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相似文献
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1.
提高临床护理带教质量的探讨   总被引:1,自引:0,他引:1  
临床实习是护生迈入护理岗位的第一步,是将理论知识与实践相结合的首要过程,因此临床实习带教是护理教学的重要环节,做好这项工作是每个带教老师义不容辞的责任。临床带教质量的高低直接影响着护生实习阶段的效果。我院同时承担着几家护校的部分带教任务,归纳几年来的带教工作,  相似文献   

2.
临床实习是培养护理人员良好的职业素质和规范专业行为的关键时期,临床护理教师则是关环节中的关键人,老师的言谈举止对学生的行为模式起着潜移默化的影响。因此带教老师的能力和素质,在很大程度上影响着学生的成长,如何做一名合格的临床护理带教老师,现将自己的体会报告如下:  相似文献   

3.
临床实习是护理学教学的一个重要组成部分,是护士把所学的理论知识与实践相结合的不可缺少的过程。使护生顺利进入临床实习,在临床实习中更多的掌握护理知识、为今后的护理工作打下坚实的基础,是护理临床带教的关键,要求临床带教老师既要培养好的思想品德,又要使学生把所学的护理知识应用于临床,掌握护理操作常规,培养沟通能力和保护能力。培养出高质量、新时期的护理人才,临床护理带教是关键的环节,它直接影响护生今后的工作能力和护理质量的提高。  相似文献   

4.
谷新萍  李珍珍 《农垦医学》2004,26(3):233-235
随着《医疗事故处理条例》的实施及病历书写基本规范(试行)的出台,如何提高带教质量,已成为临床护理带教中面临的新课题。建立一支思想素质好、业务技术精湛、理论知识渊博的护理带教队伍是保障实习质量的关键。  相似文献   

5.
护理专业临床带教是护理教育的一个重要组成部分,是培养护理专业人才关键阶段。临床教学质量直接影响护理人才专业素质和护理教育的整体质量。对于护生而言,临床学习是其实践和运用理论知识与技能,培养职业能力的重要途径。很多老师认为临床实习帮助护生将既往学到的基础知识与有关诊断、治疗及护理患者操作技能相结合,并获得进入健康保健系统和继续教育所必需的专业及个人技能、态度和行为。  相似文献   

6.
影响临床护理带教质量的原因及对策   总被引:1,自引:0,他引:1  
临床护理带教直接影响到护生的知识、态度和技能,影响到以后医院的护理质量。我院通过排除影响带教的不利因索,改善临床环境,改进带教方法,提高了护理带教质量。现将笔者从事带教工作10余年来的体会和做法报道如下。  相似文献   

7.
目的 提高临床护理带教的质量,对培养护理人才有重要意义.方法 加强教学队伍组织建设,认真做好护理临床带教计划,同时加强科室带教管理,对护生进行培养和教育.结果 加强对带教老师综合素质的培养,加强科室带教管理,才能切实提高护理临床带教质量.结论 规范临床护理带教管理,能提高护生综合素质.  相似文献   

8.
如何做好护理临床带教   总被引:1,自引:0,他引:1  
王家荣 《中外医疗》2011,30(17):146-146
临床护理教学是护理教育的重要组成部分,是帮助护理实习生,将以往在学校学到的医学、护理基础知识及有关疾病治疗、护理理论与临床护理患者的操作技能相结合,获得从事护理工作所必须的专业及个人技能、态度和行为的过程,是护生实现角色转变的重要阶段。优秀的临床带教老师及带教方法是维持良好的学习环境,关系临床护理教学质量的决定因素。由于临床教学不同于课堂教学,为有效地提高护理教学质量,缩小理论和实践的差距,护生实习是她们理论与实践相结合的必修课。通过实习,使其所学的理论知识得到进一步巩固和提高,保证护生在护理实践中不断提高对理论的感性认识,从而培养她们独立分析和解决问题的能力。  相似文献   

9.
陈金红 《中外医疗》2008,27(29):88-88
临床护理带教质量的优劣,直接影响着护生毕业后进入临床的工作质量,如何提高临床护理带教质量,已成为临床带教的新课题,本文通过对临床护理带教中存在的问题进行分析,并制定出相应的对策,从而达到提高临床护理带教水平,增进护生的学习质量.  相似文献   

10.
临床护理实习生带教方法的探讨   总被引:1,自引:0,他引:1  
临床护理带教是护理教学的重要组成部分,是理论教学向临床实践教学的过渡,是课堂教学的深化和延续。其质量直接影响学生未来的职业素质和临床能力,甚至影响一名学生未来的职业生涯规划和发展[1]。在新一代护理人才的培养过程中,临床带教工作越来越受到重视。随着护理学的发展及教育事业的改革,传统的带教模式已不适应现代人才的培养  相似文献   

11.
目的:探究提高妇产科临床护理带教效果的方式,并总结体会.方法:对2010年6月-2012年6月期间,在我院进行临床实习的100名护士生临床实习的相关资料进行研究分析,总结有效提高临床带教效果的措施.结果:100名护士实习生经临床带教实习后均可良好的掌握临床护理的相关知识,且能够熟练的进行护理操作,经职业规范、知识、技能等考核过关.结论:临床实习是护士学生离开学校,走向工作岗位的一个重要环节,也是临床教学中的一个重要组成部分,搞好临床教学对于提高学生的知识水平和操作技能,以及改善医院的护理质量具有重要的意义.  相似文献   

