新入职护士人格特质及情绪调节自我效能感对其工作相关焦虑的影响

目的 了解新入职护士工作相关焦虑水平,分析情绪调节自我效能感在人格特质和工作焦虑间的中介作用。方法 采用艾森克人格问卷简式量表(EPQ)、情绪调节自我效能感量表(SRESE)、广泛性焦虑量表(GAD-7)对济宁市两所医院的168名新入职护士进行调查。结果 不同性别、学历、生源地新入职护士的情绪调节效能感得分、焦虑得分的差异有统计学意义(P<0.05);新入职护士人格特质中的外倾性与焦虑呈负相关(P<0.01),与情绪调节自我效能感呈正相关(P<0.01);人格特质中的神经质、精神质与焦虑呈正相关(P<0.01),与情绪调节自我效能感呈负相关(P<0.01)。中介效应检验结果显示,情绪调节自我效能感在人格特质中的神经质与焦虑间起完全中介作用,中介贡献率为40.7%;情绪调节自我效能感在人格特质中的外倾性与焦虑间起部分中介作用,中介贡献率为39.5%。结论 医院应关注个体良好人格特征的培养,并重视情绪调节自我效能感的提升,从而降低新入职护士工作焦虑水平。     

抑郁症患者希望、情绪自我效能感及心理困扰状况的关系研究

目的探讨抑郁症患者希望、情绪自我效能感及心理困扰状况,分析希望、情绪自我效能感与心理困扰的关系,为抑郁症患者的健康教育提供依据。方法采用Herth希望量表、情绪调节自我效能感量表、简易心理困扰状况评定量表对284例抑郁症患者进行调查,利用线性回归分析、结构方程模型探索三者变量间的关系。结果抑郁症患者希望、情绪调节自我效能感、心理困扰状况得分分别为(19.38±3.64)分,(28.15±4.16)分,(35.29±6.28)分。希望和情绪调节自我效能感与心理困扰呈负相关性,希望与情绪自我效能感呈正相关。结构方程模型分析显示,希望与情绪调节自我效能感均对心理困扰有直接显著影响,路径系数分别为0.472、0.468,希望在情绪调节自我效能感与心理困扰之间具有部分中介作用,中介效应为0.262,占总效应的35.9%。结论抑郁症患者希望及情绪自我效能感水平较低,心理困扰程度较重;希望、情绪自我效能感及心理困扰三者之间存在相关性,在抑郁症患者的心理护理中,应重视希望干预在消除心理困扰中的作用。     

基于应激过程模型的房颤患者心理灵活性相关因素研究

目的调查房颤患者心理灵活性现状,基于应激过程模型探讨其主要影响因素。方法选取300例房颤患者为研究对象,采用一般资料调查表、接纳与行动问卷第二版、领悟社会支持量表、特质应对方式问卷、情绪调节自我效能感量表进行调查。结果既往射频消融手术次数、合并症数量、领悟社会支持水平、情绪调节自我效能感、特质应对方式是心理灵活性的独立影响因素,共解释总变异的54.9%。结论房颤患者心理灵活性水平较低,临床医护人员应早期关注房颤患者心理健康,从应激作用过程的角度提供针对性的心理干预措施,以改善其疾病预后。     

手术室护士情绪调节自我效能感、心理资本与工作投入程度的相关性分析

目的探讨手术室护士情绪调节自我效能感、心理资本与工作投入程度之间的关系。方法选取2018年6—9月我科196名手术室护士为研究对象,采用一般资料调查表、心理资本问卷、工作投入量表和情绪调节自我能效感量表对其进行资料搜集、分析。结果 196名手术室护士情绪调节自我效能感条目总均分为(3.85±0.76)分,心理资本条目总均分为(4.40±0.98)分,工作投入条目总均分为(3.91±1.02)分。对影响工作投入水平的人口学变量进行分析,结果显示仅学历和职称是其显著影响因素(P 0.05)。进一步相关性分析显示,情绪调节自我效能感、心理资本与工作投入之间均呈现显著正相关(P 0.05),且情绪调节自我效能感在心理资本对工作投入的预测中起部分中介作用。结论情绪调节自我效能感、心理资本与工作投入间存在相关性,高水平的情绪调节自我效能感和心理资本能提升手术室护士的工作投入度。该研究为提升护士工作效率提供了新思路。     

