护理临床实习带教风险管理

护理临床实习是护理教学活动的关键环节,是护理理论与临床实践相结合的重要过程,是护生向临床护士转变的过渡阶段,是培养一个合格临床护士的必经之路,也是培养实用性临床护理人才的基础.护理工作繁琐,具有环节多、操作多、服务性强、技术性强、连续性强的特点,同时责任大、风险高.     

护理临床实习带教风险管理

护理临床实习是护理教学活动的关键环节,是护理理论与临床实践相结合的重要过程,是护生向临床护士转变的过渡阶段,是培养一个合格临床护士的必经之路,也是培养实用性临床护理人才的基础。护理工作繁琐,具有环节多、操作多、服务性强、技术性强、连续性强的特点,同时责任大、风险高。作为教学医院有义务也有责任为护理事业的发展培养护理人才,为临床培养护理后备力量。     

手术室护理风险及防范措施

护理风险是指医院内患者在护理过程中有可能发生的一切不安全事件[1].手术室工作具有环节多、操作多、交接多、技术性强、服务要求高、时间连续性强等特点[2].……     

神经内科护患纠纷与预防

脑血管病现已成为发病率最高的疾病之一，而神经内科患者多、重患多、行动不便的患者多，基础护理工作加大了护士的工作量。护理工作环节多，操作多、交接多、技术性强、服务要求细，时间连续性强，工作一天感到疲劳，护理纠纷在所难免，为了有效预防纠纷，就要求护理人员切实按照规范去实施护理行为。现将我科预防护理纠纷的几种对策探讨如下，     

规范急诊ICU护士床边交接班

床边交班制度是病区常规工作之一,是加强护理工作连续性,保证病人治疗、护理不间断的必要措施[1].ICU作为危重病人集中治疗的单元,其病人病情危重、变化快,治疗、护理项目多且连续性强,各种信息多且复杂零碎.     

手术护理缺陷表的设计与应用

面对手术护理工作环节多、操作多、交接多、技术性强、服务要求高、时间连续性强等特点，我们从系统的角度出发，从提高护理管理规范化入手，不断探索、调整和完善管理机制，对可能存在的不安全隐患、质量缺陷及时有效的加以预防控制，为提高手术室护理质量，预防手术护理差错事故的发生，设计了手术护理缺陷表，介绍如下。     

手术室护理风险及防范措施

护理风险是指医院内患者在护理过程中有可能发生的一切不安全事件。手术室工作具有环节多、操作多、交接多、技术性强、服务要求高、时间连续性强等特点。手术室工作的特殊性决定了护理行为的重要法律意义。随着我国经济和社会的发展，人们的法制观念不断增强，法律制度日趋完善。护理工作无论从内容上还是形式上，都面临着许多新问题，为更好地适应医疗形式，护理人员应不断增强法律意识，规范护理行为，降低护理职业风险，从而既维护患者的健康和合法权益，也保护自己。笔者对手术室护理风险及防范措施综述如下。     

谈口腔专科门诊护理管理有效行为的趋向

口腔医院门诊的护理工作、护理管理工作与综合性医院相比有其共性，也有许多特殊性。是患数量多，预约冶疗配合频繁；二是侯诊时间长，诊疗时间短；三是患流量大，易造成交叉污染；四是分科过细，医疗护理质量保证难；五是护理工作协调面宽，配合技术性强；六是护理质量要求高，管理难度大。为此门诊护理管理涉及科室多，人员多，事务工作多，管理面临着许多新课题有持深入探索和研究。     

肿瘤专科医院门诊护理工作的特点及管理对策

肿瘤专科医院门诊护理工作的特点主要有:门诊病人多、病种多、诊疗环节多、护士少、急诊突发事件多、应急性强等特点.在实践中,我们从门诊护理服务的人性化、专业化、制度化3方面加强肿瘤专科医院门诊护理工作,患者满意,取得了较好的效果.     

输液中心护理风险分析与对策

护理风险是指医院内病人在护理过程中可能发生的一切不安全事件[1].我院输液中心日输液量达500人次,具有病人数多、时段性强、用药种类多、护士相对少等特点.为了确保输液安全,分析其存在的护理风险,自2007年1月起采取护理对策,有效降低了护理风险发生,现将具体做法总结如下.     

