护理分层管理对于提高消化内科护理质量的作用

目的 :分析护理层级管理在消化内科护理管理中的应用效果探讨.方法 :选取湖州市荆州市中心医院消化化内科2014年1月~2016年1月收治的共160例患者,随机分为试验组和对照组,各80例.对照组给予常规护理,试验组在对照组的基础上随患者病情变化实施层级护理管理方案,在观察结束时对护理人员进行护理知识与技能考核,并对两组护理效果与患者满意度进行比较分析.结果 :护理层级管理实施后基础护理、专科护理、危重患者护理、护理记录、病房环境/安全、急救药品/器械及总护理质量评分显著高于对照组(P<0.05).而实施分层管理后患者满意率高于对照组(P<0.05).结论 :护理层级管理模式在临床护理服务中的应用能够显著提高护理人员工作效率,护理服务质量满意度、患者顺应性,降低住院患者护理差错事故发生概率,具有很好的临床应用价值.     

探讨内科住院患者分层护理关怀的应用效果评价

目的:探讨内科住院患者分层护理关怀的应用效果评价.方法:将80例内科住院患者分成研究组以及对照组,每组各40例,对照组实施的是常规护理,研究组所实施的是分层护理关怀.对比两组的睡眠情况、负面情绪以及生活质量.结果:通过分析,发现研究组有着更佳的睡眠质量以及生活质量,同时负面情绪相对较低.结论:应该在内科住院患者当中大力的推广分层护理关怀.     

风险管理在内科护理中应用的效果评价

目的:总结风险管理在内科护理中应用的效果。方法:选择我院内科收治住院治疗的100例患者作为实验研究对象,并随机分为实验组和参照组两组。实验组50例内科患者行风险管理,参照组50例内科患者行常规护理管理,对比两组患者的护理满意度以及生存质量良好率。结果:组间内科患者护理满意度、生存质量良好率对比,实验组均优于参照组,组间数据差异明显,P0.05。结论:内科护理工作中实施风险管理,不但能够提高患者临床护理服务满意度,还能降低护患纠纷事件,为患者提供更好、优质的临床护理服务。     

外科快速康复理念在骨科手术患者优质护理中的应用效果观察

目的:分析研究外科快速康复理念在骨科手术患者优质护理中的应用效果.方法:选取本院骨科2016年1月—2017年1月收治的100例择期需要进行手术的患者,通过随机方法将其分为两组,实验组和对照组,每组50例,对照组采用常规护理的方式,实验组采取以外科快速康复为理念的优质护理,比较两组患者的平均住院时间、护理效果以及对护理人员的满意度.结果:与对照组比较,实验组患者平均住院时间显著缩短(P<0.05);实验组患者对康复效果的满意度以及护理满意度也都明显优于对照组(P<0.05);护理人员的知识技能掌握情况也显著更优(P<0.05).结论:外科快速康复理念在骨科手术优质护理中的应用,有效减少了患者住院时间,提高了对护理人员的满意度,同时也确保了骨科手术患者的护理质量,具有较高的临床价值.     

精细化管理模式在神经内科护理管理中的应用探究

目的:探究精细化管理模式在神经内科护理管理中的应用。方法:研究选择2014年1月-2017年1月间我院神经内科的患者200例作为研究对象,用数字法将两组患者分为实验组与对照组,实验组患者90例,对照组患者110例,实验组患者实施精细化管理的护理模式,对照组患者实施常规护理,观察两组患者的护理不良事件的发生率、并发症发生率以及护理满意度。结果:实验组患者的护理不良事件发生率、并发症发生率明显低于对照组(P0.05);实验组患者护理满意度明显高于对照组(P0.05)。结论:将精细化护理应用在神经内科的护理管理中,不仅能够降低护理不良事件的发生率以及患者并发症的发生率,同时还能提高患者的护理满意度,应在临床中积极推广。     

细节护理在手术室护理中的应用及效果评价

目的:探讨在手术室护理过程中行细节护理干预的应用效果.方法:将2015年1月~2016年1月我院收治的248例手术治疗患者作为研究对象,根据患者住院病床号码,分为对照组和实验组,各124例.对照组行常规护理,实验组患者行细节护理,观察并比较两组护理质量评分以及护理满意度.结果:实验组仪器设备管理评分、消毒杀菌评分以及手术室器械准备评分等均高于对照组,实验组护理满意度120例(96.77%)显著高于对照组102例(82.26%),且对照均存在P<0.05,有统计学上的意义.结论:对手术患者行细节护理干预,能够在确保手术过程顺利完成的同时,提高患者对于护理服务的满意度.     