新型冠状病毒肺炎时期规培护士焦虑与情绪调节自我效能感现状分析

目的调查规培护士在"新型冠状病毒肺炎(简称新冠肺炎)"时期的焦虑及情绪调节自我效能感水平。方法采用焦虑自评量表、情绪调节自我效能感量表对成都市某新冠肺炎定点医院的102名规培护士进行问卷调查。结果规培护士焦虑人数为47名(46%),其焦虑评分为(39.72±9.87)分,大于中国常模(29.78±0.46)分,差异具有统计学意义(P<0.05);规培一年级护士焦虑得分(40.78±11.08)高于规培二年级护士(38.74±8.59),差异有统计学意义(P<0.05);情绪调节自我效能感总分及各维度得分依次为(46.27±9.28)分、(16.08±3.39)分、(14.83±3.38)分、(14.36±3.49)分;表达积极情绪及调节沮丧/痛苦情绪效能感得分均小于中国常模,而调节生气/愤怒情绪效能感得分大于中国常模,差异均具有统计学意义(P<0.05);规培护士焦虑程度与情绪自我效能感水平呈负相关(r=-0.265,P<0.01)。结论新冠肺炎时期规培护士焦虑程度明显增高,情绪调节自我效能感属中等偏上水平。可通过认知心理干预,提升个体情绪调节自我效能感水平,改...     

自我效能感对医学生完美主义与交往焦虑的影响

[目的]探索自我效能感在医学生完美主义与交往焦虑之间的中介效应。[方法]采用中文Frost多维度完美主义问卷(FMPS)、一般自我效能感量表(GSES)、交往焦虑量表(IAS)对401名医学生进行问卷调查。[结果]适应完美主义与自我效能感呈显著正相关,与交往焦虑呈显著负相关;非适应完美主义与自我效能感呈显著负相关,与交往焦虑之间存在显著正相关;自我效能感与交往焦虑呈显著负相关。自我效能感在适应完美主义和交往焦虑之间起完全中介作用,在非适应完美主义和交往焦虑之间起部分中介作用。[结论]自我效能感在完美主义和交往焦虑之间起中介作用。     

自我效能、人格特征对围产儿死亡妇女创伤后成长的影响

目的深入调查自我效能、人格特征对围产儿死亡妇女的创伤后成长(posttraumatic growth,PTG)的影响。方法 2015年1月至2016年12月,招募围产儿死亡妇女223名为研究对象。采用一般情况调查表、创伤后成长量表、大五人格量表、一般自我效能感量表对其进行调查,并对结果进行统计分析。结果围产儿死亡妇女PTG总分为(59.98±1.61)分,人格特质得分(50.78±10.33)分、自我效能得分(25.76±5.76)分。回归模型显示,PTG总分与外倾性、开放性的人格特征与自我效能感呈正相关(P0.05);中介效应模型分析表明,外倾性、开放性的人格特征对PTG水平有直接效应(P0.05),同时自我效能在外倾性、开放性人格与PTG水平间有中介效应(P0.05),中介效应解释总效应的比例分别为28.3%和30.9%。结论围产儿死亡妇女的创伤后成长为中等水平,外倾性及开放性的人格特质以及提高自我效能是围产儿死亡妇女创伤后成长的重要影响因素。     