12.
目的:了解高职护理专业临床带教师资现状,提高临床护理带教质量。方法:使用自行设计调查问卷,对315名高职护理临床带教老师进行调查。结果:52.38%年龄在25~34岁,56.20%第一学历为大专,63.03%职称为主管护师,52.40%护龄在5~9年。结论:建立完善的临床护理师资发展体系,促进年轻带教老师尽快成长;建立激励机制,提高临床护理带教师资学历;建立完善的师资培训制度。  相似文献   

13.
我院系一所临床教学为一体的三级甲等医院 ,长期以来担负着全省护生的临床带教工作。为了培养 2 1世纪高素质护理人才 ,提高护理质量 ,我科在临床带教中不仅教会护生较全面的护理操作技术 ,而且在其身心素质、专业理念等方面给予重视和培养 ,取得了一定成绩 ,现总结如下 :1 重视带教老师素质的提高1 .1 热爱护理事业 ,树立强烈的社会责任感及培养高尚的医德品质。护生的素质与带教老师的素质息息相关。带教老师自身素质及职业道德习惯的言传身教对学生起着潜移默化的作用。产科是一门实践性、专业性、社会性服务很强的学科。作为产科护士 …  相似文献   

14.
浅谈临床实习护士带教体会   总被引:2,自引:0,他引:2  
邢浪萍 《中国民康医学》2008,20(21):2593-2594
临床实习是医学教育的重要组成部分,是学生将理论知识与临床实践相结合的过程,亦是今后走向工作岗位的预练,而临床实习带教则是培养优秀护理人员非常重要的环节。随着医学的发展及教育事业的改革,传统的带教模式已不适应优秀后备人才的培养,提高护理带教质量,已成为当今医学护理院校及教学医院的当务之急,下面谈谈作为一名护理带教者在带教期问的几点感受。  相似文献   

15.
李春莉 《包头医学》2013,37(1):54+8
目的:分析护理实习生在儿科生产实习期间存在的问题,探讨改进的方法和对策.方法:采用岗前教育,临床培训和重视教学,提高带教老师的职业素质等方法对实习生进行临床教学.结果:学生在出科时儿科基本护理操作技能和专科理论知识及整体素质有所提高.结论:临床护理实习是护理教学的重要环节,提高护理质量,完善护理梯队建设,发展护理事业关...  相似文献   

16.
赵莹  张艳 《吉林医学》2012,33(33):7375
<正>通过对现阶段临床护理带教质量的分析,寻找相关的解决方案,以加强相关管理工作,是提高护生培养质量、提升医疗机构人才储备的重要内容。近年来,随着护理方式的发展,护理教育理论正从原来的"以疾病为中心"的功能制护理教育逐步向"以患者为中心"的整体护理方式转化。作为现代护理教育最重要部分之一就是临床护理教学,而临床护理教学最为重要及主要的方  相似文献   

17.
目的:探讨临床带教的质量的意义。方法:通过带教老师的选拔,对学生因材施教,及严格的考核制度等提高带教质量。结果:临床带教质量的高低直接影响着护生实习阶段的效果,是护理知识转化为能力的关键时期。结论:提高临床护理带教质量对我院护理工作质量整体提高起到重要作用。  相似文献   

18.
目的 构建医院护理临床带教KPI,提高临床带教质量和教学管理水平.方法:用KPI关键指标法筛选评价指标,建立评价指标体系.结果:建立了一套包含教研室建设、教学任务、学生评价等7项指标为护理临床带教关键业绩指标,通过临床实践,教师带教意识和责任心、实习生实习满意度和操作技能、教学查房等教学质量均得到显著提高(p<0.01).结论:护理临床带教KPI实施有利于调动护理临床带教老师工作积极性,有助于提高实习生临床带教质量、教学管理水平和教学意识及临床护理质量.  相似文献   

19.
目的通过规范化临床带教老师的培训,提高临床教学质量。方法结合临床护生实习科室护理工作特点与要求,将专业知识培训、操作技能培训、授课技能培训等内容,通过对临床带教老师进行规范统一的指导与培训,使带教老师对临床护理带教工作有统一的认识与学习,提高带教老师综合素质水平。结果通过在临床带教过程中规范带教老师的各项培训,护生对临床教学的满意度明显提高(P<0.01),护生对临床带教老师满意度测评成绩有明显提高(P<0.01)。结论规范临床带教老师的培训,提高带教老师的临床教学能力,满足护生的学习需要,临床教学质量有明显提高。  相似文献   

20.
许丽 《吉林医学》2010,(34):6408-6408
临床护理教学是护理专业教学的重要环节,临床带教质量直接影响培养护理人才的素质和护理教育整体质量。随着社会不断发展变化,人才需求由知识型向智慧型转变,教学模式由应试教育向素质教育转变。我院作为一所综合性三级甲等医院,为了提高轮转护士的业务素质,护理部规定轮转护士必须在急诊科轮转6个月,如何使轮转护士在最短时间内适应急诊科工作,熟练掌握急诊知识和操作技能,保证安全护理并提高患者满意度,是值得临床带教者探讨的问题。  相似文献   

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