医院分层级护理管理模式的构建与应用效果观察

目的:探讨医院分层级护理管理模式的构建措施与应用效果.方法:随机选取我院2015年1月至2016年1月期间收治的120例各类疾病患者的临床资料,并平均分为对照组和观察组,每组60例.对照组患者采用常规护理模式,观察组采用分层级护理管理模式.比较两组的护理质量以及患者对护理满意度.结果:观察组护理人员的护理质量明显优于对照组,差异具有统计学意义(P<0.05);观察组患者对护理满意度相对高于对照组,差异具有统计学意义(P<0.05).结论:在当前医院的管理中,对患者实施分层级护理管理模式,能够有效地提高其临床护理质量,降低护理中不良事件的发生率,提高患者对护理的满意度,值得临床推广与使用.     

分层管理在内科护理中的应用效果研究

目的:研究在内科护理中采取分层管理的应用效果。方法:对68例内科住院患者在护理的工作中采取分层管理的方法,并对其进行回顾性的分析总结。结果:68例患者采取分层管理后的护理质量和患者满意度明显高于分层管理前,两者总分数相比较其差异有统计学意义(t=3.02,t=3.69;P<0.05)。结论:在内科的护理工作中采取分层管理方法能够有效的提高护理质量,提高患者对护理的满意度,值得临床中应用和推广。     

护理垂直-层级管理在提高护理服务质量中的应用效果

目的 探讨使用护理垂直-层级管理对提高护理服务质量的效果.方法 于2011年1月起实施护理垂直-层级管理.随机抽取2011年100例我科室住院患者作为实验组.抽取2010年100例患者作为对照组.比较两阶段护理质量与患者对我院护理工作的满意度.结果 实验阶段护理质量(基础护理、治疗性护理、心理护理与健康教育)与对照组比较有显著差异,P＜0.05;实验组对我院护理工作更加满意,与对照组比较差异显著,P＜0.05.结论 使用护理垂直-层级管理在提高护理服务质量方面有积极的意义,值得在护理管理中应用.     

护理风险管理在心血管内科护理中的应用

目的评价在心血管内科实施护理风险管理的效果。方法选择2011年11月～2012年11月我科收治的240例患者作为研究对象,随机分为实验组和对照组,对照组的患者采取常规护理管理,实验组的患者采取护理风险管理。结果实验组患者的风险事故发生率与护患纠纷投诉率显著低于对照组,护理满意度、护理质量均显著高于对照组。结论护理风险管理在心血管内科护理中的应用效果好。     

心理护理与健康教育对冠心病心绞痛患者生活质量的影响

目的:分析心理护理与健康教育对冠心病心绞痛患者生活质量的影响.方法:选取在我院2015年3月-2016年5月收治的冠心病心绞痛患者临床资料110例作为研究对象,按照入院顺序随机分为实验组与对照组,每组均为55例.对照组应用常规护理干预方法,实验组应用心理护理与健康教育干预方法.分析两组患者的总满意度、心绞痛发作次数、心绞痛持续时间、平均住院时间以及生活质量评分等参数指标.结果:实验组心绞痛发作次数、心绞痛持续时间、平均住院时间以及生活质量评分等均显著优于对照组(P<0.05);实验组总满意度为98.18%(54/55),对照组总满意度为81.82%(45/55),实验组总满意度远远高于对照组(P<0.05).结论:心理护理与健康教育护理在冠心病心绞痛患者护理中的应用价值比较高.     

临床护理管理中护士分层管理的应用效果

目的:观察分析护士分层管理在临床护理管理中的应用效果,为提升临床护理管理质量提供一定支持.方法:选取我院90名护理人员作为研究对象,随机分成两组:实验组和对照组.实验组护理人员采用分层的管理方法进行管理,对照组护理人员则采用常规的管理方法.分析对比两组护理人员在采取不同管理方式前后的工作积极性评分对比(包括自评和他评)、理论知识评分、操作技能评分以及护理工作满意度(包括医生满意度和患者满意度).结果:实验组护理人员的在采取分层管理之后各项评分要明显优于采取常规管理的对照组,此外,实验组的护理工作满意度也要高于对照组,两组结果差异显著(P<0.05),具有统计学意义.结论:在临床的护理管理中采用护士的分层管理可有效地提升护理人员的工作质量,提高患者以及医生对护理工作的满意度.因此护士的分层管理值得在临床的护理管理中进行推广使用.     

探讨责任制护理在老年科优质护理中的应用效果

目的:探讨责任制护理在老年科优质护理中的应用效果.方法:利用随机双盲法将我院在2015年1月至2017年2月收治的68例老年科住院患者分为实验组(34例)和对照组(34例),将责任制护理模式应用于实验组,将传统分组护理工作制模式应用于对照组,比较两组的护理质量和护理满意度.结果:实验组护理人员各项护理质量评分均高于对照组,实验组患者护理满意度(94.1％)明显比对照组(64.7％)高,且两组比较具有统计学意义(P<0.05).结论:在老年科优质护理中实施责任制护理能明显提升护理质量,提高护理满意度.     

