防范医疗纠纷的理性思考浅议

近年来，卫生行业在加强卫生行风建设方面，采取了大量措施，做了大量工作，取得了明显效果。但也要看到，由于在某些方面对医德医风建设抓得不紧，一些医疗机构和部分医务人员还存在着一些问题，损害人民群众利益的事件时有发生，有的还相当严重，应该引起我们足够的重视。在医疗卫生机构中，医疗纠纷很难完全杜绝。一旦形成医疗纠纷，会直接或间接地涉及医患双方的权益、道德和法律责任问题。因此，必须重视医疗纠纷的防范工作。只有有效地防范医疗纠纷的发生，才是解决医疗纠纷的关键所在。     

关于防范医疗纠纷之浅见

近10年来随着社会的不断进步和人们法律意识的逐渐增强，医疗纠纷案件有逐年递增的趋势，咎其原因，有一部分医疗纠纷案是由于患者及其家属对我们医务人员不理解或胡搅蛮缠造成，而另一部分医疗纠纷案可以说责任应在医务人员本身。本文旨在阐明这样一个观点：只要我们医务人员平时的工作做到了家，医患双方多一点沟通，许多医疗纠纷完全可以避免。笔者在基层医院工作了将近26年，文中所举事例均为笔者亲眼所见，绝非杜撰，但希望同道看过此文后不要对号入座。在此就如何防范医疗纠纷这一问题谈一谈自己的浅见，不妥之处，请同道指正。     

防范医疗纠纷暴力的对策

目前国内医患关系紧张、医疗纠纷增加，医患双方交涉走向暴力化的倾向日益凸显，这是当前医疗服务中一个十分突出的问题。预防和应对医院暴力，要从构建和谐社会的高度出发，依靠政府、媒体、患方和院方协同合作，共同努力来完成。     

目前医疗纠纷的理性思考

在医疗纠纷逐年递增，渐戍影响建设小康社会的目前，医疗纠纷的解决机制明显滞后，医惠关系法律属性的误区和关于医疗事故鉴定的法律效力分歧都不利于医疗事业的发展和我国法制社会的建设。完善处理医疗纠纷相关制度诸如专门性立法，建立医疗损害保险制度及医疗行为豁免制度和限额赔偿制度等，理性思考防范医疗纠纷的措施——加强医务人员的职业道德教育，加强法制教育，增强法律意识等必将改变存在的问题，加快推进社会主义现代化。     

防范医疗纠纷的思考

随着高新技术进入医学领域 ,医疗纠纷增多、医师职业风险系数增加、医患关系受到新的冲击 ,如何处理好医患关系、防范并妥善处理医疗纠纷 ,使医患双方的合法权益均得到有效保护 ,具有重要意义。1　制定相应法规 ,规范医患关系医患关系一般指医生和患者在医疗活动中为了达到特定的医疗目的所产生和发展的一种人际关系。在这种关系中 ,医生和患者之间的医疗关系是医患关系的基础 ,医患关系的内容还包括经济关系、道德关系、法律关系、文化关系。在处理医患关系时 ,首先应明确双方的权利与义务 ,使医患双方有共同的行为规范和认识问题的出发点…     

对护理工作中医疗纠纷的分析与思考

医疗纠纷往往由多种原因引发,它给医患双方的身心健康带来了不良影响,有的甚至造成了严重后果,既干扰了医院的正常工作秩序,又影响了医院的声誉。现就护理工作中的医疗纠纷做如下剖析。1一般资料我院在1997~2006年间,有涉及护理方面的投诉43例,结果医疗收费12例,占27.9%;业务素质12例,占27.9%;服务态度10例,占23.3%;护患沟通6例,占14.0%;法律意识3例,占7.0%。2分析2.1病人对医疗收费的不理解长年以来,人们已习惯公费医疗制度,他们对医疗费用的不断增长这种不满转加到了医院的头上,尤其是护理人员在科室承担着每日记账及催缴费的工作,也就首…     

院前急救中医疗纠纷的防范

院前急救是指对各种遭受危及生命的急症、创伤、中毒、灾难性事故等患者在进入医院前的紧急救护。它包括患者发生伤、病现场对医疗救护的呼救、现场救护、途中监护和运送等环节。我院自2000年正式成立“120”急救站以来，2000年1月～2004年12月共计出诊7433例次，医护人员不畏艰辛，出诊火灾现场、重大车祸现场、矿山事故现场，急救伤病员7086例次，成功安全地运回患者6178例次。急诊工作受到广大社会群众的赞扬。但由于种种原因，医患关系紧张，人们维权法律意识不断提高，院前急救中常有医疗纠纷的发生。据统计常发生纠纷的原因有：患方因素、医方因素及社会因素等。近1年多来我院有针对性地采取了有效的措施，院前急救中纠纷得到了有效防范。     

医护配合与医疗纠纷

医疗纠纷是指医患双方对治疗、护理过程及其结果所产生的分歧。而医护配合是否和谐、协调，将直接影响医疗纠纷的产生及其结果。笔者调查了我院2005年1月至2006年3月因医护配合不当引起的12例医疗投诉资料，现将医护配合不当所引发的医疗纠纷和隐患的原因及其对策介绍如下。     

加强护理工作是防范医疗纠纷的重要环节

护理工作是医疗过程中非常重要的一项工作,是联系医患双方的一条重要纽带,护理工作中技术水平的高低,质量的好坏,尤其是工作的严谨程度,直接关系着患者身体能否正常康复.     

