对军人心理健康状况及其影响因素的研究

对1423名军人的心理健康及其影响因素研究表明:①军人心理障碍总的发生率:轻度占19.3％,中度以上占1.2％,以老战士为著。②影响军人心理健康状况的主要因素有:负性一年内生活事件频率及—LCU,个性的N、E、L、P量表,精神疾病家族史,城乡、年龄、文化程度和职业等因素。     

空军独生子女军人心理健康状况调查

目的 调查空军独生子女军人心理健康状况。方法 采用临床症状自评量表(SCL-90)对空军现役军人中898名独生子女进行测评,并与国内相关研究结果比较。结果 空军独生子女军人SCL-90总分、阳性项目数、各因子分均明显低于中国军人常模及非独生子女军人,且明显低于文化程度、军龄和入伍地点相同的非独生子女军人。人际关系敏感、抑郁、敌对因子都显著低于中国正常人常模。躯体化、精神病性因子明显高于中国正常人常模。结论 空军独生子女军人的心理状况优于中国军人、中国正常人总体水平,优于空军非独生子女军人群体。     

驻高原官兵心理健康状况及其影响因素分析

目的：了解高原官兵心理状况及其影响因素，以便更有效地开展心理疏导及心理咨询工作。方法：采用自拟个人情况量表、症状自评量表(SCL-90)和Beck抑郁问卷(BDI)，对驻守海拔3770～5390m的465名官兵进行调查。结果：高原组SCL-90测评结果，其躯体化、焦虑、恐怖等因子得分高于军人常模，两组差异显著(P＜0．05)；除人际关系外，其余各因子得分均高于中国青年常模，两组差异非常显著(P＜0．01)。军官对下属的态度、人际交往、父母文化程度、军龄、部队管理方式、连续守防时间、身体健康状况等对心理有显著影响，决定系数R^2=0．139，重度抑郁者29．7％，中度抑郁者24．0％，轻度抑郁者35．1％。军龄、军官对下属的态度、人际交往、对高原环境适应程度、部队管理方式等对抑郁程度有显著影响，决定系数R^2=0．177。结论：密切官兵关系，加强团结、交流和科学管理等对保障官兵心理健康有重要作用。     

新时期青年军人心理健康状况及其调适

随着社会的不断进步，心理健康问题越来越受到人们的关注，青年军人作为部队的主体，其心理健康素质，是影响军队战斗力的重要因素，提高青年官兵心理素质，是我军现代化建设的需要，也是我军目前关注的重要问题。本文从青年军人心理健康状况、影响因素、心理调适等方面进行了探讨。     

空军某部机务人员心理健康状况与相关因素分析

目的研究机务人员的心理卫生状况及相关因素,为开展心理咨询和治疗提供科学依据。方法采用症状自评量表(SCL-90),对某部216名机务人员进行测试,与中国常模、军人常模进行比较,并按年龄、学历和独生子女分组,进行组间比较。结果(1)空军机务人员人际关系敏感因子分显著低于中国常模,精神病性高于中国常模外(P<0.05),其余各因子分和总均分低于常模无显著差异(P>0.05);空军机务人员各因子分和总均分均非常显著地低于军人常模(P<0.01)。(2)空军机务人员心理卫生水平的变化,表现出明显的年龄、学历、是否独生子女等差异。除30岁以上组躯体化、抑郁、焦虑、敌对性因子分显著低于29岁以下组外(P<0.05),其余SCL-90各因子分、总均分均未发现有显著差异(P>0.05);学历组间比较SCL-90各因子分除敌对性、偏执因子分有差异外(P<0.05),其余SCL-90各因子分、总均分均未发现有显著差异(P>0.05);独生子女的SCL-90中除敌对性因子无显著性差异外,其余SCL-90各因子分和总均分明显高于非独生子女(P<0.01)。结论空军机务人员心理卫生水平总体较好;空军机务人员产生心理问题的主要原因可能是工作强度大、竞争激烈、家庭负担重等。     

量表测评空军飞行人员心理健康状况分析

目的评估空军飞行人员心理健康状况,为航卫保障部门提供参考依据。方法采用宋华淼等编制的“飞行人员心理健康量表”(MHI),对来院疗养的空军各飞行部队2811名飞行人员大体检时进行心理测评。结果结果88.08%飞行人员心理健康状况处于良好状态。2.13%的飞行人员的心理健康水平较差,主要体现在有焦虑及不安的表现,紧张和不稳定的情绪给工作和生活带来较大的影响;内在的心理矛盾冲突也较多。不同学历、不同飞行时间分组心理健康水平差异不显著(P>0.05)。不同年龄段、不同机种飞行人员的心理健康状况差异显著(P<0.01)。结论飞行人员具有良好的心理素质;应根据不同机种、不同年龄飞行人员心理健康状况不同的特点,实施有效的心理干预,维护飞行人员的心理健康。     

