国有企业与国有医院--建立现代医院制度的深层次思考

我国国有企业改革已取得瞩目的成就,并初步建立了适合我国国情现代企业制度。我国国有医院改革也在不断深化,建设现代医院制度成为深化改革的重要内容之一。国有医院与国有企业有诸多相似之处,中国医院在建立现代医院制度时,有必要借助国有企业建立现代企业制度的做法和经验,积极、稳妥地推动这项改革。     

探索医院产权制度改革建立现代医院制度的实践与认识

随着我国医药卫生体制改革的深入，医院产权制度改革已经成为制约医院改革与发展的瓶颈，如何进行医院产权制度改革，作为1个理论、政策和实际运作问题，成为摆在医院管理者面前且急待回答和解决的重要任务之一。济南施尔明眼科医院(以下简称医院)以合资经营为契机，在医院产权制度改革和建立现代医院制度方面作了有益的探索和成功的实践，实现了医院产权制度改革的突破和建立现代医院制度的目的。     

现代企业制度与现代医院制度

介绍现代企业制度的概念、特点以及我国国有企业建立现代企业制度的历史进程;介绍现代医院制度的历史由来、概念和主要内容,讨论建立现代医院制度需解决的问题,以及如何借鉴现代企业制度,探索建立适合我国国情的现代医院制度.     

现代企业制度:历史与现状--基于对建立现代医院制度有借鉴作用的述评

企业制度历经原始企业制度、近代企业制度及现代企业制度三个历史时期.各时期的企业制度有其组织形式和特点.了解现代企业制度的历史和现状,可以领悟到其对建立现代医院制度有很大的借鉴作用.     

关于建立现代医院后勤管理体制模式的探讨

通过剖析传统医院后勤管理的主要弊端,综述目前医院后勤管理与改革的各种模式,探讨后勤改革需要注意的问题,提出必须坚定信心,加强改革,探索适合现代医院发展的后勤管理模式。     

现代医院领导体制改革理论及其模式探讨

论述了领导体制的含义与属性、特征与作用及其类型,综述了国内外医院领导体制的模式,并就医院领导体制现存的种种问题,提出必须加强改革,探索适合我国国情的现代医院领导体制.     

医院经营探讨

社会主义市场经济的建立要求卫生改革与发展必须主动与之相适应 ,因此医疗卫生体制也在探索中改革 ,为了适应医疗市场的不断变化 ,医院经营成了医院管理界讨论的热门课题。作为以“救死扶伤 ,实行社会主义的人道主义”为宗旨的卫生服务行业 ,是否也可以跨入市场 ,进入经营模式 ?医院进入经营模式后是否会导致其性质与宗旨的改变 ?这些问题曾在医院管理界中引起了很多的争论。经过 1 0多年探讨 ,现在结论已经明确 ,医院采用经营模式管理 ,从福利型向经营型转变是当前医疗卫生改革的核心。同时国家也明确了改革的方针“按照发展第三产业的原则…     

建立现代医院制度的主要内容及难点

现代医院制度是国有医院的必然选择,也是提升国有医院竞争力的利器和手段.现代医院制度的基本内容包括医院的产权制度、法人制度、责任制度、组织领导制度、内部管理制度、政府职能的转变.建立现代医院制度难点多、矛盾多、不可控因素多.针对诸多矛盾,国有医院需要高瞻远瞩、精心策划、正确对待、选准突破口.     

探索全方位的医院后勤社会化新模式

介绍了深圳市中心医院后勤全方位社会化的主要做法和成效,提出了医院社会化改革应把握的问题,即提高认识,坚定改革决心;选好后勤服务企业,建立合作监督的良性机制;走出误区,树立改革的健康思维.     

突破传统办医模式用创新理念构建现代新型医院

从观念、体制、制度和经营创新几方面介绍深圳市中心医院突破传统办医模式,用创新理念构建现代新型医院的做法和成效.在体制上,探索院-校、院-企良性互动的发展战略;在制度上,探索解决深层次矛盾的有效机制;在经营上,探索利于医院可持续发展的产业框架.     

某职业病院护理人员HIV职业暴露防护知识与行为现状调查

目的了解职业病护理人员艾滋病病毒(HIV)职业暴露防护知识与防护行为现状。方法对56名职业病护理人员进行基本情况、HIV职业暴露防护知识和HIV职业暴露防护行为问卷调查。结果护理人员对工作中会碰到AIDS患者或无症状HIV感染者和接触患者后有必要彻底洗手等一般防护知识的知晓率较高;但对医务人员HIV职业暴露防护工作指导原则实施时间、六步洗手法的步骤、HIV职业暴露后实施预防性用药方案的依据、二种逆转录酶制剂预防性用药常规治疗剂量连续使用天数等专业防护知识的知晓率较低;皮肤损伤发生率高,但能正确采取处理措施者仅占58.93%。结论对职业病护理人员进行有关HIV职业暴露防护培训,提高自我防护意识是十分必要的。     

浅论非营利性医院与私营(合资)医院人才竞争的策略

针对目前各类医院人才竞争日益激烈,私营(合资)医院与非营利性医院争夺人才的现状,提出增强医院的综合竞争力,创造有利的人才培养机制,建立完善的激励机制等对策.