征兵制度改革后兵员质量分析与控制策略

2011年,武警部队征兵制度进行了改革,采取送兵的征兵方式,即在征兵工作全程中,接收新兵的部队不参与任何征兵工作程序,而且在新兵确定之前不得与地方兵役机关和新兵及其家庭有任何形式的联系,完全由地方兵役机关负责征兵的全程工作,部队接兵单位只是在新兵启运前才与地方兵役机关完成新兵档案交接,接兵部队只在新兵启运登车时才接收本部新兵.     

新征兵方式下新兵体格复查结果分析

新兵是部队组成的基础来源,其质量好坏关系到部队战斗力的强弱,关系到国防安全。新兵体检作为征兵工作中的重要一环,对新兵的质量起着重要作用。国家2011年征兵条例规定,征兵制度由以往的部队派出接兵人员全程参与征兵为主的接兵方式,改变为领兵方式。为了解在新的征兵制     

某部搞好新兵卫勤保障的做法

本文根据新兵征兵制度的变化,从建立组织、深入调研、完善计划、明确分工、建立档案、跟踪问效等方面总结了搞好新兵卫勤保障的做法。     

刊中报

武警北京总队严密组织新兵体格复查工作本刊讯为从源头上把好新兵身体质量关,确保部队战斗力及内部和谐稳定,北京总队依据武警总部《关于做好2013年度新兵"三查"及退兵工作的通知》要求,自2012年12月10日开始,组织所属三所医院分别抽组体检分队,按照入营一批体检一批的要求,对体系部队近万名新兵有序展开体格复查工作。特别是针对近年来征兵方式改革后部队对     

某部新兵体检复查中存在的问题与思考

2010年冬季全军征兵方式进行改革，新兵征接改由兵役机关送兵，部队不参与征兵体检、政审和定兵，新兵质量由兵役机关负责。现将我部在2011年度新兵体检复查工作中存在的问题与思考报告如下。 1问题 1．1体检复查工作难度增大全军征兵方式改革后，由于部队不参与体检及家访等环节，     

驻北疆某边防部队新兵SCL-90评定分析

自2007年开始，征兵时把新兵心理测试作为新兵体检的一个重要内容。从而新兵的心理健康越来越受到关注。现将我们对驻北疆某边防部队今年征收的新兵心理健康调查结果报告如下。     

新兵身体复检与防病

统一思想，提高对新兵复检重要性的认识新兵是部队的新鲜血液，其健康素质的优劣，直接关系到部队战斗力的强弱。虽然新兵在入伍时都经过了地方征兵机关的层层筛选与逐项体检，而且要经过部队接兵人员的终审，但新兵从报名到入伍，前后不过月余时间，加之其他种种因素，极有可能使健康条件不合格者入伍。因此，新兵入伍后的身体复检工作是不可缺少的一个环节。严格地说，新兵到达部队，不能算是正式参军。只有在复检后确认新兵的各项健康指标过硬，而且思想合格，才能算正式入伍。对此，军政首长要与卫勤领导达成共识，统一思想。一方面，卫…     

影响进藏新兵健康的因素及其对策

驻藏新兵必须具备良好的身体素质 ,《应征公民体格检查标准》对西藏部队征兵标准就有特别规定。在西藏部队征兵工作中 ,高原的地理环境因素、新兵的心理生理特点以及新兵集结、运输过程中的医疗保障能力等 ,都对进藏新兵健康有着直接的影响。因此 ,只有针对进藏新兵特点 ,采取行之有效的卫勤保障措施 ,才能确保进藏新兵的身体健康。1　影响健康的因素1 1　心理因素　 (1)不适应部队紧张气氛 ,心理恐慌 ,继而出现癔病或精神症状 ;(2 )面对部队艰苦环境 ,对军人的价值产生了疑虑、困惑 ,以致情绪不稳 ,精神恍忽等 ;(3)远离故土 ,对军营的人际…     

夏秋季征兵卫生防病的特点及对策

本文根据夏秋季征兵卫生防病工作的特点,就做好新兵体检和新训期间卫生防病工作提出了对策建议。     

把好入伍体检关

征兵体检是一项政策性强、责任大、技术要求高的工作，它直接关系到新兵的质量，因此．接兵人员耙好预征对象的体格检查关十分重要。那幺．怎样才能把好新兵体检速道关呢？     

新兵体格复查“六要”

在新兵入营后严格按照《应征公民体格检查标准》对新兵进行体格复查，是确保兵员质量、杜绝不合格兵员和地方传染病传人部队的关键，也是防止征兵体检中发生违纪现象的有效途径。尽管各级对体检工作高度重视，但由于受体检条件、医疗设备及体检人员素质等因素的影响，一些精神疾病、慢性病和免疫系统疾病等在新兵体检时往往会检不出。笔者认为在进行新兵入营后体格复查时要突出“六要”。     

