如何做好新时期医院思想政治工作探讨

在新形势下，医院如何加强和改进思想政治工作，适应医院改革的需要，更好地为医疗工作服务提供强有力的政治思想保障，是当前医院思想政治工作面临的新课题。江泽民同志要求全党要“适应新形势发展的要求，深入研究人们思想活动的新情况新特点，探索新形势下做好思想政治工作的规律和办法，     

浅谈新时期如何做好医院思想政治工作

<正>变革的医疗体制下,如何让医务工作者的思想与医院的发展地位接轨,使个人利益与集体利益一致,关系到医院科学发展、快速发展,因此,医院的思想政治工作尤显重要。如何创新医院思想政治工作,为推进医改保驾护航,这是我们思想工作者面临的重要课题。笔者认为,只有适应新时期思想政治管理工作的需要,深入实际,摸清情况,制定合理可行的思想政治工作流程,将务虚变为务实,将空洞的说教,变为联系实际的思想交流,才能达到预期的效果。     

新时期医院思想政治工作浅析

当前,各行各业竞争激烈,医院也不例外,同样面临着社会主义市场经济和医疗体制改革的浪潮。如何在新时期做好医院职工的思想政治工作,充分认识到医院职工思想政治工作的重要性,结合医院实际情况抓住机遇,开拓创新,使医院各项工作都能得到同步提高,是我们行政工作者应尽的职责。     

新时期医院思想政治工作特点和方法的思考

当前医院处在激烈的市场竞争中，医疗体制的改革在不断深化，医院职工的实际利益和思想状况处于不断调整和变化之中，职工思想政治工作面临许多新情况和新问题，给思想政治工作提出了许多新课题，而且医院思想政治工作还有其自身的特点，作为医院的思想政治工作者必须根据新时期医院工作的特殊性，不断创新思想政治工作新的思路和方法。     

新时期加强医院思想政治工作初探

社会主义市场经济的建立,医疗卫生改革多项措施的出台和实施,将使医院的建设与发展面临着前所未有的考验。一些医务人员片面追求经济效益,索要“红包”,暗示病人到院外挂钩药店买药,在院内搞药品促销领取“回扣”,开大处方等现象屡有发生。一些病人以及家属有意到医院聚众闹事。因此.思想政治工作必须为医疗制度改革和发展提供强有力的支持和保证。     

医院思想政治工作应注入新内容

随着社会主义市场经济体制的建立和中国加入世贸组织，医院将被推向市场。医疗体制改革的深化给医院思想政治工作带来新的内容，党组织如何驾驭全局，坚持社会主义办院方向，用建设有中国特色的社会主义理论武装职工头脑，如何发挥政治优势，用强有力的思想政治工作调动职工的积极性，挖掘职工的潜能，提高职工的素质，推动、促进医院改革和事业向前发展，摆在了政治工作者的面前。     

改革创新医院思想政治工作

随着社会主义市场经济体制的建立和不断完善，医院的思想政治工作面临许多新情况和新问题。医院党组织只有从研究新情况，解决新问题出发，努力实践“三个代表”和科学发展观，与时俱进，不断调整工作思路，改革工作方法，创新工作内容，才能构造医院思想政治工作的新局面。     

新形势下如何做好医院离退休老干部的思想政治工作

离退休老干部是新中国的奠基人,是社会主义现代化建设事业的开拓者,是党和人民事业的功臣,是我们社会主义社会的宝贵财富。德国有句古老的谚语：“一个老年智力者,等于一座图书馆”,这形象而生动地道出了老年人才的巨大潜力和社会价值。老干部这一特殊的社会群体,生活阅历广泛,经验丰富,德高望重,对两个文明建设和社会稳定具有不可忽视的推动作用。只有从政治上关心、生活上照顾好老下部,发挥他们的作用,才能把他们的经验和智慧转化为对党和政府工作的关心和支持,转化为推动各项工作的精神动力。     

浅谈新形势下医院思想政治工作的创新

医院是知识分子高度密集的地方，人员文化层次较高，参与意识和接受能力较强，这给医院思想政治工作提出了更高的要求。在社会主义市场经济和改革开放的历史条件下，医院思想政治工作在江泽民主席“三个代表”重要思想指引下，我们既要继承和发扬优良传统，更要面对新时代，开拓新思路，寻求新载体，以崭新的面貌和姿态，增创新优势。     

适应新时期医院工作特点深人做好思想政治工作

卫生改革的深入,给医院提供了发展和机遇.也给医院开展思想政治工作带来了新课题.在激烈竞争的市场经济条件下,如何做好员工的思想政治工作,最大限度地调动全员的社会主义积极性,提高队伍的向心力和凝聚力,以增强医院的生机及活力,使医院在激烈的医药市场竞争中立于不败之地,是医院领导者和政工干部研究的重要课题.     

