细节管理融入消毒供应室护理管理中的效果

目的:将细节管理应用在医院消毒供应室的护理管理中,进行其效果观察。方法:于2017年5月～2018年5月在医院消毒供应室的护理管理中融入细节管理,以细节管理前作为对照,比较细节管理实施前后护理人员的满意度、护理质量评分、检测合格率及患者对护理满意度。结果:细节管理实施后,医院消毒供应室护理人员对管理效果的满意度显著高于实施前(P0.05),实施后患者的满意度显著高于实施前(P0.05),实施后的护理质量评分显著高于实施前(P0.05),实施后护理检测合格率显著高于实施前(P0.05)。讨论:将细节管理模式应用在消毒供应室的护理管理中成效显著,有效降低了管理不良事件发生,总体上提高了护理质量。患者和护理人员对管理效果的满意度均显著改善。     

细节思维管理法在精神科护理管理中的应用

目的:探究细节思维管理法在精神科护理管理中的应用效果。方法:医院精神科2017年3～9月进行精神科护理管理方案调整,以细节思维管理理念为核心,完善各项规章制度及护理流程,做好护理专业培训,从入院、住院、出院三个不同阶段入手加强控制,重视细节调整,加强质量控制,统计研究期间内精神科的护理管理质量评分,与实施前(2016年9月～2017年2月)进行比较,并比较实施前后精神科的护理不良事件发生率。结果:实施细节思维管理后精神科的病区管理、分级管理、物品及环境管理、夜班管理、护理记录管理评分均显著高于实施前(P0.05);实施后精神科的护理不良事件发生率显著低于实施前(P0.05)。结论:将细节思维管理法应用于精神科护理管理工作中,能够有效提高护理管理质量,减少护理不良事件的发生率。     

新生儿病房感染防控中采用精细化护理管理的效果

目的:探究新生儿病房感染防控中采用精细化护理管理的效果。方法:自2019年3月起对新生儿病房护理管理方案进行调整,针对医院感染防控问题制定对策,全面实施精细化管理,内容包括成立管理小组、完善规章制度、加强环境管理、加强设备管理、加强培训管理、合理调配资源、建立登记制度等,2019年3～8月为实施后,2018年9月～2019年2月为实施前,比较实施前后新生儿病房的环境卫生监测合格率、器械消毒合格率、手卫生合格率。结果:实施后新生儿病房医院感染发生率,显著低于实施前(P0.05)。实施后新生儿病房的环境卫生监测合格率、器械消毒合格率、手卫生合格率等,均显著高于实施前(P0.05)。结论:新生儿病房感染防控中采用精细化护理管理方案,能够有效控制医院感染的发生,提高了各项医院感染防控指标的合格率。     

神经内科医院感染预防标准化制度构建与成效

目的:分析探讨在神经内科开展医院感染预防标准化制度管理的临床实际应用效果。方法:于2017年3月在神经内科建立并实施医院感染预防标准化制度,将2017年3月～2018年6月实施感染预防标准化制度后和2016年1月～2017年2月未实施两时期的神经内科患者的感染管理情况开展分析比较。结果:实施后神经内科的病房管理质量评分显著高于实施前(P0.05);实施后神经内科病房的感染发生率显著低于实施前(P0.05);实施后病房患者对护理工作的满意度高于实施前(P0.05)。结论:在神经内科中建立并应用医院感染预防标准化制度能够显著提升病房的护理管理质量,降低感染的发生率并明显提高患者对护理工作的满意度。     

细节化管理模式在神经外科护理管理中的价值观察

目的:探究细节化管理模式在神经外科护理管理中应用效果。方法:研究时间为2016年1月~2017年9月,自2017年1月起在神经外科实施细节化管理,基于细节化管理理论对护理管理制度进行调整,以2016年工作情况为实施前,以2017年工作情况为实施后,比较实施前后神经外科的护理管理质量,并采用问卷调查了解实施前后患者的护理满意度评价。结果:实施细节化管理模式后,神经外科的基础护理、专科护理、护理安全、健康宣教评分均显著高于实施前(P0.05);实施实施细节化管理模式后神经外科患者的护理满意度显著高于实施前(P0.05)。结论:将细节化管理模式应用于神经外科护理管理,能够有效地提升护理管理质量,改善了患者的护理满意度评价。     

