡——部分二级医院甚至出现"零尸检"

在卫生部颁发的“医院分级评等标准”中规定,三级甲等医院尸检率应达到15%,二级医院应达到10%。但现在各个医院实际工作开展得如何?当记者在北京多家医院调查后得知,各级医院尸检率远没达到有关规定的标准,甚至一些二级医院还出现了连续多年“零尸检”的情况。采访中,一些病理专家指出,近几年来各个医院尸检率的全面下滑,已严重制约了临床医学水平的提高。     

创新·务实·提升--广州医学院第二附属医院行风建设"三篇章"

最近获悉,广州医学院第二附属医院(下称广医二院)今年上半年全院业务量与去年同期相比增长了约30％,创建院以来最高成绩。 当前,是医疗卫生系统开展纠风专项治理工作时期,上级主管部门要求各级各类医院要一手抓医院管理,一手抓医德医风,两手都要“硬”。显然,骄人业绩说明,广医二院医院管理这一手是“硬” 了,但行风建设工作又如何呢? 带着这问题,近日记者专程来到广医二院作了一次采访,并拜访了该院院长李扬彬教授。 李院长介绍说,广医二院长期以来十分重视     

"三无"病员特殊护理

目的探讨来院就诊时无任何经济来源、无正常居所、无正当职业或务工不着病人的特殊护理要点。方法本院从2003年5月至2005年3月共收治560例“三无”病员,给予了人性化护理、心理护理及安全护理。结果“三无”病人在生理、心理上得到了应有的救治。结论在对“三无”病员的护理中应加强护理文件书写质量;纠正病员不良行为习惯;必要时使用床栏、约束具等特殊护理是减少护理差错,提高护理质量的保障。     

试谈"七个习惯"在护理管理中的应用

研究《高效能人士的七个习惯》在护理管理中的应用效果,按照"七个习惯"的理念,对医院护理人员进行系统的培训学习,使护理人员的思维模式与行为模式产生了巨大的改变,再结合医院管理年的评审工作,持续不断的改进护理工作.这些改变量化的表现在院内急救物品的完好率提高、科室差错事故发生率下降等方面.最后通过问卷形式让病人对医院护理工作的满意率做出评估,以达到进一步确保医疗护理安全,产生良好的社会效益和经济效益的效果.