强体系、抓队伍、优服务山东省筑牢乡村振兴村级卫生服务网底

村卫生室和乡村医生是农村医疗卫生服务的网底,长期以来在保障农村居民健康方面发挥了重要作用.近年来,山东省以打造乡村振兴齐鲁样板健康板块为目标,全面落实"以基层为重点"的新时期卫生与健康工作方针,开展引领提升工程,分级分类推进村卫生室标准化建设,实施三年行动推动村级卫生服务体系提档升级,多措并举优化提升乡村医生队伍结构素...     

重庆市村级医疗卫生机梢经营现状及对策研究

重庆市村级医疗卫生机构的经营现状不尽人意,究其原因在政府对村级医疗卫生机构没有树立分类设置的定位原则。完善重庆市村级医疗卫生机构的经营机制,只有坚持政府兴办为主导、多种所有制形式兴办为补充的村卫生室建设模式,才能真正保证农村基层卫生服务的公益性主导地位。     

重庆市村级医疗卫生机构经营现状及对策研究

重庆市村级医疗卫生机构的经营现状不尽人意,究其原因在政府对村级医疗卫生机构没有树立分类设置的定位原则。完善重庆市村级医疗卫生机构的经营机制,只有坚持政府兴办为主导、多种所有制形式兴办为补充的村卫生室建设模式,才能真正保证农村基层卫生服务的公益性主导地位。     

青岛市农村村级卫生人力资源调查与分析

目的：了解青岛市农村村级卫生服务人力资源状况。方法：自行设计村级卫生服务机构从业人员调查表,由本区市农村村级卫生服务机构负责人填写并上报,所得数据进行统计学分析。结果：青岛市村卫生室卫生技术人员各区市分布不平衡。绝大多数从业人员学历层次偏低、多维持在中专或中专以下水平,整体素质有待提升。结论：人力资源是保障农村初级医疗卫生保健的关键,要合理配置农村人力资源、加强乡村医生培训、面向农村培养全科医务人员、建立相应的激励机制,完善和保障村级医疗卫生服务体系可持续发展。     

农村医疗卫生政策落实的困境、原因与对策——以F县新农合政策和基本公共卫生政策为例

国家的农村医疗卫生政策在村级存在难落实的现象。从县级卫生行政主管部门和乡镇卫生院的角度来看,是由于村医群体普遍缺乏对接国家各项农村医疗卫生政策的基本条件和基础能力所致。但从村医的角度来看,则是因为乡镇卫生院在人财物匮乏的尴尬处境下,向没有体制身份的村卫生室和村医转嫁危机和风险所致。实际上,医疗卫生政策难以在村级落地,主要原因在于乡村两级医疗卫生机构之间的关系没有被理顺,具体表现为村卫生室相对于乡镇卫生院的弱势地位。理顺乡村两级医疗卫生机构关系的关键在于加强村卫生室的能力建设。要从加强村医人才建设方面破题,同时要破除针对村医的某些思维和政策方面的认识误区,加强对基层主管部门的问责,打通乡村两级医疗卫生机构之间的关联。     

为农民解难 替政府分忧——平阴县解决农民看病三大难

针对老百姓普遍担忧的村级卫生室“假冒伪劣药品多、诊治水平低”等问题，平阴县从统筹乡村卫生资源入手，在全县范围内推行乡村卫生机构一体化改革，抓好乡村就医场所高标准规划建设和乡村医疗人力资源优化配置。通过对辖区内346个村级卫生室重新规划、设计、布局、建设，积极倡导、鼓     

贫困地区村级卫生技术人员现状及对策探讨

村卫生室是农村3级医疗卫生保健网底,建立、健全村卫生室是实现2000年人人享有卫生保健目标的关键。农村卫生工作的主要承担者是村级卫生技术人员(以下简称乡村医生),他们的业务素质和工作好坏对于农村卫生服务的质量起着决定作用。泗洪县位于苏北2省3市交界处,是苏北地区贫困县之一,要摆脱贫困,真正实现2000年人人享有卫生保健的目标,乡村医生起着非常重要的作用。为此我们调查了我县1838名乡村医生,旨在了解乡村医生现状和存在问题,并探讨对策,为制定卫生政策提供帮助。1 基本情况 泗洪县共设立卫生室480个,现有在岗乡村医生1838人,平均每个村卫生室3.83人。全县总人口998 427人,每1000人     

