论中庸思想与护士形象美

通过分析中庸的3层内涵即中道、适中、时中,探讨用中庸思想从护士的外饰形象、语言形象、行为形象和内在美4个方面树立良好的护士形象。     

论中庸思想与护士形象美

通过分析中庸的3层内涵即中道、适中、时中,探讨用中庸思想从护士的外饰形象、语言形象、行为形象和内在美4个方面树立良好的护士形象.     

现代护士职业形象调查分析

为了解住院病人、医师对护士当前职业形象的评价，为塑造现代护士职业形象确立目标。采用自制问卷，对本院160名住院病人、65名临床医师、290名护士进行问卷调查。结果：25．49％的病人对护士职业形象感到不尽人意；19．35％的医师认为不够尽善尽美；21．69％的护士认为职业形象不会影响病人病情的发展与转归。提示护士目前职业形象状况与病人要求、医师的期望还存在差距，护士自身认知水平参差不齐，要重视形象建设，需要加强护士的职业道德、职业情感、心理品质、行为规范的教育培养，塑造符合时代要求的完美职业形象。     

病人所期望的现代理想护士形象

目的:探索现代理想护士形象。方法:通过问卷对病人和在职护士进行调查,对结果进行分析比较。结果:病人所期望的理想护士形象是:性格温柔、情绪稳定、善于忍耐、技术精良、工作负责、病人是把服务态度放在第一位的。结论:①在工作中护士注意祛除生物医学模式的影响;②努力拓展护理专业范畴,发挥护士在卫生保健中的作用。     

护生的护士专业形象塑造与研究

为了培养护士塑造美好的护士专业形象，从整体上提高护生的素质。对在校学生的１、２年级护理专业学生进行护士专业形象，礼仪，面试成功技巧，身体各部位的健美方法和交际舞基上的训练和教育。采取教师示范，学生分组练习，表演，再由教师指导的方法。每项内容都进行考核，并在全部内容结束后举行表演比赛，评出一、二、三等奖。结果，护生能掌握和熟知所学内容，训练前、后比较有显著性和非常显著性差异。对护生进行护士专业形象训     

重视人的三维形象教育提高护士整体素质

通过人的三维形象教育，进一步提高护士整体素质。采用以人为本，强化理论学习与社会实践相结合，制订规范的规章制度，营造良好的工作氛围。结果护士的精神面貌发生根本变化，团队素质稳步提高，涌现出大批先进个人与先进集体。提示完善人的三维形象目标教育，重视教育的应用方法及成效评价是提高护士整体素质的好方法。     

医护患对优质服务病房护士形象性格重要性的评价

目的 了解优质服务病房患者、护士、医生对护士形象性格重要性评价,为加强护士培训、护理教育,提高优质护理服务质量提供依据.方法 用自行设计的优质服务病房护士形象性格重要性评价问卷对优质服务病房116例住院患者、110名护士、76名医生进行调查.结果 医护患对护士形象性格重要性的总分分别为70.78±10.56,69.61±7.11,72.38±10.72,三者比较,差异无统计学意义(P＞0.05).医护患对护士形象性格的8个方面的评价呈现出差异(P＜0.05,P＜0.01);三者均对有耐心、一丝不苟、诚实、动作敏捷、条理性强这5个条目赋予了最高的评价.结论 医护患对护士形象性格重要性的评价既体现出差异,也存在一致性.护理教育、管理者应加强对护士的形象素质、职业素质进行系统、科学的培养.     

如何塑造护士的职业形象美

随着社会的进步,人们对临床护理工作中的美学提出了更高的要求。职业形象美是护士的内在美与外在美交映生辉的整体美,是护士的品德修养和知识素养在言谈举止中的自然流露,职业形象美对护理职业具有重要的意义,     

肿瘤患者以社交媒体为媒介的心理支持研究进展

介绍社交媒体定义及种类,总结肿瘤患者目前常用社交媒体类型及其具体发挥的社会支持、信息支持、叙事治疗和心理干预等方面的作用,建议未来研究着重于建设兼顾整体性和个性化、功能性和吸引性,并能提供权威医疗信息的社交媒体平台为肿瘤患者提供心理支持.     

