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相似文献
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1.
[目的]了解护士专职夜班对职业倦怠的影响,探讨合理、科学的护士岗位设置模式。[方法]选择5个病区实施护士专职夜班,采用工作倦怠量表(MBI)测量专职夜班前及专职夜班后6个月护士执业倦怠情况。[结果]专职夜班前后护士感情耗竭评分及工作成就感评分比较,差异有统计学意义(P0.05),非人性化评分比较差异无统计学意义(P0.05)。[结论]施行护士专职夜班的排班模式可有效降低护士职业倦怠。  相似文献   

2.
目的 探讨护士倒夜班对婚姻质量的影响,分析婚姻质量与相关因素之间的关系,为寻求解决倒夜班护士婚姻危机的方法提供科学依据.方法 采用调查问卷的方法,以聊城市县级以上综合医院从事临床一线的护理人员为研究对象,采用整群抽样的方法,发放问卷500份,回收458份,回收率91.6%,其中有效问卷416份,有效率90.83%.调查工具采用婚姻质量问卷、总体幸福感量表、社会支持、艾森克个性量表等. 结果 (1)婚姻质量各项得分与常模比较,均有显著差异.(2)婚姻质量与主观幸福感、社会支持以及艾森克个性量表中的精神质、神经质和掩饰程度都显著相关.(3)多元线性回归分析表明,以婚姻质量为因变量,进入方程的变量是结婚年限、社会支持、精神质、总体幸福感、掩饰程度、客观支持.结论 (1)倒夜班护士的婚姻质量水平较低.(2)婚姻质量与主观幸福感、社会支持、掩饰程度呈正相关,与精神质、神经质呈负相关.(3)结婚年限、社会支持、精神质、总体幸福感、掩饰程度和客观支持对婿姻质量都有影响,其中社会支持对婚姻质量的影响较大.  相似文献   

3.
[目的]探讨两种不同的排班模式对护士生活质量的影响。[方法]选取4个病区为实验组,采用AN排班模式;4个病区为对照组,采用传统的三班制排班模式。采用自行设计的问卷对两组护士进行心理压力、生活幸福感方面的调查。[结果]实验组实施AN排班模式后节约了护士的时间与精力,增加了夜班护理工作的安全系数,护士感到上班压力明显减轻,对生活幸福感评价明显高于对照组。[结论]AN排班模式的实施明显减轻了护士的心理压力,有效提高了护理工作效率及护理质量,改善了护士的生活质量。  相似文献   

4.
周新凤  胡秀凤  吕美英 《护理研究》2011,25(13):1190-1191
[目的]探讨两种不同的排班模式对护士生活质量的影响。[方法]选取4个病区为实验组,采用AN排班模式;4个病区为对照组,采用传统的三班制排班模式。采用自行设计的问卷对两组护士进行心理压力、生活幸福感方面的调查。[结果]实验组实施AN排班模式后节约了护士的时间与精力,增加了夜班护理工作的安全系数,护士感到上班压力明显减轻,对生活幸福感评价明显高于对照组。[结论]AN排班模式的实施明显减轻了护士的心理压力,有效提高了护理工作效率及护理质量,改善了护士的生活质量。  相似文献   

5.
专职夜班对护士内分泌影响的探讨   总被引:11,自引:4,他引:11  
目的 :探讨专职夜班对护士内分泌的影响。方法 :将 18名专职夜班护士在观察前 (A组 )、观察后 1个月 (B组 )、2个月(C组 )、3个月 (D组 )各抽血测定皮质醇、垂体泌乳素、生长激素 ,观察 3种激素的变化。结果 :测定A、B、C、D组 3种激素的数值无显著性差异 (P >0 .0 5 )。结论 :专职夜班对护士内分泌无明显影响  相似文献   

6.
目的:探讨DN排班模式与APN排班模式对儿科护士工作生活质量的影响。方法:对儿科护士实施APN排班和DN排班,比较两种排班模式下Brooks护士工作生活质量量表(BQNW)得分。结果:DN排班模式儿科护士BQNW得分高于APN排班模式护士(P0.05)。结论:DN排班实现了连续性排班模式与护理层级管理的有机结合,优化病房护理人力资源管理,降低护士工作负担和风险,提高护士工作生活质量。  相似文献   

7.
护士睡眠不足对急诊夜班影响及对策   总被引:14,自引:0,他引:14  
  相似文献   

8.
护士睡眠不足对急诊夜班影响及对策   总被引:1,自引:0,他引:1  
现在人们越来越认识到睡眠不足对人们行为的影响。研究表明连续17h不睡觉,人的认识和行为能力将会降低到同血液中酒精含量为0.5%(这是许多西方国家,美国除外,对血液中酒精含量水平的法律限定)一样的水平。如果24h不睡觉,人的行为能力就会像血液中酒精含量为0.1%(违法)那样。  相似文献   

9.
连续性排班模式对护士生活的影响   总被引:2,自引:1,他引:1  
黄尹君 《护理学报》2009,16(18):29-30
目的 探讨实施连续性排班模式后对护士生活的影响.方法 采用自设问卷对均安医院开展护理连续性排班模式的3个科室的护士进行问卷调查.结果 与旧的排班模式相比.实施连续性排班模式后,55%的护士自我感觉工作压力减轻,特别是低年资护士.但大部分护理组长职务的护士认为工作压力增加;57%的护士认为睡眠时间增加;45%的护士认为睡眠质量提高;26%的护士认为对日常生活影响减少,而24%的护士认为对日常生活影响增加;50%的护士认为有更多的时间照顾家庭;55%的护士认为有更多的私人时间.结论 与旧的排班模式相比,实行连续性排班模式后对护士的个人生活影响减小,生活质量提高,是一种较好的排班方式,但仍然存在一些问题,需要进一步改进和提高.  相似文献   

