浅析护理科研的难点与对策

为了探讨护理科研的难点,笔者以问卷的形式对我院护师以上(含护师)的护理人员进行了抽样调查,现将结果分析如下。1　调查对象与方法调查是在我院25个护理单元,调查日在岗的护理人员中进行的,以护师以上(含护师)职称的护理人员为调查对象,共发放调查表98份,回收94份,其中90份有效。参加本次调查的护师中,从事临床工作时间平均1405±702年。科室分布:护理部、内、外、妇、儿及各辅助科室。其中副主任护师以上6名,主管护师24名,护师60名。本科和大专学历46名。问卷共设13个项目,难度分四级回答。Ａ:最难;Ｂ:比较难;Ｃ:有点难度;Ｄ:没有难度。2…     

儿科护士负性心理调查分析与对策

2004年7月～2004年9月,我们对儿科护士的负性心理进行问卷调查.现报告如下. 1资料与方法 以我院从事儿科护理工作的40名护士作为有关工作压力致生理、心理影响方面的调查对象.本组护士19～46岁,平均28.8岁;护龄1～18年;主管护师8名,护师18名,护士14名;大专3名,其余均为中专学历.发放问卷40份,收回40份.调查结果:80%的护士有睡眠功能障碍;75%的护士有疲乏感;70%的护士存在不公平心理;68%的护士存在高科技带来的工作压力;53%的护士存在紧张心理;47%的护士有恐惧心理.     

肿瘤护理人员营养知识、态度和行为现状及其影响因素分析

目的:探讨肿瘤护理人员营养知识、态度和行为现状并分析其影响因素。方法:采用便利抽样法,于2021年1—2月选取中国医学科学院北京协和医学院肿瘤医院的800名护理人员为研究对象。采用一般资料调查表,肿瘤护理人员营养知识、态度和行为调查问卷,肿瘤护理人员营养知识获取途径调查问卷对其进行调查。本研究共发放问卷800份,回收有...     

人性化管理模式在供应室管理中的应用

我区自2005年1月对供应室实施以人为本的管理模式,取得了良好的效果,现报道如下. 临床资料 1.对象.2005年1月-2007年1月对我区10家基层医院消毒供应室76名工作人员进行问卷调查,了解供应室工作人员最需解决的问题.调查对象均为女性,年龄27～52岁,平均年龄39岁,其中主管护师7名,护师32名,护士15名,工人22名.     

基层医院开展护理科研的难点与对策

护理事业的发展 ,有赖于护理科学研究的普及。为了探讨基层医院开展护理科研的难点 ,现以问卷的形式对我县护师以上 (含护师 )的护理人员进行了抽样问卷调查 ,现将结果报告如下。1　调查对象与方法　　选择我县 4所二级医院内护师以上 (含护师 )职称的护理人员作为调查对象 ,共发放调查表 12 6份 ,回收 12 0份。参加本次调查的护理人员分布在护理部、内科、外科、妇科、儿科、传染科及各辅助科室 ,其中副主任护师 1人 ,主管护师 87人 ,护师 32人。大专学历 43人。问卷共设 13个项目 ,难度分 4级[1] ,Ａ :最难 (科研无法进行 ) ;Ｂ :比较难 (…     

护理人员的职业损害与防护措施

在临床工作中 ,由于工作繁重、紧张、琐碎及对有关职业损伤的防护宣传教育不够 ,护理人员的职业防护意识也比较淡薄 ,因各种因素引起护理人员职业损伤的情况仍时有发生。本文通过目前正在临床一线工作的护士发放问卷调查表 ,分析其在护理工作中可能出现的各种与机械性、物理性、化学性有关的损伤因素 ,提出相应的防范措施[1] 。1　一般资料调查对象为连续工作在临床一线、护龄最长 2 5年、最短 2年的在职护士共 10 5名 ,其中副主任护师 3名 ,主管护师 4 0名 ,护师及护士 6 2名。发放问卷 10 5份 ,回收 10 5份 ,有效率 10 0 %。问卷内容包括 …     

周口市中心医院肿瘤科护士工作压力调查

对我院肿瘤科护士工作压力调查如下。1对象和方法1．1对象选取我院肿瘤科护士30人，平均35岁，其中21～30岁9人，30～40岁15人，40岁以上6人。职称：护士1人，护师15人，主管护师14人。1．2方法2006—03-I5～2006—03—20采取自填问卷调查表进行调查。问卷内容包括：压力大小、压力源及个人特征3方面。压力大小分为很重、较重、较轻、很轻、没有5个等级，各种压力源按其所占比例从高到低排序。共发出问卷30份，实际收回有效问卷30份，有效回收率100％。     

