荆门市卫生监督综合执法面临的问题与对策

实施卫生监督综合执法，是整合卫生资源，强化卫生监督执法职能，提高执法效能的有效方法。根据“湖北省卫生行政综合执法方案”（试行）的总体要求，几年来，荆门市积极开展卫生监督综合执法实践，逐步实现了依法行政、便民高效的工作目标。     

卫生监督体制改革的实践

在卫生监督体制改革过程中 ,龙岩市各县 (区 )相继建立了自己的执法队伍。模式有 :(１)由县政府牵头建立一支集卫生、工商、技术监督局等为一体的综合执法队伍。其中食品卫生监督归入综合执法 ,公共场所监督则由县卫生局负责 ,收入是谁执法谁收入。(２)在县卫生局内 ,组建卫生综合执法队伍 ,对医政、药政、传染病防治和公共卫生行使执法职责。(３)简单地把食品卫生监督和公共场所监督分开 ,即将食品卫生监督划出去成立监督所 ,公共场所监督留在防疫站 ,而食品卫生监督所需的卫生技术服务由防疫站完成 ,其收费收入由监督所和防疫站分成。 (４…     

卫生综合执法中的几个问题探讨

随着卫生监督体制改革的不断推进 ,实施统一卫生监督职能的卫生监督所在全国各地相继成立。按“依法行政 ,政事分开和综合管理”的改革原则 ,实行卫生综合执法是新的卫生监督管理模式。我市卫生监督所于 2 0 0 1年底成立后 ,目前已实现了由多头、分散监管向综合监督的转变。在监督模式转变过程中 ,对内管理和对外监督均碰到了一些新的问题。现予分析 ,与同行共同探讨 :1　卫生监督员管理在卫生监督体制改革前 ,一个专业、一个法律法规、一支执法队伍。各专业法律法规规定了各自的卫生监督员聘任机关和聘任条件。一些专业卫生监督员 ,例化妆…     

对医疗机构监督管理的实践与体会

杭州市余杭区卫生监督所从2000年11月成立以来，在不断加大食品卫生和公共场所卫生监督的前提下，走综合执法的路子，逐步加大对医疗机构、职业卫生、传染病防治和学校卫生的监督执法力度，在内部尝试综合执法和专业执法相结合的新方法，经过3年多的运行，取得了一定的成效。     

卫生监督综合执法运行保障机制探讨

卫生监督的综合执法是卫生监督体系改革完成后，国家提出的又一项执法运行机制改革的重要举措，是继执法与服务分离之后倡导构建科学、高效和务实的新型执法管理模式。推行综合执法模式的改革对贯彻以人为本、维护行政相对人权益、节约执法人力资源、降低执法成本、提高执法效率和保障卫生监督事业可持续发展，树立卫生监督执法良好形象都具有十分重要的意义。     

2006年卫生监督工作要点

2006年卫生监督工作要认真贯彻落实十六大、十六届五中全会的精神，继续落实科学发展观，推进依法行政，加强卫生行政执政能力建设，进一步转变观念，转变职能，深化卫生监督体制改革和体系建设，贯彻2006年全国卫生工作会议精神，开展以打击非法行医专项行动、医疗和彩供血机构监督、食品卫生、职业卫生、公共场所卫生、放射卫生、传染病防治监督等为重点的卫生监督执法工作，推进卫生综合执法。     

新疆维吾尔自治区卫生厅卫生监督所

新疆维吾尔自治区卫生厅卫生监督所(以下简称区卫生监督所)于2002年7月10日正式成立,是自治区卫生厅依法在全疆进行卫生监督执法的执行机构。区卫生监督所克服经费短缺、人员不足、办公条件差、交通工具陈旧、服务半径大的困难.积极转变工作职能,努力加强卫生监督队伍建设,不断提升卫生监督执法能力,紧紧抓住广大人民群众密切关注的重点行业,在食品卫生、医疗监督、职业卫生、传染病卫生监督等领域先后开展了一系列卫生监督执法活动。     