关于多元化医疗纠纷调解机构的研究

医患关系的特殊性决定了调解是医疗纠纷最适宜的解决手段,由于现行医疗纠纷行政调解存在的种种问题,使医疗纠纷调解的成功率很低.若以多元化的医疗纠纷调解机构,即人民调解委员会、仲裁机构、消费者协会以及专门的医疗纠纷调解机构参与医疗纠纷的调解,将有助于医疗纠纷的解决.     

急诊医疗纠纷的原因及防范

近年来随着社会的进步及医疗卫生部门改革的不断深化,医疗质量有了一定的提高,医疗服务的态度及医德医风也有了明显的改善。但医疗纠纷却日渐增多,有些甚至激化为刑事案件,这一现象引起了社会各界密切关注,牵制了各级领导大量的精力,影响了     

外科临床工作中医疗纠纷的防范

随着计划经济向市场经济的转型 ,由原福利型医疗体制逐步向服务型转变。大部分人看病都须交自付费用 ,加上部分宣传媒体对医疗行业负面的宣传、误导部分公民受缺乏基本道德教育的人利用与医疗机构打官司 ,使部分人甚至产生了“要想富 ,做手术 ,做完手术告大夫” ,抱着侥幸心理 ,能捞就捞一把 ,即使官司输了亦无妨的心态。从而导致医疗纠纷案例增加。这使从事高风险外科临床医护人员身心承受巨大的思想压力 ,如何应对 ,有待于医护人员应懂法、守法、用法 ,才能做到防患于未然。1　注重外科特殊病例的观察及处理　　外科工作的特点是 :病人带…     

护理记录的书写与医疗纠纷的防范

我院自2004年5月份开始对住院病人进行书写护理记录单，在书写过程中，要严格遵循护理记录书写原则。     

医疗纠纷处理中的反思

<正>医疗纠纷大多事出有因,是由医源或非医源性原因引起的医患双方的争执。它干扰医院秩序,损害医患关系,因此预防其发生在医院管理工作中至关重要;同时,妥善处理纠纷,将其负效应降低到最低程度,在医院管理中也不     

引发医疗纠纷的原因分析

医疗纠纷是医患双方矛盾激化的表现，是医疗服务中不可避免的，具有普遍性的问题，随着人们的道德观念，价值观念以及自我保护意识的提高，医疗纠纷呈逐年上升趋势。本文总结分析了我县2002年9月1日至2006年12月31日，174例医疗纠纷的引发原因，逐一统计每1例引发纠纷的原因，一个案例可能有多个原因，如：因熟人关系简化了诊疗程序，免了检查项目，[第一段]     

注重医患沟通是防范医疗纠纷的有效方法

医患关系就是行医者与患者之间的关系。传统的医患关系比较简单 ,现代的医患关系随着人们道德观念、价值观念的变化及自我保护意识的提高 ,医患关系呈现出新的发展趋向[1] 。这是由于医患关系“物化”导致了医患关系“分解” ,出现了“人病分离”现象。医生只关心患者的病 ,不关心患病的是什么样的人 ;加之依赖医技检查 ,忽视心理情感服务 ,此时 ,若医务人员服务态度不好 ,技术水平不高 ,患者的某些要求得不到满足 ,则可能诱发医疗纠纷。医务人员要了解医疗服务的内涵 ,同时要学会“交际学” ,学会和患者做朋友 ,这样才能有效地防止医疗纠纷…     

医疗纠纷解决机制探讨

医疗纠纷的解决涉及医患双方的权益、医疗秩序、医疗安全及社会稳定，所以一直受到社会各界的广泛关注。法律界人士对解决医疗纠纷作了很多探讨，但这一社会难题没有得到妥善解决，关健在于没有创新解决纠纷的机制。     

构建和谐医患关系与减少医疗纠纷的思考

从构建和谐医患关系的角度分析医患关系现状及其成因,提出以转变服务理念为前提,建立相互尊重、相互信任的新型医患关系是减少医疗纠纷的有效途径。     

构建和谐医患关系与减少医疗纠纷的思考

从构建和谐医患关系的角度分析医患关系现状及其成因,提出以转变服务理念为前提,建立相互尊重、相互信任的新型医患关系是减少医疗纠纷的有效途径.