医疗IT需求在医改中发酵 “2010医疗IT需求演进”研讨纪要

“以往IT建设无标准、无要求，如今要求很具体，我们谈论的已经不是用不用IT的问题，而是怎样建设、用好IT的问题。如果医院没有应用好IT，它就会成为一个信息孤岛，就会丧失医院的核心竞争力。”3月27日，由《中国医院院长》杂志社主办、     

公卫政策应是医改的总起

公共卫生应是所有卫生政策的出发点和落脚点,这个战略地位目前在中国还没有得到体现,也没有一套制度性的安排来进行有效的实现。     

全民医保是医改的突破口

现在公布的新医改方案和征求意见稿相比,虽然总体框架没有发生大的变化,但是毕竟有130多处的修改,而且有一些地方的修改是非常大的。这些修改,还是让笔者感到很受鼓舞。     

马伟航：浙江是医改先行者

作为全国县级公立医院综合改革的领头羊,浙江省在改革中制定的改革路径、配套政策、推进策略,均可资其他省份借鉴。     

医务人员是医改的主力军——践行医改 实惠百姓

广大医疗卫生工作者是卫生战线的中坚力量，几百万白衣天使爱岗敬业、救死扶伤的职业精神不断推动着我国医疗卫生事业的发展。在深化（《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》的过程中，李克强副总理强调了“医务人员应在医改中发挥主力军的作用”的观点。并鼓励广大医务人员“继承优良传统，利用自身优势，发挥积极性、主动性、创造性，认真总结工作中的好做法、好经验，把医改的各项重点任务落到实处……”那么，广大医务人员如何积极参与其中、体现公立医院公益性和劳动价值？是值得思考的问题。     

4000亿花到实处是医改关键

历时一年半备受关注的医改方案，已于春节前基本敲定。据悉，2008年用于医改的财政年度投入将超过1900亿，向到2010年将达到4000亿左右。我们欣喜地看到，国家切实加大对医疗领域投入力度，这是医疗领域政府责任的回归。现在的问题是，这4000亿医改资金的“大蛋糕”该用在哪些地方，如何杜绝使用过程的“跑、冒、滴、漏”，这是医改的关键。     

龙永图：医改是重大民生问题

医疗卫生事业属于关乎人民群众的社会事业，是国家治理体系的重要组成部分。     

企业医院是深化医改的有生力量

【编者按】企业医院的管理和发展是本轮医改的热点问题之一。企业医院如何参与和面对新一轮的医改，如何确定发展方向，如何对接国家新医保要求和提高医疗水平，构建和谐医患关系成为企业医院关心和讨论的焦点。     

政策和策略是医改成功的前提

说起医院院长职责，我认为主要有两个方面，一是领导医院，二是管理医院。所谓“领导”是从宗旨、战略和文化角度谈，而“管理”则是从经营角度谈，管理是实现宗旨、目标及实施战略所需要采取的具体方法。作为医院院长，我们应该对医院的运营和发展负责，但目前，我们面临很多困惑和尴尬，在讨论院长的定位之前，我们首先要明确医院的定位，而谈到医院定位，又首先要明确医疗卫生工作的定位。     

美国医改——美国医改中的力量纠葛

如果共和党在2010年中期选举成为多数党，同时又赢得下一届总统选举．奥巴马医改的命运还会充满变数。     

美国医改遇险

虽然众议院的共和党会想尽办法为医改设置障碍，拖慢医改进程，但医改还是会继续进行。     

医改之我见

医改是一个全国性的系统改革,不是一个部门可以轻易解决的问题,其核心是钱的问题,涉及到蛋糕重新切割。医改要成功必须在所有的节点上进行努力,做到不过度治疗,不过度用药,尽可能地降低药品及耗材价格。笔者根据医改现状,谈几点不成熟的建议。     

梁万年：县级医改是核心

近期国务院常务会议专门就医药卫生体制改革进行了深入探讨,并决定未来将进一步深化医药卫生体制改革。 在所有改革任务中,公立医院改革排名第一。未来的公立医院改革有两个主要目标。其一是2014年县级公立医院改革试点县要超过50%;2015年所有县级医院要全面铺开综合改革。其二是继续拓展深化城市公立医院。要在原有试点基础上扩大试点,确保每个省都有一所城市公立医院改革试点。     

五项医改重点的进展分析，是忧还是喜？

近日，卫生部透露从10月起公立医院改革试点即将启动，项目顺利启动后，我国在新医改方案提出之时就确定的“2009～2011年新医改五项重点改革”将全部与人们见面。五项重点改革是解决老百姓看病难的主要方案，而从新医改提出到现在，这五项重点进展的情况到底怎样呢？     

公立医院是深化医改的主力军

中国医院协会曹荣桂会长日前在《求是》杂志2009年第15期上发表署名文章《公立医院在深化医药卫生体制改革中需要处理好的若干重大关系》,深刻剖析了公立医院在深化医药卫生体制改革中的地位和作用,分别论述了加强基本医疗保障制度、国家基本药物制度、基层医疗卫生服务体系建设与公共医院的关系、以及基本公共卫生服务均等化与公立医院的关系,最后提出了推进公立医院改革试点的建议。本刊对原文摘要刊发,以飨读者。     

医改需要行动指南

像公立医院改革这样的大事应当有详细缜密的安排计划，至少不应该把这些问题交给基层了事。     

周良辅：医生是医改的主体

针对医改这个复杂的社会工程,记者走访了我国著名的神经外科专家、复旦大学附属华山医院神经外科主任、第十一届全国政协委员周良辅教授。他的一席话道破了医改的关键所在：“在政府主导下,医生是医改的主体．三级医院的医生是主体的主体!”     

医务人员的积极性是医改成功的关键

广大医疗卫生工作者是卫生战线的中坚力量,几百万白衣天使爱岗敬业、救死扶伤的职业精神不断推动着我国医疗卫生事业的发展。在深化《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》的过程中,李克强副总理强调了"医务人员应在医改中发挥主力军的作用"的观点。并鼓励广大医务人员"继承优良传统,利用自身优势,发挥积极性、主动性、创造性,认真总结工作中的好做法、好经验,把医改的各项重点任务落到实处……"那么,广大医务人员如何积极参与其中、体现公立医院公益性和劳动价值?是值得思考的问题。     

中国医改与全科医生制度建设

2009年党中央国务院发布了《关于深化医疗卫生体制改革的意见》,这个文件最早是在2006年4月在湖北召开的一次全国体制改革会议上提出的,当时时任发改委的马凯主任提出了要研究并制定新一轮医药卫生体制改革的总体方案,并且把这个任务交给社会司来牵头。本文主要介绍了该文件的出台背景、重大事件、重要文件等,以及现在全科医生制度的主要进展。     

突出重点全面实现基层医改目标

按照省委、省政府和市委、市政府的部署要求,我县于2010年9月1日全面启动基层医改工作,按照保基本、强基层、建机制的要求,统筹推进基层医疗卫生机构管理体制和人事、分配、药品采购配送、保障制度和乡村卫生服务一体化管理等六项重点改革,初步构建了一个充满活力的新机制,到目前各项改革任务已基本完成,广大群众已经真正感受到医改带来的实惠.