大学生网络受欺负对抑郁的影响：一个多重中介模型

目的：探讨大学生的抑郁症状与网络受欺负、个体的应对自我效能感、认知重评的关系。方法：采用网络受欺负量表、中国大学生心理健康筛查量表、应对自我效能感量表、情绪调节问卷对武汉某两所高校1 454例在校大学生进行问卷调查。结果：大学生的抑郁症状检出率为4.76%，不存在性别差异。大学生的网络受欺负得分与抑郁总分呈显著正相关（r=0.16,P<0.01），应对自我效能感与抑郁呈显著负相关（r=-0.37,P<0.01），认知重评与抑郁呈显著负相关（r=-0.23,P<0.01）。回归分析结果显示应对自我效能感在网络受欺负与抑郁之间的中介效应占总效应25.68%，认知重评在网络受欺负与抑郁之间的中介效应占总效应5.71%，应对自我效能感与认知重评在网络受欺负与抑郁之间的多重中介效应占总效应3.07%。结论：应对自我效能感和认知重评在网络受欺负与大学生的抑郁关系中起多重中介作用。     

学业效能感对学习自控与考试焦虑的中介作用研究

目的 探讨学业自我效能感对学习自控与考试焦虑间的中介作用.方法 对779名中学生采用考试焦虑量表评定考试焦虑状况,学业效能感问卷评定学业效能感,学习自控力问卷评定学习自控力,并进行相关分析和中介效应的回归分析.结果 学习自控与学业自我效能感呈显著正相关(R=0.70,P＜0.01),学业自我效能感与考试焦虑呈显著负相关(R=-0.50,P＜0.01);学业自我效能感对学习自控和考试焦虑间起完全中介作用,其中介效应显著(Z=-9.03,P＜0.01).结论学业自我效能感是学习自控影响考试焦虑的中介变量.     

自我效能在失能老人负性情绪与健康促进生活方式间的中介效应分析

目的 探讨自我效能在农村失能老人负性情绪与健康促进生活方式间的中介效应。方法 2019年1—10月,应用一般自我效能量表（GSES）、健康行为促进生活方式评定量表（HPLP-Ⅱ）、焦虑自评量表（SAS）及抑郁自评量表（SDS）对开封市农村地区329名失能老人进行问卷调查,采用软件SPSS21.0和Amos22.0对数据进行分析处理。结果 失能老人自我效能与焦虑、抑郁情绪呈负相关（P<0.05）,与健康促进生活方式呈正相关（P<0.05）。焦虑抑郁可以直接影响失能老年人健康促进生活方式,也可以通过自我效能的中介作用间接影响失能老人健康促进生活方式,其中介效应占总效应的23.12%。结论 自我效能在失能老人负性情绪和健康促进生活方式的关系中起部分中介作用。社区人员可以通过提高失能老人自我效能,降低负性情绪来改善健康促进生活方式,提高生活质量。     

原发性肝癌患者心理弹性现状及影响因素分析

目的了解原发性肝癌患者心理弹性的现况,分析心理弹性与人口学特征、疾病特点、应对方式、人格特质、自我效能、家庭关怀的关系,探索影响原发性肝癌患者心理弹性的主要因素。方法选取2018年1—12月在上海某三甲专科医院住院治疗的377例原发性肝癌患者,使用中文版心理弹性量表(CD-RISC)、简易应对方式问卷、大五人格量表、自我效能感量表和家庭关怀度指数量表进行调查,应用多元线性回归分析原发性肝癌患者心理弹性的主要影响因素。结果377例患者心理弹性得分平均57.66±18.02分。相关性分析结果显示:积极应对、消极应对、人格外倾性、宜人性、责任感、开放性、自我效能、家庭关怀度与患者心理弹性呈正相关(P<0.05);人格神经质与患者心理弹性呈负相关(P<0.001)。多元线性回归分析结果显示:自我效能、积极应对、人格外倾性、家庭关怀度、责任感为影响患者心理弹性的主要因素(P<0.05)。结论原发性肝癌患者心理弹性水平偏低。无职业、文化程度低、家庭人均月收入低、非手术治疗的患者心理弹性较低。临床护理人员应加强该人群的心理状态评估,早期识别心理弹性水平低的患者,护士应指导患者采用积极应对方式,激励患者的自我效能,鼓励家属给予患者足够的家庭关怀,共同促进患者心理弹性水平的提高。     

