家庭因素及工作满意度对护士围绝经期综合征的影响

<正>护士职业是从事着高强度、高责任、高风险的服务于病人的临床一线工作,是一个特殊的群体。有研究显示,国内护士主要的工作压力源有超负荷的工作状态以及长期紧张的脑力劳动[1]。护士这个以女性为主的职业群体除护士角色外,在家庭中也扮演着母亲、妻子、儿媳、女儿等多重角色,是家庭的主要劳动力和家庭责任的主要承担者。而家庭作为女性获取爱与归属感的地方,也应成为其工作的坚强后盾,以帮助她们承担来自工     

护士围绝经期综合征及其影响因素的研究进展

护理是女性占绝对主导的卫生行业,关注护士这一特殊职业群体,了解护士围绝经期综合征的发生情况及影响因素, 实施有效的干预措施, 对处于围绝经期的护士给予更多的关心和健康的指导,在保障她们工作安全性的同时提高她们的生活质量。     

工作压力对护士围绝经期综合征的影响

[目的]探讨医院护士围绝经期综合征的发生情况及工作压力对围绝经期综合征的影响,为积极开展围绝经期护士的职业保健和有效实施护理干预提供依据.[方法]应用一般资料问卷及改良Kupperman评分量表、工作压力源量表、OPC量表对唐山市10所二级、三级医院的540名围绝经期护士进行调查.[结果]临床护士围绝经期综合征的发生率为63.7％,其中疲乏无力、肌肉骨关节疼痛、失眠的发生率较高;工作强度大、工作压力大的护士围绝经期综合征中、重度症状发生率明显高于其他组,差异有统计学意义（P＜0.05）.[结论]护士工作压力与围绝经期综合征的发生有一定的联系,应多关注围绝经期护士,积极开展妇女职业保健工作,寻求有效的干预方法减少职业应激源,降低护士职业压力、职业倦怠感,促进护士身心健康.     

围绝经期综合征及临床相关问题

1相关概念 1．1 围绝经期与围绝经期综合征 1．1．1围绝经期指女性从接近绝经，出现与绝经有关的内分泌、生物学和临床特征起，至绝经1年内的期间。     

音乐运动疗法对护士围绝经期综合征的干预效果分析

<正>围绝经期是指从接近绝经出现与绝经有关的内分泌、生物学和临床特征起至最后1次月经后1年,也就是从出现卵巢功能衰退的征兆,一直持续到最后1次月经后1年[1],出现由于内分泌紊乱导致的一系列的生理、心理精神方面的不适。护士是一个特殊的社会群体,随着年龄的增长,进入围绝经期后由于自身雌激素水平的减退、护理职业长期持续的高应激性(工作责任     

中年女性围绝经期症状及影响因素的研究现状分析

围绝经期由于激素水平下降出现潮热、心悸、失眠、记忆力下降、性欲减退、烦躁、抑郁、阴道干涩及泌尿系统疾病等身体和心理的不适症状。不同种族、不同地域和个人经历的女性,在围绝经期的症状存在差异,不同程度地影响其健康。本文作者通过文献分析,探讨女性围绝经期症状及影响因素的研究趋向。发现围绝经期症状直接影响女性的身心健康状况、生活质量水平,我国大多数围绝经期女性的自我保护意识尚低。因此,明确围绝经期女性的症状特点和影响因素,有助于提供适宜有效的健康干预。     

全南县女性围绝经期综合征危险因素分析

目的分析我县女性围绝经期综合征危险因素。方法选择2015年1月～2018年5月我院门诊接诊的围绝经期综合征患者180例。通过问卷调查、临床症状、实验室检查进行统计,分析围绝经期综合征的危险因素。结果多因素Logistic回归分析,婚姻质量差、年龄大、婆媳关系差、子女关系差、睡眠质量差的患者易发生围绝经期综合征。结论全南县女性围绝经期综合征与婚姻质量差、年龄大、婆媳关系差、子女关系差、睡眠质量差有关,全南县女性行激素替代治疗的接受度有待提高。     

