共查询到19条相似文献，搜索用时 109 毫秒
1.
目的调查合肥市某市级医院职业病科在《中华人民共和国职业病防治法》（下称职业病防治法）实施前后，职业病诊断情况。方法对该职业病诊断机构从1986年成立并同时被授予职业病诊断权开始工作至2002年4月30日16年间新诊断职业病病人的资料，与2002年5月1日—2007年4月30日5年间新诊断职业病病人的来源、人数多少、诊断职业病的种类变化、病人所在企业性质等资料进行比较、分析。结果《职业病防治法》实施前，新诊断职业病总例数仅40例，均为国有企业职工；实施后新诊断53例，其中国有企业42例，民营9例，合（外）资2例。检出病种也有所增加。结论《职业病防治法》实施以来在防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益等方面起到了巨大作用。 相似文献
2.
邵瑜 《中国公共卫生管理》2003,19(2):106-108
<正> 《职业病防治法》自2002年5月1日起实施。该法分七章七十九条,详尽地阐明了具有职业病危害的用人单位及其有关人员、用人单位的监督管理部门及其它有关部门在职业病防治工作中的职责和义务,贯彻了职业病防治工作坚持预防为主,防治结合的方针。多年来,职业病防治工作面广量大,有关用人单位违法现象普遍存在,由于重视不够,法规处罚力度也极为有限,职业病防治工作成了五大卫生工作中的短腿。改革开 相似文献
3.
<正>改革开放30多年来,我国在经济高速发展的同时,也出现了一系列的社会问题,社会矛盾不断涌现。在职业健康领域,目前我国正处在职业病的高发期,特别是2009年的"开胸验肺"事件及2011年的"毒苹果"事件,更是把职业病防治工作推到了风口浪尖。 相似文献
4.
<正>2002年5月1日,《中华人民共和国职业病防治法》将正式开始实施,它的颁布实施是广大劳动者和职业卫生工作者期盼 相似文献
5.
学习《中华人民共和国职业病防治法》的重要意义 总被引：2，自引：0，他引：2
《中华人民共和国职业病防治法》的施行 ,是“三个代表”重要思想的具体体现 ;是维护劳动者健康权益的法律保障 ;促进国民经济可持续发展和社会文明进步的重要条件 ;也是我国职业卫生与国际接轨、企业参与国际市场竞争的时代要求 相似文献
6.
胡祖应 《中华劳动卫生职业病杂志》2007,25(2):121-122
《中华人民共和国职业病防治法》(以下简则称《职业病防治法》)的颁布实施为职业病防治工作提供了法律依据,并极大地促进了该项事业的发展。然而,笔者在临床工作中体验到,《职业病防治法》中个别条款的释义也给职业病诊断和劳动者合法权益造成一定影响。如《职业病防治法》第40条规定:"劳动者可以在用人单位所在地或本人居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。"该条规定的目的是为了保护劳动者对诊断地的选择权,以方便劳动者的职业病诊断。但在实际工作中,往往对该条规定也存在另外一种解释,即劳动者不可以在用人单位所在地和本人居住地以外的有职业病诊断资格的医疗卫生机构进行职业病诊断,即通常所说的"异地不诊断职业病"。这给部分职业病诊断和部分劳动者合法权益的维护造成不便,值得商榷。 相似文献
7.
<正>《中华人民共和国职业病防治法》(以下简称《职业病防治法》)自2002年5月1日实施,分别于2011年12月、2016年7月、2017年11月和2018年12月进行了四次修订,与其相关的《职业病诊断与鉴定管理办法》《职业病目录》等也进行了修订和调整,本文结合工作实际探讨这些修订工作 相似文献
8.