儿科护士负性心理调查分析与对策

2004年7月～2004年9月,我们对儿科护士的负性心理进行问卷调查。现报告如下。1资料与方法以我院从事儿科护理工作的40名护士作为有关工作压力致生理、心理影响方面的调查对象。本组护士19～46岁,平均28.8岁;护龄1～18年;主管护师8名,护师18名,护士14名;大专3名,其余均为中专学历。发放问卷40份,收回40份。调查结果:80%的护士有睡眠功能障碍;75%的护士有疲乏感;70%的护士存在不公平心理;68%的护士存在高科技带来的工作压力;53%的护士存在紧张心理;47%的护士有恐惧心理。2原因分析2.1家长对患儿溺爱,过度维权为了使患儿的痛苦降低到最低限度,…     

不同科室护士接触抗肿瘤药物职业防护行为比较

2005年11月,我们对400名护士进行问卷调查,旨在了解不同科室的护士对接触抗肿瘤药物职业防护行为状况,为临床护士进行职业防护培训提供依据。现报告如下。1对象与方法本组400人,19~52岁,平均32.6±8.2岁,护龄1~32年,平均11.7±9.0年。学历:本科及以上57人,大专195人,中专及以下111人;肿瘤科护士93人,非肿瘤科护士270人。采用自行设计的调查问卷,发放400份,回收有效问卷363份,回收率为90.1%。调查内容包括:①一般资料:科室、年龄、工作年限、职称、学历;②肿瘤科与非肿瘤科护士接触抗肿瘤药物的职业防护行为现状。2结果肿瘤科与非肿瘤科护士…     

肿瘤科育龄护士生育压力现状调查与分析

目的 探讨肿瘤科育龄护士生育的压力来源,并根据压力源做出调整措施.方法 采用便利抽样法对肿瘤科300名女护士进行问卷调查,调查问卷包括中文版知觉压力量表及生育压力调查表.共发放问卷310份,最终纳入问卷300份,有效率为96.77％.结果 肿瘤科育龄护士压力来源于肿瘤科特殊的工作环境,育龄护士扎堆,长期夜班导致的内分泌...     

退休护理人员的调查分析与建议

为了解退休护理人员的生活现状和心理状态 ,我们于2 0 0 2年 3月对本院已退休的护理人员进行了问卷调查 ,现将结果报告如下。1　对象与方法调查对象为我院所有已退休的护理人员 ,采用问卷调查的方法。问卷设计由护理部根据马斯洛的需要层次论设计 ,问卷内容包括退休生活的总满意度、健康情况、身心需求、对社区护理的兴趣、退休后最大的愿望 ,共 2 0个项目 ,发出问卷 40份 ,收回 3 5份 ,回收率为 87 5 % ,收回的问卷均为有效问卷。调查对象职称分布 :副主任护师 1名 ,占 0 0 3 % ;主管护师 10名 ,占 2 8 6% ;护师 9名 ,占 2 5 7% ;护士 11…     

双侧乳腺癌手术15例心理护理

2005年1月~2010年12月,我们对20例住院双侧乳腺癌手术患者实施心理护理.现将护理体会报告如下. 1 临床资料 本组20例患者,均为女性,≥60岁5例,40~59岁12例,＜39岁3例.20例患者均实施乳腺癌改良根治术,术后均采取规范化疗.在患者入院时和出院时发放心理问卷,根据入院时的心理问卷结果准确评估其心理压力程度,为患者制定心理护理方案,出院时再次发放心理问卷进行测试,对比入院时和出院时的心理压力程度和患者配合治疗程度.共发放问卷20份,收回20份,有效回收率100%.     

肿瘤科护理人员共情疲劳现状评价及其影响因素分析

目的 探究某市二甲及三甲医院肿瘤科护理人员共情疲劳现状及其影响因素.方法 选择某市二甲及三甲医院肿瘤科2016年8月—2019年8月工作的护理人员70名,借助基础信息调查问卷获取护理人员一般资料,基于共情疲劳自我评估量表评估护理人员共情疲劳现状,并通过单因素分析、多元线性逐步回归分析明确共情疲劳影响因素.结果 经调查得...     

