改进式SBAR交接模式对护理工作质量影响的研究

目的:探讨改进式SBAR交接模式对护理工作质量的影响。方法:选取2016年4月1日—2016年9月30日109例住院患者和护士20名为对照组,2016年10月1日—2017年3月31日109例住院患者和护士20名为观察组。对照组采取常规护理交班模式,观察组采取改进式SBAR护理交班模式。比较分析两组交接班质量、不良事件发生率、交班时间和交接班的满意度。结果:观察组交班质量与交班满意度均高于对照组,而不良事件发生率与交班时间均低于对照组,两组比较,差异有统计学意义(P<0.05)。结论:改进式SBAR交班模式可以提升交接班质量,降低护理不良事件发生率,缩短交接班时间,提高医护患满意度。     

SBAR医护沟通模式在危重患者护理管理中的应用

目的探析SBAR医护沟通模式在危重患者护理管理中的应用效果。方法以2017年1～12月我院急诊科收治的187例Ⅰ级危重症患者为主要对象,其中1～6月份98例运用传统交班模式设为对照组,7～12月89例采用SBAR模式设为观察组,对两组的护理管理效果进行对比分析。结果观察组在基础护理、病情观察、健康教育和专科护理上的质量评分均明显高于对照组,差异有统计学意义(P 0.05);观察组的医护满意度对比分析为91.01%,明显高于对照组的80.61%,差异有统计学意义(P 0.05)。结论在急诊危重症病患管理中运用SBAR医护沟通模式,可使医护合作更为密切,有效提高医护合作的满意度和护理质量,值得推广应用。     

医护一体化查房联合SBAR沟通模式的骨科护理效果

目的评价医护一体化查房联合SBAR沟通模式在骨科护理中的应用效果。方法选择2017年1~12月我院骨科住院患者120例作为研究对象,采用随机双盲法分为两组,每组60例。分析组接受医护一体化查房联合SBAR沟通模式,并落实于住院全程;对照组接受常规查房、巡视。比较两组住院时间、费用与满意度与护理人员岗位能力提升效果。结果 (1)分析组患者住院时间、住院费用等数值明显小于对照组(P0.05);分析组患者总满意率(96.67%)明显高于对照组(78.33%)(P0.05);(2)分析组初级责任护士岗位能力考核评分(专科知识与技能、措施实施及健康教育、护理问题及护理计划、护理评估)与高级责任护士岗位能力考核评分(管理能力、应急协调能力、批判性思维、理论知识与技能)明显高于对照组。结论医护一体化查房联合SBAR沟通模式应用于骨科护理工作中效果突出,具有临床推广应用价值。     

探讨规范床头交接班对护理质量的影响

目的了解规范床头交接班对护理质量的影响。方法每天晨会后,下午下班前,护士长带领全科当班护士一起进行床头交接班,并规范床头交接班时护士的仪表、语言、行为、交接班内容等项目,使交接班不流于形式。将规范床头交接班前后的护理质量进行综合评价。结果采取护士长带领全体当班护士规范床头交接班后的护理质量全面提高。结论规范床头交接班是一种行之有效的护理质量管理方法。     

应用CICARE沟通模式对急诊科护理质量的影响

目的探讨CICARE沟通模式对急诊科护理质量的影响。方法选取我院2017年月至2018年12月期间急诊科接受治疗的120例患者或患者家属为观察对象,开展CICARE沟通模式,由实施CICARE沟通模式为分界点,将2016年12月至2017年12月期间实行常规沟通模式的患者为对照组,抽取120例,将2017年12月至2018年12月期间实行CICARE沟通模式的患者为观察组;通过调查两组患者护理满意度之间的差异,继而探究CICARE沟通模式对急诊科护理质量的影响。结果观察组护理满意度高于对照组,各急诊科护理服务指标优于对照组,P <0.05。结论通过CICARE沟通模式能够有效提升急诊科的临床护理质量,改善护患关系,消除医疗纠纷,改善医疗环境,值得推广。     

妇产科护理质量管理体会

护理质量对医院的服务质量、社会形象和经济效益等方面有直接影响,是衡量医院服务质量的重要标志之一。护理质量高低不仅取决于护理人员的综合素质和技术质量,更依赖于护理质量管理方法,科学有效、严谨完善的管理方法是保证护理质量的基础,是提高护理质量的重要措施。随着卫生事业的改革和发展,医学模式的转变,人们实际需求和价值观念的变化,护理质量管理也面临着挑战和机遇。     

护理干预对妇产科护理质量的影响分析

目的分析观察妇产科护理质量的护理干预措施。方法选择住院分娩的产妇100例,随机分为观察组和对照组各50例,对照组实施常规护理,观察组实施亲情服务护理,观察两组患者护理质量各项指标的差别。结果比较产妇的卫生及心理状况、生殖器恢复情况、母乳喂养成功率及患者满意度方面,观察组均优于对照组,两组比较均有显著性差异(P<0.05)。结论护理干预可提高产妇相关知识的知晓率、母乳喂养成功率以及患者满意度,产妇卫生及心理状况良好,值得临床借鉴。     

健康宣教对妇产科护理质量的影响

目的 探讨健康宣教对妇产科护理质量的影响.方法 回顾性分析200例妇产科患者护理资料,依据护理方法不同分为观察组和对照组,对比两组的护理质量.结果 观察组护理质量评分为（91.3±6.5）分,明显高于对照组护理质量评分（75.4±10.1）分,观察组护理差错发生率明显低于对照组,护理工作满意度明显高于对照组,差异有统计学意义（P＜0.05）.结论 健康宣教可以明显提高妇产科患者护理质量,值得临床推广应用.     

