"5S"管理模式在护理管理中的实践与效果

目的：探讨＂5S＂管理模式运用于护理管理工作中的方法与效果。方法：制定＂5S＂管理活动计划并实施,对病区环境管理、物品随意取放率、病人的满意度、护理差错率进行对比,分析差异性。结果：病区环境管理、物品随意取放率、病人的满意度、护理差错率与之前相比,差异明显（P〈0.01）。结论：＂5S＂管理在临床的持续性应用,可营造良好的工作环境,提高护士素质和护理质量,保障医疗安全,提高患者满意度。     

目标管理在我院护理管理中的应用

管理是一切有组织活动不可缺少的要素 ,护理管理随着医学科学的不断发展提出更高的标准 ,由以往的经验型管理过渡到制度化、规范化、程序化、标准化管理。如何进行有效的管理 ,有多种理论和方法 ,而目标管理是一种常用的重要方法 ,特别是在我院创“二甲”过程中 ,目标管理得到了充分的应用。通过实践 ,我们体会到 :目标管理方法直观、有效、适用 ,容易被护理管理人员所掌握 ,以下谈谈我们的基本做法和体会。1　确定目标根据上级要求和医院的总体发展规划 ,护理部每年年初都要制定护理工作目标 ,如 1994年以提高基础护理质量为目标 ,为争创二…     

妇产科护理管理中采用护士分层管理的效果评价

目的 将护士分层管理方式应用到妇产科护理管理中,并评价具体效果。方法 选取2021年4月—2022年5月菏泽市牡丹区中医医院妇产科收治的60例患者作为观察对象,以随机数表法方式将其分为对照组（n=30）与观察组（n=30）。对照组的护理人员接受常规护理管理方式,观察组的护理人员接受分层管理方式。对比两组的护理满意度、护理质量、不良事件发生率以及患者的心理状况。结果 对护理人员实施不同的管理方式后,对其所护理的相应患者进行全面的评估,进而了解护理质量,从结果中可以看到观察组的护理满意度高于对照组,护理质量高于对照组,且不良事件发生率低于对照组,患者的心理状态相较于对照组也处于较好的状态,差异有统计学意义（P<0.05）。结论 在妇产科护理管理中,对护理人员应用护士分层管理有助于提升护理质量,减少护理过程中存在的不良事件,有效促进护患之间的关系,提升护理满意度,改善患者的心理状态,促进遵医行为的提升。     

层级管理在内科护理管理中的应用效果

目的：探讨内科护理管理中运用层级管理的方法和效果,以提高护理质量和工作效率。方法：自2012年1月浙江省宁波市第七医院对内科护理工作实施层级管理,并对实施前后护理质量合格率和患者、医生及护士的满意度进行评价。结果：层级管理实施后的护理质量合格率显著高于实施前（P〈O．05）;医生、患者及护士的满意度均明显高于实施前（P〈0．05）。结论：实行层级管理能有效开发人力资源,增强护士核心能力,达到最佳护理管理目标,提高护理管理效率和满意度。     

程序化护理在体检中心护理管理中的应用效果探析

体检中心护理效果将影响工作效率及质量,因而体检中心需采取有效的护理措施.本文旨在研究程序化护理在体检中心护理管理中的应用,以期达到提升体检质量及护理满意度的目的 .     

细节护理管理在疗养院离退休干部疗养中的应用

“细节决定成败”是当前护理管理的新型护理管理理念,为兵服务是部队疗养院的根本职能和第一要务,为离退休干部提供优质满意的服务是疗养院工作的重点,离退休干部由于其工作的特殊性,病情亦复杂多变,护理工作中存在诸多的风险,加强细节护理管理是规避护理风险的关键,是提高护理质量,建立和谐护患关系,做好离退休干部服务工作的重点。     

中医护理系统培训在中医医院管理年活动中的实践与效果

目的：探讨在中医院医院管理年活动中开展护理培训实践的方法与效果。方法：在中医院医院管理年活动中,建立中医护理培训考核管理组织,护理人员培训考核制度,制定培训计划与目标,通过院内外培训等多种形式,对护士进行中医理论和护理技能培训。结果：对活动开展前（2008年）与开展后3年（2011年）护理人员的中医基础理论、技术操作考核成绩、中医特色护理开展情况进行比较,有显著性差异（P〈0.05）。结论：中医护理系统培训方法,促进了中医护理培训工作的开展,并取得实效。     