新颁布的《职业病防治法》在调整和规范政府卫生行政部门与用人单位、劳动者以及职业卫生服务机构之间的特殊社会关系中 ,具有新的特点。本文从法理学的角度对职业卫生病防治中的法律关系展开讨论。1 《职业病防治法》的行政法律关系1 1 职业病防治法的行政法律关系组成 职业病防治法的行政法律关系是以职业病防治行政法律规范的规定为前提 ,由国家卫生行政主体行使职业卫生和职业病防治监督管理职权而形成的特殊社会关系。它以政府卫生行政部门与产生职业病危害的用人单位 ,接触职业病危害作业的劳动者 ,以及承担职业卫生检测、体检、… 相似文献
9.
《职业病防治法》的特点 总被引：2，自引：0，他引：2
《中华人民共和国职业病防治法》已于2001年10月27日经全国人大常委会第二十四次会议通过,并于2002年5月1日起施行.该法的颁布与实施将使我国的劳动卫生与职业病防治工作走向法制化管理轨道. 相似文献
10.
卫生部部长张文康同志在《中华人民共和国职业病防治法》宣传贯彻会议上的讲话 总被引：14，自引：5，他引：9
《中国职业医学》2002,29(1):2-3
同志们:《中华人民共和国职业病防治法》(以下简称《职业病防治法》已于2001年10月27日经第九届全国人大常务委员会第二十四次会议通过,江泽民主席签署第六十号主席令予以公布,将于2002年5月1日起施行.《职业病防治法》的颁布实施是关系到亿万劳动者身体健康和切身利益的一件大事,充分体现了党和政府对广大劳动者身体健康的关怀,是"三个代表"重要思想的具体体现,是我国社会主义民主与法制建设的重要成果.今天,我们在这里召开全国《职业病防治法》宣传贯彻会议,我们这次会议的主要议题是:认真学习和宣传贯彻《职业病防治法》,研究部署《职业病防治法》实施前的各项准备工作,动员全社会的力量,努力开创我国职业病防治工作的新局面.下面,我就如何进一步做好《职业病防治法》的宣传贯彻工作讲几点意见.一、认真学习,充分认识《职业病防治法》颁布实施的重要意义《职业病防治法》是我国卫生法律体系中一部重要的法律.它科学地总结了新中国成立以来,特别是改革开放以来,职业卫生工作所取得的丰富经验,充分肯定了预防为主的卫生工作方针,具体体现了"三个代表"重要思想的精神实质.它对我国职业卫生工作将产生历史性的、巨大的影响.《职业病防治法》规定国务院和县级以上人民政府应当制订职业病防治规划,将其纳入国民经济和社会发展计划.乡镇人民政府应当认真执行本法,支持卫生行政部门依法履行职责.国务院有关部门在各自的职责范围内负责职业病防治的有关监督管理工作.工会组织督促并协助用人单位开展职业病防治工作的责任.各级卫生行政部门对《职业病防治法》的实施要给予高度的重视,要在当地政府的领导下,加强与各有关部门的协作,切实作好各项实施前的准备工作. 相似文献
11.
目的切实做好相关法律法规的宣传工作,使企业法人、领导重视,职业病防治意识提高;使企业职业卫生管理者管理措施、管理水平得到有效提升;劳动者职业病防护,维权意识有效增强。方法通过分阶层的集中式培训、重点企业定期走访、主要公共场所和重点区域的巡回图片展以及新闻媒体的宣传相结合,使全市相关企业的法人、职业卫生管理人员、劳动者及其亲属均能获得相关的职业病防治知识。结果建设项目职业卫生审查数逐年上升,截至10月份,昆山市已完成职业卫生审查38个;职业病防治相关举报明显增多,截至11月5日,已受理投诉34起;职业病危害事故发生明显减少,今年未曾发生一起职业病危害事故。结论只有加大投入,多部门合作,通过多途径、多手段相结合的方式,才能有效做好职业病防治工作。 相似文献
12.