手术室器械管理中细节管理措施的应用分析

目的:探究细节管理措施在手术室器械管理中应用价值。方法:温州医科大学附属第一医院2016年4月～2017年4月实施细节管理措施,共进行800台腔镜手术,记录实施细节管理措施前后器械准备差错率、消毒合格率、器械完好率、清理过期物品耗时、器械准备时间、器械管理人员无菌知识评分及手术医生满意度等情况,为实施后。2015年2月～2016年2月医院未实施细节管理措施,共进行800台腔镜手术为实施前。结果:实施细节管理措施后,器械准备差错率、器械消毒合格率及器械完好率均显著高于实施前(P0.05)。实施细节管理后,器械管理人员无菌知识评分升高明显,清理过期物品耗时和器械准备时间明显缩短(P0.05)。实施细节管理措施前,手术医生不满意率显著高于实施后(P0.05)。结论:采用细节管理措施干预手术室器械成效较好,器械准备差错率降低,消毒合格率、器械完好率及手术医生满意率明显升高,护理人员清理过期物品耗时和器械准备时间明显缩短,有利于手术开展。     

病房安全管理中应用管理即是服务理念的价值

目的:探讨在神经内科病房安全管理中应用管理即是服务理念的价值。方法:医院神经内科为提升护理服务质量,改善护患关系,实现医院持续、快速、高效发展,特自2017年3月起于病房安全管理中应用管理即是服务理念,实施应用管理即是服务前后各随机选取80例患者进行调查。记录应用实施管理即是服务理念前后护理服务质量、护理不良事件发生率与投诉率,调查实施前后患者对护理服务的满意度。结果:应用实施管理即是服务理念进行病房安全管理后,神经内科病房管理、病房消毒、基础护理评分,显著高于实施前(P0.05)。实施后患者的不良事件发生率与投诉率,显著低于实施前(P0.05)。应用实施管理即是服务理念后,神经内科住院患者对护理服务的满意度显著高于实施前(P0.05)。结论:在神经内科病房安全管理中应用管理即是服务理念,可提升护理服务质量,降低护理不良事件的发生,保障患者安全,改善护患关系,从而减少投诉率,提高患者满意度。     

分区分级护理管理在新生儿病区中的应用

目的:研究分区分级护理管理在新生儿病区中的应用效果,以此减少护理风险。方法:医院儿科病区2017年接收100例新生儿,期间实施常规护理管理为实施前,2018年医院儿科病区收治100例新生儿,期间实施分区分级护理管理为实施后,比较实施前后护理风险发生率、家长满意度、护理人员护理考核成绩。结果:实施后护理风险发生率明显低于实施前(P0.05);实施后护理满意度高于实施前(P0.05);实施后理论知识、技能实践考核成绩均优于实施前(P0.05)。结论:新生儿病区实施分区分级护理管理可以明显降低护理风险,提高家长满意度,提高护理人员护理水平。     

绩效量化考核应用于普外科护理管理中的作用

目的:探讨绩效量化考核应用于普外科护理管理中的作用。方法:选取医院普外科2017年36名护理人员工作情况为研究对象,2017年1～6月实施常规管理,为实施前;2017年7～12月于实施前基础上实施绩效量化考核进行护理管理。评价实施前后护理管理质量(整体护理、基础护理、病房管理、健康教育、技术操作及护理文书),记录实施前后护理差错发生数,调查不同人群对护理人员的满意度。结果:实施后整体护理、基础护理、病房管理、健康教育、技术操作及护理文书评分明显高于实施前(P0.05);实施后护理差错发生率明显低于实施前(P0.05)。实施后患者、医师及护理人员自身满意度明显高于实施前(P0.05)。结论:普外科护理管理中实施绩效量化考核可提高护理管理质量,避免护理差错的发生,获得患者、医师及同行的肯定。     

执行力管理联合绩效考核在神经内科效能管理中的作用

目的:探讨执行力管理联合绩效考核在神经内科效能管理中的作用。方法:2018年医院神经内科病房收治患者41例,实施常规护理管理,为实施前;2019年医院神经内科病房收治患者41例,在实施前的基础上实施执行力管理联合绩效考核,为实施后。比较实施前后护理质量(病房管理、消毒隔离、护理书写、履行职责、交接班、病情观察)和护理不良事件及患者满意度。结果:实施后病房管理、消毒隔离、护理书写、履行职责、交接班、病情观察评分显著高于实施前(P0.05)。实施后不良事件发生率低于实施前(P0.05)。实施后患者满意度高于实施前(P0.05)。结论:执行力管理联合绩效考核应用于神经内科效能管理中可明显提高病房管理质量,保障患者住院安全,避免不良事件的发生,从而提高患者满意度。     