实施以人为本的护理模式在内科护理中的应用

目的:探究以人为本护理模式在内科护理中的应用效果.方法:选取我院2016年1-12月住院患者65例实施“以人为本”模式护理,此组为观察组;随机选取65例患者作为对照组.结果:观察组对护理满意度均高于对照组.结论:以人为本的护理模式在内科护理中应用具有积极的作用,对提升患者满意度具有一定的意义.     

人性化护理对胸外科护理质量影响的研究

目的:探究人性化护理对胸外科护理质量的影响效果。方法:随机抽取我院胸外科自2014年1月至2015年1月收治的62例住院患者为研究对象,按照患者入院的先后顺序随机分为实验组和对照组,均实施胸外科常规护理,实验组患者在此基础上实施人性化护理干预,比较两组患者治疗效果及护理满意度情况。结果:实验组患者在下床活动时间、住院时间及并发症发生率方面均优于对照组,且两组比较差异显著,有统计学意义(P0.05),实验组患者对护理工作满意度为96.77%,对照组患者对护理满意度为83.37%,两组患者比较差异显著,有统计学意义(P0.05)。结论:胸外科患者采取人性化护理有助于提高护理满意度及护理质量,值得在临床中推广应用。     

人性化护理在内科护理管理中的应用

目的:在内科护理管理应用人性化的管理模式,并对其进行临床效果的分析。方法:收集我院2013年1月至2014年6月间收治的560例采用人性化的管理模式干预患者病历资料,针对这五百多位患者对于医院诊治,护理和服务的满意度进行研究分析。同时回顾2012年1月至2013年1月期间以常规的护理进行干预的560例患者资料,以此作为对照组。结果:采用人性化管理方式之后,再次针对患者各方面满意度调查明显要高于对照组患者(P0.05)。结论:内科人性化护理服务的开展,能有效的提高内科住院患者满意度和护理服务满意度,有利于患者的恢复。     

分层护理在内科护理中的应用价值分析

目的:探讨分析分层护理在内科护理中的应用价值。方法:选取2015年6月到2016年1月我院内科开展分层护理后收治的患者100例为本次观察组,选取2014年6月到2015年1月我院未开展分层护理前收治的患者100例为本次对照组。对比两组患者的护理满意度。结果:观察组患者护理总满意率为95%,对照组患者护理总满意率为80%;观察组护理总满意率高于对照组,P0.05,具有统计学意义。结论:开展分层管理后,护理人员对工作更有积极性,护理工作更加完善、细致,患者的护理满意度大大提高,值得临床推广。     

风险管理标准在急诊护理管理中的应用分析

目的:观察并探讨护理风险管理在急诊科护理管理中的应用效果.方法:2015年2月前,我院急诊科实施的是常规护理管理,选取50例患者作为对照组,再选取2015年2月后实施护理风险管理后,急诊科收治的50例患者作为观察组,比较两组患者的护理满意度、风险事件发生率、投诉率.结果:观察组的护理满意度高于对照组,风险事件和投诉率均低于对照组.结论:在急诊科护理管理中应用护理风险管理,能够有效提高患者对护理的满意度,降低患者投诉率以及风险事件发生率,值得广泛应用.     

护理人员分层级管理模式对提高泌尿外科护理管理质量的作用

目的研究分析护理人员分层级管理模式对提高泌尿外科护理管理质量的作用。方法选取该院2018年1月-2019年4月收治的72例泌尿科患者为研究对象,随机分成两组,每组36例,对照组采用常规护理,实验组采用分层级管理模式,对比两组绩效考核分数以及患者满意度。结果实验组绩效考核中工作量、工作质量、医德规范、加分项均显著高于对照组;护理满意度88.89%明显高于对照组41.67%,组间差异有统计学意义(P<0.05)。结论护理人员分层级管理模式能够提高泌尿外科护理管理质量和护理满意度,可推广应用。     

分层分组护理管理模式在ICU护理中的应用

目的:探讨分层分组护理管理模式在IUC管理中应用效果.方法:在2015年2月—2016年2月对我院IUC病房进行分层分组护理,参与的IUC护理人员46例.比较分层分组护理管理模式实施前后的护理质量以及护理人员的满意度.结果:实施后的护理人员满意度(45例,97.83%)明显高于对照组(37例,80.43%),实施后的护理质量明显高于实施前的护理质量,P<0.05.结论:在IUC护理中进行分层分组护理有利于对人力资源进行合理的调配,使得护理质量与满意度提高,值得在临床上应用并推广.