我们是怎样解决乡村医生薪酬待遇的

正新医改以来,村级卫生室确定为公益性事业机构,进一步规范了村卫生室的职能定位,主要开展基本医疗、实施基本药物制度、促进基层医疗卫生服务体系建设、加强基本公共卫生服务均等化等服务,乡村医生的薪酬待遇问题也越来越受到重视。乡村医生的薪酬待遇主     

农村卫生室性质界定问题研究

我国对农村卫生室较为单一的性质界定（即非营利性）已经不能契合当前的社会现实,这在一定程度上影响了国家基本药物政策在村级医疗卫生机构的贯彻落实.要从根本上解决这一问题,就需要在乡村卫生服务一体化管理的指导思想下,由卫生行政部门对农村卫生室的性质进行重新审定,促使有条件的农村卫生室向社区卫生服务站或者诊所转变,从而明确各主体的性质与职能,提高国家科学分类管理的能力与水平,通过补助等措施保证农村居民能够安全、有效、方便和价廉地获得基本药物.     

我国村级卫生人力资源充足性研究

目的 分析新医改实施前后我国村级卫生人力资源变化情况,发现数量和质量方面存在的问题,为制定基层医疗卫生人力政策提供参考.方法 利用村卫生人员数量、村医定基比和环比变化、村医相对数量、执业资格构成、村医学历构成等指标,分析医改前后村卫生室人员变化.结果 近年来我国村级卫生人员有所增加,但占全国卫生员比重下降;2011年后乡村医生出现负增长,千农业人口及村均乡村医生配备不足;执业(助理)医师和注册护士数量不断增加,但比重不足26％;乡村医生以中专学历为主,大专学历不到5％.结论 村卫生室缺乏吸引人才的长足动力;农村将面临村医(尤其是高学历村医)严重短缺问题;乡村医生向执业(助理)医师转化速度较慢.建议改善农村执业环境;提高村医收入水平,制定优惠政策引进人才;改进执业医师考试内容,提高村医报考积极性.     

南江县村卫生室实施基本药物制度的实践与思考

南江县村卫生室在规范村级卫生组织、大力推进乡村卫生一体化管理的基础上,从2011年10月开始实施基本药物制度,并建立完善了补偿机制和考核机制,使村卫生室逐步回归公益性,基本医疗和公共卫生服务并重,效果明显。但实施过程中村卫生室发展不平衡,基本药物采购制度不完善,补偿标准太低,极大地影响了村医的积极性。作者建议完善财政补偿政策,确保村级医疗卫生机构正常运行;加强基础建设,增强村卫生机构服务能力;规范采购配送机制,提高基本药物保障水平。     

甘肃卫生Ⅺ项目县村级卫生室发展研究

以甘肃省卫生Ⅺ项目县基线调查为依据,从农村基本医疗卫生服务供给的微观主体出发,讨论项目县村级卫生室发展现状及存在的问题,并认为提升村级公共卫生机构的服务能力,积极推进农村医疗卫生一体化改革,是推进农村基本医疗卫生服务均等化供给的基本取向.     