西安市部分社区围绝经期妇女生活质量及影响因素分析

目的探讨西安市部分社区围绝经期妇女的生活质量水平,分析其影响因素。方法采用目的抽样法,于2016年1—3月选取485名西安市社区围绝经期妇女为研究对象,利用一般资料调查表、世界卫生组织生存质量测定量表简表、领悟社会支持量表、焦虑和抑郁自评量表进行调查,分析其生活质量影响因素。结果 485名社区围绝经期妇女生活质量得分为(55.81±9.20)分,生理领域得分低于全国常模(P0.05)。多元线性回归分析显示,文化程度、家庭人均月收入、婚姻状况、焦虑抑郁以及领悟社会支持水平是妇女生活质量的影响因素,可解释63.1%的变异量。结论被调查社区围绝经期妇女生活质量整体较差,其影响因素较多,社区医护人员应同时加强对该人群的生理及心理护理。     

临床护士睡眠质量及影响因素调查分析

目的：了解临床护士睡眠质量并分析其影响因素。方法：采用匹兹堡睡眠质量指数（PSQI）量表对252名临床护士进行调查,采用t检验和方差分析。结果：50.79%临床护士PSQI总分≥8分,睡眠质量较差,与国内正常成人组相比差异有统计学意义（P〈0.001）。内科、急诊科、手术室护士睡眠质量与其他科室护士相比差异有统计学意义（P〈0.05）。不同学历、不同年龄段和不同夜班频数护士睡眠质量差异有统计学意义（P〈0.05）。不同职称护士睡眠质量差异无统计学意义（P〉0.05）。结论：临床护士总体睡眠质量较差,影响因素主要有职业特征和科室性质,次要因素有学历、年龄、夜班频数等,建议护士积极调整心态应对职业压力,减少负性情绪,医院管理者合理调配人力资源,对特殊岗位护士实行轮换制,提高护士睡眠质量。     

护士围绝经期综合征与抑郁的相关性研究

[目的]探讨护士围绝经期综合征常见症状分布情况及其与抑郁的相关性。[方法]采用一般资料问卷、改良Kupperman评分量表及抑郁自评量表(SDS)对唐山市10所二级、三级医院40岁～55岁的540名围绝经期护士进行调查。[结果]围绝经期护士抑郁症状和围绝经期综合征的发生率分别为50.00%和63.70%,其中疲乏无力、肌肉及骨关节疼痛、失眠的发生率明显高于其他项目,分别为92.73%,80.52%,77.91%,且围绝经综合征程度越重,中重度抑郁的发生率越高,且各种症状与抑郁均具有相关性(P<0.05),差异有统计学意义。[结论]护士围绝经期综合征与抑郁有一定的相关性,在积极缓解症状的同时,应广泛开展围绝经期护士的心理保健工作,从而提高护理人员的生存质量。     

女性围绝经期综合征影响因素调查研究

[目的]了解更年期妇女围绝经期综合征发生情况及其影响因素.[方法]在全国22个省市随机选取1051名45岁～55岁女性进行一般情况、Kupperman评分和抑郁自评量表(CES-D)调查.[结果]1051名更年期妇女中,围绝经期综合征发生率为91.9％,围绝经期综合征的症状在婚姻质量、工作压力、与子女邻里同事关系、睡眠等方面比较差异有统计学意义(P＜0.01).[结论]更年期妇女更年期综合征发生率高,且更年期症状越严重,抑郁的发生率越高.     

影响护士工作满意度的相关因素分析

[目的]了解护士对工作的满意程度及其影响因素。[方法]应用Mueller／McCloskey满意度量表（MMSS）时随机抽取的606名护士进行问卷调查。[结果]护士时工作的总体满意程度不高，时工作报酬满意度最低。不同年龄、不同学历护士的工作满意度不同。[结论]护理管理者应根据影响护理工作满意度的相关因素采取针对性的管理措施及激励手段，提高护士时护理工作的满意度。     

影响护士工作满意度的相关因素分析

[目的]了解护士对工作的满意程度及其影响因素。[方法]应用Mueller/McCloskey满意度量表(MMSS)对随机抽取的606名护士进行问卷调查。[结果]护士对工作的总体满意程度不高,对工作报酬满意度最低。不同年龄、不同学历护士的工作满意度不同。[结论]护理管理者应根据影响护理工作满意度的相关因素采取针对性的管理措施及激励手段,提高护士对护理工作的满意度。     