实行卫生综合执法后投诉举报情况分析

<正>杭州市卫生监督所是2000年5月成立的卫生监督执法机构,按照市卫生行政部门的委托承担10项卫生监督综合执法职能。本文对建所1年来受理的329起卫生投诉举报的投诉方式、投诉内容及处理情况进行分析,以便今后更好地开展综合执法工作。     

2005年山东省卫生行政处罚情况分析

2005年山东省卫生执法监督力度明显加大,尤其是打击非法行医专项行动开展以来,全省卫生监督机构通过多种监督检查行动和公正严谨的处罚,严厉打击了各种违法行为。为了总结经验,查找问题,改进工作,现将2005年全省卫生行政处罚情况进行分析。1基本情况卫生行政处罚是卫生监督执法中使用比较多的一种执法方式,尤其是在医疗市场、食品卫生、公共场所卫生、职业卫生监督管理中,通过合法、合理、公正的处罚,能够有效地打击违法行为,切实维护人民群众的合法权益。食品卫生依然是卫生监督机构执法的主要领域,然而食品卫生处罚案件无论在数量上还是比…     

乡镇食品卫生监督执法存在的问题及对策

《中华人民共和国食品卫生法》自 1995年 10月 30日颁布实施以来 ,食品卫生监督和食品卫生质量有了很大的提高 ,但是在各乡镇食品卫生监督执法工作中还存在一些不容忽视的问题 ,有待今后加以改进。1　存在问题1.1　乡镇卫生监督执法力量薄弱 ,生产经营单位面广、范围宽、监督较困难　郧县辖 2 6个乡镇 ,5 17个村 ,总人口 6 4万 ,经营单位 40 0 0余户 ,目前食品卫生监督员 18名 ,平均每个监督员要监督 2 0 0多户 ,平均每个乡镇食品卫生检查员2名 ,而且人员变动频繁 ,没有经过专门卫生法律法规知识培训 ,对卫生监督业务知识掌握的不多 ,专业性…     

四川省卫生执法监督总队

四川省卫生执法监督总队于2001年4月成立，下设食品卫生执法支队，医疗、血液卫生执法支队，环境、学校卫生执法支队，职业放射卫生执法支队，消毒、传染病防治执法支队，稽查支队．卫生行政许可审查室七个业务支队（室）和行政办公室、党委人事办公室、卫生监督信息中心三个职能科室。在省委、省政府、省卫生厅和上级部门的领导和关心下．[第一段]     

卫生监督执法体制改革思路

卫生监督体制改革是转变卫生防疫机构职能 ,加强卫生监督执法工作的一项重大改革。根据卫生部要求 ,结合宁夏实际 ,提出我区卫生监督体制改革的基本思路。一、卫生监督现状及体制改革的必要性(一 )卫生法律体系逐步完善１９８２年《食品卫生法 (试行 )》颁布 ,赋予卫生防疫站食品卫生监督执法权和卫生行政部门对食品卫生监督工作的领导职责 ,标志着卫生工作由过去的行政管理走上了法制管理的轨道。此后 ,全国人大又陆续颁布了《药品管理法》、《国境卫生检疫法》、《传染病防治法》、《母婴保健法》、《红十字法》、《献血法》和《执业医师…     

切实做好食品安全综合协调和卫生监督工作

按照新的“三定”方案,卫生部对所承担的食品安全监管职责进行了调整。卫生部食品安全综合协调与卫生监督局赵同刚局长说,监管职责调整后监督局的主要职责包括两个方面：一是食品、职业、环境、放射、学校等五大公共卫生领域的行政管理和监督执法职责,其中食品卫生方面主要是承担食品安全综合协调和食品安全重大事故查处的职责;二是卫生行政执法的综合管理职责,负责推进卫生依法行政和综合执法。     

改革卫生监督体制实行综合监督执法

为加大卫生监督执法力度，适应社会主义市场经济和卫生防疫站自身发展的需要，青州市卫生防疫站１９９４年以来改革传统卫生监督体制，实行综合监督执法，将原来职能相近的食品卫生科、环境卫生科及消杀科合并为卫生监督科，竞争上岗，划片管理，对《食品卫生法（试行）》、《公共场所卫生管理条例》及《化妆品卫生监督条例》实施综合监督执法。通过对卫生监督队伍加强领导，规范化管理，专业知识培训及执法培训，全面提高了监督队伍的整体素质和执法水平，推动了社会效益和经济效益的全面发展，开创了卫生监督工作的新局面。     

