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护理管理在医院感染中的影响作用 总被引:3,自引:0,他引:3
潘其正 《国际医药卫生导报》2006,12(22):111-112
目的 加强护理管理,促进提高医院感染控制质量.方法 对在护理工作过程中可能造成医院感染的环节进行分析,查找问题隐患,从护理管理工作各个环节入手,建立健全规章制度、操作规程,全员培训,强化临床院感管理的督导作用,进一步探索改善和减少医院感染的方法和应对措施.结果 完善护理管理制度并付诸落实,能有效地降低医院感染的发生机率.结论 加强护理管理对控制医院感染具有非常重要的作用. 相似文献
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护士长是医院管理层最基层的管理者,是病房护理单元工作的具体领导者和组织者,是医院护理管理中的重要角色。在完成病房管理和基础护理业务技术管理中起着主导作用,其对护理质量控制的效果至关重要,对专科护理建设举足轻重。 相似文献
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门诊护理管理中的人性化管理与探讨 总被引:1,自引:0,他引:1
目的探讨人性化管理理念在医院门诊护理管理中的应用价值。方法回顾性分析800例就诊患者的一般资料,医院实施人性化管理,门诊所有医护工作人员为患者提供人性化服务,调查患者对护理人员工作的满意情况。结果通过实施人性化管理,提高了医护人员的工作积极性,使得人性化服务贯穿于整个工作中,患者对医院的门诊环境及管理、护士的行为举止、服务态度、专业技术的满意率均在92.0%以上。结论将人性化管理实施到医院门诊护理管理日常工作中,能够提高护士的素质和工作的积极性,患者对医院的满意度及医院护理质量,融洽护患关系,为医院赢得医疗市场,具有积极的作用。 相似文献
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李曰梅 《临床合理用药杂志》2013,6(8):158-158
护理管理部门是医院较为重要的部门之一,该部门对于预防和控制医院感染具有重要作用。经调查研究发现,45%的医院感染与不正确、不规范的护理工作和护理管理工作有密切关系。在非典期间,医院感染率一直处于一个较高的水平,使医院名誉受到很大的损失,要采取有效的方法来落实护理管理部门的职责,使其能够充分发挥作用,以达到降低医院感染率的 相似文献
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杨建设 《中国现代药物应用》2015,(4):273-274
在临床护理工作中,作为医院护理管理的一项重要内容--人性化管理护理是衡量医院的综合质量的一项关键性参数[1]。通常情况下,采取怎样的护理级别往往是通过主管医生的医嘱来达,而后护理人员采取执行的方式来进行[2]。但由于医生的临床经验参差不齐,导致不同的医生对护理级别的具体要求把握不同。而人性化管理护理能科学有效的根据患者的实际情况采取不同的护理方法,使临床护理更加人性化和科学化[3]。本研究旨在通过对医院病房的患者采取优质护的方法,以探索人性化管理护理在医院病房护理工作中的作用。 相似文献
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医院感染管理是护理质量管理的重要组成部分,如何采取有效的管理对策,对控制医院内感染,降低医院感染率起到积极的作用。因此,规范的护理操作技术、严格的无菌观念,消毒 相似文献
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护理管理在控制医院感染中的作用 总被引:1,自引:0,他引:1
目的探讨护理工作与医院感染的关系,加强护理管理方面医院感染措施的落实,提高护理质量。方法对护理工作中的消毒灭菌、人员培训、严格控制医院感染的管理手段和护理管理制度加以完善,加强管理措施的落实。结果提高护理人员对医院感染的认识,加强对病区环境、物品管理、严格执行无菌技术操作等方面的管理,避免或降低医院感染的发生。结论加强护理管理对预防医院感染,提高护理质量有十分重要的作用。 相似文献
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目的探讨护理管理在预防医院感染中的作用。方法通过建立健全临床科室医院感染监控小组及各项规章制度,加强医务人员感染知识的培训,加强监督检查、指导等。结果提高了护理人员对医院感染的认识,避免或减低医院感染的发生。结论重视护理管理和护理质量管理,在预防医院感染工作中具有十分重要的意义。 相似文献