精细化管理在神经内科护理管理中的应用效果观察

目的 对精细化管理在神经内科护理管理中的应用效果展开系统分析.方法 选取2020年3月～2021年9月莱州市人民医院治疗的200例神经内科患者(利用EXCEL表统计遴选),按照随机数表法分为对照组、研究组,每组100例.对照组以常规管理干预,研究组以精细化管理干预,对比两组管理满意度、管理质量评分、意外事件发生率、基础...     

细节管理方法在临床护理管理中的应用效果分析

目的：探讨临床护理管理中细节管理方法的应用效果。方法：选择我院护理部2006年开展细节护理的临床资料进行回顾性分析。结果：在临床护理管理中应用细节管理方法后,危重患者护理合格率为95．6％,基础护理合格率为98％,患者满意度为97．5％,明显减少了护理缺陷,使护理质量得到保障。结论：将细节管理运用到工作全程,在提高社会效益和经济效益同时,防范了护理纠纷和差错事故的发生,明显提高了护理质量。     

无缝隙护理管理在骨科护理中的应用效果

随着患者维权意识的不断增强,护理安全问题成为医患人员共同关心的课题,同时也成为医院护理工作中的重要部分。由于骨科患者与其他患者有着较大的区别,其活动功能障碍导致长期卧床休息,由于患者容易产生厌倦心理,如果没有家属照看,患者极容易私自外出,给护理工作带来极大的挑战。有研究发现[1],无缝隙护理管理模式能够提高护理工作质量和     

干部门诊优质护理服务创建体会

目的总结干部门诊优质护理服务创建工作,分析其成效,为深化创建工作提供依据及指导。方法全科统一认识,确立指导思想,完善病房护理管理细则,工作规范和岗位职责,让优质服务有较强的理论保障。紧紧围绕“病人在我心中,服务在我手中”开展护理服务,开展特色护理服务,优质便民举措等。结果本科护理质量、患者对护士工作满意度有所提高。结论在创建干部门诊优质护理服务工作的过程中,采取层级管理,责任包干制,特色护理及优质便民举措等管理举措,有利于提高护理质量、患者对护士工作的满意度。     

护士分层管理在妇产科护理管理中的应用效果研究

目的 探讨护士分层管理在妇产科护理管理中的应用效果.方法 选取2019年1月～2020年6月东明县人民医院妇产科48名普通护士,按照随机数表法将其分为观察组和对照组,每组24名.对观察组的护士实行分层管理,对照组按照常规管理方式,比较两组护士的护理工作质量,医生、患者及患者家属对护理工作的满意度等情况.结果 对两组护士...     

目标管理在我院护理管理中的作用

管理是一切有组织活动不可缺少的要素,护理管理随着医学科学的不断发展提出更高的标准,由以往的经验型管理过渡到制度化、规范化、程序化、标准化管理.如何进行有效的管理,有多种理论和方法,而目标管理是一种常用的重要方法,特别是在我院创"二甲"过程中,目标管理得到了充分的应用.通过实践,我们体会到:目标管理方法直观、有效、适用,容易被护理管理人员所掌握,以下谈谈我们的基本做法和体会.     

护理科研实施目标管理的效果

目的：探讨目标管理在护理科研中的实施效果。方法：将2011年1月至2011年12月绍兴市第六人民医院采用的护理科研常规管理为对照组,2012年1月至2013年12月该院采用的护理科研目标管理为实验组,对实施目标管理前后两组的人均发表文章数、参与科研人数、护理科研知识掌握情况进行比较。结果：实验组人均发表文章数、参与科研人数较对照组均明显提高（P〈0.05）;实验组科研步骤、选题、参与培训及科研重要性较对照组均明显提高（P〈0.05）。结论：运用目标管理可以有效提高护理人员的科研能力,提高护理人员参与科研的主动性、积极性、创造性,推动护理科研工作的顺利开展。     

