我院医德医风建设具体做法与体会

医德医风建设是医院管理的核心内容和永恒主题，我院党委始终将提高广大医务人员的职业道德素质、创建医德医风示范医院作为医院全面建设与发展的重点内容常抓不懈。开展“医院管理年”活动以来，医院以天津市卫生局提出的“五要五不得”、“八不准”、“九无一满意”等行业管理要求为起点，将尊重患者、关爱患者、方便患者、不断提高医疗服务质量作为全院医务人员的行动准则，全方位打造部队医院良好形象。具体做法包括：     

抓好医德医风建设的实践

近几年来,为切实推进医德医风建设,我院在加强教育、健全制度、强化监督等方面进行了一些探索和尝试,取得了一定的成效.     

浅谈抓好医德医风建设的对策

随着市场经济的不断发展,医疗市场竞争日趋激烈,谁拥有科技人才、现代化的技术设备、良好的服务质量,谁就能占领市场,在竞争中立于不败之地。作为全社会医疗卫生单位的一部分——军队医院,如何继承和发扬我军的光荣传统,发挥高质量、高效率服务水平的优势,加强医德医风建设,纠正行业不正之风,不论是现在,还是将来,都有着极其重要的意义。笔者认为抓好医德医风建设,纠正行业不正之风,着重要抓好以下几个环节: 一、从正面教育入手,树立良好的医德观念 以往医德医风教育总感觉是老套路、旧模式,大同小异,从动员教育入手、揭摆查到制定措施,周而复始地进行。对发现的问题轻描淡写,措施定了不少,但收到的效果却不是很明显。笔者认为加强医德医风建设正面教育不能削弱,而且要扩大教育范畴,关键是寻找更有力的、更切合实际的教育方法,突出三个特性:     

我院搞好医德医风建设的做法

近几年来,我院一直把医德医风教育工作放在首位,我们认为,作为医院要“以德取人,以术救人”,医德是医院的灵魂。我们的具体做法是: 1.把医德医风教育同医院文化建设结合起来。早在1984年我院就是提出了“两为三有利”的服务原则,即“为铁路职工家属健康服务,为铁路运输生产服务,有利于队伍素质的提高,有利于医疗技术水平的     

我院强化医德医风建设的做法

医德医风建设是医院精神文明建设的重要组成部分,也是医院提高医疗服务水平、树立窗口形象的基础,更是建设社会主义和谐社会的必然要求.我院从规范诊疗行为、改善服务态度、提高医疗质量等问题人手,进一步加强医院内涵建设,努力为患者提供"就医环节少、诊疗时间短、医疗消费低、服务质量优、康复效果佳"的医疗服务环境.     

坚持以人为本扎实抓好医德医风建设

医德医风建设是医院管理的基础,也是社会主义精神文明建设的重要内容之一。医德医风的好坏,直接关系到医疗卫生事业的兴衰成败。作为医院的管理者,应该充分认识到加强医德医风建设的重要性。本文总结了医德医风建设的现状和存在的问题,用坚持以人为本的科学发展观从四个方面阐述了医德医风建设要以人为本,提出医德医风建设需要卫生行政部门的高度重视,建立一套行之有效的规章制度。     

医德医风建设的做法与体会

医德医风是医务人员在医疗活动中所遵守的行为规范的总和,是构建社会主义和谐社会的重要组成部分,要构建和谐的医患关系就必须把医德医风常抓不懈,以崭新的精神面貌,在新的社会环境下,在竞争激烈的医疗市场上找准自己的位置,以优质的医疗服务和技术为患者服务,才能使医院在发展中立于不败之地.     

浅谈我院医德医风建设的几点做法

医疗卫生行业本质上是一项社会公益事业,在一定程度上代表了党和政府的形象,是社会主义精神文明建设的"窗口",人们常常透过这个"窗口"看党风、政风、民风.然而,一段时间以来,由于各种原因,"白衣天使"的形象被扭曲、被损害,都分医院服务态度恶劣,医生收受病人"红包"、提取处方药品回扣乃至乱收费、乱检查、乱开药等等,人们对医院和医生的不信任感逐渐漫延…….警钟已敲响,恢复"白衣天使"在人民群众心目中的美好形象已是医院建设的当务之急.     

