近30年我国残疾人口腔疾病调查及卫生服务研究状况

120世纪80年代残疾人口腔流行病调查及口腔健康状况 20世纪80年代，由于改革开放不久，各项卫生保健工作逐步恢复，残疾人的口腔健康调查研究也刚刚起步，相关研究较少。     

政策研究在医院管理中的应用

政策科学是20世纪50年代兴起的一个跨学科的研究领域,在半个多世纪的发展过程中,政策科学研究为解决人类社会和各国政府所面临的各种问题起到了极其重要的作用.到了20世纪80年代,随着政策科学研究的逐步深入,政策科学的研究领域日益分化.近年来,随着医疗市场竞争的日趋激烈,在医院管理研究领域中,医院政策研究日益受到重视与关注.医院如何制定好自己的一系列发展政策,这就需要对政策研究这一领域进行深入研究,医院领导者越来越认识到政策研究对于促进医院发展的重要意义.但直到目前为止,在医院管理理论中政策研究仍是一个相对新的研究领域.本文对医院政策研究基本内容、方法和如何加强政策研究做一分析与探讨[1].     

二级医院B超室的科研观念与实践

超声这一年轻的学科在二级医院建立较晚，但发展很快。大多数医院于20世纪70年代配备了A超，20世纪80年代引进了灰阶B超，20世纪90年代普及彩超，10余年来超声介入逐渐推广，这种从设备的更新换代及单纯诊断到诊治结合的飞跃，使超声在医院的应用越来越广。但其科研却发展缓慢。无论是从工作实践来看，还是从发表论文分析，超声的学术位置多与工作地位不相称。在工作量普遍较大的情况下，     

13所综合医院员工满意度调查分析

员工满意度的研究始于20世纪30年代的西方国家,经过半个多世纪的发展,其关注点从企业逐步扩展到各行各业.本研究旨在通过北京市三级综合医院员工满意度调查,了解医生、护士、医技、行政、后勤五类医院员工满意度状况,为调动医院员工工作积极性、实现患者满意度的不断提高以及各医院调整管理政策和管理制度提供决策依据.     

业广因功苦 拳拳志士心——《中国卫生经济》杂志百期志贺

20世纪80年代初,伴随经济体制改革的历史洪流,适应卫生改革和卫生经济理论工作者与实际工作者的热切需要,我国第一本以研究卫生经济理论,探讨卫生经济客观规律,普及卫生经济学知识,交流卫生管理经验为宗旨的卫生软科学杂志——《中国卫生经     

蒋明：无怨无悔为协和奉献一生

<正>蒋明是我国著名风湿病学专家，北京协和医院风湿免疫科教授。1949年考入燕京大学生物系医预科，1952年转入北京协和医学院，1957年毕业后留在北京协和医院工作。20世纪六七十年代，她受卫生部派遣在中国桂林南溪山医院（广西壮族自治区南溪山医院前身，以下简称南溪山医院）参加援越医疗任务。20世纪80年代，     

浅谈环氧乙烷灭菌在临床工作中的应用

20世纪50年代起环氧乙烷(EO)即开始用于医院设备和器械的灭菌，90年代中期，美国几乎所有的医疗机构都具备EO灭菌设备。由于最新的EO灭菌器能提供非常安全的灭菌保证，因此EO已成为医院最主要的低温灭菌方法之一。     

软科学研究的思想和方法

作者将自己近20年从事软科学研究的感性经验进行了理性梳理和再认识.文章内容包括软科学研究的基本特点、基本要求、研究程序、技术线路、研究方法、创新思路.     

医院感染监测的发展与展望

医院感染监测最早可追溯到１９世纪早期，到了２０世纪５０年代以后，医院感染监测发展较快。我国８０年代初期只有医院感染监测的零散报道。进入８０年代中期，即有组织的开展了医院感染地监测。今后医院感染的监测将会在监测方法、监测人群、监测内容、监测评估、监测管理、先进方法的引入和应用、研究和开发新的更有效的监测方法方面有重大进展，从而推动医院感染工作向更加科学化发展。     

我国医疗卫生信息化发展的现状及对策

一、目前我国医疗卫生信息化发展的现状 　　我国医院信息系统的开发应用工作是在20世纪70年代后期展开的,20世纪90年代,随着计算机网络技术的发展和药品集中招标采购积极采用现代信息技术,大大加速了医疗卫生信息化建设进程.2002年,卫生部对国内6921家医院进行调查,其中有2179家建成了医院信息系统（HIS）,占31%;华东地区、省级医院拥有HIS系统的比例较高,分别为80%和84%.但是,调查发现我国医疗卫生信息化建设中存在的问题,突出表现为：85%的医院信息系统仍以财务核算为中心.     

基因组研究和后基因组研究

对人类基因的研究是人类对自身基因逐渐增加认识的基础上产生的需要和行为。“基因是大多数疾病的主要病因”的观点改变了整个生物学和医学研究的格局,而基因组学则是改变了基因研究“零敲碎打”的局面,从整体上阐明人类基因组。由此策略产生的人类基因组计划主要的成果是:遗传图、物理图、转录图、序列图。该计划完成以后的基因研究进入了后基因组时代。     

Utilizing insider-outsider research teams in qualitative research

Teams including members from both inside and outside the organization being studied make valuable contributions. A team configuration including both insiders and outsiders is highly effective because variations in the experience history of researchers on the team broaden the available perspectives and maximize the potential interpretations of observed behaviors. An insider-outsider research team consisting of university faculty and nurses at two psychiatric hospitals conducted a study, Meanings of State Hospital Nursing. This article summarizes the study, discusses issues to be resolved when using an insider-outsider research team, and presents the ways in which this approach enhanced the trustworthiness of our findings.