武警消防战士心理健康状况与相关因素分析

目的 探讨特种职业对群体心理健康的影响.方法 用SCL-90、SAS、SDS对广西某武警消防支队256名战士进行测试并进行分析.结果 (1)SCL-90测试结果 ,有21.9%的武警消防战士存在各种明显心理健康问题;(2)SAS、SDS测试结果 ,武警消防战士中有7%和25.8%分别存在明显的焦虑和抑郁症状;(3)武警消防战士SCL-90测试结果 与中国军人常模组、全国常模青年组和全国常模比较,有其特殊的心理特点.结论 特殊的职业及工作环境与其特殊心理特点的形成有关,掌握武警消防战士的心理状况,对避免发生不良事件有重要意义.     

新兵心理健康状况测评及相关因素分析

目的:调查了解新兵心理健康状况,做好新兵心理疏导。方法:采用艾森克个性问卷(EPQ)和数字搜索能力测评量表,对新兵进行心理健康水平测评,并对相关因素进行分析。结果:(1)入伍前职业比较,务农组在L量表中得分最高,学生组在E量表中得分显著高于打工组和待业组(P<0.05);(2)独生子女与非独生子女比较,在N量表和L量表中得分较低,能力得分较高(P<0.05);(3)不同文化程度比较,P量表得分本科组和大专组显著低于初中组和高中组(P<0.05),L量表得分初中组显著高于本科组和高中组(P<0.05)。结论:应根据新兵的不同人格特征,结合入伍前的职业、文化程度和是否为独生子女等因素,进行个性化心理疏导。     

Maze测验在飞行员飞行能力评定上的效度分析

心理运动测验是飞行员心理选拔中最有效的指标之一，受各国军方高度重视。Ｍａｚｅ测验不仅是一项传统性的心理测验，而且由于其独特的测验方式，涉及空间记忆、空间定向等心理运动能力，是职业心理选拔及评价的重要手段，在许多著名的心理测验系统中包含该技术成分。本研...     

伞降医疗队队员应对方式与心理健康的相关性

目的　了解伞降医疗队队员在抽组训练中的行为应对方式与心理健康状况 ,为心理健康教育提供依据。　方法　采用相关性设计与整群抽样方法 ,对参演的 5 3名伞降医疗队队员用症状自评量表、应对方式问卷进行调查。结果　超过半数的医疗队队员常选用积极应对方式。相关分析显示 ,积极应对方式与心理健康量表的症状评分呈负相关 ,尤以躯体化、强迫、抑郁、敌对、恐怖因子相关非常显著。积极应对方式的评分在低症状组明显高于高症状组 ,而消极应对方式的评分两组间无明显差异。女性积极应对方式均分高于男性。心理健康量表症状评分 ,除敌对与偏执两因子评分男性明显高于女性外 ,其余几项无差异。　结论　伞降医疗队的抽组训练应融入心理健康教育和应对策略的训练内容 ,提高对困难和挫折的认识水平及应对能力 ,减轻应激对机体的损害     

患失眠症飞行人员的心理评估与疗养治疗

目的评估患失眠症飞行人员的心理健康状况,并有针对性地利用疗养条件实施治疗。方法采用《中国飞行人员心理健康量表》,对大体检中诊断为单纯性失眠症的飞行人员进行测试,对比分析入院、出院及健康飞行人员的测评结果。结果患失眠症的飞行人员过度自我关心,情绪稳定性、焦虑性、敏感性及紧张性等因素的平均分均较高,与健康组飞行人员相比,差异有显著性意义,经疗养后情绪稳定性、焦虑性、紧张性有明显降低,差异有显著性意义。结论患失眠症的飞行人员有不同程度的心理障碍。通过心理调节和其它综合疗养措施可以改善其情绪稳定性、焦虑性及紧张性,从而改善睡眠状况。     