健康宣教对妇产科护理质量的影响

目的 探讨健康宣教对妇产科护理质量的影响.方法 回顾性分析200例妇产科患者护理资料,依据护理方法不同分为观察组和对照组,对比两组的护理质量.结果 观察组护理质量评分为(91.3±6.5)分,明显高于对照组护理质量评分(75.4±10.1)分,观察组护理差错发生率明显低于对照组,护理工作满意度明显高于对照组,差异有统计学意义(P＜0.05).结论 健康宣教可以明显提高妇产科患者护理质量,值得临床推广应用.     

微信结合SBAR沟通模式对全膝关节置换术后患者膝关节功能及健康教育掌握情况的影响

目的 探讨微信结合SBAR沟通模式对全膝关节置换术后患者膝关节功能及健康教育掌握情况的影响.方法 选取我院2018年1月至2019年1月行全膝关节置换术患者86例,按随机数字表法分为对照组和观察组,各43例.对照组采用常规术后康复指导,观察组在对照组的基础上采用微信结合SBAR沟通模式进行术后康复指导,均干预6个月.比...     

妇产科护理工作的安全管理

当今社会,安全管理越来越受到各行各业的关注,将安全管理运用到妇产科护理管理中,充分验证了安全管理对提高妇产科护理质量的必要性及重要性。安全管理促进了妇产科护理质量,防范了差错事故及纠纷的发生。本文阐述了妇产科临床护理工作中可能出现的安全隐患,从管理体制、人员素质、技能等方面,有针对性地提出注重细节,旨在进一步保证临床产科护理的安全。     

妇产科护理工作的安全管理分析

目的随着人口日益的增长,妇产科的问题成为了非常主要的并且又非常棘手的问题。鉴于妇产科的特殊性质:高风险,高隐私,故妇产科工作的安全性问题就被提高到了一个非常严肃而又非常困难的高度。所以为了避免医师和患者之间的纠纷,在客观上也为了祖国的未来,有必要并且也有决心,把妇科安全工作做到一个新的高度,建立一个严肃而又完善的管理制度。     

基层医院妇产科护理安全及质量管理

妇产科是高风险科室,护理安全隐患无处不在,因此妇产科护理对护理人员的专业技术水平势必要有较高的要求,基层医院要不断提高护理人员的业务水平,在工作中严格按照护理程序的方法,执行各项规章制度,建立完善合理的安全管理体系,提高医护人员的敬业精神,构建良好的医患关系,以进一步确保护理安全。本文旨在探讨基层医院妇产科护理质量控制与安全管理策略,为临床护理提供参考依据。     

妇产科护理质量的提高及安全管理

目的观察并分析目前妇产科护理过程中存在的问题,并针对性的提出加强妇产科安全管理的建议。方法回顾性分析本院近年来妇产科护理过程中所出现的问题,并针对问题,提出管理措施。结果深入分析本院妇产科护理过程中所出现的问题,并针对性的加以管理,大幅提高了本院妇产科的护理质量,降低了护理风险,提升了护理的效果。结论根据以往的护理过程分析其中存在的问题,并针对性的提出管理措施,能够有效的提高妇产科的护理质量,对降低护理风险,加速患者的恢复有着积极的作用。     

讲演式护理查房对消毒供应室质量管理的影响

目的 探究分析讲演式护理查房对消毒供应室质量管理的影响。方法 选取2022年8月至2023年2月采用常规管理模式的51例相关医疗器械以及3例工作人员为对照组,2023年3月至2023年8月采用讲演式护理查房的51例相关医疗器械以及3例工作人员为观察组。对比两组的工作质量,护理人员理论知识及实际操作技能评分,清洗消毒合格率及满意度。结果 观察组工作质量优于对照组（P <0.05）;干预后,观察组护理人员理论知识及实际操作技能评分优于对照组（P <0.05）;观察组清洗消毒合格率优于对照组（P <0.05）;观察组管理模式满意度评分优于对照组（P <0.05）。结论 演讲式护理查房可显著改善工作质量,临床应用价值较好。     

探究PDCA循环管理法对妇产科手术室护理质量的影响

目的:探讨PDCA循环管理法对妇产科手术室护理质量的影响。方法:某院2017年2月～2018年2月期间内接收的妇产科手术患者中选取124例,随机分为观察组(62例)与对照组(62例),对照组给予常规管理模式干预,观察组给予PDCA循环管理法干预,对比护理质量评分以及护理满意度情况。结果:观察组各项护理质量评分较对照组均更高,且护理总满意率较对照组更高(P0.05),均有统计学意义。结论:妇产科手术室护理中采用PDCA循环管理法干预效果较为理想,值得推广。     

实施护理服务交接班制度对患者满意度的影响

<正>目前,军队医院在保障军队伤病员的同时也收治地方病员,然而,军队病员是否满意,地方病员是否愿意选择军队医院就医,对军队医院的服务是否满意,关系到军队医院为军服务、为民服务的质量。患者满意度是患者对医院在服务效率、效果和友善方面的体验与他们对医院在相关方面的期望相比较而形成的一种主观感受~([1]),患者满意度等级分为四级:满意、抱怨、投诉、纠纷。实施护理服务满意度