产科母婴同室病房中的危险因素分析与管理对策

目的:分析产科母婴同室病房中的危险因素,并就其危险因素提出相应管理对策。方法:医院于2018年3月起对母婴同室病房的危险因素进行分析并实施改进措施,2017年3月～2018年2月为实施前,2018年3月～2019年2月为实施后,实施前后各随机选择200例产妇为研究对象,比较实施前后的不良事件发生情况与产妇满意度。结果:实施后产妇的护理满意度,显著高于实施前(P0.05)。实施后护理差错、产妇与新生儿疾病、护患纠纷、喂养问题等不良事件发生率,显著低于实施前(P0.05)。结论:产科母婴同室病房危险因素较多,护理人员在护理中应加强护理管理,以减少不良事件发生率,提高护理满意度。     

慎独理念在精神科安全管理中的作用

目的:探究慎独理念在精神科安全管理中的应用效果。方法:2018年7～12月对精神科护理人员采用常规管理的作为实施前;2019年1～6月对精神科护理人员采用慎独理念管理作为实施后,比较实施前后护理质量、不良事件发生率和患者满意率。结果:实施后护理技术操作合格率、基础护理的合格率、特1级护理的合格率、健康教育的覆盖率、病房管理的合格率、急救物品准备的合格率和护理文件书写的合格率均显著高于实施前(P0.05);实施前不良事件发生率高于实施后(P0.05);实施后患者满意率明显高于实施前(P0.05)。结论:精神科安全管理中对护理人员实施慎独理念管理,能有效提高护士的护理质量,减少不良事件的发生。     

“6S”融合目视化管理模式在神经内科病房管理中的应用

目的:探讨"6S"融合目视化管理模式在神经内科病房管理中的应用效果。方法:将在医院就诊的患者分为两组,2016年6~12月实施"6S"融合目视化管理模式前者为实施前组,2017年1~6月实施"6S"融合目视化管理模式后者为实施后组,比较两组的病房护理质量和患者满意度。结果:病房管理评分、院感管理评分、危重患者护理评分、护理安全评分、用药及药品管理评分、护理服务态度评分、护理人员仪表评分均高于实施前(P0.05),患者满意度明显高于实施前(P0.05)。结论:神经内科病区实施"6S"融合目视化管理,能够提高护理质量,提高患者满意度,推动神经内科病区的护理工作。     

层级责任模式在手外科病房护理管理中的应用效果

目的:探讨层级责任模式在手外科病房护理管理中的应用效果,方法:对医院2016年12月～2017年7月就诊的64例手外伤的患者进行分组,实施前(2016年12月～2017年3月)32例患者应用传统的护理模式,实施后(2017年4～7月)32例患者应用层级责任护理模式,比较实施前后的结果。结果:实施后护理质量优于实施前(P0.05);病房管理质量比较实施后优于实施前(P0.05);基础服务质量比较实施后优于实施前(P0.05);医生满意度比较实施后优于实施前(P0.05);基础护理服务质量比较实施后优于实施前(P0.05)。实施前后的护士护理技能结果比较,护理文书质量比较实施后优于实施前(P0.05);专业技能比较实施后优于实施前(P0.05);急救技能比较实施后优于实施前(P0.05);综合能力比较实施后优于实施前(P0.05);护士压力感比较实施后优于实施前(P0.05)。家属对医生的满意率比较实施后优于实施前(P0.05);家属对护士的满意率比较实施后优于实施前(P0.05)。结论:层级责任模式在手外科病房护理管理中能够提高患者的满意度,提高护理质量和技能。     

分层管理在重症医学科护理管理中的应用

目的:探讨分层管理用于重症医学科护理管理的效果。方法:选取2016年1月~2017年2月医院25名重症医学科护理人员为研究对象,根据分层管理实施时间,2016年1~7月实施前为对照组,2016年8月~2017年2月实施后为观察组,比较两组护理服务质量,护理人员和临床医师对护理管理的满意度。结果:观察组在基础护理、病房管理、文书书写、医院感染控制等方面的护理质量评分明显高于对照组(P0.05);观察组对护理管理的满意度明显高于对照组(P0.05);临床医师对观察组护士的满意度明显提高(P0.05)。结论:分层护理能够提高护理工作效率,提升基础护理质量,增强患者对护理人员的信任,有利于建立和谐的护患关系,提升医护人员对护理管理制度的认同感和满意度。     