适应新时期医院工作特点 深入做好思想政治工作

卫生改革的深入,给医院提供了发展和机遇。也给医院开展思想政治工作带来了新课题。在激烈竞争的市场经济条件下,如何做好员工的思想政治工作,最大限度地调动全员的社会主义积极性,提高队伍的向心力和凝聚力,以增强医院的生机及活力,使医院在激烈的医药市场竞争中立于不败之地,是医院领导者和政工干部研究的重要课题。三年来,我们根据院的三个特点:即人多、科室多,社会负面影响多。采取“三抓、四有、五结合”的做法,深入开展思想政治工作,取得了较好的效果。     

新时期做好医院思想政治工作新思路

在新形势下，抓住机遇，以创新的精神，积极探索医院思想政治工作新思路。 1 把贯彻落实“三个代表”重要思想作为医院思想政治工作的核心 思想政治工作必须始终如一地坚持“三个代表”重要思想。医院思想政治工作必须坚持“三个代表”思想为核心内容，把握思想政治工作的总体方向。     

医院改革与思想政治工作创新

当前，医药卫生体制的改革正在不断深入，医院已被全面推向市场，伴随着这一过程，出现了许多新的情况和新的问题，尤其是医院思想政治工作出现了许多新情况、新问题，深层次矛盾不断出现，在观念、内容、方法等方面面临旧与新、传统与现代的撞击，要使医院思想政治工作焕发出新的活力，成为市场经济条件下医院生存与发展的灵魂与保证，唯一的选择是创新。这就需要我们医院管理者用全新的观念去诠释和解决。本文力图从创新的角度进行一些探索：     

浅谈医院深化改革中的思想政治工作

随着社会主义市场经济的逐步建立,卫生行业在运行机制上正面临转轨变型的初始阶段,给医院深化改革带来了许多新课题,这些新课题必然在工作人员中引发出这样那样的思想问题。因此,在医院深化改革的新形势下,我们必须用“三个代表”重要思想武装头脑,用强有力的思想政治工作推动、促进改革,使医院发展再上一个新台阶。     

浅谈医院思想政治工作如何服务医院中心工作

<正>随着社会主义市场经济发展的进一步深入,医院为了生存与发展而采取内部管理体制改革,必然导致医院职工的思想观念、道德观念、价值观念发生深刻变化。改革是必然的趋势,成绩也是主要的,但也看到改革的难度和艰巨,不可避免的存在一些副作用。相应的,医院职工的思想状态,主流是健康进步积极向上,但同时也存在一些消极之处。应对市场经济的精神压力,分配制度的改革势必引起的心理失衡等等矛盾突现出来。医院思想政治工作如何服务医院中心工作的这些特点,充分发挥思想政治工作本身优势,推进医院的进一步发展。笔者认为:     

创新思想政治工作 促进医院健康发展

在当前社会大发展的新形势下,医疗市场的竞争日趋激烈,医院的生存和发展面临着新的挑战,医院通过不断改革管理体制、人事制度、分配制度来适应新形势的需要,一系列的变革带来新的利益矛盾冲突,也给职工的思想带来影响。医院思想政治工作面临新时代,医院迫切需要创新思想政治工作的方法与内容,使其贴近医院改革发展的实际,为医院健康持续、有效快速发展提供有力的思想保证。     

新形势下，加强医院思想政治工作

社会主义市场经济体制的建立与医疗服务的形成，使医院改革与发展面临着许多新情况、新问题，医务人员的思想状态行为取向也发生了重大变化。医院是知识分子高度密集的地方，人员文化层次较高，参与意识和接受能力较强，这给医院思想政治工作提出了更高的要求。在社会主义市场经济和改革开放的历史条件下，医院思想政治工作在江泽民主席“三个代表”重要思想指引下，我们既要继承和发扬优良传统，更要面对新时代，开拓新思路，寻求新载体，以崭新的面貌和姿态．争创新优势。