湖北省医院床位供需状况研究

本文应用服务目标法和需要,需求法,对１９９７年湖北省医院床位供需状况进行了分析,并对２００５年的医院床位需要和需求状况进行预测。湖北省１９９７年医院床位总体供大于求,各级医院床位使用率差异较大,反映卫生资源配置结构不合理,平均住院日较短而床位周转率低,有效住院需求不足,针对上述问题,笔者提出相关建议。     

广东省卫生人力供需现状评价

卫生资源的配置是否合理 ,关系到能否使有限的投入达到最大的产出。卫生人力 (本文专指从事医疗工作的医生 )作为卫生资源的重要组成成分之一 ,近些年得到长足发展 ,达到一定的规模 ,但卫生人力的供需状态到底如何则不得而知。为了了解全省卫生人力的供需平衡状况 ,同时也为制定全省区域卫生规划服务 ,本文根据卫生服务调查资料和常规卫生统计年报资料 ,力求从供给与需求两方面评价全省及各地区的卫生人力供需平衡状况 ,并对今后的卫生人力的发展提出合理化建议。资料与方法居民健康状况、居民卫生服务需求与利用等资料来自 1998年全省卫生…     

从床位利用评价医院临床工作效率

医院临床工作效率的评价有多个指标,而床位利用情况是其中一个主要指标,通过分析床位利用情况,可以比较全面地反映医院临床管理的效率和水平。床位利用模型是评价医疗质量的一种有效方法,即利用床位指标,采用四象限法对工作效率变化进行研究[1]。而综合评价指数是运用统计学方     

医院床位利用模型的设计与评价

床位利用模型评价是评价医疗质量的一种有效方法。本文阐述了床位利用模型设计的指导思想、理论依据，指出床位利用模型设计，应与医疗质量、医疗经费联系起来进行分析研究。床位利用模型所示床位利用水平应控制在一定范围内为最佳质量和经济效益区，其过高或过低均非具有良好的效益。床位利用模型的控制包括指标选择、控制标准和标准化计算。床位利用模型评价分为静态评价和动态评价。实践证明床位利用模型加强医院管理，提高医疗质     

医院床位配置及其工作效率的分析与评价

本文通过对某院1998～2002年的床位配置与利用情况分析，旨在为医院管理层与决策层优化资源配置方案，充分利用卫生资源，提供参考依据。     

河南省医院床位质量分析

本文利用1991－1998年湖南省卫生统计资料,运用描述性统计、直接推算法等统计学方法对全省医院床位质量现状及趋势进行分析。结果表明8年来河南省医院床位质量有所提高,但目前总体水平较低,城乡差别较大,建议采取有效措施,提高全省医院床位质量,为患者提供优质服务。     

医院床位配置的方法及运用

病床——作为重要的卫生资源，是提供医疗卫生服务的物质基础之一。目前，我国千人口床位数与不少国家相比较低，约为2．35张，住院难的问题仍然存在，但同时不同级别医院及医院内部各科室之间床位的配备与使用又有很大不同，有的需要加床，有的则大量闲置。所以，为缓和卫生资源短缺与闲置并存的矛盾，合理进行区域卫生规划，对其进行合理、优化配置十分必要。床位配置的方法很多，大致可分为三类：一是直接外推法，如趋势外推法、移动平均法、时间回归预测法和灰色关联法；二是根据人口及健康需要和需求来配置，如出生死亡数计算法、住院…     

浅谈合理配置医院各科室床位

目的 合理配置医院各科室床位，提高床位使用率，减少卫生资源浪费。方法 利用三级医院床位使用率测算我院各科室所需床位，与我院2005年各科室实际开放床位进行比较。结果 医院实际开放床位比测算所需床位多，但耳鼻喉科、神经内科实际开放床位比测算所需床位少。结论 医院各科室床位配置不合理，需要调整。     

医院床位利用效率评价比较及影响因素分析

通过对国内外床位利用效率评价方法、评价结果的现状分析,总结归纳床位利用效率的影响因素,发现影响床位利用效率的因素主要有国家相关政策、医院自身管理和医护人员行为、病人病种结构及其他不可控因素,国内对床位利用效率的评价研究存在方法单一、影响因素分析不够透彻以及政策建议缺乏针对性和可操作性等几个方面的问题。     

如何降低三级医院床位使用率

针对三级医院床位使用率过高导致差错发生率高、院内感控难度大、医护人员工作负荷加大、医疗资源分配不均等问题,采取多项措施,通过合理控制床位使用率,促进医疗资源的有效利用和区域医疗资源的纵向流动,实现患者、医院、基层医疗机构的多方共赢.     