肿瘤科护理人员灵性照顾能力现状及影响因素研究

目的:了解肿瘤科护理人员灵性照护能力现状并分析其影响因素,以期为制定后续有效的干预措施提供参考。方法:采用方便抽样法,应用一般资料调查问卷、灵性照顾能力量表、中国大五人格问卷-简版、情绪智力量表、护士临床沟通能力量表,对杭州市3所三级甲等医院肿瘤相关科室的护理人员进行横断面调查。结果:共回收有效问卷237份,肿瘤科护理人员灵性照护能力总分为(67.69±19.45)分,条目得分为(3.08±0.88)分;多元线性回归结果显示,平均月收入、尽责性人格、自我情绪监测能力、验证感受能力是肿瘤科护理人员灵性照护能力的独立影响因素(P<0.05),可解释总变异的37.9%。结论:肿瘤科护理人员灵性照护能力处于中等水平,医院管理者应重视肿瘤科护理人员人格特质对其灵性照护能力的影响,可通过强化肿瘤科护理人员的沟通技能和情绪管理能力,以逐步提高肿瘤科护理人员的灵性照护能力。     

孕产妇健康教育需求调查

我们从 2 0 0 0 - 0 8～ 2 0 0 1- 0 8选择到我院做产前检查和住院分娩的 10 0 0名在城区居住的孕产妇 ,进行了妇幼卫生保健知识调查 ,结果如下。1　对象和方法1.1　对象　随机选择 2 0 0 0 - 0 8～ 2 0 0 1- 0 8在济南市中心医院做产前检查和住院分娩的、居住在济南城区的孕产妇 10 0 0名。1.2　方法　采取现场问卷方式。将调查问卷 ,在分娩后发放给产妇 ,护士详细介绍填写内容及方法后 ,由产妇直接填写问卷。调查工作 ,主要由主管护师实施、质量控制、汇总分析。其发放调查问卷 10 0 0份 ,收回 914份 ,无效问卷 16份 ,合格率 93%。1.3　调…     

医养结合背景下昆明市三级医院护理人员临终关怀态度及影响因素分析

目的 了解昆明市三级综合医院护理人员临终关怀态度现状,并分析其影响因素.方法 采用便利抽样法,于2019年7—11月选取云南省4所医院老年病科、急诊科、外科、肿瘤科等科室的护理人员398名作为调查对象.采用一般资料调查问卷、中文版佛罗梅尔特临终关怀态度量表进行调查.结果 护理人员临终关怀态度总分为(97.26±9.74...     

医师安全意识与护理安全管理相关因素调查分析

目的 了解内科医师安全意识对护理安全管理的影响因素的认知.方法 选择昆明市延安医院内科系统九个病区86名内科医师发放调查问卷,并对相关数据进行分析.结果 发放调查问卷86份,回收86份,有效问卷85份,无效问卷1份,有效率98.84%.不同工龄的医师比较：10～15年与15～20年比较差异有统计学意义（P=0.041）;20年以上与15～20年比较差异有统计学意义（P=0.021）.结论 注重制度的落实和规范个人行为、建立良好的医护合作关系,加强处置医嘱时医护的有效沟通、认识系统管理在保证病人安全中的重要性、认真履行职责、增强学法用法的意识是减少安全隐患的有效措施.     

手术室护理人员职业性机械损伤原因调查及防护

2003年10月~2005年10月,我们对手术室护理人员的职业性机械损伤情况进行问卷调查和分析。现报告如下。1资料与方法1.1调查对象本组手术室33名中、初级护理人员为调查对象,工作年限2~27年,职称包括主管护师、护师、护士;职务包括科护士长、护士;学历均为正规学校毕业,包括中专、     

护患之间社交需求的调查及思考

我们采用问卷调查法对15个病区的住院病人或家属以 及本院护理人员进行随机抽样调查,现将情况介绍如下。 1　资料与方法 1.1　一般资料　2003年5～6月抽查本院15个病区的312 名住院病人或家属,其中男性164例,女性148例,年龄最大 90岁,最小8岁,平均年龄37岁;干部5例,工人46例,农民 153例,自由职业45例,学生12例,医护人员3例,教师15 例,其他33例。 抽查本院护理人员206名,全部女性,年龄最大54岁,最 小20岁,平均年龄31岁;主管护师58例,护师69例,护士79 …     

手术室护士锐器伤调查分析与防护对策

2004年3月~2005年3月,我们通过对医院手术室护士发放锐器伤调查表120份,以调查手术室护理人员锐器伤的发生情况,并采取有效的防护措施。现将调查分析与防护对策报告如下。1资料与方法1.1临床资料向手术室护士发放锐器伤调查表120份,回收率100%。18~46岁,平均29岁。1.2方法对1年