细节管理在老年科病房护理中的应用

目的:探究在老年科病房管理中细节管理的应用效果。方法:对医院2015年老年科病房管理情况进行回顾性分析,通过总结存在问题和隐患,制定细节管理措施实行方案。2016年对老年科病房患者加强基础护理和专科护理,通过自行设计护理管理质量评估表和患者满意度评价表,比较细节管理实施前后老年科病房护理质量情况。结果:细节管理实施后,基础护理质量、护理文书、护理技能操作质量、急救物品管理质量及护理安全质量评分均高于细节管理实施前,差异显著(P0.05);且实施前护理总满意率为83.13%,实施后为94.38%,护理满意度比较差异显著(P0.05);护理不良事件从4例减少至1例。结论:在老年科病房护理管理中实施细节管理,有利于病房管理质量的提升,控制护理不良事件发生情况,促进老年患者的安全保障,提高患者及其家属对护理服务的满意度。     

细节管理引入消毒供应室护理管理的效果

目的:探讨在消毒供应室护理管理中运用细节管理的效果。方法:观察一段时间内浙江省宁波市北仑区人民医院消毒供应室的护理管理情况,然后在消毒供应室实施包括建立护理监控小组、提高医护人员安全意识及消毒供应室物品洗消流程等细节管理的方案,观察消毒供应室护理管理情况。观察内容包括医护人员对消毒室物品满意程度及消毒室工作人员自身安全意识、服务意识及供应物品合格率。结果:医务人员对消毒供应室供应物品的满意度,由实施前的76%提高到93%(P0.05);消毒室供应人员的服务意识由实施前的77.6%提升到实施后的95.3%(P0.05);安全意识由实施前的81.3%提高到实施后的97.6%(P0.05);供应物品合格率由实施前的96.3%,提高到99.6%(P0.05)。结论:在消毒供应室的护理管理中引入细节管理,能够有效提高工作效率及其他科室医务人员对消毒室供应物的满意度。     

细节管理在内科病房护理管理中的应用价值

目的:探究细节管理在内科病房的应用效果。方法:对德清县人民医院2014年6月~2015年6月内科病房管理情况进行回顾性分析,通过总结存在问题和隐患制定细节管理措施实行方案。2015年7月~2016年7月对内科病房患者加强基础护理和专科护理,并在内科病房实施细节管理方案,比较细节管理实施前后内科病房护理质量情况。结果:细节管理实施后,基础护理质量、护理文书、护理技能操作质量、急救物品管理质量及护理安全质量评分均高于细节管理护理前(P0.05);实施后护理总满意率高于实施前(P0.05)。结论:在内科病房护理管理中实施细节管理,有利于病房管理质量的提升、护理不良事件发生情况的控制,促进老年患者的安全保障,提高患者及家属对护理服务的满意度。     

加强重症监护室日常细节管理对降低医院感染的作用

目的:探讨重症监护室日常护理中实施细节管理的效果。方法:回顾性分析医院2015年2月~2017年2月96例重症监护室治疗患者治疗及护理管理情况,按照护理方法不同将其分为对照组与观察组,各48例。对照组实施常规重症监护室护理管理;观察组于常规护理基础上实施细节管理。评价两组护理质量,记录护理管理期间医院感染发生人数,调查两组患者满意度。结果:观察组护理管理质量和护理文件质量评分明显高于对照组(P0.05);观察组护理管理期间医院感染率明显低于对照组(P0.05);观察组患者护理满意度明显高于对照组(P0.05)。结论:重症监护室日常护理中实施细节管理可有助于提高护理管理质量,降低医院感染率,保障患者生命安全,提高其满意度。     

精细化管理在眼科病房医院感染控制管理中的应用

目的:探究精细化管理在眼科病房医院感染控制管理中的应用效果。方法:研究时间为2016年1月~2017年10月,自2017年1月起在眼科病房针对医院感染控制方面实施精细化管理,成立管理小组,贯彻精细化管理理念,对管理制度进行调整,详细分析医院感染管理中存在的问题,从构建精细化管理体系、完善质量控制结构、加强医院感染培训、建立院感考核制度等方面入手,全面进行医院感染管理制度整改,以2016年工作情况为对照,比较精细化管理实施前后眼科病房的空气、物体表面、手卫生、无菌用品检测合格率,并统计比较实施前后眼科病房的医院感染发生率。结果:实施精细化管理后,眼科病房的空气、物体表面、手卫生、无菌用品检测合格率均显著高于实施前(P0.05);实施精细化管理后,眼科病房的医院感染发生率比实施前低(P0.05)。结论:将精细化管理制度应用于眼科病房医院感染控制管理,能够从各个环节加强医院感染的控制,提升医护人员医院感染的防范意识及认知,从而全面改善医院感染控制质量。