某部队飞行人员功能性胃肠病患病情况及其相关影响因素分析

目的 了解空军飞行人员功能性胃肠病（functional gastrointestinal disorders,FGIDs）患病情况及其影响因素,为航空卫生保障提供科学依据。方法 本研究采用横断面调查、以罗马Ⅳ诊断标准为依据调查102例空军飞行人员FGIDs的患病情况。采用焦虑自评量表和抑郁自评量表对调查者的心理状态进行测试和评估;采用匹兹堡睡眠质量指数对调查者的睡眠情况进行评估;采用多因素Logistic回归分析飞行人员FGIDs患病的相关影响因素。结果 102例飞行人员FGIDs患者占37.25%;11.76%的被调查者具有FGIDs合并症状。饮酒、焦虑和睡眠质量具有统计学意义。饮酒者FGIDs的患病风险约是未饮酒者的1.87倍,焦虑会使FGIDs患病风险平均提高45%,睡眠质量每降低一个级别,FGIDs的患病风险平均提高1.39倍。结论飞行人员FGIDs的发生与多种因素有关,减少饮酒和焦虑及改善睡眠状况,有助于降低FGIDs发病率,保证飞行员的身体健康及飞行安全。     

空军招飞一平台基本能力测试题库建立的初步研究

目的考察空军招飞一平台基本能力测试新试题与原试题的差异性；比较DXC-5型和DXC-W型心理测评设备的差异；分析基本能力测试中存在的性别差异。方法采用完全随机设计的方法，对1220名入校3个月的大学生进行9项基本能力测试。采用多样本均数间的多重比较方法，比较4套新试题（分别用T1、T2、T3、T4表示）与原试题（TO）的差异；采用两样本t检验，比较设备和性别差异。结果除了判别方向（T3＆T4）、选词配对（T1＆T2）、找规律填数（T2＆T3＆T4），其余各项测试新试题与原试题间没有显著差异（P〉O．05）；两设备在各项测试上没有显著差异（P〉0．05）；性别在加法计算（t=2．760，P〈0．01）、比较刻度（t=-2．629，P〈0．01）、组合图形（t=-2．524，P〈0．05）、判别方向（t=-3．673，P〈0．01）上，差异有显著性意义。结论试题库需进一步修改完善DXC—W型心理测评设备已经可以推广使用；性别引起的差异需关注。     

军人眼外伤64例相关因素分析

眼外伤是眼科多发病，在部队军训、体训及日常生活中也时有发生。1999～2002年，我院眼科收治眼外伤64例(66眼)，均为军人，现就相关致伤因素分析如下。     

西藏高原和云南边防部队心理健康调查与分析

目的：了解西藏高原、云南边防部队中已婚干部、士官的心理健康状况；方法：采用精神 评量表（ＳＣＬ－９０），对西藏高原和云南边防部队３１１名、内地部队８７２名干部、士官进行了问卷调查、合部数据输入数据库进行统计、分析，并在中国成人常模进行了比较。结果：高原边防部队总体心理健康水平低于内地，症状因了总分，总均分、阳性项目和因子均高于内地军人和中国成人常模；结论：兼备良好的身体和心理素质是军人适应现代战争     

中国维和官兵待命状态下的心理健康状况及相关因素研究

目的 探讨中国维和官兵在待命状态下的心理健康状况及其影响因素.方法 以维和待命集训的63名官兵作为研究组,同一部队无待命任务的115名官兵为对照组,采用<中国军人心理健康量表(CMMHS)>评价两组被试者的心理健康状况,同时探讨其相关影响因素.结果 与对照组比较,研究组焦虑、抑郁、神经衰弱、人际敏感和掩饰因子分差异有统计学意义(P<0.05),而量表总分及其余各因子分两组间无显著差异(P>0.05).单因素相关分析显示,维和待命官兵的职务及文化程度与掩饰因子得分呈显著负相关,但多元逐步回归分析发现,仅职务因素与掩饰因子分呈显著负相关(t=-2.342, P=0.022),其余各因素与量表各因子分均无明显相关性(P>0.05).结论 维和待命官兵心理健康状况发生一定的变化,主要为期待性焦虑、抑郁及人际敏感等.     

军事飞行员的医学和心理选拔——新加坡空军观察（摘要）

新加坡空军采取谨慎而系统的方式对飞行员体格和心理进行选拔。体格选拔检查涵盖了人体各个系统的主要器官,尤其重视视觉、心血管和呼吸系统的健康,因为当飞行员在飞行环境中操作时,生理上产生了强大的应激反应。     