医院床位配置与利用效益分析

卫生资源的配置与优化问题是当前的一项重要任务,不仅宏观上要优化调整,微观上也必须重视。随着医疗竞争的日趋激烈,卫生资源不足与浪费并存的矛盾更加突出,为了解决这些问题,我们进行了医院床位配置与利用效益分析,供卫生改革和领导决策参考。资料与方法本文利用某院１９９６～１９９８年的住院统计年报,分析床位的配置和利用情况及其与医院经济效益的关系。结果与分析一、医院床位配置与使用情况分析医院床位使用效率的高低与实际配置床位数、出院病人数和出院病人平均住院日有密切关系。在医院之间竞争日趋激烈的情况下,要想增加…     

国内外医院床位资源变化比较

我国大型医院床位规模不断扩张,在满足社会公众日益增长的卫生服务需求的同时,也引起了卫生政策制订者和医院管理者对医疗资源配置和规模经济等问题的思考。本文以国内外文献资料为基础,对国内医院床位增长的模式进行梳理,归纳国内医院床位增长常见的原地扩建、迁址新建、建立分院、联盟协作、兼并重组、纵向结合六种模式,并与国外医院情况进行比较,为探索我国医院床位增长的适宜模式打下基础。     

省级妇幼保健机构床位配置现状及其床位利用效率的综合评价

目的:通过对开展住院服务的省级妇幼保健机构的床位配置与床位利用情况的调查,对省级妇幼保健机构的床位配置现状进行分析,并利用秩和比法(RSR)对省级妇幼保健机构床位利用效率进行综合评价。方法:基于现代化的网络传输系统开发《全国妇幼卫生机构管理信息网络报告系统》,实现信息网络实时直报。结果:17所省级妇幼保健机构平均实有床位为171.1张,人均实有床位0.5张,即两名职工负担1张床位。根据床位利用效率综合评价结果将17所妇幼保健机构分为上中下3档,分别有6所、6所、5所机构。结论:大部分省级妇幼保健机构床位设置比较合理,床位利用效率较高。但是,少数经济落后地区的机构病床利用效率相对较低。     

医院床位配置标准的测算

在大中型医院热心于扩大规模的时候 ,本文的作者们能面对现实 ,冷静客观地分析某一医院的床位配置问题 ,这是十分难能可贵的。虽然所用的方法并不十分科学合理 ,但作者从“微观上也必须重视”资源配置的思路无疑是正确的。我们希望有更多的人士能关注这方面的研究 ,从医疗市场、疾病谱、医学模式、付费方式等诸多方面来研究医院资源配置的科学方法。     

应用床位利用指数评价医院床位工作效率

目的：分析医院床位利用指数，探讨出院患者平均住院天数与床位利用指数的相关性。方法：回顾分析某医院2013—2017年各年份出院患者平均住院天数和床位利用指数，利用SPSS17.0进行相关分析，采用床位利用指数对各临床科室床位工作效率进行分析。结果：出院患者平均住院天数与床位利用指数存在高度的负相关性（r=-0.965，p=0.008）。“床位效率型科室”有23个，占临床科室的82.14%。结论：缩短平均住院天数可以有效降低床位利用指数，床位利用指数能全面科学地反映床位工作效率，有助于管理者作出决策。     

唐山市医院床位及卫生技术人员资源配置状况的分析

医院床位及卫生技术人员是卫生资源的重要组成部分,是衡量一个国家和地区卫生水平的客观指标。我们于1998年3～5月对唐山市现有医院床位数及卫生技术人员状况进行了调查分析,旨在为唐山市制定医院床位及卫生技术人力发展规划提供依据。资料与方法根据唐山市国民经济统计资料(1985～1991年)、唐山市统计年鉴(1993～1998年),调查分析唐山市每千人口的医院床位、卫生技术人员、医生、护士(师)的数量、分布、发展情况及唐山市医院的床位使用情况。结果与分析1唐山市医院床位数、卫生技术人员数、医生数、护士(师)数及其分布。1997年唐山市全市、…     

区域比较视角下广东省中医医院床位配置分析

目的：分析2020—2022年度广东省粤北、粤东、粤西、珠三角地区21个城市的中医医院床位使用和分布差 异,为规范医院床位使用,提高床位资源利用效率提供参考。方法：采用床位利用模型和泰尔指数,分析上述地区的床位资 源配置情况和使用效率。结果：2020—2022年度广东省中医医院床位逐年增加,配置公平性表现在人口维度＞经济维度＞地 理维度,区域内部的差异是导致资源配置不公平的主要原因。结论：广东省中医医院床位数量稳步提升,人均拥有量不足; 床位资源配置公平性不高,在地理面积、经济发展方面的公平性需要提升。     

床位利用指数法、目标分析最优指数法和秩和比法在医院床位利用效率评价中的应用

目的评价某军区2002年度部分驻军医院床位利用效率,并对不同评价方法进行比较.方法采用床位利用指数法、目标分析最优指数法和秩和比法(RSR).结果三种方法评价结果基本一致.床位利用效率较高的前5家医院分别是p医院、b医院、h医院、n医院和g医院,k医院、e医院、i医院、c医院、j医院和f医院排序靠后.结论总体上,该军区2002年度驻军医院床位利用比较高效、合理.三种方法评价床位利用效率是等效的,评价结果可信.     

效率指数模型在肿瘤医院床位工作效率评价中的应用

目的 利用床位效率指数模型来评价肿瘤医院床位工作效率,为提高医院床位管理水平提供依据。 方法 根据2015年住院患者统计报表数据中的床位使用率和床位周转次数建立床位效率指数模型并分析评价。 结果 床位压床型科室有胸腹放疗科、乳腺放疗科。占科室总数7.41%;床位效率型科室有胃肠外科、泌尿科、乳腺外一科、乳腺外二科、乳腺头颈外科等。占科室总数62.96%;床位闲置型科室有姑息治疗科。占科室总数3.70%;床位周转型科室有胸外科、骨与软组织科、神经外科、核医学科等。占科室总数25.93%。 结论 利用床位效率指数的统计分析方法将床位使用率和床位周转次数综合起来分析医院床位工作效率,为医院管理决策层优化资源配置、充分利用现有资源提供参考依据。