海阳市成功打造农村卫生服务体系

2004年以来．海阳市以乡村卫生一体化管理及建设农村社区卫生服务机构为切入点．逐步以开展“六位一体”的农村社区卫生服务为平台,全面形成了“以市级医疗卫生机构为龙头、以镇卫生院为枢纽、以村级卫生室为基础”的三级医疗卫生服务保障体系．之后又建设市、镇、村三级卫生信息网络,全面打造市、镇、村三级卫生服务机构数字化运行的现代化模女,为农村三级卫生网络注人了新的生机和活力。     

关于村卫生所建设的调查与思考

一、村级卫生组织现状商城县现有375个村卫生室 ,村级卫生从业人员912人。绝大部分村都是一所多室 ,乡卫生室尚未明确聘任村卫生所所长。村级卫生从业人员中具有中专以上专业学历534人 ,占58.6% ;经过正规化、系统化培训人员833人 ,占91.3%。村医与农业人口之间的比例为1∶676。至2001年6月 ,经县级卫生行政部门核发的医疗机构执业许可证730人份 ,其中女性132人 ,占18.1%。已在一个乡开展了乡村一体化管理试点工作 ,其中有12个行政村成立了村卫生所 ,占75 %。目前村级卫生组织存在的问题 :1.组织机构不健全。全县绝大部分村尚无正规的村卫生…     

林甸县标准化村卫生室建设

近年来,林甸县的村级卫生室建设在卫十一项目的支持下,在省卫生厅、市卫生局、县委和县政府的正确领导下,坚持以农村卫生工作为重点,着力加强村级卫生室能力建设,积极推行乡村卫生服务管理一体化,促进了农村卫生的改革与发展,切实保障了农民群众的身体健康.     

河南省新型农村合作医疗试点县村级卫生服务组织现状分析

目的为了科学合理地配置村级卫生资源，使新型农村合作医疗试点顺利开展，在河南省新型农村合作医疗试点县开展了村卫生室卫生资源拥有量和利用率调查和分析。方法通过报表收集试点县村卫生室卫生资源拥有量和利用率资料。结果试点县村卫生室所有制形式多样化。平均每千人口拥有乡村医生1．04人，每所村卫生室拥有听诊器1．76件，血压计1．59件，消毒锅1.10件，拥有药品276．46种。平均每所村卫生室赢利3810元。结论试点县村卫生室设备、药品充分。能够开展基本医疗服务，但是千人口拥有乡村医生人力不足。     

优化村级卫生资源 完善农村卫生服务体系

村卫生室是农村三级医疗卫生服务网的网底,与农民群众的关系最为密切,村卫生室从业人员服务质量的高低,决定了农村基本公共卫生服务均等化的进程。在新医改形势下,如何有效地优化村级卫生资源,探讨出一套适合辖区发展的农村卫生服务体系至关重要。     

潍坊：探索县乡村卫生一体化建设管理新路子

目前．潍坊市共有县级医疗卫生机构41处、乡镇（街道）卫生院177处,县乡医疗卫生机构有卫生专业技术人员29179名：村卫生室5060处．乡村医生14174名。近年来．我市以大众卫生为主题．围绕让群众“看上病、看起病、看好病、不生病”．立足于优化卫生资源配置．全面推行乡村卫生一体化管理．积极探索实行县乡村三位一体卫生资源整合．探索出了一条农村卫生机构建设管理的新路子。     

培训提高乡村医生素质更好地为农村初级卫生保健服务

村卫生室(所)是农村三级医疗保健网的基础。提高乡村医生业务水平,建立一支合格而稳定的村级卫生技术队伍,是办好卫生室的关键因素,也是推进农村集资医疗、搞好初级卫生保健的一个重要环节。近三年来,我市根据农村卫生人力资源的现状和大力开展初保工作的需要,加强卫校建设,采取多种形式,有步骤地对村级卫生人员进     

宁夏农村村级卫生服务现状分析

目的了解宁夏农村村级卫生服务的基本现状。方法采用普查的方法，自行设计调查表。对宁夏石嘴山市惠农县辖区内26个村卫生室进行卫生服务现状调查。结果平均每村有0．92所卫生室，村卫生室房屋简陋。规模小，平均业务用房为56．55m^2；村卫生室医疗设备简陋，乡村医生文化程度偏低，10年内没有参加过培训；村卫生室办医型式个体占92．3％，医疗质量无人管理，乡村医生资格准入没有严格标准和程序。结论乡村医生的医疗技术水平低；村卫生室卫生服务功能低下，绝大多效为私人诊所。难以满足农民基本就医需求。