在新卫生监督体制下加大卫生执法力度的探索

新卫生监督体制下如何进一步加大卫生监督执法力度是卫生行政部门面临的重大课题,绍兴市卫生监督所于1999年7月设立以来,围绕突出重点、综合执法、强化管理、加大力度的工作思路进行了积极有益的探索和实践。 1 结合实际,构建规范、高效的卫生监督新模式 首先,调整充实监督力量。在卫生监督所设置3个监督科室,配备20名监督员(占全所监督员的56％)专职从事现场卫生     

浅谈卫生监督执法工作中的思路和方法

<正>随着社会主义法制建设的不断推进,卫生法律、法规逐步健全,以及国务院对食品卫生监督职责重新划分,对我们如何开展卫生监督工作,提高应对突发公共卫生事件的能力,确保食品卫生安全,提出了更高的要求。面对新的形势,笔者认为加大卫生监督自身的实力建设和食品生产经营者素质建设,是保证食品安全长治久安的迫切需要。1卫生监督自身建设1.1营造良好的卫生执法的大环境在世界经济全球化速度加快的今天,公共卫生安全形势显得日趋严峻。基层公共卫生监管是目前我国公共卫生监管的薄弱环节,加强对基层公共卫生监管,顺应了我国建立社会主义市场经济,政府转变职能,建立"法治政府""责任政府""服务型政府"的形势要求,加大卫生执法的力度是政府强化公共卫生事务管理职能的具体体现,它有利于提高应对突发     

金牛区卫生执法监督所

金牛区卫生执法监督所是代表金牛区政府执行卫生监督职责，维护正常卫生、医疗秩序，保障人民健康权益的行政执法机构。负责对全区食品、公共场所、学校、工矿企业、放射工作场所、医疗机构等的卫生状况实施综合执法监督与管理。依据政事分开、依法行政、统一模式、综合管理的要求，本着精简、效能、统一的原则，监督所内设卫生监督一科、卫生监督二科、卫生监督三科、卫生许可审核管理科、稽查科、行政办公室六个职能科室。[第一段]     

浅析加强铁路卫生监督员综合执法能力建设的必要性

随着社会的发展进步，对卫生监督执法工作提出了更高要求，卫生监督机构和卫生监督员必须面对严峻形势，培养理论知识全面、业务素质高、综合执法能力强的卫生综合执法队伍，铁路加强卫生监督员综合执法能力建设尤为必要。     

深圳南山区卫生监督综合执法网格化管理初探

目的建立基层网格化卫生监督综合执法管理新体系。方法采用强化和深度培训方法快速提高人员素质;采取"全面覆盖、重点监督、网格管理、综合执法"战略提高卫生监督效能;合理划分"责权"任务,实现"分区网格有人管,格内监督有人干"的目标。结果首次全面摸清监督对象底数,对职业危害等隐患风险进行了评估,提高了监督效率及整改效果,激发了卫生监督员的工作热情,职业卫生监督频次是2004-2008年职业卫生监督频次总和的2.43倍。结论此卫生监督执法创新体系在基层卫生监督机构中有推广应用的价值。     

北京市海淀区卫生局卫生监督所卫生监督体系建设研究

目的探索基层卫生监督执法机制,提高执法效率与水平。方法系统分析北京市海淀区卫生局卫生监督所在实践中的专业执法与综合执法相结合的基层卫生监督执法机制。结果与结论在实际运行中取得了良好效果,节约了执法成本,方便了百姓,提高了执法效率,赢得了人民的认可。但是也面临一些问题,基层综合执法对监督员素质要求高,各监督站规范化程度低等,建议在今后的监督工作中进一步完善基层卫生监督执法机制,推进卫生监督机构的规范化建设。