个案管理在COPD患者延续护理中的应用效果

目的：探讨应用个案管理在慢性阻塞性肺疾病（COPD）患者实施延续护理后对其生活质量的影响。方法：选择40例COPD稳定期的住院患者,在出院前3天应用个案管理对其实施6个月的出院后延续护理,对比干预前和干预6个月后患者的静息肺功能（FEV1、FEV1/FVC）、生活质量（圣乔治呼吸问卷,SGRQ）及焦虑、抑郁状况（HAMA、HAMD量表）。结果：干预6个月后,患者的SGRQ评分、焦虑和抑郁评分均较干预前显著下降（P＆lt;0.01）,静息肺功能与干预前比较无显著性差异（P＆gt;0.05）。结论：个案管理可使COPD患者得到个体化的肺康复延续护理,从而提高生活质量,改善焦虑、抑郁状况。     

人性化管理在手术室护理管理中的实施效果分析

摘要：目的：观察并分析人性化管理在手术室护理管理中的应用情况,探讨在手术室护理管理中实施人性化管理的效果,为手术室护理管理提供指导。方法：对我院手术室护理管理的现实状况进行详细调查,询问并总结护理人员的建议和意见,分析目前手术室护理管理中存在的不足,同时给予相关对策。结果：工作高度紧张持续时间长、劳动负荷强度较大、工作性质带有一定的危害性和危险性是当前术室护理工作的真实状况;通过在手术室护理管理中落实人性化管理策略,提高了手术室护理管理的实际效果。结论：人性化管理策略是提高手术室护理管理水平的重要途径之一,它能够彰显出院方对于手术室护理人员的人文关怀,满足其渴望受到尊重的心理需求,激发其工作积极性,提高护理安全水平,最终实现手术室护理水平和管理水平的提高。     

中医特色护理质量评价在中医护理管理中的应用

目的:探讨中医特色护理质量评价用于中医护理管理的效果。方法:根据中医护理门诊情况,结合《中医医院评审细则要求》《中医医院中医护理工作指南》等制定中医特色护理质量评价标准,比较标准实施前后中医护理质量评分、中医护理技术应用和患者依从性等情况。结果:中医特色护理质量评分明显高于实施前,中医护理技术应用项目明显多于实施前,患者护理依从性明显提高(P<0.05)。结论:应用中医特色护理质量评价能够有效提高中医门诊的护理质量,更好地发挥中医特色护理特点,提高患者的依从性。     

探讨和观察护理标识在泌尿外科护理安全管理中的应用效果

目的:探讨和观察护理标识在泌尿外科护理安全管理中的应用效果.方法:将2019--1月至2020年1月我院泌尿外科收治的病患127例,按随机数字法分为参照组63例、研究组64例,参照组实施泌尿外科常规安全护理,研究组在参照组基础上实施护理标识安全管理.观察比较两组病患拔管时间、症状消失时间、住院时间,以及不良事件发生率和...     

护理管理在控制医院感染中的效果研究分析

目的：探讨护理管理在控制医院感染中的效果。方法：自2002年以来,我院加强护理管理,通过严格培训、健全组织、规范行为、完善制度等护理管理来控制医院感染。结果：环境卫生监测合格率明显提高,医院感染率明显下降,统计学分析均有显著性差异（P〈0．01）。结论：护理管理可以有效地控制医院感染。     

细节思维管理方法在临床护理管理中的应用和效果分析

目的：持续提供高质量的护理技术和护理服务是护理管理始终追求的目标,将细节思维管理方法应用于临床护理管理工作中,以提高护理工作的效率和质量,有效杜绝差错事故的发生。方法：对照组在常规护理内容中不实行细节监管,干预组在常规护理内容中进行严格细节监管,促进各项护理任务的完成。结果：两组护理效果相比差异有显著性意义（P〈0．05）。结论：通过细节思维方法的实施,对护理工作进行对比性的管理找出了护理问题的细节根源,更直接的有利于解决护理工作容易忽视的问题,从而规范了护理流程,有效地提高了科室管理水平,提高了护理质量。