目的探讨《中华人民共和国职业病防治法》（以下简称《职业病防治法》）之不足，不断完善《职业病防治法》。方法结合职业病防治实践中遇到的问题，分析我国《职业病防治法》的不足之处，并提出修改建议。结果《职业病防治法》在申请职业病诊断过程中有关诊断期限，劳资关系的确定，受理范围，诊断、鉴定、监测费，诊断证明书，职业病诊断机构的选择，卫生服务机构与卫生监督机构如何协调，用人单位拒绝提供诊断所需有关材料，出诊断证明书的时限，职业病诊断的申请者范围等存在一些问题，不同的存在问题，有相应的解决方法。结论不断完善《职业病防治法》，对预防、控制和消除职业病危害起重要作用。 相似文献
13.
目的了解佛山市职业病危害状况,为职业卫生的监管工作和更好地开展职业病防治工作提供依据,对佛山市职业病防治院完成的建设项目职业病危害评价报告进行分析,为开展职业病防治工作提供依据。方法对2008--2012年佛山市职业病防治所完成的职业病危害评价报告进行统计分析。结果2008--2012年共完成建设项目职业病危害评价报告151份,预评价138份,控制效果评价13份;定性为职业病危害严重的建设项目占27．8％,一般危害的占67．5％,轻微危害的占4．6％;职业有害因素以噪声、尘、毒为主,且接触者占企业劳动定员的绝大多数,多为一线生产员工。结论佛山市职业病防治工作形势严峻,有关部门应加强职业卫生监管工作。 相似文献
14.
福州地区疾控机构职业卫生技术服务人员现状分析 总被引：1，自引：0，他引：1
[目的]了解福州地区疾控机构职业卫生技术服务人员现状。[方法]下发表格要求调查对象填报,统计分析调查表。[结果]人员职称以初级居多,福州地区疾控机构职业卫生技术服务人员总数偏少,每个机构职业卫生技术服务人员数低于2002年全国17个省/市/自治区职业卫生机构和队伍调查的平均数。[结论]应重视和加强疾控机构职业卫生技术服务体系建设。 相似文献
15.
16.
杜艳秋 《中国工业医学杂志》2017,30(1):42-43
通过沈阳市职业病与职业卫生信息监测系统, 对沈阳市2015年新诊断的重点职业病进行分析?结果显示,
2015年沈阳市新诊断职业病115 例, 其中重点职业病79 例?新诊断的职业病以尘肺病为主(51 例, 占重点职业病的64. 6%), 职业性噪声聋17 例(占21. 5%), 苯中毒9 例(占11?? 4%), 布鲁氏菌病2 例(占2. 5%)?沈阳市职业病防治工作任务艰巨, 安监及卫生行政部门应采取合理有效的方式做好重点行业?重点职业病的监管工作, 保护劳动者的健康? 相似文献
17.
胡浩 《职业卫生与应急救援》2017,35(5):479-480
通过一起职业病诊断投诉案例分析, 从职业病诊断受理、职业病诊断与鉴定的费用承担、职业病诊断资料提供等方面, 指出《中华人民共和国职业病防治法》修改后存在的一些新问题需要关注, 希望能在今后的实施细则中更加明确相关条文, 使职业卫生监督人员能更好运用法律, 保护企业和劳动者的合法权益。 相似文献
18.
《中华人民共和国职业病防治法》(以下简称《职业病防治法》)于2002年5月1日起施行,同时国家还相继出台了《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》、《职业病诊断鉴定管理办法》等一系列法规、规章,这一系列法律法规的实施,是我国职业病防治史上的一件大事,标志着我国职业病防治工作走上了依法管理的轨道。 相似文献
19.
分析了《职业病防治法》中确立劳动者权利的类型 ,其中实体性权利包括知情权、培训权、特殊保障权、拒绝冒险作业权、职业健康权、工伤社会保障权、损害赔偿权 ,用人单位侵犯此类权利将承担法律责任。程序性权利包括检举控告权、参与决策权、诊断地选择权、免除举证负担等主要由劳动者本人选择或通过程序实现。同时根据有关法律法规 ,分析了应参与维护劳动者权益的有关行政部门的职责 相似文献