男护生人格特质对其择业效能感的影响

目的:研究男护生人格特质对择业效能感的影响。方法:采用人格特质问卷和大学生职业决策自我效能感量表对330名男护生进行调查。结果:人格特质中的内外向性格(E量表)与择业效能感的自我评价、选择目标和问题解决3个维度呈正相关(P<0.05),与总的择业效能感和制定规划呈正相关(P<0.01),其中情绪的稳定性(N量表)和择业效能感中的自我评价、收集信息2个维度呈正相关(P<0.01),但与选择目标、制订规划和问题解决3个维度呈负相关(P<0.01)。结论:男护生人格特质的内外向性格和情绪稳定性对择业效能感有影响。     

心房颤动患者焦虑抑郁程度及人口学影响因素分析

目的：研究心房颤动患者焦虑和抑郁发生程度以及人口学影响因素。方法：纳入心房颤动患者240例,应用患者一般资料调查表,焦虑自评表(SAS)、抑郁自评表(SDS)进行焦虑和抑郁程度评估,将病程、性别、年龄、文化程度、经济状况、婚姻状况等11个人口经济学因素进行分析。结果：房颤患者焦虑、抑郁发生率分别为29.2%、61.6%。单因素分析显示：年龄、居住地、主要经济来源、职业、居住状况为房颤患者焦虑、抑郁的主要影响因素(P<0.05)。Logisitic多因素回归分析发现高龄、农村居民、无稳定收入为焦虑发生独立影响因素；无固定收入职业、独居为抑郁发生的独立影响因素。结论：提示需重视房颤患者心理影响因素,及时给予干预,对疾病诊断、治疗效果和护理有重要临床意义。     

情绪创造力在实习护生心理弹性与积极应对间的中介效应

目的:探讨情绪创造力在实习护生心理弹性与积极应对间的中介效应。方法:2019年6月1日~9月1日,采用便利抽样法选取某三甲医院实习护生302名为研究对象,采用一般资料问卷、中文版情绪创造力量表(ECI)、心理弹性量表(CD-RISC)、特质应对方式量表(TCSQ)进行问卷调查。结果:实习护生ECI评分为(88.92±12.50)分,CD-RISC评分为(65.74±14.30)分,积极应对(PC)评分为(36.53±5.31)分;情绪创造力总分及各维度与心理弹性、积极应对之间存在正相关(P<0.01);结构方程模型显示,情绪创造力在心理弹性和积极应对间存在中介效应,中介效应值为0.375,占总效应的51.724%。结论:情绪创造力在实习护生心理弹性与积极应对间起部分中介效应,情绪创造力和心理弹性对积极应对方式有显著促进作用,因此,高校及临床教师可以通过培养实习护生情绪创造力及心理弹性,提高其面对问题的积极应对能力。     

广泛性焦虑症患者的心理干预措施及效果

目的：探讨广泛性焦虑症患者焦虑和抑郁情绪的心理干预措施及效果。方法：将60例广泛性焦虑症患者随机分为实验组（30例）和对照组（30例），均于入院第1d及4周后应用焦虑白评量表（SAS）及抑郁白评量表（SDS）进行评定。实验组还应用艾森克个性问卷（EPQ）测试其个性特征。对照组采用一般心理护理，实验组针对患者的个性特征进行心理千预。结果：4周后，实验组焦虑、抑郁程度显著低于对照组（P〈0．05）。结论：心理干预可有效缓解广泛性焦虑症患者的焦虑、抑郁情绪。     