加强医德医风建设的做法与体会

在“三个代表”重要思想指导下 ,我们徐汇区中心医院通过创建文明单位、文明行业的活动 ,坚持把“社会满意、百姓放心”作为衡量标尺 ,以创建“数字化、人性化精品医院”为目标 ,更新服务观念 ,打造服务品牌 ,促进医德医风建设继往开来 ,实现了“用服务赢真情 ,用真情换理解 ,用理解换人心”的病人满意和医院发展的双赢效益。1　加强医德医风建设的具体做法1 .1　坚持医德教育 ,倡导文明优质服务新风尚高尚的职业道德 ,是建立良好医患关系的重要条件 ,是倡导文明优质服务新风尚的重要基石 ,是提高医疗质量的重要保证。我院党政领导班子十分…     

加强医德医风建设的实践和体会

医德医风建设是医院工作的重点,如何采取行之有效的措施,加强医德医风建设是当前摆在各级各类医院面前的一项重要任务。几年来,笔者所在医院党委在抓好自身廉政建设的同时,认真贯彻“两手抓,两手都要硬”的方针,根据医院特点,紧扣时代脉搏,     

加强医德医风建设的做法与体会

在社会主义市场经济体制下,由于人们思想观念、道德伦理的变化,医德医风建设遇到许多新问题。从影响医德医风的正反两方面看,有积极因素也有消极因素。为变消极为积极,全面促进医德医风工作,针对存在问题和不足,建立健全可操作性强的规章制度,尤为重要。现将我院加强医德医     

医德医风建设刍议

医务人员是人民健康的卫士,医疗卫生单位是党和政府联系群众的窗口。医德医风建设与广大人民群众密切相关,近些年来,医疗卫生事业面临市场经济的挑战。医务工作者的世界观、人生观、价值观在发生变化,出现了一些人民群众不满意的热点问题,现结合医院的实际,拟对如何在市场经济条件下加强医德医风建设谈几点粗浅认识。     

抓好医德医风建设是搞好医院管理的基础

医德医风是医院管理的基础，是医院精神明建设的重要组成部分，也是医务工作必须具备的品质，医德医风的好环，直接关系患的健康安危，关系到医院的社会效益和经济效益，关系到以医疗卫生事业后继人才的素质，所以，必须加强制度建设，强化监督制约机制；使医德管理规范化，科学化，为医院的发展建设保驾护航。     

浅谈医德医风建设

医德医风建设是个老问题,也是一个新课题。它不仅关系到医患关系的改善,而且还会影响到全社会的精神文明建设;不仅关系到医疗部门服务质量及医疗水平的提高,而且同发展医学科学技术和培养医学专业队伍都有密切的联系。由于医德医     

医德医风重在建设

笔者认为,医德医风建设重点应抓好以下三个方面。一、加强领导、统一认识。医德医风建设是一项长期而艰巨的任务,建设成效关键在于各级党政领导干部,特别是各级医院的主要党政领导能不能高度重视医德医风建设,能不能正视行风建设中存在的突出问题,并将其纳入医院发展规划,做到与业务工作同布置、同检查、同落实、同考核,常抓不懈。     

门诊医德医风建设

门诊医疗服务中的医德医风建设,已成为医院门诊管理领域备受关注的问题。本文主要从加强门诊医德医风教育、规范门诊医务人员的执业行为、构建门诊人性化服务体系、健全门诊医德医风监督机制等四个方面,介绍医院门诊开展医德医风建设的方法和经验。     

加强医德医风档案管理,促进医院医德医风建设

建立和健全医德医风档案管理,是加强医德医风建设的一个重要环节。本文通过论述我国医德医风档案管理的不足,提出建立和完善医德医风档案管理的规章制度和加强档案信息化建设2个方面的建议。     

加强医德医风档案管理，促进医院医德医风建设

建立和健全医德医风档案管理,是加强医德医风建设的一个重要环节。本文通过论述我国医德医风档案管理的不足,提出建立和完善医德医风档案管理的规章材度和加强档案信息化建设2个方面的建议。     

健全完善医德医风档案 进一步促进医德医风建设

我国现阶段正处在深化医改的关键时期,各种矛盾相互叠加,各方利益相互交织,加强医务人员的医德医风建设有着重要的理论和现实意义。而健全完善医德医风档案工作又是医德医风建设整体工作中的关键的一环,为此,要进一步完善、细化医德医风档案,全面促进医院的医德医风建设工作。