乡镇卫生院信息化建设模式的探索

结合我国乡镇卫生院的现状,分析了乡镇卫生院信息化建设的特点和难点,探讨了符合我国农村实际情况的乡镇卫生院信息化建设的任务及方向.     

乡镇卫生院院长继续教育的探索

目的：探讨乡镇卫生院院长的继续教育，为开展乡镇卫生院院长继续教育提供经验。方法：制订对乡镇卫生院院长继续教育的教学计划，举办乡镇卫生院院长培训班并实施教学计划，结果：通过举办乡镇卫生院院长培训班，使学员掌握现代管理和技术，提高领导素质，达到乡镇卫生院领导岗位的要求。结论：阐述了乡镇卫生院院长继续教育的实施体会，尚存的不足及实施对策。     

我国乡镇卫生院绩效评价现状与改革思路

新医改将乡镇卫生院定义为一类事业单位,实施绩效工资,因此如何进行乡镇卫生院绩效考核成为当前关注的重点问题。对我国1978年以来与乡镇卫生院有关的政策文件进行梳理,归纳我国乡镇卫生院的历史转型及功能定位,在此基础上对新医改后我国乡镇卫生院绩效评价现状与存在的问题进行分析,提出乡镇卫生院绩效评价的新思路,为推动我国乡镇卫生院绩效评价的研究和实践提供参考和借鉴。     

乡镇卫生院供应室现状及管理对策

目的了解乡镇卫生院供应室现状,加强乡镇卫生院供应室的建设及管理工作。方法对全县26所乡镇卫生院供应室进行调查。结果乡镇卫生院供应室存在问题突出,主要是：领导重视不够,建筑布局、流程不合理,制度不健全,人员配备不足,专业知识缺乏,操作流程不规范,设施老化,设备陈旧。结论乡镇卫生院供应室的建设及管理是一个薄弱环节,各县卫生主管部门须加强管理。     

乡镇卫生院护理人力资源及管理状况调查分析

目的了解辖区乡镇卫生院护理人力资源及管理状况,促进持续改进。方法采取问卷调查及电话访谈,调查了25家乡镇卫生院及社区卫生院。结果护理人员配置不足,年龄结构年青化,职称结构低;无健全的护理管理制度及管理体系,缺乏有效的质量控制及安全管理措施。结论乡镇卫生院护理人力及管理现状亟待改善,建议重视护理人力配置,健全护理管理体系,建立适宜的制度及质控标准,构筑护理安全屏障,以提高乡镇医院护理质量。     

承德市乡镇卫生院人员继续医学教育现状评估与调查分析

目的:通过对我市乡镇卫生院继续医学教育(以下简称CME)现状调查,掌握卫生院人员CME现状和需求,分析问题及影响因素,为提高人员素质献言献策,为卫生行政部门制定决策服务.方法:随机抽取30所乡镇卫生院,专家组进行评估;发放调查问卷,对乡镇卫生院人员结构及CME情况进行分类统计及分析.结合每年度对各级单位检查验证掌握的情况进行分析研究.结果:我市各级政府加大对乡镇卫生院的政策扶持.各乡镇卫生院加大了资金投入和人才培养力度,尤其是送更多医务人员到大医院进修,参加国家、省、市级CME项目学习.国家也拿出了大量资金对乡镇卫生院人员进行专项业务培训,人员素质显著提升.但是,诸多因素影响,我市乡镇卫生院在CME形式和质量方面还存在一些问题.结论:我市乡镇卫生院CME工作需要不断规范和持续改进.     

承德市乡镇卫生院服务能力调查分析

目的：本文旨在对河北省承德市贫困地区的乡镇卫生院卫生服务能力现状做出评价,包括乡镇卫生院的基本情况、卫生服务提供的能力、卫生服务利用和卫生院运行效率等,分析其现状及影响因素,为卫生行政部门制定决策提供依据。方法：抽取60所乡镇卫生院,相关专家进行检查评价及分析;向全市204所乡镇卫生院发放调查问卷,对2006年至2008年的相关调查数据进行分析。结果：近年来我市各级党委政府对乡镇卫生院加大了相关配套投入政策,注重基本建设,房屋、设备都有了很大程度的改善。从管理质量、人员结构、卫生院面貌等方面都有了较大的进步;但是,我市乡镇卫生院存在着人才、管理、设备、特色等内涵建设及改革与发展不平衡等问题。结论：我市乡镇卫生院组织机构、管理制度、人才培养和业务建设亟待规范和加强。     

全科护理意识在乡镇卫生院综合护理中的意义探讨

树立全科护理意识对于乡镇卫生院加强综合护理,促使病人康复有着重要的意义。本文从乡镇卫生院的工作特点入手,立足乡镇卫生院实际情况进行深入探讨,在全面分析全科护理对护士的素质要求及对乡镇卫生院的作用基础上,对全科护理意识在乡镇卫生院综合护理中的重要意义进行研究,进而提出了有效提高医疗服务水平,开展全科护理工作的对策与方法。     

乡镇卫生院药房面临的困境与对策

目的通过对乡镇卫生院药房的现状进行分析,探讨乡镇卫生院药房药学服务的困境及对策。方法通过对乡镇卫生院药房的现状进行分析,总结乡镇卫生院药房药学服务的困境及对策,为提升乡镇卫生院药房工作质量提供相关参考。结果乡镇卫生院的制度不够完善,执业医师责任感不强,药学技术人员缺乏都可以导致医院药房药学服务不到位,针对各个方面进行调整及管理,能够促进乡镇卫生院药房药学服务质量的全面提升。结论通过加快药学技术人员建设,完善医院的规章制度,加大宣传力度,促进合理用药成为当前提高医院药房药学服务水平的关键。     

广西区人民政府为乡镇卫生院招聘执业医师

为进一步加强基层医疗卫生服务体系建设,推进医改重点工作任务的落实,近日,自治区卫生厅、财政厅、人力资源和社会保障厅及自治区机构编制委员会办公室共同制定了《广西壮族自治区乡镇卫生院招聘执业医师项目实施方案》,于6月起启动广西乡镇卫生院招聘执业医师项目,将招聘50名执业医师到贫困地区乡镇卫生院服务,进一步加强基层医疗卫生服务体系建设,解决贫困地区乡镇卫生院人才缺乏的实际困难,提高乡镇卫生院的服务能力,满足广大农村居民的基本医疗卫生需求。