心理弹性在结直肠癌患者创伤后成长与自我管理效能间的中介效应研究

目的：探讨心理弹性、自我管理效能与创伤后成长三者之间的关系,分析心理弹性在创伤后成长与自我管理效能中的作用。方法：采用创伤后成长量表（PTGI）、心理弹性量表简化版（CD-RISC）、癌症自我管理效能感量表（SUPPH）对2018年8月至2019年3月济南市某所综合医院260名结直肠癌患者进行横断面调查。使用结构方程模型探讨心理弹性在自我管理效能及创伤后成长间的中介作用。结果：结直肠癌患者PTGI得分与CD-RISC、SUPPH得分均呈正相关（P<0.01）。中介效应检验显示,假设模型拟合良好（?字2=61.441,df=39,?字2/df=1.575,GFI=0.959,AGFI=0.930,NFI=0.976,CFI=0.991,RMSEA=0.048）。路径分析表明,自我管理效能可以直接正向预测创伤后成长和心理弹性,又可以通过心理弹性间接作用于创伤后成长,间接效应为0.02,总效应为0.88。结论：结直肠癌患者创伤后成长与心理弹性、自我管理效能三者密切相关,心理弹性可能在创伤后成长和自我管理效能间起部分中介作用。     

自我效能干预对维持性血液透析患者心理状况的影响

目的:探讨自我效能干预对维持性血液透析(MHD)患者心理状况的影响。方法:将60例MHD患者随机分为干预组31例和对照组29例。对照组接受常规血液透析护理,干预组在此基础上进行为期3个月的自我效能干预。采用慢性病患者自我效能量表和医院焦虑抑郁量表在干预前、干预后及干预后3个月对两组患者进行测评。结果:干预组患者干预后及干预后3个月自我效能评分高于对照组(P<0.05,P<0.01);干预组患者干预后及干预后3个月的焦虑、抑郁评分低于对照组(P<0.01)。结论:自我效能干预可提高MHD患者的自我效能水平,改善其心理状态。     

类风湿关节炎患者自我效能感、心理弹性的影响因素及与生活质量的相关性

目的探讨类风湿关节炎患者自我效能感、心理弹性影响因素及其与生活质量的相关性。方法选取2016年12月至2019年3月医院类风湿关节炎患者385例为研究对象,评价其自我效能感和心理弹性,采用多因素logistic回归分析影响自我效能感和心理弹性的因素,采用Pearson检验分析自我效能感、心理弹性与生活质量的相关性。结果类风湿关节炎患者生活质量高64例,生活质量低321例;自我效能感处于低水平318例、中等水平58例和高水平9例;心理弹性处于低水平308例,中等水平63例,低水平14例。多因素logistic回归分析显示,关节功能、社会支持度、负性心理、疼痛和疲乏是影响类风湿关节炎患者自我效能感的风险因素(P<0.05),文化程度、社会支持度、病程、负性心理、疼痛和人格特质类型是影响患者心理弹性的风险因素(P<0.05);而自我效能感和心理弹性是影响类风湿关节炎患者生活质量的风险因素(P<0.05),且自我效能感和心理弹性分别与生活质量呈正相关关系,差异有统计学意义(P<0.05)。结论自我效能感和心理弹性影响类风湿关节炎患者的生活质量,因此通过减轻或消除影响自我效能和心理弹性水平相关因素,提高两者水平,进而改善患者生活质量。     

心理护理干预对老年房颤患者负性情绪的影响

目的探讨心理护理干预对老年房颤患者负性情绪的影响。方法将60例老年房颤患者按入院先后分为干预组(n=30)及对照组(n=30),干预组患者在进行常规检查和治疗的同时给予心理干预。两组患者均于入院2 d、2周后采用焦虑自评量表(self-rating anxiety scale,SAS)、抑郁自评量表(self-rating depressive scale,SDS)进行评测,比较两组患者的疗效及SAS、SDS评分情况。结果经过心理护理干预后,干预组患者治疗总有效率高于对照组,差异有统计学意义(χ2=4.23,P0.05);干预组患者SAS、SDS评分低于对照组,差异有统计学意义(P0.05)。结论对老年房颤患者进行有效的心理护理干预能提高房颤治疗疗效,缓解其负性情绪。