空中战勤人员心理健康影响因素的路径分析

目的 调查分析空中战勤人员的心理健康状况及其影响因素,为其临床研究、心理咨询及健康教育提供支持. 方法 采用症状自评量表(symptom check list 90,SCL-90)、卡特尔16种人格因素问卷(Cattell's 16 personality factor questionnaire,16PF)、特质应对方式问卷(trait coping styles questionnaire,TCSQ)、领悟社会支持量表(perceived social support scale,PSSS)对170名空中战勤人员进行评定.统计学处理采用t检验、Spearman相关分析和AMOS路径回归分析. 结果 空中战勤人员SCL-90的躯体化、人际关系敏感、恐怖、偏执、精神病性因子得分低于军人常模,差异有统计学意义(t=2.306～4.093,P＜0.05或P＜0.01),SCL-90总分与军人常模无统计学差异;空中战勤人员SCL-90总分与16PF适应与焦虑型、内向与外向型、感情与安详型存在显著相关(r=-0.590～0.748,P＜0.01),与TCSQ积极应对、消极应对存在显著相关(r=-0.428、0.582,P＜0.01),与PSSS总分存在显著相关(r=-0.335,P＜0.01).路径分析显示,影响空中战勤人员心理健康的因素中适应与焦虑型最大(β=0.757,P＜0.01),其次是社会支持(β=-0.420,P＜0.01).结论 空中战勤人员心理健康状况良好并受到个性特征、应对方式、社会支持的影响. Abstract： Objective To analyze the characteristics of mental health of Air Force flying personnel and their influential factors in order to provide supportive data to psychological counseling,psychotherapy and health education. Methods One hundred and seventy Air Force flying personnel were evaluated by symptom check list 90 (SCL-90), Cattell's 16 personality factory questionnaire (16PF), trait coping styles questionnaire (TCSQ) and perceived social support scale (PSSS). Such analyses as t-test, Spearman correlation and AMOS pathway regression were implemented. Results Somatization, interpersonal sensitivity, phobic anxiety, paranoid ideation and psychoticism that evaluated by SCL-90 of Air Force personnel had significant difference from the norm of Chinese military personnel (t=2.306-4. 093, P＜0.05 or P＜0.01), but the total score of SCL-90. The total score of SCL-90 were significantly correlated with the factors such adaptation and anxiety, introvert and extrovert, sensitiveness and quietness that picked from 16PF (r=-0. 590-0. 748, P＜0.01),with positive coping (r=-0. 428, P＜0.01) and negative coping (r=0. 582, P＜0.01) that got by TCSQ, and with the total score of PSSS (r= -0. 335, P＜0.01). The results of AMOS pathway analysis revealed that the adaptation and anxiety would influence most to the mental healthy of flying personnel (β=0. 757, P＜0.01) and then the social support (β=-0. 420,P＜0.01). Conclusions The mental health of Air Force flying personnel is favorable and influenced by personality, trait coping styles and social support.     

高原边防军人慢性疲劳综合征调查及其相关因素分析

目的调查高原边防军人慢性疲劳综合征(CFS)的流行情况、分布特征及其相关因素。方法采用整群随机抽样法抽取新疆军区某部434名高原边防军人作为研究对象,获取有效问卷395份。根据美国疾病控制中心1994年修订的CFS诊断标准中规定的症状,设计了CFS自评表,先用自编一般情况调查表、疲劳量表-14(FS-14)及CFS自评表进行调查,再由心理科医师对可疑CFS者进行逐一回访以明确诊断。结果 CFS的检出率为30.0%,患CFS的高原边防军人体力、脑力疲劳评分及疲劳总分均高于非患者(P<0.01)。单因素分析显示不同民族、教育程度以及体质量指数(BMI)军人的CFS患病率比较,差异均无统计学意义(P>0.05),不同年龄、军龄的高原边防军人的CFS患病率比较,差异均有统计学意义(P<0.05),且随着年龄、军龄的增高,高原边防军人CFS的患病率升高,多因素logistic回归分析结果与单因素分析结果一致。年龄、军龄越长的高原边防军人,患CFS的危险性越高。结论高原边防军人CFS的患病率较高,年龄和军龄与CFS的发生有关。     

空军机关飞行人员的航空卫生保障

空军机关飞行人员与航空兵部队飞行员相比,特点为：①飞行机种型号多,但每年飞行时间短;②年龄偏大,日常机关工作繁重,而体育锻炼时间相对较少;③居住分散,出差多,不便集中航卫管理;④导致暂时停飞的疾病或症状,除上呼吸道感染外,主要以血压偏高、心电图Ｔ波改变为多见。近几年来我们重点采取督促坚持规章制度,坚持完成大、小体检,定期巡诊等措施,严把身体放飞关,保证了飞行安全。但必须认识到,还存在一些薄弱环节,如少数飞行人员不能按时疗养、体育锻炼时间不足等,均有待于今后加以改进。建议把空军机关飞行人员的航卫保障工作,作为一项特殊飞行人员群体的课题长期追踪研究,及时把相关信息反馈给领导决策部门。充分发挥机关空勤人员的带头、示范作用,使他们自觉地理解、重视和支持航卫保障工作,从而有助于促进全航空兵部队航卫保障水平的提高。