新兵精神卫生筛选量化评估现状、方法及其意义

在征兵和新兵训练期间 ,军医只有做好精神疾病监测才能使军队精神疾病降到最低水平。因此 ,新兵精神疾病的监测是防止带病入伍、筛选新兵精神疾病和严重适应不良的主要和必备手段。1　量化评估现状目前 ,新兵精神疾病监测首先由新兵连长、排长或班长向监测人员口头报告一些可疑有精神问题的新兵 ,然后由专业监测人员逐个进行精神医学检查 ,以诊断或排除精神疾病。这是我军新兵精神疾病监测“堵、防、治、退”四大措施的首要措施。但是 ,这也存在着某些问题。例如 ,在传统的新兵精神病筛选中由带兵班长向专科医生口头报告新兵的情况。由于班…     

做好新兵冬季训练卫勤保障的措施

山西大同93502部队卫生队刘国利、郝庶民、王媛媛来稿：做好新兵冬季训练卫勤保障的措施。文章说，一年一度新兵征兵即将开始，新兵到达部队后将进行冬季集中训练。为做好新兵冬季训练卫勤保障，他们每年都抽调责任心强、业务技术好的军医和卫生员各2～3名，组成卫勤保障小组，配备必需药品器材，专门负责新兵训练的卫勤保障工作。     

新兵征集卫勤保障工作要严把“五关”

兵员的身体素质是构成部队战斗力的重要因素之一。随着我国社会主义市场经济建设不断深入，社会竞争日趋激烈，想到部队实现自己人生理想和追求的地方青年会越来越多，有的地方青年明知自己的身体等条件达不到入伍标准，但为了达到入伍的目的，会采取各种手段来掩盖、隐瞒自身的不足。从近几年对入伍新兵的身体素质的调查发现，有的地方征兵机构对征兵体检把关不严；有的新兵通过不正当手段隐瞒病史；有的接兵干部走访调查不细，体检复查把关不严，导致少数不合格青年应征入伍，严重影响部队战斗力的提高和部队的全面建设。本文对做好新兵征集卫勤保障工作的“五关”进行了探讨。     

浅谈新兵体格复查"六要"策略

新兵入营后严格按照《应征公民体格检查标准》对新兵进行体格复查，是确保兵员质量，杜绝不合格兵员和地方传染病传入部队的关键，也是克服征兵体检中发生违纪现象的有效途径。尽管各级对体检工作高度重视，但由于受体检条件、医疗设备及体检人员素质等方面的影响，也使一些精神疾病、慢性病和免疫系统疾病等漏网。笔者认为新兵入营后体格复查要突出“六要”。     

武警8610部队积极开展“查抑排焦”筑牢新兵心理防线

本刊讯 近日,8610部队组织心理医生对刚下连的新兵集中开展了“查抑排焦”系列心理服务活动,为部队领导及时了解掌握新兵的心理动向提供了有力依据,为筑牢新兵心理防线、确保部队安全稳定打下了坚实基础。     

武警四川总队严密组织新兵体格复查和心理测查工作

本刊讯 2010年是武警部队全面实行领兵制度的第一年，为适应征兵方式改革的新情况，严把补人新兵身体质量关，武警四川总队依据总部有关指示精神，从两所医院共抽调50余名责任心强、技术过硬的医务人员，组成四个体格复查及心理测查小组．分四个片区到基层部队对新兵进行全面体格复检。     

新兵体格复检中遇到的问题及对策

近几年,我们在入伍新兵体格复检中遇到了一些新问题。现将这些问题以及采取的对策报告如下。 1体重超标 有部分新兵体重超过征兵标准范围,有的甚至超重30%以上。新兵体重超标,不但影响训练质量,而且还可引起血压、血脂、血糖增高及代谢失调。针对这一情况,我们一方面对个别体重严重超标,且血压、血脂、血糖异常的新兵给予退兵;另一方面对体重超重的新兵采取健康教育、强调饮食调整和运动训练等方法,加强体能锻炼,以减轻体重。     

应重视新兵入伍后的复检工作

应重视新兵入伍后的复检工作。文章说,在每年的征兵工作中,由于地方政府和各级武装部的严密组织,新兵的体检合格率呈逐年上升趋势。但部分医务人员也存在初检过关了,复检不重要的思想。实际上,复检是非常必要的。据某部统计,2003年复检不合格率为6·2%,退兵率为0·2%。作者多次     

基层部队新兵心电图复检工作中存在的问题与建议

健康的心脏是保证新兵适应艰苦紧张的部队生活的重要条件之一，心电图检查是发现心脏疾患的重要手段。2008年8月21日总参谋部、总后勤部、卫生部颁发的《关于调整部分征兵体检标准问题的通知》中规定心电图检查为常规检查项目，为确保兵员质量，我们对2009年冬季入伍的某部212名新兵进行了常规心电图复检工作，现将有关情况报告如下。