新形势下的医院思想政治工作

新形势下的医院思想政治工作郑葆青社会主义市场经济体制的建立，经济增长方式的转变，引起了一场波澜壮阔的社会大变革。医学模式、医院的管理体制、经营机制在变，广大职工的思想观念、价值取向、道德准则和生活方式也在变。这就是说，医院的思想政治工作遇到了新情况和...     

新形势下医院思想政治工作的思路

作者认为新形势下思想政治工作要与医院深化改革相结合,思想政治工作形式要由“大集中”型向“灵活多样”型转化;思想政治广泛应用新载体;思想政治工作改革要与医院改革同步进行;思想政治工作要有超前性与科学性;思想政治工作应注重无意识教育。     

新形势下医院思想政治工作的几点思考

在新形势下医院的思想政治工作必须以胡锦涛总书记的社会主义荣辱观为依据,提高医院职工思想政治觉悟,充分认识新形势下医院思想政治工作的重要性.深化改革,谋求协调发展,共创和谐社会,全面树立和落实科学的发展观,充分认识做好医院职工思想政治工作的重要性、紧迫性和原则性,努力建立适应新形势发展要求的思想政治工作的新机制.     

新形势下医院思想政治工作的对策

当前，“医院管理年”活动正在各医疗单位广泛开展，因此，医院思想政治工作面临着适应医院深化改革新形势的挑战，这就需要面对新形势，开拓新思路，寻求新载体，认真研究人们思想的一些新特点，分析人们的心态特征，有针对性地进行思想政治教育。笔者就新形势下医院思想政治工作进行了分析思考，提出了措施对策。     

新形势下增强医院思想政治工作实效性的思考

医院思想政治工作的方法和途径是教育者施加并作用于受教育者的中介,是决定医院思想政治工作实效性的重要环节。改革开放以来,医院思想政治工作适应深化改革的需要,在实践中产生了多种多样的方式方法,为培养医务人员成为有理想、有道德、有文化、有纪律的四有职工,发挥了积极作用。但是随着社会主义市场经济体制的建立和在适应这一形势过程中医务人员价值观念和利益格局的变化,原有的方式方法已显得不够,这就需要医院思想政治工作者在新的实践中不断开拓创新,探索和寻求医院适应市场经济形势下思想政治工作的新方法和新途径。     

新形势下医院思想政治工作的新思路

当前面临社会主义市场经济和医疗制度改革的新形势，医院的生存与发展受到了严重的挑战，医院思想政治工作也面临着适应医院深化改革新形势的挑战，对此提出了新形势下做好医院思想政治工作的新思路。     

在新形势下医院思想政治工作的几点思考

当前，医院思想政治工作面临着适应医院深化改革新形势的挑战，它必须参与解决医院改革过程中出现的一些新的思想问题。这就需要面对新形势，开拓新思路，寻求新载体，认真研究人们思想的一些新特点，分析人们的心态特征，有针对性地进行思想政治教育。     

新形势下医院思想政治工作的特点与对策

随着社会主义市场经济理论的逐步确立 ,医疗卫生体制改革的深化 ,人们的社会、经济生活发生了巨大的变化。医疗市场的竞争也日趋激烈 ,医院职工的价值观念、利益格局发生了变革 ,竞争意识、进取精神和经济意识明显加强。同时 ,市场经济的负面影响使得一些人产生消极落后的人生价值观 ,“拜金主义”、“享乐主义”和“极端个人主义”的思潮不同程度地渗透到医院 ,部分医务人员工作、思想上随大流 ,生活上图享受 ,出现了收受“红包”、索礼吃请、不负责任和服务态度差等医德问题和行业不正之风 ,影响了医务工作者的圣洁形象。如何改善和加强思…     

新形势下医院思想政治工作的创新

本文以创新的精神,从目标的创新、机制的创新、内容的创新、方法的创新四个方面,积极探索医院思想政治工作的创新发展.     

浅淡新形势下医院思想政治工作

在卫生改革不断深化的新形势下,医院思想政治工作要立足时代性,富于创造性,把握规律性,符合改革要求,与时代节拍相融合,与社会的发展相适应,才能充满生机与活力,取得良好效果。     

关于推进医院思想政治工作的思考

思想政治工作是现代医院科学管理的重要组成部分。医院发展需要广大医务工作者不断转变思想观念,强化服务理念,主动参与医院发展进程。本文结合所在医院工作实践,从医院思想政治工作重要性、注重医务人员个人发展和保护其权益等方面,提出了医院思想政治工作的基本内容和主要做法。     

坚持以人为本做好新形势下医院思想政治工作

随着社会发展和医改的持续深入推进,思想政治工作面临新的问题和挑战,医院要充分认识思想政治工作的新特点,坚持以人为本,加强政工队伍建设,健全工作机制,为医院健康稳步发展提供可靠保障。     

浅谈新形势下医院思想政治工作的创新

探讨医院的思想政治工作改进问题。分析了医院思想政治工作面临的形势,提出在新医改的形势下应进一步开拓新思路,寻求新载体,增创新优势,从工作思路与工作内容方面积极探索医院思想政治工作的创新。     

浅谈医院思想政治工作的激励方法

医院思想政治工作的本质,是为实现党的政治目标和医院工作目标,有目的、有计划地对医院职工群众施加意识教育和心理影响,即社会主义和共产主义思想体系教育,以期转变职工群众的思想,引导职工群众的行为.然而如何做好医院的思想政治工作,是一个永无止境的探索过程,其方法多样,形式各异.本文就运用激励法做好医院的思想政治工作谈点个人的浅见.     

新形势下创新医院思想政治工作的几点思考

随着社会的发展和医疗改革的不断深入,医疗市场竞争日趋激烈,医院职工的价值取向、思想观念、信仰追求等也受到了较大的冲击,医院政治思想工作遇到许多制约性矛盾的困扰,这给医院的思想政治工作者提出了全新的课题和更高的要求.文章就如何适应形势变化的需要,使思想政治工作更好地服务于医院的改革与发展,进行了分析探讨,提出了创新思想政治工作的观点和举措.     

加强新时期医院思想政治工作实效性思考

医疗保险制度改革和社会主义市场经济体制的运行 ,给医院的稳定与发展带来了较大的冲击 ,医院职工的价值取向、利益格局也发生了变化。面对这些层出不穷的新情况、新问题 ,如何发挥思想政治工作这一重要政治优势 ,极大地调动全院职工的工作积极性 ,确保医院健康、稳定向前发展     

新形势下医院思想政治工作的思考

在社会主义市场经济和医疗卫生改革的新形势下，医院的生存与发展受到了严竣挑战，医院思想政治工作也面临着挑战。本人在此对如何做好新形势下医院思想政治工作提出一些思考。     

医院文化与医院思想政治工作

医院文化是研究医院管理一个新的课题,建设具有中国特色的社会主义医院文化是医院两个文明建设的重要内容,越来越引起了医疗卫生界的关注和医院管理者的重视。