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随着医学科学的发展和护理体系的不断完善,护理管理工作在医院分级管理工作中占有十分重要的地位[1].护士长是医院护理管理系统中最基层、最具体的领导者和指挥者,是护理队伍的带头人,基本人自身素质的高低与医院的护理质量有着密切联系.因此,加强护士长自身建设,提高自身素质尤为重要.下面是笔者在护士长岗位上的一些体会. 相似文献
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护理队伍综合素质的高低,关系着医疗质量、医疗安全,关系着医院的发展与生存.建设高素质护理队伍,打造一支思想素质高,技术过硬,服务精良,有责任心的高素质的护理队伍,是医院人才培养工作的重点之一.年轻护士是医院护理工作的生力军,重视年轻护士的培养与管理,是从源头上建设高素质护理队伍的关键所在. 相似文献
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按现代化医院NICU建设与管理要求,对NICU的必备设施、人员配置和NICU的各要素进行管理,建立完善的NICU规章制度和岗位职责,做到有章可循,提高护理人员整体素质,加强职业道德教育,提高思想素质,加强专科培训提高知识与技能,培训护士的急救技术提高急救成功率.培养护士良好的心理素质与身体素质提高应急能力.妥善保管与使用仪器设备,建立登记清点制度实行班班交接实行"四定"管理,随时取用与补足,严格执行仪器操作规范,做好相关记录.做好医院内感染的控制,提高医护人员医院内感染的认识,控制医院内感染发生率,认真落实消毒隔离制度抓好消毒环节质量,定期进行消毒灭菌监测和效果评价,确保消毒质量达标.做好护理安全管理与质量控制,定期做好护理安全教育,预防护理差错,严格执行无菌技术操作,做好管道的护理,认真详细书写护理记录,抓好环节质量,加强沟通,减少医疗纠纷的发生,护理管理者不仅要加强护理队伍的建设,在护士人力资源管理上进行合理调配和科学管理,而且要在护理专业技术上给予重点扶持,有计划地制订对专科护理岗位和护理管理岗位的护士规范化培训,提高护士对差错及医疗纠纷的防范意识,提高护理管理的科学化、民主化、法制化水平,促进护理事业的发展. 相似文献
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护士长在医院组织系统中,是最基础的管理者,其位置及作用至关重要,是护理单元工作的具体领导者和组织者,在完成病房管理和基础护理业务技术管理中起着主导作用,是医院护理管理中的重要角色。在既往临床实际工作中,往往给予护士长一个“管家婆”的头衔。随着时代的进步,在管理活动中,护士长既要注意行使一定的管理职能,也要学会运用一定的领导技巧。现代护理的价值观,应充分体现人文关怀的整体护理,既要为病人提供一流的护理服务,构建和谐的就医环境,同时也要为护士创造一个专业化的、和谐的工作环境。 相似文献
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许爱珍 《临床合理用药杂志》2014,(36)
乡镇医院作为最接近群众的基础医疗单位,担负着提供最基本医疗保障的责任。目前由于人们对人性化护理的要求越来越高,对乡镇医院护理管理也提出了更高的要求,故乡镇医院应加大投入,努力建设满足社会快速发展需求的护理管理制度,为构建社会主义和谐社会贡献力量。本研究对乡镇医院护理管理过程中存在的问题进行阐述,并提相应的对策,以进一步提高乡镇医院护理管理的质量。 相似文献
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<正>医院文化是医院发展的基础,医院护理文化是表层的物质文化、中层的制度文化、深层的精神文化,是医院文化的重要组成部分。医院文化建设的主体是医方和患者。在医院文化建设中必须考虑到所有参与医院文化的人员。护士在诊疗活动中与患者的接触最多最直接,故加强护理文化建设,建立护士共同的价值观,统一护士看待事物的态度是非常有必要的。通过护理文化建设,使护士的发展与医院的发展有机地统一起来,使个人目标与医院目标一致,提高医院的核心竞争力,增加医院的美誉度。更好地为人民群众提供优质护理服务,使患者、社会、政府满意。因此,搞好护理文化建设至关重要。 相似文献
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随着医学科学技术及护理学科的发展 ,护理队伍不断壮大 ,完善的护理管理体系 ,对确保医院医疗护理质量 ,树立医院良好形象 ,促进医院建设和发展会起到积极的作用。护理作为一个与社会广泛接触 ,与人类健康息息相关的专业 ,需要认识到自身的不足 ,更需要与社会及相关学科协调发展。因此 ,对于以病房服务为主体的医院来说 ,如何对病房护理工作进行实效性管理 ,是值得每一个护理工作者尤其是护理管理者深思的问题。1 目前病房护理工作情况1.1 临床护理记录 目前 ,临床护理记录主要是护理交班报告、特护记录和护理病历。护理交班报告只记录一… 相似文献