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随着社会主义市场经济的发展,广大官兵的心理在不断变化,给部队的思想政治工作和管理工作提出了新课题.了解和掌握部队官兵的心理矛盾和产生原因,以便有针对性的开展思想政治及心理疏导工作,防患于未然,成为各级管理者及卫勤机关亟待解决的问题. 相似文献
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心理卫生服务是部队官兵健康成长的重要保障。本文介绍了海军某部建立心理卫生服务站,为官兵开展心理测评、心理咨询等系列心理卫生服务工作的做法与启示。 相似文献
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目的:探讨不同海拔高度对驻守官兵的心理健康状况的影响以及担负不同任务的高原官兵心理健康状况的差异。方法采用症状自评量表(SCL-90)对不同海拔高度且担负不同任务的336名高原官兵进行心理测量。结果海拔越高,高原官兵的SCL-90得分越高;高原驻守部队官兵SCL-90得分高于高原后勤勤务保障部队官兵。结论高海拔地区官兵的心理健康状况比低海拔地区官兵心理健康状况低,高原驻守官兵的心理健康状况比高原后勤保障官兵心理健康状况低;加强高海拔驻守官兵的心理保健,定期开展健康教育、心理疏导,对提高部队的战斗力具有重要意义。 相似文献
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近年来,新疆军区疾病预防控制中心认真贯彻落实四总部指标精神,多措并举,扎实有效地开展部队心理服务工作,使官兵心理素质得到提高,在提升部队官兵学习、训练效能、战斗力及激发战斗意志等方面发挥了放大和倍增效应,为"打得赢"提供了强大精神动力。 相似文献
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目的:调查了解基层部队官兵心理状况及心理压力。方法:采用自行编制的《基层部队官兵心理状况及心理压力调查问卷》,对某部1102例官兵进行调查。结果:85.8%官兵与人相处轻松愉快,84.5%官兵可以应付工作压力,82.7%官兵对未来充满信心,78.4%官兵知道愤怒、抑郁等情绪会影响健康,72.6%官兵对自己的精神状态感到满意,69.2%官兵可以轻松表达情感。军官、士官和义务兵在知道愤怒、焦虑情绪有害、可以轻松表达情感方面差异显著或非常显著(P<0.05,P<0.01)。军官、士官和义务兵在对心理服务和政治思想工作的认同性方面差异不显著(P>0.05)。43.5%官兵心理压力来自日常工作,士官、义务兵与军官间差异非常显著(P<0.01);29.0%官兵压力来源于家庭困难,军官、士官与义务兵间差异非常显著(P<0.01);31.7%官兵压力来自部队管理,军官、士官和义务兵间差异不显著(P>0.05)。68.2%官兵有心理压力和思想困惑时找朋友倾诉,25.8%找父母倾诉,13.3%分别找领导及心理医师倾诉;义务兵向父母和领导倾诉的比例显著或非常显著低于军官和士官(P<0.05,P<0.01)。结论:应改善基层部队官兵生活条件,加强心理健康教育,引导官兵宣泄心理压力,切实提高基层部队官兵心理健康水平。 相似文献
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随着南海区域军事斗争的复杂化,备战压力不断增加,加之岛礁部队驻防模式改变,官兵驻守时间延长,其心理健康问题也越来越被关注。笔者分析岛礁医院心理门诊建设的必要性、当前心理门诊工作开展情况及心理门诊建设实践情况,并思考如何提高驻岛礁部队官兵心理应激水平及心理健康。 相似文献
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随着经济、社会、医学科技和健康观念发展变化及未来高科技战争的特殊要求等因素影响,以及军事作业、军事训练强度的不断增加,复杂电磁战场环境、高科技武器装备、高强度心理刺激等对官兵身心健康产生着新的影响,带来了新的健康问题。心理卫生服务旨在解决军人从正常心理到精神疾病全过程中出现的各种心理问题,从而提高官兵心理健康水平,增强部队内部凝聚力,保障和提升部队战斗力。目前,军人心理卫生服务越来越受到各级领导的重视,成为部队卫生能力建设的重要内容。为了解基层官兵心理卫生服务需求、部队开展心理卫生服务现状等情况,课题组利用问卷方式调查了某军区部分单位官兵,为改进基层官兵心理服务方式,提升服务效果提供依据。 相似文献
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青年官兵心理危机预警机制的构建 总被引:1,自引:0,他引:1
目前部队的心理健康教育工作大多是针对官兵出现心理危机时而展开的,缺乏危机前的预警机制。青年官兵心理危机预警机制的构建可以促进心理危机干预模式的完善,减少心理危机的发生,深化军队心理健康教育工作,它主要包括预警对象的确立、预警指标体系的建立、对预警信息的评估和处理危机四个组成部分,心理危机预警机制对于官兵心理危机干预体系具有重要的意义,一个较为完善的心理危机预警机制是部队、家庭和社会等各支持系统各尽其能的系统工程。 相似文献
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广东汕头95080部队医院尉国勤来稿:应急机动作战部队有必要开展"心理管理".文章说,心理健康是战斗力.作为军人,需要在紧张、压力和挫折面前有较强的心理承受能力.应急机动作战部队的官兵因其任务的特殊性和突发性,使得官兵心理都承受不同的压力. 相似文献
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高原地区军人心理压力调查 总被引:1,自引:0,他引:1
由于特殊的职业、特殊的身份,军人的心理压力一直受到普遍关注.军人肩负着保家卫国的神圣职责,这不仅需要军人有过硬的军事素质,还要有一个健康的心理,才能更好地履行职责.而身处高寒山地艰苦地区的部队官兵,还要克服由于环境造成的更多环境压力.了解部队官兵心理健康水平,有助于部队提高军事训练的成效,更好地完成各项任务.所以,定期对部队官兵进行心理测评,了解官兵心理状况,及时对心理健康水平较低的官兵进行心理疏导是很有必要的.在部队中,由于年龄、工作性质等因素的不同,呈现出军官、士官、义务兵三者的心理压力也有所区别.分析以往的研究,笔者发现没有针对军官、士官、义务兵分开进行的调查分析,本调查对三者进行针对性分析,希望有助于更加细致地了解官兵的心理状态,从而进行针对性的心理疏导. 相似文献
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随着各项心理服务工作文件和政策的相继出台,心理服务在维护官兵心理健康、调适官兵不良心态、解决官兵现实心理问题、执行维稳处突和边防管控任务等方面发挥了越来越重要的作用.随着时代的发展,多元的社会思潮对官兵的心理冲击日趋强烈,积极开展心理服务工作,对减少心理问题的发生、制定有针对性的干预措施、提高官兵心理素质和增强部队战斗力具有重要意义. 相似文献
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针对新时期青年官兵心理承受能力较弱、易发生心理疾患的实际,武警安徽总队大力开展“四个一”活动.切实发挥心理卫生工作在服务中心、保障中心的作用,推动了部队的安全、和谐发展。
该总队把在部队开展心理卫生工作,作为突出“以人为本”、贯彻落实科学发展观、构建和谐军营,巩固和提高部队战斗力有效手段之一,与创建“文明卫生警营”活动一并抓落实。 相似文献