全军机动卫勤力量训练基地建设情况

本文结合全军机动卫勤力量训练基地建设实践,围绕目标定位、功能设计等方面对全军机动卫勤力量训练基地建设情况做了介绍,旨在提高全军机动卫勤力量训练基地建设水平和效益。     

军队院校开展任职教育必要性分析

第十五次全军院校会议确立了把院校区分为学历教育院校和任职教育院校,本校作为专业技术院校实施任职教育,主要是对地方医科大学毕业入伍的卫生系统干部进行军事医学专业技术培训,以及卫生专业技术干部晋升专业技术职务的任职培训和现职干部的轮训。本文从四个方面阐述了开展任职教育的必要性。     

卫勤基地化训练内容体系构建研究

本文结合＂全军机动卫勤力量训练基地＂训练内容建设、应用实践,对卫勤基地化训练的概念界定、功能目标、设计理念进行分析;按照训练内容要素选择、体系构架和应用安排三大环节,介绍训练内容的构建方法。     

机动卫勤分队跨区基地化训练

结合医院参加全军跨区基地化训练的任务经历,总结归纳坚持党委统揽、坚持超前筹划、坚持从严管理、坚持真学实练、坚持思想引领"五个坚持"的实践体会,探讨机动卫勤分队跨区基地化训练这一全新训练模式的组训方法,为机动卫勤分队推进基地化训练和实战化训练提供参考.     

基于标准作业程序的卫勤基地化训练方法探析

本文结合"全军机动卫勤力量训练基地"训练方法建设、应用实践,介绍野战救治机构SOP的理论基础、作用和基本内容;探讨基于SOP构建训练方法的优势;结合不同训练对象需求,提出了"研究式""执行式"两种卫勤SOP训练方法。     

卫生列车消毒供应室的管理

结合未来实战，探索应急机动卫勤分队保障方式，是全军应急机动卫勤分队义不容辞的责任。面对未来精确保障，聚焦后勤的卫勤保障需要，列车医疗队进行了模拟卫勤演练。     

战时机动卫勤力量保障相关因素分析与对策

机动卫勤力量通常是指从各类医院抽组而成的全军机动卫勤部（分）队，是我军重点建设和使用的“拳头”力量，战时担负战役、战略应急卫生救援保障任务。战时机动卫勤力量保障的相关因素，是与战时机动卫勤保障相关联系最为密切、关系最为重要的因素。探讨战时机动卫勤力量相关因素及其对策，对做好军事斗争卫勤准备具有重要意义。     

认清形势加快步伐扎实推进全军机动卫勤力量全面建设

当前的军事斗争形势,迫切要求我们必须加强卫生战备工作准备,而机动卫勤力量建设又是卫生战备中“重中之重”的工作,下面我就为什么要抓、抓什么、如何抓全军机动卫勤力量建设谈几点看法。     

伤员流饱和野战医疗所分类后送组能力评估

在构建标准化伤员库基础上,结合实战背景设置模拟伤员流,针对机动卫勤分队分类后送组进行饱和冲击,用于全军机动卫勤分队基地化培训前后的考核,对其检伤分类能力进行综合评估,取得良好效果.     

谋划建设高起点——第二炮兵防护防疫环境

第二炮兵防护防疫环境监测队是一支活跃在部队卫生防疫一线的尖兵，是全军的应急卫勤机动力量，2005年被纳入国家公共卫生体系。主要承担二炮部队卫生防疫和导弹推进剂、核武器作业卫生防护双重保障任务和重大军事行动遂行卫生防疫保障以及应对突发性公共卫生事件卫生防疫工作。     

卫生方舱卫勤保障训练的实施

卫生方舱以应急机动医院野战卫生装备体制为模式,可根据战时卫勤救治机构的组建和任务,实现单元或模块装备剪裁复合、随机组配,机动应变能力强。我院以卫生方舱为平台,结合历次承担卫勤保障等重大任务,狠抓卫勤机动力量建设与发展,积极研探及构建“快速”卫勤保障训练模式,收到较好效果。     