10.
11.
目的对福建省某三级甲等医院夜班护士睡眠质量进行调查,分析夜班不同子丑时交班时间点对夜班护士睡眠质量的影响。方法采用匹兹堡睡眠质量指数量表(Pittsburgh sleep quality index,PSQI)和自制调查表对福建省某三级甲等医院459名夜班护士调查睡眠质量进行调查,分析夜班护士在4个不同交班时间(0:00am,0:30am,1:00am,1:30am)的睡眠情况。结果夜班护士睡眠总分得分(7.47±3.05)分。夜班护士不同交接时间点睡眠总分比较,差异有统计学意义(均P0.05)。将不同交班时间点的PSQI总分进一步两两比较显示,除了1:00am与1:30am比较外,0:00am与0:30am,0:30am与1:00am,0:00am与1:00am比较PSQI总分比较,差异有统计学意义(均P0.017),且0:00am0:30am1:00am。结论夜班子丑时段交班,夜班护士睡眠质量0:00am0:30am1:00am。夜班护士子时睡眠长期亏损,倡议管理者对夜班护士实行制订个性化日程,安排人文化管理,夜班交接时间点可根据季节、地域差异适当选择;护士们应做好职业防护,养成规律的作息习惯。  相似文献   

12.
13.
夜班对护士健康的影响及缓解措施   总被引:2,自引:0,他引:2  
护理轮班工作由于不断改变工作时间,破坏生物规律,使护理人员昼夜节律紊乱[1]。因此,轮班工作成为主要的职业压力来源,产生多种社会、心理和生理问题,现将轮班制对护理人员的影响以及应对措施综述如下。轮班制对护士的影响人类正常的生物钟是白天精力充沛夜晚倦怠,所以大部分人  相似文献   

14.
从生理、心理、社会等方面将夜班工作对护士的影响进行阐述,提出相关干预措施,以期将其不利影响降低到最小限度。  相似文献   

15.
夜班对急诊护士心理健康的影响因素分析   总被引:3,自引:0,他引:3  
目的:探讨夜班对急诊护士心理健康的负面影响。方法:运用症状自评量表对急诊值夜班护士进行问卷调查,然后对结果进行分析讨论。结果:急诊值夜班护士的心理状况偏离正常人群,应引起高度重视。结论:应通过正确引导、合理安排夜班、适当的政策鼓励等措施来促使夜班护士获得心理平衡;同时,也应加强对夜班护士心理现况的研究。  相似文献   

16.
当夜光如薄纱从天宇撒落,当星星眨着眼睛与天幕对白,当桑风掠过树梢梢露笑颜,我们披上一袭白衣,开始与这静诳交涉,这是我们的生活,一个美丽的梦境地,无声的夜,多好,  相似文献   

17.
丁杰  季爱华  何露 《中国误诊学杂志》2010,10(32):7892-7892
目的探讨如何提高夜班护士的日常生活质量。方法就睡眠质量、身体素质、社会支持三个方面进行分析。结果夜班前小睡、减少睡眠剥夺、适量运动、合理安排饮食、提高社会支持是提高夜班护士生活质量的重要手段。结论采取多样化的干预措施能将夜班工作不利影响降到最低。  相似文献   

18.
目的:了解夜班护士睡眠质量状况,分析影响睡眠质量的因素,为提高夜班护士工作质量提供依据。方法:以质性研究中的现象学方法为指导,采用开放式访谈法,深入访问某医院上夜班的10名护士。结果:通过分析﹑归纳﹑比较得出影响夜班护士睡眠质量的主要因素有:不固定的睡眠时间使睡眠失去昼夜节律,夜班后睡眠质量差,夜班后睡眠时间不能保障。结论:通过对夜班护士睡眠质量的分析,夜班护士在固定的时间持续上夜班,形成新的睡眠节律,可提高病区夜间护理质量,同时可解决夜班护士睡眠质量问题。  相似文献   

19.
夜班护士的自我保健解放军324中心医院达川分院(635000)汪正英熬夜会损害身体健康,尤其是青年人,因为人体内的肾上腺皮质激素,是在黎明前分泌,具有促进人体糖类的代谢,保障肌肉发育的功能;一天睡眠最佳时间是晚上10时至凌晨6时。我是从事护理工作的一...  相似文献   

20.
夜班护士由于体内生物钟的改变、不规律的生活和休息及需经常参加抢救和护理危重病人,单独处理疑难问题不论在心理上与体力上都须承受较大的压力,生理消耗较大。因此,需要合理安排膳食,改善饮食质量,保证吃好、吃饱,使其每天摄入的能量,足以弥补消耗,夜班护士合理的膳食应具备下列几点: 1 进食的总量要足够 摄入的总热量,必须满足人体的需要量,从事中等体力劳动的护士(年龄18~44岁、体重55千克)每日需热能2700kcal,夜班护士除了早、中、晚餐外,还要保证吃一顿夜餐,一日三餐必须保证平衡膳食做到荤素搭配、粗细搭配、干稀搭配,为了刺激和增进食欲,在主、副食方面要以多样化、易消化为原  相似文献   

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