西安市临潼区人民医院

西安市临潼区人民医院始建于1936年，隶属于西安市临潼区卫生局，是临潼地区最大的一所集医疗、教学、科研和急救为一体的综合性二级甲等医院。担负着临潼区70余万人民的医疗保健任务，同时担负为基层20余所乡镇卫生院进行业务指导及转诊的义务。是西安市临潼区新型农村合作医疗、职工生育保险、城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险等定点医院，是西安市急救中心临潼急救分站。     

线性支出系统(LES)与基本医疗界定

界定职工基本医疗的范围与水平，关系到职工健康和医疗费用控制，是维持医疗保障制度正常运行的关键环节。在我国由于对基本医疗的确切内涵还缺乏深入研究，加之我国地区之间、城乡之间经济发展水平差异很大，不同人群享受医疗保健制度及卫生需求各异，卫生资源配置不太合理，利用效率低下，加上研究方法还有不少问题，基本医疗界定仍然存在着很大困难，尤其是界定的理论基础、界定方法和可操作性都很差。本文拟就基本医疗费用界定方法进行探讨。引入线性支出系统估计城市职工的基本医疗费用；对西安市碑林区公费医疗费用资料进行模型拟合，…     

西安市碑林区基本医疗界定研究

基本医疗界定是当前我国职工医疗保障制度改革中迫切需要解决的难点问题。现有界定方法理论基础薄弱,可操作性差。本文首次引入线性支出系统对西安市碑林区1997年职工医疗费用进行定量分析,测算其医疗服务中各类别和主要项目的基本医疗费用,分析其构成特点,为城市职工医疗保健制度改革和公费医疗管理提供依据。从研究过程和结果来看,本方法理论基础坚实,研究方法科学可信,研究结果便于实践应用。     

微博

@陕西通：为解决看病难、看病贵问题，合理配置医疗资源，西安市今年重点建设6个大型医疗项目，总投资28．19亿元。6月26日消息，西安市市长董军进行了部分项目调研。     

西安市社会医疗保险参保人群接种流感疫苗的成本效益分析

目的评价西安市参保职工接种流感疫苗的成本效益。方法选择西安东方集团有限公司为研究现场，对该集团公司全部12109名参保职工，用随机整群抽样方法，抽取2949人，进行问卷调查。样本人群中，接种流感疫苗1900人、未接种流感疫苗1049人。采用历史性队列研究方法，对接种组和对照组同时进行回顾性调查。重点调查流感疫苗接种后12个月内，两组人群呼吸系统、心脑血管疾病及其他慢性病患病情况及医疗服务利用情况。结果接种组呼吸系统疾病和心脑血管疾病粗住院率分别为0．51％和1．64％，较对照组降低了68．90％和56．05％。疫苗接种后第3、4个月接种组和对照组粗住院率分别为0．62％、0.80％和0．28％、1．00％。65岁及以上年龄接种组粗住院率较对照组低53．59％。2005年度西安市参保人群接种流感疫苗降低住院率产生的效益成本比标化后为6．48。结论西安市参保职工接种流感疫苗具有较高的成本效益，产生良好成本效益的原因是，明显降低了接种组参保中老年职工呼吸系统和心脑血管疾病住院率。     

建立上海职工医疗保险制度的基本思路

一、职工医疗制度改革的指导思想职工医疗制度改革，必须从实际出发，与社会经济发展水平和各方面的承受能力相适应，以保障职工的基本医疗权利为基础，形成多层次的职工医疗保障制度。职工医疗制度改革，必须符合建立社会主义市场经济体制的要求。扩大职工医疗社会保障的覆盖面；建立稳定的医疗社会保障基金，实行国家、单位和个人合理负担医疗费；逐步提高职工医疗经费管理的社会化程度，增强抗风险能力，逐步减轻企事业单位的社会负担，促进企业转换机制、平等竞争和劳动力的合理流动。职工医疗制度改革，必须建立有效的医疗费用控制机制…     

职工医疗制度改革的思考

我国职工医疗制度已不适应市场经济体制，职工医疗制度缺乏有效的制约机制，浪费现象严重；职工医疗经费缺乏合理筹措机制；现行职工医疗制度社会化程度低。因此，职工医疗制度改革已成为当前一项十分紧迫的任务。为此，提出建立职工社会医疗保险制度，建立完善的医疗保险费用筹措机制，改革医疗费结付方式，实行社会化管理，健全统一的医疗保险管理机构。     

西安调整企业离体人员医保待遇

西安市劳动和社会保障局日前发出通知，西安市从6月起调整企业离休人员医保待遇．今后企业离休人员实行定点记账就医，切实保障他们的医疗待遇。     

九江市职工医疗社会保险暂行规定

九江市职工医疗社会保险暂行规定第一章总则第一条为适应建立社会主义市场经济体制的要求，保障职工的基本医疗，维护社会安定，促进经济的发展，根据国家体改委、财政部、劳动部、卫生部《关于职工医疗制度改革的试点意见》，结合我市实际情况，特制定本规定。第二条职工...     

镇江市职工医疗制度改革实施方案

镇江市职工医疗制度改革实施方案根据国务院关于在我市进行职工医疗制度改革试点的指示精神和国家体改委、财政部、劳动部、卫生部《关于职工医疗制度改革的试点意见》，结合我市实际情况，现提出镇江市职工医疗制度改革实施方案。－、改革的目标和原则社会保障体系是构成...     