儿童癫痫专科护理门诊的构建与运行

目的 探索儿童癫痫专科护理门诊的构建及运行效果,提高癫痫患儿护理质量。方法 成立儿童癫痫专科护理门诊,组建以护士为主导的多学科协作团队,制订服务流程、管理制度,通过门诊服务质量评价指标体系评价运行效果。结果 儿童癫痫专科护理门诊运行6个月,门诊就诊量增长5.28%,服务增长15.11%;累计为920例患儿建立病案管理档案,其中神经心理与行为健康筛查率78.48%,健康教育参与率92.72%,留治率85.00%,失联率2.83%,中断率7.06%,医疗满意度得到明显提高(P<0.05);培养专科护士3名。结论 儿童癫痫专科护理门诊的建立符合癫痫患儿需求,可有效提升医疗质量及满意度;有利于医院高级护理实践人才的培养和科研发展。     

基于全球媒介与信息素养框架构建老年人新媒介素养评估指标

目的 构建老年人新媒介素养评估指标,为开展针对性素养教育、制订有效的智慧养老护理方案提供参考。方法 以《全球媒介与信息素养框架》为理论框架,通过文献检索和半结构式访谈,制订老年人新媒介素养评估指标专家咨询问卷,选取19名专家开展2轮函询。结果 2轮函询问卷的有效回收率均为100%,专家意见协调系数为0.134和0.199(均P<0.05)。最终构建的指标包括3个一级指标、9个二级指标、36个三级指标。结论 构建的老年人新媒介素养评估指标具有科学性、可靠性和实用性,可以为当前开展我国老年人新媒介素养测评提供工具。     

职场排斥对护理人员的社会网络与内部人身份认同的影响

目的检验职场排斥对护理人员的社会网络与内部人身份认同的影响及机制。方法采用横断面问卷调查法收集有效问卷266份;采用结构方程模型检验变量之间的相互关系及中介作用。结果职场排斥对护理人员的社会网络(β=-0.266,P0.01)和内部人身份(β=-0.136,P0.01)具有显著的消极影响;社会网络在职场排斥与内部人身份关系之间扮演完全中介作用(β=-0.119,P0.01)。结论职场排斥对护士个体和护理组织都具有消极作用;护士经历职场排斥时会显著破坏护士的社会网络,进而降低护士的内部人身份认同。     

基于工时测定合理配置神经外科护理人力资源的探讨

目的通过测算护理工作量,探讨神经外科各专业组间护理人力的合理配置。方法采用自我记录法测定124项护理项目工时;借助医院信息系统获取各项目发生频次;计算神经外科各专业组患者人均日护理时数和床护比。结果神经外科各专业组患者人均日基础护理时数、观察性护理时数、治疗性护理时数、健康教育时数、医护配合时数、间接护理时数及总护理时数不同,差异有统计学意义(均P0.05)。颅脑损伤专业组需要配置护士人数最多,其次为颅底脑干肿瘤专业组,而颅内外沟通性病变和幕下肿瘤专业组需要配置护士人数较低。结论神经外科各专业组间护理工作量不同,所需配置床护比各异,应根据疾病特点优化神经外科护理人力配置。     

护理数字职业精神的概念分析

运用经典概念分析法，从护理数字职业精神的概念、概念应用、属性、案例、前置/后置因素和实证性测评工具等方面进行整合分析，界定护理数字职业精神的概念，为护理人员以专业身份使用数字媒体时遵循护士职业精神的标准，从而体现护理人员的专业性、权威性和利他性的行为及态度，最终达到促进大众健康，树立个人和专业形象，维护健康互联网医疗环境的目的。为护理数字职业精神的深入研究、护理教育与护理管理层开发相应评估工具提供理论参考。     

基于行为事件访谈法及专家咨询法的医疗护理员胜任力模型研究

目的 通过行为事件访谈法及专家咨询法构建医疗护理员岗位胜任力模型,为选拔优秀医疗护理员提供参考.方法 基于文献研究法归纳编制医疗护理员胜任力词典初稿,运用预访谈法及专家咨询法对词典进行修改完善,对上海7所医院20名医疗护理员进行行为事件访谈,提取鉴别优秀医疗护理员的胜任力特征并构建医疗护理员岗位胜任力模型.结果 访谈文...     

Guideline of guidelines: social media in urology

The use of social media is rapidly expanding. This technology revolution is changing the way healthcare providers share information with colleagues, patients, and other stakeholders. As social media use increases in urology, maintaining a professional online identity and interacting appropriately with one's network are vital to engaging positively and protecting patient health information. There are many opportunities for collaboration and exchange of ideas, but pitfalls exist without adherence to proper online etiquette. The purpose of this article is to review professional guidelines on the use of social media in urology, and outline best practice principles that urologists and other healthcare providers can reference when engaging in online networks.     

How surgeons should behave on social media

This article documents the rise in popularity of social media use by surgeons for personal and professional use. It considers some of the important issues around privacy, patient confidentiality and professionalism and discusses some of the common pitfalls of using social media as a surgeon.