对边疆军队医院和谐发展的思考

本院位于边疆少数民族地区,是应急机动医院。在解放军总医院和第二军医大学的技术帮带下,医院建设全面和谐发展,先后4次荣立集体三等功,被评为“全军重点机动卫勤力量建设先进单位”和全军“为部队服务先进医院”,跨入了军区先进医院的行列。     

提高机动卫勤分队综合演练水平的对策

机动卫勤分队是我军卫勤保障体系的重要组成部分,是战役卫勤支援保障的主要力量。随着中国特色军事变革的深入,抗震救灾等非战争军事任务的增多,机动卫勤分队的任务与作用日益突出。根据未来战争形态的发展变化,保障模式的调整,开展实战化、基地     

创新,卫勤的腾飞之路——第二军医大学卫勤系创新驱动科学发展的启示

2012年9月,在"十二五"全军5项军事医学重大项目立项中,第二军医大学卫勤系承担的课题,某海域"特殊损伤卫勤保障策略与关键技术研究"榜上有名.这是继201 1年7月他们建成我军首个卫勤决策支持平台后的又一次飞跃. 2012年10月,卫勤系卫勤决策支持实验室,获批成为首个全军卫勤重点实验室……     

战略后方基地机动卫勤力量建设的问题

针对战略后方基地机动卫勤力量建设、训练、管理中存在的力量类型和保障方式单一,抽组方式及配套标准固化,训演组织模式单一,能力素质存在短板,信息化程度还不高等矛盾问题,结合训练演习工作实践,从训练演练、战场能力、信息化建设、模块化设计等方面提出加强机动卫勤分队实战能力的措施,并立足战略后方基地实际,提出加强卫勤保障能力建设的建议.     

培训医院管理干部的实践与思考

培训医院管理干部的实践与思考陈庆堂对医院管理干部进行培训的方式有多种多样，实践证明，举办医院管理高级研修班（以下简称高研班）轮训现职管理干部是一种好方法。我们受江苏省卫生厅、省科技干部局的委托，自１９８７年以来先后举办了１０期高研班，对提高医院管理干...     

军队医院与部队卫生机构一体化卫勤保障的做法与成效

建立区域一体化卫勤保障模式是军队卫勤保障的一个重要发展方向。结合承担全军区域一体化卫勤保障模式改革试点经验和近年来完成多样化非战争军事行动卫勤保障实践,就如何提高战时和应急情况下的卫勤保障效能和效率,探索军队医院与部队卫生机构模块化混合编组、实战化联演联训、一体化联合保障的卫勤保障新模式,为军队卫勤保障模式改革提供借鉴。     

医院机动卫勤分队抽组后持续保障能力提升探讨

机动卫勤分队多以“寓于”的形式编组在军队医院之中。在遂行多样化保障任务时,医院除抽组机动卫勤分队执行应急支援保障任务外,还要担负基地保障任务,在人员减少、任务加大的情况下,迅速提升保障能力,完成后续保障任务是一个亟待研究、迫切需要解决的难题。     

机动卫勤力量多样化军事任务能力建设思考

以机动卫勤力量遂行多样化军事任务卫勤保障需求为中心,探讨加强机动卫勤力量的政治保障能力、组织指挥能力、应急机动能力、专业保障能力、联训联保能力和野外生存能力建设的措施与方法,以强化和拓展机动卫勤力量核心卫勤保障能力,有效履行多样化军事任务卫勤保障。     

紧贴形势任务提高医院应急卫勤保障质量

医院担负着上级赋予的机动和基地保障任务,机动保障负责抽组xxx人的野战医疗所和xxx人的野战血站;基地保障负责展开xxx张床位。时间紧迫,任务繁重,为此,医院紧贴形势任务,以科学发展观为指导,按照全面形成卫勤保障能力要求,坚持优质高效原则,狠抓各项工作的落实,努力提高应急卫勤准备保障能力。2006年医院被联勤部评为军事训练先进单位。