综合性医院内科门诊候诊期不安全因素分析及对策

护理安全是医院生存和发展的基础，也是护理管理的一项重要内容，是高品质护理的根本要求[1]。内科门诊具有老年患者多、病种复杂、就诊时段性强、等候时间长的特点，在候诊过程中可因各种因素导致意外事件的发生。     

培养手术室实习生防范护理纠纷的方法浅析

临床实习是护生由学生转向护士的过度阶段、手术室的护理工作专科性强，意外情况多，风险性高，对实习生除做好日常手术室护理知识的带教外，还应注重培养防范护理纠纷的能力。     

临床带教中培养护生防范护理纠纷的能力

临床实习是护生由学生转向护士的过渡阶段，骨科的护理工作专科性强、意外情况多、风险大，对护生除做好带教外，还应注意培养防范护理纠纷的能力。     

中医护士的业务学习及培训设想

中医护士的业务学习及培训设想５１０８１９深圳市罗湖区中医院张海河中医护理工作是中医医院管理工作的重要组成部分。护理队伍人员多，工作量大，工作既具体又复杂辛苦，是一项科学性、技术性、时间性非常强的工作、护理水平高低，直接关系和影响着医疗工作的质量。所以...     

心脏外科重症监护病房护士床边交接班的规范化管理

床边交接班制度是病区常规工作之一,是加强护理工作连续性,保证病人治疗、护理不间断的必要措施[1].重症监护病房(ICU)作为危重病人集中治疗的单位,其病人病情危重、变化快,治疗、护理项目多且连续性强,各种信息多且复杂零碎.为连续观察病人病情变化,不间断治疗及护理,保证医疗护理安全,严谨规范的床边交接班是重要有效手段.我院进行了心脏外科ICU护士床边交接班的规范化管理,效果满意.现介绍如下.     

心脏外科重症监护病房护士床边交接班的规范化管理

床边交接班制度是病区常规工作之一,是加强护理工作连续性,保证病人治疗、护理不间断的必要措施[1]。重症监护病房（ICU）作为危重病人集中治疗的单位,其病人病情危重、变化快,治疗、护理项目多且连续性强,各种信息多且复杂零碎。为连续观察病人病情变化,不间断治疗及护理,保证医疗护理安全,严谨规范的床边交接班是重要有效手段。我院进行了心脏外科ICU护士床边交接班的规范化管理,     

一例全身多系统畸形伴Pierre Robin综合征患儿的综合护理

先天性骨骼、听力、呼吸等多系统发育异常伴Pierre Robin综合征的患儿临床罕见。其在体位护理、病情监测、康复训练、畸形矫正等方面护理特殊性强。护理要点是正确体位、科学喂养、病情日志记录、肢体康复、气道管理和健康教育。现将相关经验总结分享如下。     

护理管理中全方位激励法应用体会

护理管理中全方位激励法应用体会广东省梅州市人民医院（５１４０３１）刘美英本文就我院运用全方位激励法实施情况介绍如下。１运用感情、尊重激励法，激励护士长的持续工作热情护士长是护理指挥系统的基层干部，是科室护理工作的指导者，技术性强，事情多，涉及面广，...     

注重环节管理防范护患纠纷

随着<医疗事故管理条例>的实施,法律对护理行为有了明确的规范和相应的制约.而护理行为贯穿病人从入院至出院的全过程.护理工作具有环节多,操作多,交接多,技术性强,服务要求细,时间连续性强的特点.任何一个环节出现差错,都可导致护患纠纷的发生.为防范护患纠纷,我院从各个环节入手,加强护士的责任心,从而确保护理安全,减少护患纠纷.     

注重环节管理 防范护患纠纷

随着《医疗事故管理条例》的实施，法律对护理行为有了明确的规范和相应的制约。而护理行为贯穿病人从入院至出院的全过程。护理工作具有环节多，操作多，交接多，技术性强，服务要求细．时间连续性强的特点。任何一个环节出现差错．都可导致护患纠纷的发生。为防范护患纠纷，我院从各个环节入手，加强护士的责任心，从而确保护理安全，减少护患纠纷。