医疗制度改革必需配套的措施

为探索职工医疗制度改革的路子，国务院决定在江苏镇江、江西九江两市进行职工医疗制度改革试点．建立统一的职工医疗保险费用筹集机制，统筹医疗基金、建立职工个人医疗帐户。建立医疗卡．对医疗单位的收费进行调控，促使降低医疗费用，提高医疗质量、合理用药、合理检查。我们认为，在这一重大的举措中．政府应制定相配套的有关政策和措施：一、加强对社会统筹基金的管理，建立机构．制定严格的管理制度．保证医疗费用及时结算，防止拖欠的现象发生。进行财务审计，对统筹基金的筹集、使用进行监督．对医院的医疗收费、药品价格进行审查，…     

论医疗保险与医院发展

职工医疗制度改革的目标是建立社会统筹医疗基金与个人医疗帐户相结合的社会保险制度，这是对我国传统医疗制度的一次深刻变革．必将对职工、家庭和社会产生深远影响。本文就实施医疗保险对医院有何影响、实施医疗保险后医院如何发展作点肤浅的分析。一、医疗保险的实施形成对医患双方的制约从四部委《意见》和两江《试点方案》来看，职工医疗保险建立了对医患双方的制约机制。对职工主要是建立医疗费用约束机制，以减少浪费。职工就医必须携带医疗保险机构制发的医疗证到定点医院就诊；发生的医疗费用首先从个人医疗帐户支付，个人医疗帐户…     

医院行为对职工医疗保健费的影响

医院行为对职工医疗保健费的影响胡浩波，杜稚，倪晓莉，阎菊娥，贾石红，王俭职工医疗保健制度的改革与完善，是要在保证职工基本医疗需求的基础上，减少浪费，节约资源，达到保护和增进职工健康，控制医疗费用的目的。因此，它需要协调参与主体各方的利益，加强相互间的...     

大连出台医疗保险监督检查办法

日前，大连市人民政府颁布了《大连市职工医疗保险监督检查暂行办法》，以有力地监督和保证职工医疗保险制度的实施。《暂行办法》规定，大连市职工医疗制度改革领导小组统一领导全市职工医疗制度改革工作。市卫生局、劳动局、财政局是实施职工医疗保险监督检查的主管部门...     

多分类有序反应变量logistic逐步回归分析在上海市医疗保险调查中的应用

目的：寻求上海市医疗保险职工意愿自负医疗费用比例的主要影响因素，为上海市职工医疗保险制度可持续发展提供制订有关政策的科学依据。方法：多分类有序反应变量的logistic逐步回归、SAS统计分析、现场调查、问卷调查等方法被采用。结果：于2001年6月对上海市12例医院门诊，住院参数保病人2000人，进行职工愿意自负医疗费用比例及其14个影响因素的调查分析。结论：个人收入、住院费用年均自负能力、门诊费用月均自负能力，职工对医保的态度。医保报销方便程度，医疗服务质量，医疗服务态度等是影响医疗保险职工意愿自负医疗费用比例的主要因素。     

建立医疗互助保险完善医疗保障体系--解读《武汉市职工重大疾病医疗互助办法》

武汉市自2001年12月推出城镇职工基本医疗保险制度以来，参保职工已超过了140万人，但对于大病、重病、长期患病人员的保障能力明显不足，而且职工医疗负担过重、因病致贫等问题日益严峻。为此，武汉市总工会于2004年10月1日出台了《武汉市职工重大疾病医疗互助办法》(以下简称《办法》)，首开武汉市医疗互助保险之先河。所谓医疗互助保险，是以谋求职工利益为宗旨，通过自愿参加、自我管理、     

卫生财会制度必须适应医疗制度改革

十几年来为适应医疗改革，医院财会制度已多次改革，对于促进卫生事业发展，起到了很大的作用。自１９９５年元月起，镇江市医疗制度改革试点方案，对财会制度提出了更新更高的要求。财会制度必须以医疗制度改革为契机和突破口，主动适应医疗制度改革的需要。一、医疗制度改革方案的概况经国务院批准的镇江市医疗制度改革试点方案的主要内容有：建立统一的职工医疗保险费用筹集机制；建立社会统筹医疗基金和职工个人医疗帐户；建立对职工个人的医疗费用制约机制；建立对医疗单位的制约机制；加强对医疗保险机构的监督管理。这次医疗制度与以…     

企业医院如何适应医疗发展

由于体制不同原服务对象的不同，职工受体制及分配等诸多问题的影响，故而在医疗改革、医疗服务上存有原有固定的思维模式，往往跟不上医疗发展的要求。为了适应医疗改革及发展企业医院，职工必须做好思想转换反应对同时扩大服务内涵，方能适应医疗的迅猛发展。     

不同年龄城镇职工医改前后医疗需求行为的研究

医疗保险制度改革关系到每一职工切身利益。实施医改以来，职工就医行为和医疗需求行为有何变化，本文试图从不同年龄职工对医改实施前后就医行为和医疗费用的变化进行研究，并提出相关建议。     

关于举办中法医学论坛的通知

由中华医学会陕西分会与法国社会福利卫生部医疗服务总局联合主办，西安市第四医院承办的“中法医学论坛——21世纪医院面对的挑战”学术论坛会将于2006年11月24日至27日在西安市召开。论坛会将由法国社会福利卫生部～医院和医疗服务总局高级官员、法国Amines医疗教学集团医院、Rouen医疗教学集团医院及国内著名眼科、妇产科专家、教授进行同堂专题演讲和交流。主会场由法国专家进行医院管理的讲座；分设眼科、妇产科分会场。