临床护士共情水平及其影响因素的调查

目的 了解临床护士共情水平,并分析其影响因素.方法 采用一般情况调查表、人际反应指针量表(IRI-C)对安徽省内465位临床护士进行调查,并分析调查结果.结果 临床护士共情水平得分为(53.77±8.99)分,处于中等水平;年龄与护龄以及是否从事管理工作是临床护士共情水平的影响因素;不同性别、婚姻状况、职称、学历、医院等级的临床护士,共情水平无差异.结论 护龄的长短应为护理单元人员组合的重要因素之一;普通临床护士应该参与到护理工作的管理中;临床护士应该注重关于共情知识的学习和讨论,以提高自身共情水平.     

临床护士工作嵌入现状及影响因素研究

目的 探讨临床护士工作嵌入现状及影响因素.方法 选取294名临床护士作为研究对象,采用一般资料问卷、工作嵌入量表、前瞻性人格量表、护士职业认同评定量表进行调查.结果 临床护士工作嵌入总分为(122.70±12.95)分;前瞻性人格总分为(35.23±4.23)分;职业认同总分为(108.07±15.18)分;工作嵌入与...     

临床护士健康促进生活方式影响因素的研究

[目的]调查并分析临床护士健康促进生活方式的影响因素。[方法]整群抽取长沙市2所三级甲等医院434名临床护士,采用一般情况调查表、健康促进生活方式量表-Ⅱ、健康概念量表、健康行为自我效能量表及自觉健康状态量表进行调查。[结果]不同人口学变量中科室、经济收入、居住情况以及是否学习过健康促进课程的护士健康促进生活方式得分差异有统计学意义（P〈0.01）;是否学习健康促进课程、自觉健康状态、健康行为自我效能对临床护士的健康促进生活方式具有影响力,可解释健康促进生活方式变异量的37.2%。[结论]是否学习健康促进课程、自觉健康状态、健康行为自我效能是临床护士健康促进生活方式的影响因素。护理管理者可采取不同的措施激发临床护士执行健康行为的潜能,从而有利于其健康促进生活方式的形成。     

临床护士健康促进生活方式影响因素的研究

[目的]调查并分析临床护士健康促进生活方式的影响因素。[方法]整群抽取长沙市2所三级甲等医院434名临床护士,采用一般情况调查表、健康促进生活方式量表-Ⅱ、健康概念量表、健康行为自我效能量表及自觉健康状态量表进行调查。[结果]不同人口学变量中科室、经济收入、居住情况以及是否学习过健康促进课程的护士健康促进生活方式得分差异有统计学意义(P<0.01);是否学习健康促进课程、自觉健康状态、健康行为自我效能对临床护士的健康促进生活方式具有影响力,可解释健康促进生活方式变异量的37.2%。[结论]是否学习健康促进课程、自觉健康状态、健康行为自我效能是临床护士健康促进生活方式的影响因素。护理管理者可采取不同的措施激发临床护士执行健康行为的潜能,从而有利于其健康促进生活方式的形成。     

女性围绝经期症状及影响因素调查

[目的]探讨女性中重度围绝经期症状的发生率及主要表现,并分析其主要的影响因素,以期为进一步开展护理干预提供借鉴。[方法]选择2014年1月—2014年6月在北京大学深圳医院妇产科门诊就诊的458例女性进行问卷调查,内容包括自编流行病学调查问卷、围绝经期症状评定量表(改良Kupperman)、症状自评量表(SCL-90)及社会支持评定量表(SSRS)。[结果]中重度围绝经期症状发生率为12.7%,与轻度围绝经期症状女性相比,中重度围绝经期症状的女性改良Kupperman量表的各因子得分均明显升高。躯体化、强迫症状、人际关系敏感、抑郁、焦虑、敌对、恐怖、偏执、精神病性及其他因子与改良Kupperman总分呈正相关;改良Kupperman评分总分与SSRS的社会支持总分、主观支持及客观支持呈负相关。[结论]中重度围绝经期症状对女性的影响是多方面的,应注重早期干预。对于中重度围绝经期症状的女性,应注意改善其心理障碍,增强社会支持。